招聘：温州市人民调解协会关于招聘专职人民调解员的公告根据工作需要，决定面向社会公开招聘人民调解员1名。现将有关事项公告如下：一、岗位要求主要从事调解相关工作（工作内容偏向于文职内勤）。报名条件：政治觉悟高，具有良好的职业道德，身体健康，遵纪守法，无不良记录，有较好的文字写作及速记能力，有较强的责任心和良好的团队合作精神；原则上年龄在40周岁以下；大学本科及以上学历，温州市户籍；同等条件下，有从事过人民调解工作经历者适当放宽条件限制。二、招聘办法本次招聘由政府购买服务的方式聘用。应聘人员经资格审查后，对符合条件的人员进行面试，择优录用，按相关规定办理聘用手续。三、报名办法1.应聘人员填写报名表（表格详见附件下载），发送至指定邮箱。2.报名时间：2026年9月30日-2026年10月8日。3.应聘人员根据通知，进行资料审核、面试，具体时间、地点另行通知。四、相关待遇考核通过后，与温州市人民调解协会签订聘用合同，试用期为1个月，聘期为1年（含试用期）。聘用期满，根据工作需要经考核合格者可续聘。人员待遇面议，作息时间执行市政府办公室规定。联系人：朱文洁，联系电话：、。附件：附件：招聘人员报名表.doc温州市人民调解协会2026年9月30日

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一、岗位职责 1. 药剂工作管理：统筹制定实施计划，监督执行流程，负责科室人员调配与管理，开展分析评估，保障用药管理的准确性与时效性。 2. 医疗服务优化与资源管理：推进药品及耗材管理效能提升，编制目标与实施计划，提供专业技术支持与问题处理方案，落实药品质量检测，监管临床科室药品使用情况，强化特殊药品安全管理措施。 3. 合规性管理：严格执行国家相关法律法规和行业规范，确保药剂科各项操作符合政策要求，保障工作合法合规，维护部门专业形象。 4. 质量控制与安全管理体系：构建风险防控机制，防范潜在隐患，加强团队组织管理与能力建设，推动服务质量持续改进，合理分配工作任务，提升执行效率，增强团队协作，营造积极工作环境。 5. 教学与培训活动：组织开展新员工入职培训，强化专业能力培养，策划并实施全科教学安排，全面提升业务素质与技术水平。 6. 医学科研与新技术应用：协调推进药学领域科研项目，促进学术成果产出，跟踪前沿技术发展动态，推动新技术在药剂科的应用与转化。 7. 综合协调与支持：在教学、科研及医疗服务质量提升等方面发挥统筹协调作用，保障各项工作协同推进。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景：具有大专及以上学历，药学类相关专业，持有主管部门认证的主管药师职称资格； 2. 工作经验：具备3年以上在口腔专科或二级及以上医疗机构药剂科管理岗位的工作经历； 3. 专业技能：熟练掌握药学基础与专业知识，熟悉本专业领域的最新发展趋势； 4. 管理能力：具备较强的组织协调与沟通能力，能够有效开展医护人员及患者的用药咨询服务。