瑞丰运输公司招聘带班工长，工作地点在浙江温州。要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资为6400-9000元，月休4天，工资按周结算。

招聘K80带班人员，工作地点在浙江温州。

急聘带班工长，要求年龄32岁以下，薪资为6000-8400元/月。

招聘工程师，薪资范围为5000-10000元。有意者可电话联系。

副厨工长岗位，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路。薪资为8500-10000元/月。要求持有健康证，初中及以上学历。

招聘工程师，薪资为5000元以上每月。

招聘带班工长若干名，要求服从安排，负责班组施工管理工作。薪资为6500-7800元/月，按周结算。

明天在泗溪附近的上仁洋招聘代班人员一名，要求技术过硬。 岗位职责： 1. 顶班、带班时需确保当班期间的安全与进度。 2. 面对新场地、新任务时，应先询问交底内容，不清楚之处务必先行确认。 3. 对讲机及手势指挥需遵循现场规定，如有歧义应停车询问。 4. 冬季天冷收工需注意防冻，夏季则需留意油温。

急聘带班工长，要求年龄在50岁以下。薪资为每月7500至10900元。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

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招聘学徒工，工作地址位于瑞安东山开发区大道。每天工作八小时，日工资150元，具体薪资面议。不会可学，有专人指导，要求做长期，年龄在18至35岁之间。

氩弧焊焊工岗位，工作地址位于瑞安东山开发区大道。 工作内容为不锈钢箱体、机架及设备焊接，要求熟练氩弧焊，会看图纸，能独立完成相关焊接工作。 工作时间八小时，日工资300-350元，具体面议。 年龄要求30-50岁，需持有相关证件。

招聘：线路板焊接员薪资：5K~6K职位详情：1.年龄18-45周岁，初中及以上学历。2.有经验优先（需要焊小零部件）3.加班很多，能接受加班4.认识元器件

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广东省佛山市招聘带班工长，负责班组施工管理，要求能看懂施工图纸。薪资为7600至10400元/月。

招聘带班工长。要求能看懂施工图纸，有现场管理经验，长期稳定。薪资为6100-10100元/月，工资月结，提供免费班车和食宿。工作长期稳定，当天可安排上岗。

招聘带班工长2名，工作地点在喀什。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资待遇为6300至7100元/月。

湖南省株洲市诚聘带班工长，要求年龄在30岁以内，能够看懂施工图纸，并负责班组的施工管理工作。薪资待遇为6800至10700元/月，缴纳五险，工作满一周后可预支工资。

包头（内蒙古）同辉装饰有限公司现招聘工长10人，要求能看懂施工图纸，负责班组施工管理。薪资为7300-11100元/月，另有年终奖。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

承担各类环保设备的设计任务

岗位职责： 1、负责区域内用户的宽带等业务装、移、修； 2、营销意识强，积极销售家庭宽带、套餐及智慧家庭产品，提供智慧家庭解决方案。 岗位要求： -大专学历，35岁以下 （有销售或运营商从业经验可放宽学历和年龄要求）； -动手能力强，愿意学习网络知识，能积极与客户交流； -公司提供全套工具+技能培训，无经验也能上手。 “如果你干过家电安装、物业维修、快递外卖，想找一个‘技术越老越吃香、收入上不封顶’的工作，这里能给你。

招聘副厨工长一名。工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

【岗位职责】 1. 新设备建设与验证：配合完成生产、公用系统新设备进场安装、调试、验收；参与设备 IQ/OQ/PQ 全套验证工作；协助起草设备 SOP、运行、维保相关记录文件。 2. 日常巡检与预防性维保：负责车间制剂设备、公用系统设备日常巡检，落实月度/季度/年度预防性保养计划；建立完整可追溯设备档案，全程按 GMP 规范开展维修作业。 3. 故障维修与异常处理：快速处理压片机、灌装机、胶囊机、制冷机组、空压机等设备突发故障，及时填写维修记录；设备出现质量相关异常时配合开展偏差调查，复盘故障根源。 4. 设备体系与台账管理：协助上级搭建完善设备运维管理体系；按时、真实、准确填写所有设备台账、维保、运行记录并定期自查；协同完成全厂仪器仪表、计量设备分类管理与校准确认。 5. 设备优化与技改：针对产线设备运行瓶颈，提出增效、降耗、降故障优化方案；参与新设备选型论证，跟进老旧设备智能化改造升级；对接设备厂家沟通维修、配件、技术支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、电气、自动化、制药工程相关专业。 2. 3-5 年制药行业设备维修经验，熟悉口服固体制剂、口服液、注射剂全套生产设备，懂制冷、空压机等公用系统。 3. 熟悉药品 GMP 法规，了解设备验证、计量校准、维保台账全套合规要求。 4. 能独立排查机械、电气类设备故障，动手能力强，具备故障分析、解决问题的能力。 5. 服从管理，责任心强，主动学习，做事有闭环；能接受车间设备抢修，可配合加班，少量出差对接厂家。

熟练安装及调试智能门禁、数字对讲、智能停车场、视频监控系统等智能化系统

大专及以上，有低压电工证（必须），高压电工证、登高证（加分），自己有车（油补）。必须服务过分布式户用光伏电站安装、检修、运维，熟悉常出现的问题。 【岗位要求】 教育水平：大专及以上学历，电力、机电、新能源、光伏等相关专业优先。 经验知识： 1. 具有1-3年光伏电站或电力设备现场运维经验，有新能源行业经验优先； 2. 熟悉光伏电站运维流程，具备工单管理、故障消缺、现场协调经验； 3. 有共享电工/施工队管理、合作方洽谈、资源统筹等调度经验者优先； 4. 熟悉基本电力安全规范，持有低压电工证等相关证书优先； 5. 具备成本意识，能对运维成本、物料使用进行管控与优化。 技能技巧：熟练使用电脑办公软件，有运维系统、监控平台使用经验优先。 个人素质：具备良好的沟通表达能力，执行力强，能抗压，能够适应外勤与突发抢修调度。 【岗位职责】 1. 运维工作落地：负责共享电工洽谈合作，进行交底培训答疑等赋能工作；统筹工单、物料、特殊事件、施工队、电工等所有事宜调度，确保各类工单按时消缺； 2. 制度标准：给予公司运维要求、客户服务、远程指导等标准化/规范化制度建设性意见，给予部门案例数据及专业支撑； 3. 系统优化建议反馈：协同运营部对系统进行反复测试，并对过程中存在的问题及意见及时进行反馈； 4. 运维策略案例支持：对于运维策略，涵盖生产事故快速响应预案、异常维修工单标准化、共享电工管理策略及标准、电站维修订单生产成本标准化等给予建设性意见； 5. 报告与沟通：定期和运维主管汇报运维工作进展与存在的问题，并加强与其他部门的沟通与协作，解决运维相关难题； 6. 共享电工、合作方及合同管理：与对接的共享电工、合作方紧密合作，负责合同管理及与合作方的协商与存在的卡点推进解决，针对电工对于合作意愿度、专业能力等不同维度给予评价，为公司优质电工储备资源库搭建提供支持； 7. 电站成本管控：负责日常电站成本管控，确保电站年户均成本达到指标要求； 8. 结果导向：所有日常工作都要为工单响应时效、电站运维成本等指标兜底。 【其他情况】 1. 薪资5-8K，根据经验、个人素质等综合情况，面试后定薪； 2. 入职缴纳社保； 3. 上六休一（排班）； 4. 辐射全市及附近市县，日常居家办公即可；

温州市平阳县招道路养护员

温州平阳招道路养护员

职位要求： 必须具备注册一级消防工程师等消防领域相关资格证书，且拥有核电、风电或火电行业5~10年管理经验。 主要工作内容： 1. 独立实施消防安全检查与监督，并跟进隐患整改及治理措施； 2. 对重大、特殊或高风险作业现场进行全过程旁站监督，落实危险源与危险点的预警提示； 3. 协助编制、审核及验证消防行动卡，并负责后续日常管理工作； 4. 负责消防许可证的后台系统维护与日常管理； 5. 编制消防演练方案，并参与演练过程的评估与总结； 6. 配合完成消防类专业许可证的审批支持工作； 7. 完成业主方交办的其他工作任务。 薪酬福利： l 月薪：10K+加班费 l 其他福利：五险一金+法定假日+安排住宿+周末双休