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高价小时工 高价小时工：286/天，月综合工资7000-9000左右 注：长短期均是每月15号发放薪资不拖不欠 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好 【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选 【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 招聘要求： 1：年龄要求16-45周岁；学历不限；身体健康无传染性疾病

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片仔癀国药堂诚聘驻店执业药师 大专及以上学历 薪资范围：7000-10000元/月 社保类型：五险 含销售提成、员工福利及额外奖励 工作职责： 1、负责门店日常质量管理相关事务 2、开展药品销售，提供顾客健康咨询服务 3、执行商品收货、验收及上架流程 4、完成店内环境卫生清洁工作 工作时间：上午9点至晚上9点 作息安排：上一天休一天 福利待遇： 底薪+绩效奖金+销售激励+其他津贴 任职要求： 1、具备一定药品销售工作经验 2、遵守公司管理制度，配合工作调配 3、工作认真细致，责任心强

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1.执业西药师1名 2.医药相关专业大专以上学历毕业满三年1名（如：药学护理临床医学等专业） 3.医药相关专业1名

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岗位职责： 1.全面负责门店的质量管理工作，保证各项工作制度和操作规程符合相关法律法规要求； 2.做好门店日常销售工作，文明礼貌接待顾客，为顾客制定合理的用药方案； 3.门店日常卫生管理； 4.需要药师负责的其他工作。 任职要求： 1.一年以上零售药房工作经验，没有零售工作经验请勿投递； 2.计算机操作熟练，懂得基本操作，学历能力强； 3.年龄45岁以内，特别优秀者（连锁药房连续工作5年以上，销售能力出众，收银准确麻利等）可以适当放宽； 5.适应门店倒班工作，目前按照上一休一模式排班； 岗位福利： 入职买五险，优秀者薪资可谈。 高于合肥连锁药房平均药师工资，没有频繁的盘点，也没有因盘点亏损而需弥补门店损失的缺德做法，也没有同事间的勾心斗角，也没有上级的故意挖坑，只求志同道合的药师一名！

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能变更注册，工作3一5年以上，会扎针，会配口服药，年龄在40一55之间，在诊所上班优先。

顺福包装有限公司 招聘 晚班装车工（装纸板） 只负责在厂里装车，不用出去卸货， 计件工资：5500—11000（上不封顶） 包吃包住 电话：

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岗位内容：主要负责装配，数控，焊锡，检验等基本白班 招聘要求：18-45，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：7000-9000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，夫妻房，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

招聘：普车操作工 2名，计件10000左右，数控操作工2名计件；钻床熟练工1名，要会做样板，计件

一、岗位职责 1.全院病历统筹管理：在科室负责人指导下，全面负责全院各科室病历的回收、审核、整理、归集、归档、借阅及安全保管等全流程管理工作。 2.病历质控机制建设：构建并持续完善病历质量控制体系，落实完整性、准确性与及时性审查流程，保障病历信息管理的高质量标准。 3.病历管理方案制定与实施：主导病历管理策略的设计、执行与优化，确保病历管理高效运行、质量可控、存储安全。 4.病历查询效能提升：带领团队改进病历检索系统，提高查找效率与准确率，同时监管使用规范，防范信息违规使用与泄露风险。 5.合规管理与隐私保障：严格执行医疗相关法律法规，通过权限管控和隐私保护培训，切实维护患者信息权益。 6.信息化发展与技术创新：牵头病案信息系统的发展规划与技术升级，推动AI、大数据等先进技术应用，提升管理智能化水平。 7.团队管理与能力建设：负责病案团队组织建设、跨部门协同配合，开展专业技能培训与合规教育，增强团队综合执行力。 8.完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：具备大专及以上学历，医学信息管理、公共卫生管理或相近专业背景。 2.工作经验：具有3年及以上病案管理、医疗信息管理或相关领域的管理工作经历。 3.专业能力：熟练掌握病案管理各项流程与行业标准，熟悉电子病历系统及医院信息系统的操作与应用。 4.领导与沟通能力：具备良好的团队领导力、沟通协调能力和决策水平，能够有效促进团队协作与跨部门联动。 5.职业素养与法律意识：恪守职业道德规范，重视患者隐私保护，了解医疗信息管理相关法律法规。