招室内分布施工和设备安装师傅二名，

 帮别人打个广告，找两个带班老师，一个放光缆，一个放光缆，地点在浙江温州，电话同

温州市洞头区招弱电/安防

温州市龙港市招弱电/安防吃苦耐劳有责任心，服从管理，安排的事情能做好懂监控安装 门禁系统，会看图纸，工资7000-9000元 招弱电徒工5000-6000元

温州市瑞安市招防腐工、油漆工有登高证优先、弱电/安防、消防电

招聘直流屏调试技术员，岗位职责包括直流屏调试技术、绘图、报价、整机通电调试、监控参数设置、故障排查，需懂模块电池告警通讯，有相关经验者优先。薪资待遇面谈，工作地点在柳市象阳。

温州龙湾招弱电/安防小工

需要会接 ba 柜，做工艺线

招聘电工一名，持高压或低压电工证，月薪6000，休4天节假日补贴，有住宿，年龄55以下，地址洞头区瓯江口新区，

温州市乐清市招塔吊司机替班10天

 今晚夜班缺4人，男女不限，210下班结

乐清黄华海跃螺旋桨厂招聘泥瓦工。工作地址位于柳市镇黄华镇黄华山处华夏船业东边。

面包师性别不限/学历不限/3-5年工作经验/35岁以下。面包师要会做欧包薪资福利:5000-8000元|加班补助|包吃|包住招工人数:1个工作地址:虹桥镇宝鑫永丰超市面包房

裱花师性别不限/学历不限/3-5年工作经验/35岁以下。出货保证品质好出货快不打酱油裱花师主要做小西点水果蛋糕薪资福利:5000-8000元|加班补助|包吃|包住招工人数:2个工作地址:虹桥镇宝鑫永丰超市面包房

布放光缆，能登高，熔纤，及小工，工资7000.---8500/月薪

北京市招泥瓦工、弱电/安防

要求：能熟练操作工具，有线路敷设经验，懂设备安装，从事过工地弱电施工的人员优先录用。日工资250元-350/天，包餐包住宿；视个人安装熟练定薪；有经验者请致电面谈。

咸阳市秦都区招消防弱电，大工，中工各2人

招弱电/安防、桥架/支架安装，配管，穿线，可以配合出差，做外地项目。

温州龙港招家装水电，强电

招聘电工有电工证，年龄48岁以下薪资5000-6000，包吃包住，工作稳定，欢迎咨询（韩工）

温州招弱电、学徒工要有应急管理局电工证年龄45以下常年稳定不放假恒温车间工资8000-10000左右缴纳五险一金V信同号

温州苍南招弱电 任职要求： 1. 熟悉主流安防品牌（如海康、大华）及弱电系统集成原理 2. 具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成相关工作 3. 具备良好沟通能力 4. 学历不限，踏实肯干，无不良从业记录

【岗位职责】 1. 负责公司文档的整理、归档及管理，确保资料的完整性与安全性。 2. 处理日常办公事务，包括文件打印、复印及传真等。 3. 协助部门间的沟通协调，确保信息流转顺畅。 4. 支持上级及团队完成各类行政事务，提高工作效率。 5. 参与组织公司内部会议及活动，做好会议记录和后续跟进。 【岗位要求】 1. 行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效处理多任务。 4. 工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识。 5. 有相关文员或行政助理工作经验者优先。

温州市洞头区招弱电/安防

温州市瓯海区招智能化，预埋，配铁管老师

【岗位职责】 1. 负责日常PC、通用设备运维工作，确保稳定运行 2. 处理监控、发布系统故障，进行问题诊断和快速恢复服务 3. 参与系统优化项目，提升系统性能和可靠性 【岗位要求】 1. 具备良好的系统运维基础和实践经验 2. 能够独立处理和解决运维中的问题 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通

熟练掌握各类办公软件，能接受加班安排

维护产品的运行，调试，

一、满足以下条件，即可报名： 1、大专及以上学历或在校最后一年实习阶段，年龄30周岁以下 2、能够适应高强度工作节奏及倒班制度 3、具备良好沟通能力、注重细节、学习意愿强等素质 二、专业不限，加入我们，立即开启楼面经理岗前培训与成长计划： 学习内容：通过轮岗形式掌握门店标准化运营流程及现场楼面管理实务 学习方式：E-learning平台理论授课+导师带教/VR平板实操教学+独立实操训练 三、完成培训后主要职责： 通过科学排班与现场管控，践行肯德基服务标准，优化顾客用餐体验。 1、值班前准备：核查人员到岗、设备状态、物料储备等开业前置事项； 2、值班期间：统筹楼面运作，聚焦关键环节，保障餐厅高效运转；及时识别并响应顾客需求； 3、值班结束后：完成交接记录、进行当班复盘与总结反馈 四、发展晋升： 通过值班能力评估且季度绩效表现达标者，具备晋升资格； 清晰晋升路径：楼面经理——副经理——资深副经理——餐厅经理 五、薪酬福利： 1、收入构成：基础小时工资+工时激励补贴+特殊时段补贴+季度奖金+法定节假日三倍薪资… 2、温州地区全职综合月均收入4200-5500元，季度奖金约800-1200元； 3、福利待遇：依法为全职员工缴纳五险一金，享受员工餐折扣，享有带薪年假、产假、护理假、病假、婚假等多项假期权益； 4、工作环境：配备中央空调、员工休息区，团队年轻化、氛围积极活跃 5、培养体系：系统化培训方案与透明化职业发展通道