合肥市长丰县招叉车工

有证叉车临时工半天活

要台 5 吨叉车

日结只要三名叉车工350一天包吃包住有证没证都可以 上班可带手机有意向速速电联！！！ 安徽

合肥市肥东县招叉车工

合肥市瑶海区招叉车工

招聘要求有证叉车工， 工资280可以做到年 工作地点合肥顶津 联系电话， 工作时间:面议

合肥市蜀山区招叉车工

宁夏银川岗位名称：叉车工（大量招聘）; 岗位要求：1.持N1叉车证。2.年龄在1650周岁之间。3.简单认识26个英文字母。 薪资待遇：工资6000元一个月，超过10小时工作，每小时工资为23元，管吃管住，工时稳定。

岗位名称：叉车工； 岗位要求：1.年龄要求，在2052周岁范围内，可适当放宽；2.具备叉车操作技能和经验；3.工作态度认真，有责任心； 薪资待遇：每小时薪资20元，每天工作12小时，计薪方式为日薪制，餐补每天为24元。保底工资每日为底薪加上餐补为至少每天工作所得收入为最低金额约为每天最低所得金额有具体补贴措施给予相应的工作报酬保障加班后最低的工资计算方面加班费可能也存在进一步结算调整每月收入有浮动具体数目约为每月七千元左具体包括公积金医保社保以及可能其他的福利待遇；因工作岗位两班倒制。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

可有油漆工，要带一个小工，今天干活。

招聘：司机 薪资：4000-6000元/月 有驾驶经验

可有师傅知道外墙清洗工，谢了！。

合肥福串记食品有限公司 1、切肉工2名：男女不限，夫妻工优先，40-60岁左右，主要在机器上做肉类分割切配，工资5000元/月左右。 上班时间：2：00-14:00。 2、摆小肉人员，60岁以下，薪资5000元左右，多劳多得。 3、业务员：男女不限，46岁以内，薪资：15000-20000元（可面议）。。单休，白班。 地址：巢湖半汤经济开发区花山工业园 1、叉车工：年龄30～55岁左右，有叉车证，有仓库工作经验，薪资面议。 2、穿玉米人员，60岁以下，薪资5000元左右，多劳多得。 地址：半汤西山社区力寺家园小区对面 联系电话：

招，叉车司机，基本工资25元每小时，综合工资5000以上，包住，不包吃 联系电话

我这里是天津港码头，直招叉车司机，保底工资7000，加提成，管吃管住，要常年的联系电话，急招，必须有证

叉车工 工作地址:沭河北街与临西十一路交汇 7000-10000元

有力气的拉叉车来一个，。

下午三点卸三包砖

①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

菜市场小工，主要就是蔬菜搬卸和配送，会骑三轮车，年龄二十至四十五岁，初中以上文化，吃苦耐劳，中午管吃，早10点到晚上九点，日工资240，月结，有工作经验者优先。公司不提供住宿，联系电话

龙城路需要叉车工一名 8:30-17:30（需加班） 薪资：21/小时（长期工） 需要有叉车证 联系方式

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

【岗位职责】 1、负责维护现有客户寄件发货需求，积极拓展新客户资源（新人入职前三个月享保底薪资） 2、通过电话方式定期跟进客户，保持良好沟通与服务 【任职要求】 1、具备一定销售经验，拥有电话销售、面对面销售或客户服务经历者优先考虑 2、年龄须满24周岁及以上 【薪资】 保底6900元+每周下午茶福利+绩效奖励，提供带薪岗前培训 【工作时间】 9:00-18:30，每周固定休息日，享受法定节假日，入职满一年享5天年假 【职业发展路径：3个月转正为销售助理，6个月晋升销售专员，1年左右可竞聘经理岗，欢迎有意向者投递简历】 蜀山区职场：君正科技有限公司 包河职场：鸿强大厦

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主要工作职责: 1、配合项目组负责人推进项目组管理工作，重点承担团队日常事务管理，监督班组日常作业执行，协助成员解决工作中遇到的技术与操作难题； 2、组织实施班组日常运营，落实项目组下达的各项任务安排； 3、组织开展班组员工的岗位技能培训与指导，实施绩效考核与评估工作； 4、统筹本班组人员的考勤管理，确保出勤数据准确及时； 5、规划仓储区域物料存放布局，提升仓储空间使用效率； 6、执行仓库收发料作业流程，协调处理收发料过程中的异常情况，保障物料流转顺畅； 7、管控库存物料及incoming来料，跟进异常物料的处理进度； 8、组织收货作业，安排当日物料搬运与装卸，实现日清日结目标； 9、制定并落实运输、周转、接收等环节的实物安全保障措施； 10、督促仓库管理员开展账实核对，监督班组成员流程执行情况，组织完成每月盘点及报表编制工作； 11、建立不合格品库台账，确保不合格物资、工装器具及回收物资账目清晰准确； 12、开展设备操作人员的安全意识宣导与操作规范培训； 13、落实仓库物资防火、防盗及消防安全防范措施； 14、及时排查运输环节安全隐患，坚决制止违规作业行为； 15、收集分析员工意见与情绪动态，了解并上报员工思想状况，增强团队凝聚力与工作积极性； 16、审查与监督班组成员对设备及基础设施的使用情况，纠正不当操作行为； 17、督导收货、仓储、转运现场5S管理执行情况，确保现场管理符合标准要求。 任职要求: 1、具备基础管理能力：需能有效管理团队，包括人员调配、任务分配与进度把控； 2、熟悉业务流程：掌握所在岗位的作业流程，能够指导成员按规范操作； 3、具备良好沟通协调能力：能与组员、上级及相关部门保持高效沟通； 4、责任心强：对班组整体工作成果承担责任，主动推动问题解决； 5、具备一定专业技术能力：可为团队提供必要的技术指导与支持； 6、抗压能力强：面对复杂情况能保持冷静，妥善应对各类突发问题； 7、具备团队合作意识：善于协作，能够带动团队共同完成目标； 8、具备基本决策能力：在紧急或关键情况下能快速判断并做出合理决定。

主要装卸奶茶原料，水果，冻品等，需要吃苦耐劳，服从管理

配送站点周边1-3公里订单，系统自动派单，日均40-80 单 需经验，师傅带跑1小时即可独立跑单。 职位要求 年龄18-50周岁，会骑电动车。 工作时间 上午10:00-14:00；下午17:00-21:00。 周一至周四可随意排休。 薪资福利 单价5-8元距离补贴、天气补贴、高温补贴。 站点提供车辆，零押金入职。

专门从事钢材运输，公司为无车承运模式，需外调车辆，常用13米高栏或平板车型，通过网络渠道或朋友圈等资源寻找合适车源。订单均为临时下达，发货地主要为合肥、马鞍山、南京，目的地覆盖安徽、江苏、浙江周边市县。 工作内容： 1.根据业务需求匹配合适车源 2.开发新运力并维护现有车辆资源 3.协调处理日常发运中的异常情况，办理司机相关发货手续 4.负责订单信息在系统内的准确录入 通过运满满APP或线下方式寻找到位车源，主要调度13米平板及高栏车型。要求沟通表达顺畅，具备较强的应急问题处理能力与谈判技巧。有物流行业车源拓展经验者优先考虑，熟练使用基础办公软件，工作认真负责，服务意识强。