岗位职责： 1.负责收货验收，确保货品质量符合标准。 2.负责盘点，确保库存准确性。 3.负责会员办理，提供优质的客户服务。 4.负责日常GSP质量管理，确保业务操作符合规定。 任职要求： 1.具备良好的职业道德和职业操守。 2.熟悉药品管理规章制度及药品操作规程。 3.具有较强的责任心和团队合作精神。 4.良好的沟通能力和服务意识。 薪资福利： 1.提供五险一金。 2.提供餐补。 工作地址：上城区、拱墅区、滨江区、西湖区、钱塘区、萧山区、临平区

主治医师，13000-15000元/月，工作时间：白班08:00-11:30；13:30-17:00；做六休一。缴纳五险一金。医师岗位中医专业的住院医优先；需要上夜班，有夜班费

老百姓大药房加盟店。2023开通医保。

岗位内容： 1. 依据患者实际需求，提供专业的用药指导，配合完成处方审核、药品调配等相关工作。 2. 负责药品的采购、验收、销售及库存管理，保障药品质量与存储安全。 3. 组织开展药学服务相关活动，持续提升药学服务质量与顾客满意度。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 持有执业药师资格证书，具备药店工作经验，熟悉药店各类商品，熟练操作电脑及医保系统，掌握美团、饿了么等线上平台操作流程。 2. 具备较强的沟通能力与服务意识，能为顾客提供高效、专业的药学服务。 3. 工作态度严谨、细致，具有良好的团队协作精神，能配合销售团队达成业绩指标。 4. 了解药品市场动态，熟悉销售渠道与模式，具备一定的市场开拓能力。 工作时间（两名药师按以下班次轮排）： 周一至周五：8:00-15:00 或 15:00-22:00 双休日：周六或周日 8:00-22:00 其它待遇：五险、单休、节日福利礼品、团建活动。 该药店为公司直营门店，一经录用，表现优异者可获得长期稳定的工作岗位及固定工作地点。

岗位职责： 1.传播中医养生理念，涵盖中医基础理论、保健方法及传统理疗技术； 2.通过现场实操演示中医调理过程，如推拿按摩、拔罐疗法、针灸操作等； 3.结合客户个体状况，制定针对性的中医健康调养方案； 4.持续优化服务质量，保障客户体验与满意度； 5.主动参与团队协作，助力整体服务水准提升。 任职要求： 1.热爱中医养生文化，具备系统的中医学理论功底和实际操作经验； 2.精通多种中医理疗技能，能为客户精准提供专业调理服务； 3.具备良好的表达能力与服务意识，善于倾听并把握客户需求； 4.工作积极负责，具备较强的抗压能力； 5.富有团队精神，能够与同事高效配合，协同达成服务目标。

从事全科或专科诊疗工作，具备扎实的临床实践经验。主要职责为协助诊所或药店开展坐诊服务、人员培训及健康咨询等相关业务，兼顾诊疗与运营支持！ 薪资面议！待遇优厚，工作形式灵活！

岗位职责： 1、负责顾客接待与咨询解答，提供合理用药建议，深入了解客户需求并促进销售达成。 2、依据GSP规范及相关制度开展药房日常运营工作，涵盖药品采购、设备保养等内容。 3、持续关注国家医药行业法规与政策变化，并按最新要求落实相应调整。 岗位要求： 1、大专及以上学历，药学类专业优先考虑； 2、持有执业中药师资格证书，熟悉GSP管理体系相关内容。 3、工作态度积极主动，具备较强的责任意识、职业操守及团队协作能力。

有职业药师/中药师证，工作轻松，没有销售任务，上班时间灵活，具体详谈

岗位职责： 1.负责门店日常药学服务，包括处方审核、用药指导、健康咨询及慢病管理支持 2. 严格执行GSP规范，把控药品验收、储存、陈列及近效期管理等质量环节 3. 参与会员健康档案建立与跟踪，开展社区合理用药宣教及健康讲座活动 4. 配合线上线下融合运营，为B2C平台订单提供专业审方与用药咨询服务 5.协助店长完成药师驻点合规管理，确保医保定点药店资质持续有效 任职要求： 1. 持有国家执业药师资格证书（药学或中药学类），注册在本企业且可及时变更 2. 热爱社区药学服务，具备良好的沟通表达能力与责任心，能独立承担驻点工作 3.熟悉药品管理法律法规及零售药店GSP操作要求，有连锁药房从业经验者优先 4.学历不限，身体健康，适应社区门店工作节奏，认同“正道而行、精益求精”企业文化 5. 无不良执业记录，信用良好，能积极配合公司人才发展与内部创业机制

招熟练档车工2名，地址温岭市新河镇

招聘线切割师傅 10台机，已有一个师傅，想做24小时和做白班的都可以。工资1万到1.2元，具体面谈 地址:新前 老板电话:

复料厂 招熟练驾驶员 要求做过复料厂的

手工厂 招长期， 熟练补胶一名， 熟练验鞋一名， 普工一名 厂在石粘沧浦， ，

急招 数控镗床 (精牛机床 板料机) 日班8小时 9000元左右 2《学徒 .生活费3500元 半学徒 工资面议》（加班另算 、具体面议) （做临时可以 工资高点） 地址椒江洪家（ 汇丰路与玖荿街交叉口） 老板电话

某医院招聘B超医生一名，工资面议。电话

工作内容： 1. 对急诊患者进行评估、诊断及治疗。 2. 与医疗团队协同配合，提供完整医疗服务。 3. 参与专业培训与学术研究，促进医疗能力提升。 4. 持续进修学习，优化服务质量和诊疗水平。 岗位要求： 1. 具备有效医师执业资格证书。 2. 拥有3年以上急诊科工作经验。 3. 精通急诊医学相关技能与理论知识。 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 5. 能够胜任高压工作环境。

岗位职责： 1. 为顾客提供专业的光电类美容治疗服务 2. 结合顾客个体情况，设计并执行定制化治疗计划 3. 进行面诊沟通，准确把握顾客需求，给予专业指导建议 岗位要求： 1. 大专及以上学历，医学类相关专业背景 2. 男性身高不低于172cm，女性身高不低于158cm，体型匀称 3. 拥有2年以上医疗美容领域从业经历 4. 具备皮肤科执业资质及相关资格证书

岗位职责： 1. 为顾客提供专业的光电类治疗服务 2. 结合顾客实际需求，制定并执行个性化治疗计划 3. 面对面诊沟通，了解顾客诉求，给予专业指导与建议 岗位要求： 1. 大专及以上学历，医学相关专业背景 2. 男性身高172cm以上，女性身高158cm以上，体型匀称 3. 具备2年以上医美领域从业经验 4. 持有皮肤科执业范围相关资格证书

职位描述 工作职责：（中西医结合专业） 1、在科室主任及主治医师的指导下，依据个人能力与工作年限，承担相应数量患者的诊疗任务，负责住院医师的值班安排。 2、负责患者的检查、诊断与治疗工作，下达医嘱并监督其执行情况，同时完成必要的实验室检查及心电图操作。 3、规范书写病历资料，包括入院记录、病程记录、出院记录、病案首页等，并及时完成出院患者病案小结的整理与归档。 4、遇有诊断或治疗困难时，及时向上级医师汇报患者病情变化，提出转科或转院建议，严格落实交接班制度及相关记录。 5、参与科室查房工作，遵守三级医师查房流程和交接班管理规定。 6、协助安排住院患者与门诊专家之间的会诊协调事宜。 7、严格遵循医疗常规，熟练掌握各类临床操作技能，确保医疗过程安全合规。 任职条件： 1、全日制本科及以上学历，具备执业医师及以上资格，相关资质齐全且可变更注册，有规培经历者优先考虑。 2、年龄不超过50周岁，具有二级医院住院部工作经验，专业为中医或中西医结合方向，能独立值岗，熟悉北京地区医保政策者优先。 职位福利：带薪年假、餐补、五险一金、绩效奖金、包住、定期体检、节日福利

岗位职责 1.患者接诊与口腔评估：承担日常患者接诊工作，系统全面地检查患者口腔健康状况。 2.治疗计划拟定：根据患者实际口腔情况，制定科学合理的治疗方案。 3.医疗设备运用：熟练掌握各类口腔诊疗设备的操作，确保治疗过程精准安全。 4.疾病判断分析：细致检查患者口腔问题，准确做出临床诊断。 5.医患交流互动：在诊疗过程中关注患者心理状态与实际需求，保持良好沟通。 6.病历记录管理：严格按照医疗机构规范，完整、准确书写病历资料。 7.随访协调安排：对需要后续跟踪的患者，及时指示助理落实随访计划。 8.质量监督管理：负责本科室医疗质量与服务流程的监督把控，保障诊疗安全高效。 9.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.学历要求：具备口腔医学相关专业本科或以上学历； 2.从业经历：具有3年以上口腔综合科临床实践经验，有二级及以上口腔专科医院工作经历者优先考虑； 3.办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.资质要求：持有口腔医师资格证书及执业证书满3年以上； 5.专业能力：具备扎实的口腔全科临床经验，能独立完成患者诊疗方案设计与实施。

一、岗位职责 1.放射工作统筹与流程监管：拟定并落实工作计划，监督操作规范执行，统筹科室人员与设备运作。 2.设备运维与法规遵循：保障设备运行稳定高效，确保放射作业符合法律法规要求，持续提升影像诊断质量。 3.质量管理体系构建：开展风险识别与评估，防范潜在隐患，优化团队协作模式，提高整体运行效率，组织常态化培训，强化专业素养，合理分配工作任务，保障工作有序推进。 4.安全防护机制建设：推进团队凝聚力，培育安全作业氛围，建立患者意见收集通道，推动服务品质迭代，实施定期自查，完善安全管理流程，切实维护医患双方放射安全。 5.教学指导与能力提升：承担新入职人员带教任务，系统化培训操作技能，提供继续学习资源，助力员工职业发展。 6.科研推动与技术支持：支持科室成员参与科研活动，提供必要资源协助，激发学术研究活力，促进成果转化。 7.口腔医学中放射影像的应用拓展：推动放射影像技术在口腔临床中的深入应用，探索先进技术和创新方法，提升疾病诊断精准度。 8.完成上级安排的其他相关工作。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，医学影像学或相关专业毕业，持有技师或以上执业医师资格证书。 2.工作经验：具有3年及以上在口腔医疗机构或综合性医院放射科从事管理工作的实践经验。 3.专业技能：掌握口腔放射学理论体系与实操技术，熟悉各类影像检查手段及其临床适用范围。 4.管理能力：具备较强的团队组织能力、沟通协调能力和应急问题处理能力。 5.其他要求：恪守职业规范，工作认真负责，具备优良的服务意识和团队协作精神。

岗位职责: 1.为患者提供专业化的中医诊疗服务； 2.根据患者具体病情制定个性化的中医治疗计划； 3.负责患者健康档案的维护与及时更新； 4.积极参与医院组织的科研和学术交流活动。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与优质的服务意识； 2.能够独立应对并解决患者的各类问题； 3.拥有团队协作精神，善于与同事配合工作； 4.热爱中医事业，具备持续学习与提升的意愿。

一、岗位职责 1. 患者检查：接待就诊患者，系统开展口腔状况评估，涵盖牙齿健康状态、缺牙情况、牙槽骨密度等指标，判断其是否符合口腔种植手术适应症。 2. 手术方案设计：结合患者个体差异，制定针对性的种植治疗计划，明确种植体类型、手术路径及相关技术参数。 3. 手术实施与诊疗：依照标准化操作流程执行种植手术，保障手术过程的安全性与成功率；诊疗期间注重患者心理变化，主动沟通交流，防范潜在医疗争议。 4. 患者沟通与服务：与患者及其家属保持有效互动，回应咨询问题，缓解紧张情绪；对于需术后随访的病例，及时通知医生助理落实后续跟踪安排。 5. 病历管理：严格执行医疗机构病历书写规范，准确完成病历记录、档案建立及日常管理工作。 6. 学术提升：持续关注口腔种植领域前沿动态，积极参与专业学术活动，提升临床技术水平；参与复杂、危重及疑难口腔疾病的多学科会诊与技术攻关。 7. 团队管理：负责本科室助理医师、护士及医生助理的工作考核与业务指导。 8. 完成科室负责人交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景：口腔医学相关专业本科及以上学历； 2. 工作经验：具备10年以上口腔临床工作经历，累计完成种植手术超10000颗，独立完成半口或全口修复案例500例以上； 3. 工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 4. 具备扎实的口腔种植实践经验，可独立承担各类常规及高难度种植手术； 5. 精通口腔种植基础理论、临床操作技术及术后维护知识。

一、岗位职责 1.检验操作：负责日常标本的接收、处理、检测及结果上报，开展医院血液、生化、免疫等项目的常规检验工作，确保检验数据的准确性与可靠性。 2.结果分析与报告：对检测结果进行细致分析，判断指标是否异常，并结合患者临床信息提出合理解释与建议；准确填写检验报告单，完成登记及相关签核流程。 3.质量控制：按周期开展检验仪器的校准和质控操作，保障设备运行的精确性与稳定性。 4.设备维护与管理：承担检验设备的日常清洁与保养任务，保证设备良好运转，延长使用年限；定期实施维护检查，及时排查并解决故障问题，保障检验工作的持续开展。 5.沟通协调：与口腔科医师、护理人员等临床团队密切配合，及时反馈检验结果并提供专业解读，为诊疗决策提供技术支持，回应医护人员关于检验项目的专业咨询，满足临床实际需求。 6.团队协作与沟通：积极协同口腔科医生及护理团队开展工作，确保检验信息高效传递，协助解答相关专业技术疑问，助力临床诊疗顺利推进。 7.专业发展与学习：主动跟进医学检验领域的新技术、新方法，积极参与业务培训，持续提升专业能力，保持专业知识的时效性与先进性。 8.完成科室主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：具备大专及以上学历，医学检验技术或相关专业毕业； 2.工作经验：具有1年以上在口腔专科医院或综合性医院检验科的工作经历； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作； 4.具备扎实的医学检验理论知识和较强的实操能力； 5.持有医学检验技术资格证书，具备合法执业资质。

一、岗位职责 1. 患者接待与口腔检查：开展日常接诊工作，全面系统评估患者口腔健康状况。 2. 诊疗方案制定：根据患者具体病情设计科学、个性化的治疗计划。 3. 设备操作：熟练运用各类口腔诊疗仪器，确保治疗过程精准安全。 4. 病情诊断：细致检查、准确判断，保障诊断结果的可靠性。 5. 医患沟通：在诊疗过程中关注患者心理状态与实际需求，保持良好互动交流。 6. 病历书写：依照医疗机构病历管理规范，完整、规范记录诊疗信息。 7. 随访安排：对需要后续跟踪的患者，及时指示助理落实随访事宜。 8. 质量把控：负责本科室医疗质量与服务流程的监督与优化，保障医疗服务安全高效。 9. 完成科室负责人交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景：具备口腔医学相关专业本科或以上学历； 2. 工作经验：具有3年以上口腔综合科临床实践经历，有二级及以上口腔专科医院工作经历者优先考虑； 3. 工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 4. 持有口腔医师资格证书及执业证书满3年以上； 5. 具备扎实的口腔全科临床能力，能独立完成患者诊疗方案制定与实施。

岗位职责 1.患者接诊：负责患者接待工作，开展全面的口腔检查，涵盖口腔健康状态、牙齿缺损情况、骨组织密度等指标，判断患者是否符合口腔种植手术适应症。 2.治疗方案设计：结合患者的个体状况，制定针对性的种植修复计划，包含种植体型号选择、手术路径规划等内容。 3.手术实施：依照标准操作流程执行口腔种植手术，保障手术过程的安全性与成功率；诊疗过程中主动关注患者心理状态，及时沟通交流，防范医疗争议发生。 4.医患交流与服务：与患者及其家属保持良好互动，回应咨询问题，缓解紧张情绪；对于需术后随访的病例，及时通知医生助理并协助安排后续跟踪事宜。 5.病历管理：严格执行医疗机构病历书写规范，准确完成病历记录、档案建立及相关管理工作。 6.学术提升：紧跟口腔种植领域前沿动态，积极参与各类学术活动，持续提升专业能力；参与重大、疑难、急症口腔病例的会诊及技术攻关。 7.团队管理：承担本科室助理医师、护士及医生助理的工作考核任务。 8.完成科室负责人交办的其他工作任务。 任职要求 1.学历要求：口腔医学相关专业本科及以上学历； 2.实践经验：具备5年以上口腔临床工作经验，累计完成种植手术5000颗以上，独立完成半口或全口种植案例200至300例； 3.办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.专业能力：拥有扎实的种植临床经验，可独立开展各类种植手术，包括高难度复杂条件下的种植治疗； 5.理论掌握：精通口腔种植的基础理论、手术操作要点及术后维护知识。

一、岗位职责 1.病历收集与归档：全面接收并分类整理门诊及住院患者的纸质与电子病历，确保归档流程系统化、规范化。 2.病历维护与保管：定期核查病历档案的保存状况，保障存储环境符合标准（如温湿度控制等）。 3.医保协同：主动配合医保部门开展工作，对医保结算数据进行细致核对，重点核查治疗项目与病历记录的一致性。 4.病历检索与查询：构建高效的信息查询机制，便于医务人员快速获取所需病历资料。 5.病历质量控制：定期检查病历书写是否规范、内容是否完整，推动病历质量持续提升。 6.患者隐私保护：严格执行访问权限制度，确保仅授权人员可查阅相关患者病历信息。 7.技术支持与信息化建设：参与病历管理系统的维护与优化；探索应用先进信息技术，提升病历管理的数字化水平与工作效率。 8.教育培训：面向医护人员开展病历管理培训，推广正确的病历填写与归档方法。 9.协调沟通：与放射科、药房、检验科等相关科室保持良好协作，实现病历信息的高效共享。 10.完成部门主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：具备大专及以上学历，医学类或信息管理类相关专业优先； 2.工作经验：具有一年以上病案管理或医疗信息相关岗位工作经验； 3.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.职业素养：恪守职业道德，尊重患者隐私，坚持诚信、严谨的工作态度。

岗位职责： 1. 独立开展口腔疾病的诊疗工作。 2. 承担门诊、急诊接诊及手术等常规医疗任务。 3. 仔细查体，准确判断病情，规范完成病历书写与记录。 4. 严格执行医疗规章制度和技术操作规程，杜绝医疗差错。 5. 参与门诊日常运营与管理工作。 6. 完成其他与医疗相关的事务性工作。 任职资格： 1. 口腔医学专业背景，具备大专或以上学历。 2. 持有执业医师资格证书，且有3年以上临床实践经验。 3. 形象良好，亲和力强，具备优秀的医患沟通技巧。 4. 医学基础牢固，临床技能熟练，熟悉各类口腔治疗项目，实操能力突出。 5. 具备较强的服务意识，以及良好的组织、沟通与协调能力。 6. 工作责任心强，医德端正，具有高度的职业使命感和敬业态度。

一、岗位职责： 1.医疗安全质量体系建设：建立科学完善的医疗质量管理体系，制定标准化管理制度与操作流程，清晰界定各层级人员职责权限，保障医疗质量管理工作的系统化、规范化和高效性。 2.医疗质量安全培训：定期组织医务人员开展医疗质量与安全相关培训，强化全员质量意识与风险防范意识，结合不同岗位及专业特点实施专项技能培训，持续提升临床业务能力与诊疗水平。 3.病案病历管理：监督医生日常病历书写情况，推动落实国家《病历书写基本规范》各项要求，健全医疗文书评估机制，优化病历书写标准，提升医师临床记录能力。 4.医保管理：在院领导指导下，统筹全院医疗保险相关事务的组织实施与日常管理。 5.医技科室管理：督导药剂科、检验科、放射科等科室严格执行各项规章制度和技术操作规程，构建科室质控体系，确保内部质量控制工作有效运行。 6.医疗政务关系管理：牵头对接卫生健康委员会、市场监督管理局等主管部门的检查、校验及卫生督查工作，及时传达并执行上级政策指令与整改要求。 7.团队管理：促进医务人员间的交流协作，营造积极协同的工作氛围，共同推进医疗质量改进，打造持续提升的专业团队文化。 8.完成部门主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，医学类相关专业； 2.工作经验：具备3年以上医疗管理工作经历； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.拥有扎实的医务管理实践经验，能独立承担医务管理各项职责； 5.有大型三甲医院或同类医疗机构工作经历者优先考虑。

一、任职要求： 1. 年龄：35-55岁。 2. 学历与专业：临床医学或医院管理类相关专业，本科及以上学历。 3. 职称：具备医学类中级及以上专业技术职称。 4. 经验：拥有扎实的综合医疗临床背景，有三甲医院医务科主任工作经历者优先，能力突出者可考虑退休返聘。 5. 核心能力：熟悉医疗质量控制与安全管理体系建设，具备风险预警与处置能力，擅长跨科室协作，掌握医疗行业相关政策法规。 6. 综合素质：具备较强的决策判断力和抗压能力，能够妥善应对突发医疗事件，具有良好的沟通协调与公共事务处理能力。 二、岗位职责： 1、医疗业务统筹 统筹协调各临床及医技科室，合理调配医疗资源，主导日常医疗管理工作，涵盖门诊、住院及应急救治等流程优化，保障医疗服务高效有序开展，为患者提供安全、规范、优质的诊疗技术支持。 2、质量与合规管理 (1) 强化质量管理，构建完善的三级质控体系； (2) 制定并完善医疗质量管理制度与标准； (3) 编制医务部门质量管理实施方案； (4) 定期组织召开质量分析会议及专项培训； (5) 监督医护人员落实诊疗规范及核心制度执行。 3、纠纷与投诉处理 (1) 关注临床一线医疗信息反馈，对急需医疗物资及时推动相关部门响应，提升运行效率； (2) 主导医疗纠纷和患者投诉的调查与处理，组织病例讨论与责任评估，牵头处置重大医疗安全事件，推进整改措施落地。 4、培训与考核 (1) 组织开展医务人员继续教育、专业技能培训及业务考核； (2) 提升团队整体专业素养，确保人员执业资质符合规范要求。 5、外部关系协调 (1) 配合卫生行政主管部门的各项检查与督导； (2) 对接卫健委、医政科、医调委、政务服务中心、公检法单位及公安机构等，维护良好政企协作关系，助力医院资源拓展与业务发展。 6、其他 (1) 负责医疗相关文书资料的动态更新与归档； (2) 协同总务部门完成设备设施的安全检测，包括消防、医疗废物、放射防护等方面的检查工作； (3) 负责医保政策落实及相关事务的统筹管理。