台州急招物业人员
3600-4000元/月
管家月结
招聘:管家薪资:3600-4000岗位职责:1、每日巡检责任区域内整楼情况,关注现场品质环境及人员工作安排;2、负责业主资料的建立、收集、整理及归档,并受理责任区内业主意见、建议及时落实整改与回复;3、处理责任区内业主投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系;4、负责区域内业主物业管理费的催缴;5、跟进区域内业主装修进展,及时向物业服务中心反馈问题并及时处理;6、协助开展物业公司及服务中心开展的社区文化活动。任职要求:1、性别不限,高中以上学历,年龄在18岁-40岁之间;2、有过服务行业或物业管理工作经历优先;3、愿意接受挑战新事物,有较好的沟通表达及抗压能力,良好的客户服务意识;4、能操作办公软件。
管家社保高温补贴餐补1-2人月结全职
浙江台州一、【物业管家】1、维护业主关系,园区巡查,发现问题及时汇报处理。2、负责交房手续办理、装修手续办理、装修巡查、报事追踪、回访、意见反馈。3、催收,协助各部门开展日常工作。4、薪资待遇:高温补贴,节假日福利、每周单休、五险、饭补,综合工资5000-60008:30-下午17:30二、【小区水电工】1、定期巡检设备运行情况,并做好记录。2、做好设备房巡检工作,掌握特性、确保正常运行。3、每天做好工程维修记录,及相关台账。4、服从安排协助各部门做好日常工作。5、持有有效电工证。6、薪资待遇:高温补贴,节假日福利、每周单休、五险、饭补,综合工资5000-6000,8:30-下午17:30三、【保安人员】1、45岁以下,男,身高172厘米以上2、上班时间12小时(白班7.00-19.00夜班19.00-7.00),月休4天3、待遇:白班5100元、夜班4700,包住不包吃,高温补贴200元、法定节假日200元。地址:新河春江映月小区联系人:胡
浙江台州一、【物业管家】1、维护业主关系
5000-6000元/月
管家1-2人月结
浙江台州一、【物业管家】1、维护业主关系,园区巡查,发现问题及时汇报处理。2、负责交房手续办理、装修手续办理、装修巡查、报事追踪、回访、意见反馈。3、催收,协助各部门开展日常工作。4、薪资待遇:高温补贴,节假日福利、每周单休五险、饭补,综合工资5000-60008:30-下午17:30二、【小区水电工】1、定期巡检设备运行情况,并做好记录。2、做好设备房巡检工作,掌握特性、确保正常运行。3、每天做好工程维修记录,及相关台账。4、服从安排协助各部门做好日常工作。5、持有有效电工证。6、薪资待遇:高温补贴,节假日福利、每周单休、五险、饭补,综合工资5000-6000,8:30-下午17:30三、【保安人员】1、45岁以下,身高172厘米以上2、上班时间12小时(白班7.00-19.00夜班19.00-7.00),月休4天3、待遇:白班5100元、夜班4700,包住不包吃,高温补贴200元、法定节假日200元。地址:新河春江映月小区联系人:胡
台州椒江区急招物业人员
3500-5000元/月
其他物业人员月结
招聘:椒江物业项目助理薪资:3.5千-5千任职要求:1、中专及以上学历,能熟练使用办公软件;2、有物业工作经验者优先考虑;2、能与他人进行良好有效的沟通;4、工作认真负责、态度积极主动;5、年龄45岁以下,结合工作能力可适当放宽年龄要求。岗位职责:1、负责项目各项资料的管理,通知文书的起草等;2、负责业主(客户)的咨询、接待等事项;3、协助项目经理协调事务和应收的收缴、做账交账;4、完成领导交代的其他任务。工作地点在:椒江车管所隔壁鑫鼎花园。
台州急招物业人员
4000-6000元/月
管家月结
招聘:物业管家薪资:4千-6千岗位职责:1、负责后期物业工作,服务业主;2、处理业户咨询、投诉工作、收取等工作;3、管理小区保洁、绿化、保安、工程维修等服务工作;4、其他工作等。任职资格:1、50岁以下,高中及以上学历;2、有物业服务工作经验;无物业经验者勿扰3、较强的客户服务意识,良好的沟通表达能力、较强的协调能力;4、持有物业管理上岗证,有品牌物业企业工作经历优先考虑。5、工作时间8小时,月休4天。具体待遇面议。
管家高温补贴1-2人月结全职
招聘物业管家1名,男性,年龄60-65周岁,女性,50-55周岁身体健康,有销售或物业收费经验者优先,上班时间早上8:30-12:00,上午1:30-17:00每周休息一天,工资面议。工作地址越城区龙洲花园96幢3楼物业公司,联系电话:,史女士。
丽水急招综合维修工
4200元/月
综合维修工高温补贴月结
丽水绿城服务有限公司因业务发展需要,特招聘以下人员:1、工程员若干名薪资:4200/月要求:50周岁以下,有电工证,有高温费、生日卡、年终奖,法定假日三倍工资,双休,联系电话
车间普工叉车工
?? 独家面试.包过!大量名额!??45岁也可去的新能源企业?? 组件车间,不穿不看?? 黑户,纹身烟疤通通解决【台州晶科】普工+叉车工同时开招 18-48周岁,()??220/天,一个月短期工人走账清,长期工同时招?进车间第二天开始计算工资。第一天参观实训.劳保用品、吃饭自费,住宿100/月.?? 此岗位培训学习期7天,七天之内,离职需提前申请,自离??住宿:4-6人间,独立卫浴、空调、热水器,水电均摊联系电话
管家
寻找区域管家:要求:25-48岁,中专以上学历 乐于从事服务行业工作时间:上午8:30--11:00,下午自行安排,周一到周六,周末休息薪资:学习津贴+培训津贴+服务津贴+福利(红包、物质、旅游等)✊主要工作: 负责小区老客户服务欢迎各位朋友推荐!家门口就业,工作带娃两不误社区~街道~网格员物业工作人员可优先录用特别优秀者年龄和学历可以放宽政策联系人王经理:☎
物业经理其他物业人员
招聘岗位:社区收费员!管理人员! ✅年龄25—55周岁;大专学历者优先 ✅工作时间:8:30—10:30(上午) ✅月上22天休8天) 工作内容:服务老客户(或电话提醒交费;不上门和不外出办公)和管理人员 工资2000-10000元以上:旅游+四险一金
物业经理
招聘:品质运营经理薪资:1万-1.2万1、组织完成公司质量体系的建立及负责部门的质量管理职责,组织实施各部门业绩、质量事件管理,组织进行内、外审及换证复审等工作。 2、负责物业各项目品质检查考核、组织绩效考核、年度经营考核数据输出; 3、负责定期、不定期对品质管理办法制度的修改、完善; 4、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主服务工作的督导(环境、客服、工程、安全); 5、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主满意度调查工作的检查指导,对重大投诉直接受理、全程跟踪6、牵头组织各条线对委外业务的开展; 7、负责对本部门员工的培训、培养、考核、考评; 8、负责品质运营部公司指令的编辑与下发; 9、负责物业公司APP及企业的全面管理; 10、负责品质运营部各条线的工作跟进、推动,确保按照计划完成;11、公司交办的其他任务。1、本科以上学历,接受企业管理系统教育或培训。 2、具有决策能力及领导、协调、指挥、控制、组织、激励、数据分析等能力。3、责任心强,具敬业精神,情绪稳定,能够抗压。4、熟悉房地产、物业管理、财务管理、法律等方面的知识。
台州椒江区急招综合维修工
5500-7000元/月
综合维修工高温补贴月结
招聘启事:现大量招物业工程,有高低配证,上班时间8-12小时制,工资:5500-7000元/月。月休四天。有工作经验优先考虑。一旦录用有年终奖,夏季有高温费,节假日加班有加班费。等公司福利。工作地点:椒江银泰城边上。联系电话:
台州急招综合维修工
6000-7000元/月
综合维修工月结
招聘:综合维修工(机修工)薪资:6千-7千岗位职责:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行综合维修的日常工作;任职资格:1、高中以上文化程度,年龄20-40周岁;2、设备维修相关工作经验1年以上;3、具有电工操作证;4、具有一般水暖维修经验;5、具备铸造工厂从业经历优先;
台州温岭市急招物业经理
4000-5000元/月
物业经理月结
招聘:项目经理薪资:4千-5千1、高中以上学历,年龄45周岁以下2、有管理经验,担任过项目经理或助理优先;3、熟悉任职岗位及物业服务各项业务及运作流程,具有较强的客户沟通和团队管理技巧:4、熟悉办公自动化软件操作,有良好的口头和书面表达能力;
浙江台州1.掌握项目部设备设施情况,建立设施设备台账及维修保养记录
4000-5000元/月
综合维修工社保高温补贴餐补1-2人月结
1.掌握项目部设备设施情况,建立设施设备台账及维修保养记录。2.编制年度、月度物业设施设备维护保养计划及预算。3.组织、协调、跟踪、推进工程进度,进行质量检查,确保项目的工期和质量。4.确定工程维修人员岗位及职责,并完善岗位职责。5.跟进处理小区物业保修期内工程问题,安排施工单位返修工程,监督管理,并负责工程费用的签证。6.检查施工单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录。7.完成保修期过后的重大工程联系、协调,跟进小区公共区域的土建工程,并进行设备、设施、系统、土建和装饰等的巡查工作。8.回访工程完成后的情况,确保业主满意,并进行工程量核实,协助完成签证工作。9.负责业主二次装修现场巡查,监督施工单位,对施工人员进行技术指导。10.沟通协调业主报修工程或巡查中发现的遗留工程问题,与施工单位保持联系,全程跟踪施工现场,解决存在的问题。11.制定并完善各种部门应急预案,执行上级审批的计划,完成领导交办的其他任务。12.定期进行公司设施设备的保养工作,如墙、顶、地面、家具等。
台州急招综合维修工
6500-7500元/月
综合维修工月结
招聘:综合维修工薪资:6.5千-7.5千岗位职责:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行综合维修的日常工作;任职资格:1、初中以上文化程度,年龄20-40周岁;2、相关工作经验2年以上;3、具有高压电工操作证;4、具有一般水暖维修经验。5、具备良好的个人素养及职业道德。
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