台州温岭市诚聘招办公室文员一名,主要负责记账开票年龄20-30岁,应届生优先
4500-5000元/月
文员包吃1-2人月结
诚聘招办公室文员一名,主要负责记账开票年龄20-30岁,应届生优先,暑假工不要,要长期的早上:7点半上班,具体面议,要求形象良好没有纹身,投递后电话联系
人事文员!
4000-8000元/月
文员包住社保1-2人月结全职
【工作内容】在项目上办公(台州市黄岩区永达路168号),协助带员工面试!核对员工考勤!办理员工入离职!处理异常等!【薪资】底薪2500+绩效400+项目分红+招聘提成;综合工资5000-8000元/月,上不封顶!【要求】20-45岁!男女不限!外向,口齿伶俐,熟练电子表格、有驾驶证优先!【福利】缴纳五险【缴纳浙江嘉兴社保】!提供住宿!节假日福利!带薪年假!升职空间大!【优势】工作轻松,上班自由!【上班时间】08:00-18:00【工作地址】台州市黄岩区永达路168号
台州椒江区开小货车送鞋9000起不装卸,台州那么大好多师傅住的远,来我这里做公司提供车
9000-12000元/月
C照包住3-5人月结C1公司提供
开小货车送鞋9000起不装卸,台州那么大好多师傅住的远,来我这里做公司提供车,师傅可开回家,油钱我出,诚心招聘,早八晚五,不用上下货,不压工资,急用钱可日,结欢迎来电咨询
文员前台
前台文员形象好,气质佳。负责收拾店面卫生,拢公司账目,形象好,气质佳,每个月休息四天,周六周日不能休息,尽量在单位,早8.30-晚5.30薪资福利:待遇面议
文员
招聘信息主管,负责日常信息处理,备件管理等工作,每周休息一天,有责任心,语言沟通能力强的,薪资与能力相等。
文员
【岗位职责】1.负责日常行政管理工作,如文件整理归档、会议记录及安排;2.协助处理公司内部邮件往来,确保沟通顺畅;3.管理办公设备与物资,保证正常运作;4.参与接待工作,维护良好的企业形象。【任职要求】1.大专及以上学历,优先考虑有行政管理或相关专业背景者;2.具备优秀的组织协调能力和文字表达能力;3.熟练使用Office软件,具备基本的数据录入和分析能力;4.服务意识强,细心耐心,具有良好的团队合作精神。【福利待遇】1.提供富有竞争力的基本工资+绩效奖金;2.包括五险一金,年度健康体检;3.工作时间稳定,周末双休,享有法定节假日假期;4.定期举办员工活动,优秀员工有机会获得国内外旅游机会。
招聘专员人事专员
招聘:行政人事专员薪资:4千-5千1、2年以上人事或行政管理工作经验,能独立完成行政人事基本工作。2、能熟练使用办公软件,具备良好的文字功底。3、具有较强的人际能力、沟通能力和执行力。
缝纫工品检工服装设计师主管
1?招:设计师1名,电脑开版 童鞋时装靴子凉鞋方口为主汇富春天2?临时车工10名现金,随时要钱,随时拿,牧西银达机电3?招成型管理1名要求五年以上工作经验4?招:验鞋1名 ,理退鞋1名 仓库上架员1名 夹屿后西汇22号5?招!电脑车工五名,高工价,钱爽快,沈桥5?招:长期下料2名,洋江5栋5楼
台州温岭市招聘文员
5000-7000元/月
文员1-2人月结
企业文员助理主要有以下职责:文档处理-起草、编辑各类文件,如报告、备忘录、信函等,确保格式规范、内容准确。-负责文件的打印、复印、扫描,按要求进行装订和分发。-对重要文件进行分类归档,便于查询和检索,同时做好文件的保管工作,确保文件安全。数据处理-收集、整理和录入数据,如制作员工信息表、客户资料清单等。-协助制作简单的报表,对数据进行初步的统计和分析,为企业决策提供数据支持。沟通协调-作为内部沟通的桥梁,传达信息给不同部门的员工,确保信息准确传递。-协助上级与外部客户沟通,记录客户需求和反馈,安排预约、会议等相关事宜。办公室日常事务-维护办公环境整洁,管理办公设备和用品,及时报修和补充。-协助处理一些基本的财务工作,如报销票据的初步整理等。
CNC生产管理
招聘:数控车间组长薪资:9千-1.2万1.年龄22-45岁,高中及以上学历; 2.有1年以上同等职位经验; 3.能独立操作所辖班组的设备;4.熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件;5.车间质量监控工作经验、5S现场管理、员工培训、上早课经验;5.有较强的表达能力、组织协调沟通能力;6.具有成本意识与价值分析能力; 7.要有较强责任心,诚实守信,具备团队合作、奉献精神,保密意识强,能适应高压力工作
台州临海市车间主任招聘:车间主任薪资:4千-5千主要做彩灯生产车间
4000-5000元/月
车间主任保险1-2人月结
车间主任招聘:车间主任薪资:4千-5千主要做彩灯生产车间,管验灯!安排!最好有工作经验的
注塑工
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台州招聘行政专员助理
4000-5500元/月
文员月结
招聘:行政文员薪资:4千-5.5千岗位职责:1、负责行政各业务板块工作,包括日常行政管理,会议管理、资产管理;2、 负责体系文件制定,通知等3、 整体公司的日常行政文件制定和监督管理,创造和保持良好的工作环境任职要求:1、大专及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业,经验不限;2、具备优秀的文字编写能力,较强的执行力。
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