招聘质量统计岗位。薪资范围为4000至5000。岗位职责包括负责生产过程中的质量数据收集与统计分析，以及编制质量报表并监控关键质量指标变化趋势。任职要求包括善于沟通并能按时完成上级交给的工作，拥有良好的团队合作精神且能迅速融入团队，以及具备良好的学习能力并能够不断改进工作方法。

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招聘：移动产品沟通专员 双休+入职五险 薪资：4千~7千 移动产品沟通专员 双休+入职五险,不接受兼职和暑假工！！！ 【公司亮点】 你渴望在一个稳定且充满活力的环境中工作吗？我们正在寻找热情积极的移动产品沟通专员加入我们的团队！我们不仅仅是一家通信公司，更是一个富有激情、注重员工成长与福利的大家庭。我们鼓励创新，提供广阔的职业发展空间，让你的才华在这里得到充分的展现。 【职位亮点】 工作与生活平衡：周末双休，法定节假日休息，让你尽享休闲时光。 完善福利：入职即缴纳五险，为你的未来提供坚实的保障。另有高温补贴，各种节假日福利。 丰厚薪酬：带薪培训上岗+绩效奖金+竞赛奖励，让你的努力得到应有的**报。 团队活动：不定期举办员工团建活动，增进团队感情，让工作充满乐趣。 【职位描述】 1、与客户电话沟通移动通信相关业务，解答客户咨询。 2、熟练掌握公司各类业务产品，为客户提供专业、准确的信息。 3、维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 4、工作时间：8:30-12:15 下午13:45-17:30 【职位要求】 1、有相关工作经验者优先。 2、男女不限，年龄在18-38周岁之间，无经验者亦可。 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答客户问题。 4、具备较强的学习能力和团队协作精神。 5、普通话标准，具有良好的语言表达能力。 6、能够熟练操作电脑。 【加入我们】 我们深知每一位求职者都是独一无二的，你的加入将为我们的团队带来新的活力与创意。如果你渴望在一个充满挑战和机遇的环境中成长，那么请抓住这个机会，欢迎有意向者将你的简历发送给我们。我们期待你的加入，共同创造美好的未来！

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岗位职责： 1. 负责视频监控、门禁系统、报警系统等弱电安防设备的现场安装、调试与维护 2. 根据施工图纸进行线缆敷设、设备定位、系统联调及验收交付 3. 处理日常故障排查与应急维修，保障安防系统稳定运行 4. 配合项目经理完成项目进度汇报、施工记录及竣工资料整理 5. 向客户进行基础操作培训与使用说明，提升服务满意度 任职要求： 1. 有弱电/安防相关工作经验，熟悉主流监控品牌（如海康、大华）者优先 2. 能独立完成布线、设备安装及网络配置，具备基本电工操作能力 3. 吃苦耐劳，适应现场作业及短期出差，具备安全施工意识 4. 持有低压电工证或安防工程师证书者优先 5. 具备良好沟通能力与服务意识，无不良从业记录

招聘生产副总。薪资为10000至15000元。岗位职责包括根据计划安排生产所需人力与物料，确保生产周期顺畅并按时交货。参照工艺设定，努力达成效率指标。监控质量指标，发现质量异常需及时处理。确保下属员工严格遵守安全规定。负责当班人力的培训，包括新人培训和跨岗多技能培训等。负责日常的7S、TPM、员工纪律，并遵守公司各项规定。寻求改进机会，激励当班人员提出并实施改善项目与KAIZEN。积极完成公司及主管安排的其他工作。职位要求为本科以上学历。需具备十年以上阀门制造业相关工作经验及主管经验。要求具备非常好的沟通能力与抗压能力。需具备自主开展工作的能力。能适应公司的加班时间。需具备改善的意识和经验。

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招聘消控1名，年龄55岁以下，要有消控证（要求中级消控证)。。常夜班。工资：6200每月，12小时制，每月4天休息。不包吃住。符合以上条件的电话联系：地址：台州市路桥区。D1汽车城。

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招聘充电桩业务拓展专员。薪资为7千至1万。职责包括：接受公司下达的营销工作目标并开拓市场，完成充电站网络的投建或用户营销目标；洽谈充电站投建方案或车充整体解决方案，确定合理的运营收费模式，最终签订合同，达成充电站投建或充电服务运营合作；跟进项目进度，评估项目难点，协调资源解决项目问题；为项目的后期施工与运营、运维工作提供协调与支持，确保项目顺利上线；了解国家及地方新能源政策及行业动向，创新性地开展工作；负责项目全周期对接，维护合伙方长期关系，持续提升公司品牌形象；收集、反馈所辖城市的市场数据等，对总部投建提出有价值的改善方案；配合公司政策和项目在区域落地。任职要求：学历为本科及以上。专业不限。年龄25岁以上。工作经历3年以上。能力要求包括：熟练使用excl、PPT、ps等办公软件，具备一定的文案能力；认同目标导向，执行力强，抗压能力强；热爱营销工作，沟通能力强，工作积极主动，有良好的市场开拓能力和商务谈判能力；学习能力强，能充分理解公司投建政策、标准和原则；良好的团队意识及团队合作精神。有新能源行业销售、当地政府资源或电力系统经验者优先。

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招聘接线工。薪资范围为3.5千至6.5千。年龄要求在25至45岁之间。工作方式为小组计件。熟练工优先。联系人吴主任。