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最近有跟一些求职的朋友聊天，发现他们比较迷茫，不知道怎么选择一份，长久，且有利于自己的工作或事业。下面分享一下我自身的经历，希望对一些年轻的朋友有所启发，也可以做一个借鉴。相信一定会让你的工作生涯中少走弯路。我是从2009年就出社会工作了，至今已经有15年了。从09-14年，一直是在一个机械厂做质检员，收入也就在5-6千左右，后面因为不甘于现状，厂里生活太枯燥了，看不到希望，于是就辞职了。都说做销售工作能赚钱，于是就选择了一份电话销售的工作，干了3年，虽然从第二年开始晋升团队长，但工资依然徘徊在6000~8000。 3年后，我又辞职了，辞职的原因依然是看不到工资上涨的希望。于是后面就去做了现在的工作银行贷款销售；通过这两次辞职，在这里分享两个重点； 1、每次辞职我都是先找好下家再辞职的，中间没有空档期，这里我想强调的是，作为年轻人。尽可能的不要脑子热，想辞职就立马辞职，这样的话你可能因为找不到适合自己的工作而白白耽误时间，有的人可能一空就空了好几个月。这样子没有收入来源其实是很吃亏的，所以呢，一定要找好下家再去辞职。 2、当你努力过后，还是在原来的公司看不到希望，就一定要重新找一份工作。虽然新的工作也有不确定性，但我们也要敢于去挑战。树挪死，人挪活！选择大于努力！这两句话真的价值百万，一定一定要牢记！再说一说我第三份工作，我内心想着第三份工作，如果说还是收入上不来，我就回老家算了，但是在这里，命运发生了转机，让我对于扎根杭州看到了希望。 2018年，也是第一年收入也很一般，也是在6000-8000左右，到19开始，月均1-2万。20年，2-3万，然后到现在，都是月均5~10万的收入！可求证，从来不说空话。再分享三个重点： 1、从这份工作当中让我学会了，让我彻底明白了什么叫选择大于努力，行业与行业之间存在着巨大的差异，有些行业，月收入1万已经是天花板了，但有的行业月入10万都还有上升的空间。所以我在这里想说。作为年轻人，找工作一定要学会选择。如果你把赚钱看成是第一位的。那你就必须要选对一个行业。认真彻底地分析一下这个行业前景怎么样，未来的需求怎么样，也可以请教一些能力在我们之上的人，多方面地了解一下。以及侧面了解一下过来人（行业老人），这一行做的好的，能拿多少收入，是通过多久时间达到的，他们现在的结果能不能满足你？如果不能满足，那这个行业就不能选，刚开始就不要去做！ 2、在选一份工作时，不要因为上下班路程远近，去决定要不要做这份工作，我在做贷款销售的前面三年，每天上下班时间是两个多小时，因为我住在下沙，公司是在上城区。我觉得上班路程远近，其实是次要的。这些都是可以根据后续做一个调整的，但往往现实中很多人是因为路程太远而拒绝了一个非常好的机会，或者说非常好的一个行业； 3、当你确定选择这个行业的时候，一定要对标找一个师傅，当然这个师傅一定是你认可的（年龄所对应的收入，目前的能力，靠谱与否，）这些都可以通过沟通，及朋友圈了解。一旦对上标了，你就基本可以按他给你的经验走，可以少走很多弯路。很多人三四十岁，还是混不好，其实有一个很重要的原因就是没有找到那个师傅，或者没有跟牢他。当然一个人的一生，师傅不仅仅只有一位，而是有很多位，这位师傅只是在这一个阶段是你的师傅，过一段时间后，当你发现你已经超过你的师傅了，那就要再继续寻找下一位师傅了，然后再赶超！当然，虽然你的能力赶超你的师傅了，但一定不要忘本，不管何时何地，一定要心存感激，永远不要忘记当初教导你的这位师傅。再聊一聊近期一些求职者给我的感受，在这里也分享三点。 1、作为求职者，前期一定要低调，我有见过很多找工作的朋友，信息发过去半天不回的，晚上打个电话还不方便的，态度也感觉比较高傲，这样子的话，对方感觉不到你的谦虚，自然而然对你不会有好感。有句话说的好，低调做人，高调做事，当对方还不了解自己的实力之前，一定要学会低调，谦虚。因为可能目前的这份工作，或这个人，可能会影响我们的一生。当然，如果你真的已经拿出了实力来证明了自己了，那你傲一点，这没有关系，但是在一个人不了解你之前，没有展示出自己的本领出来，千万要谦虚一点。 2、就是细节决定成败，你的简历就是敲门砖，很多简历一看就知道没有用心做，这样的简历发过去不石沉大海才怪，试想一下，如果你是老板，你看到这样的简历会心动么？一个人连这么重要的敲门砖都不重视，那你还能期待他在以后的工作中有更好的表现么？约好的时间一定要守时，其实如果说真的有变化，一定要主动的跟对方说。其次是面试的时候要有所一定要有所准备，从形象，到对方公司的情况，工作内容，正常的面试应该是有很多问题，但不少人，只是好像就来看看公司，看看面试官就走了，问他还有其他问题没，也是没有的。市面上确实有很多工作，也不缺机会，但是好的工作真的不不多，好的师傅，好的领导也是可遇不可求。 3、只要你是求职者，一定要主动，遇到互换微信的，发现不少求职的朋友，总是不愿主动加微信。非得等着别人来加。再这里我想说，你可能因为这一个动作而错失了一个很好的机会，像什么太主动不好，这个话并不适用于前期了解阶段。因为你并没有把能力展现出来。最后再聊一聊我为什么在这里招人因为我自己做了个行业，做了六年多，从一个普通销售岗，到星级经理，再到部门经理，然后后面从22年年初出来创业。我的收入一直都是一年比一年高，也如愿在杭州安家，买车买房，孩子也在这边上学。我的模式是通过自媒体分享一些正确的银行贷款知识！我自己主要是负责创作这一块，现在也有一个稳定的客户来源，但还是想把我会的教给别人，带一些徒弟出来，让有缘的朋友，也可以通过我的影响变得好起来。所谓独乐乐，不如众乐乐，在成就别人的同时，也能成就自己。我对自己很要求很严格，我们的内容就是通过自媒体去写一些文案，把一些专业的，合理合规的，正确的一些方法思路，通过自媒体的方式分享出来，然后有需求的人就会去了解，去看，在看的同时，但他有一些不懂的，他就会来咨询我们，然后我们再根据他的需求去给他匹配对应的银行方案。像以前我刚入行的时候，我们都是通过电话销售去找到客户，但现在已经发生改变了，现在是自媒体的时代。现在的受众群体都越来越年轻化了，别人不希望天天有这么多骚扰电话打给他；就是在他有需要的时候他会主动去找专业的人，所以说如果说你也是做销售的，那你一定要通过自媒体去展现出来，让别人看到你，关注你；在有需要的时候，他可以快速的找到你，这就是自媒体的魅力，而且自媒体他是可以积累的。你拜访过多少客户，打过多少电话，是没办法生动地展现出来，但是你写过多少文章，拍过多少视频，却可以通过自媒体展示出来。其次是我觉得做自媒体的话，尽可能的去做一个文案创作型的，像一些运营，剪辑，排版这些活，虽然容易上手，但同样很容易被人取代，以后的自媒体，一定是创作型的人手非常紧缺，当你掌握了这项能力之后，你收入也自然会越来高！因为篇幅有限，暂时就说到这里，如果在求职过程中，还有疑惑的，也可以说出具体问题，空了给你解答。希望我的分享能对你未来的工作生涯有所帮助！最近想招两个人，非纯写手，不枯燥，有专业知识（会培训），底薪+提成形式。也不用打电话。工作内容：写公众号文章分享银行贷款相关的知识，正规，无任何套路。本人平时会写知乎，公众号，但是忙不过来。要求：为人正直，做事认真，负责靠谱，细节控强迫症最佳！可长期在金融行业发展，可接受优秀毕业生（可培训）有关于IP运营经历优先； 1.类型:文案为文章文案，字数在500-2000字左右 2.内容方向:银行贷款相关知识分享，会培训，不懂没关系。 3.爱好写作，有一定的文字功底，逻辑思维强，语句通顺 4.大专以上文凭，新闻学、汉语言、广播学、互联网等相关专业，长期进行写作，能适应口语化的文风，文章具有可读性和观赏性。

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12月15日 04:35