招聘QA专员。薪资为5.5千至8千。岗位职责包括：负责生产车间生产现场质量管理，生产过程监控文件记录的审核等；负责应对车间突发的异常情况和质量问题；对生产员工进行GMP合规性指导；负责所生产车间品种的验证监督、取样等；参与偏差、变更、CAPA的调查和跟踪；反馈质量体系中存在缺陷，并提出改进建议，起草质量保证相关SOP文件；参与内部审计，并对审计中存在问题的追踪，对质量分析存在的问题的追踪。

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出规范的测试报告 4. 参与质量异常分析与改进，推动问题闭环及流程优化 5. 协同研发、生产等部门开展质量评审与标准宣贯 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试工作 3. 细致严谨，具备较强的数据分析能力和问题定位能力 4.良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.持有内审员证、ISTQB认证或相关资格证书者优先

1. 能依据需求文档设计并编写单元测试用例，完成测试平台的搭建工作； 2. 承担车载BCM测试环境的平台建设及测试用例开发、自动化脚本编写任务； 3. 开展车载CAN网络相关测试用例的设计与执行，涵盖网络管理层、物理层、数据链路层等层面的验证； 4. 主导汽车电子模块的功能测试、诊断协议及标定功能的测试用例开发与实施； 5. 参与测试需求分析，负责测试文档编制、测试计划制定及落地执行。 6. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通能力、团队协作意识和创新思维；能接受国内短期出差安排。 1. 学历与专业 l 学历要求：本科及以上学历（具备3年以上相关工作经验者可放宽至大专）。 l 专业背景：电子技术、应用电子、汽车电子、电气自动化、机电一体化或相近领域。 2. 核心硬技能 l 电路基础：掌握模拟与数字电路基本原理，具备电路图阅读与分析能力。 l 识图能力：可熟练解读电路原理图、PCB布局图及电子元器件规格书。 l 仪器操作：熟练使用万用表、示波器、可编程直流电源等常规电子测试设备。 l 实践能力：能读懂C++、PYTHON等语言代码，操作测试工具（如：CANoe，Diva，CPAL等）或其他汽车电子测试系统。 l 问题定位：具备系统化的问题分析与故障排查逻辑。 软件应用：熟悉汽车电子测试流程与技术，拥有整车或系统级测试实践经验。

岗位职责： 1、协作与规划:负责跟进生产计划与生产排程,协调各部门之间的交流,以确保生产流程顺利进行； 2、监管质量:负责监管制造过程中的品质和工艺,确保产品质量符合客户要求与规范要求； 3、部门培训：定期制定培训计划，培训新人。 任职资格： 1、3年以上的相关工作经验； 2、责任心强，有良好的沟通和谈判能力，现场解决问题的能力； 3、英语四级以上。 4、自己会开车，适应江浙一带出差 上班时间：冬令8：30-17：00，夏令8：30-17：30

任职要求： 1）计算机相关专业，具备1年以上开发或测试领域工作经验； 2）熟练掌握测试理论与测试用例设计方法，具备扎实的黑盒测试能力； 3）能够独立负责项目测试任务，有自动化测试工具及框架使用经验者优先考虑； 4）熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一种关系型数据库，能熟练操作常用数据库管理工具； 5）工作认真负责，具备良好的团队协作意识，学习能力强，沟通协调能力佳，能适应一定工作压力； 6）了解基金相关业务知识，具有金融证券类系统测试经验者优先录用；

测试工程师 职位描述： 1、依据需求制定产品的测试计划及测试用例。 2、实施测试用例执行，提交并跟踪缺陷处理进度，输出测试总结报告。 3、维护测试过程中的各类技术文档，参与测试工具与设备的日常管理。 4、持续优化测试流程中的技术手段与测试方法。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子、自动化、控制工程等相关专业背景。 2、掌握测试基础理论，熟悉需求分析与测试用例设计方法。 3、具备良好的表达能力、团队合作意识以及归纳总结能力，适应一定强度的工作节奏。 4、具有自动化测试实践经历，熟悉Python/Robot Framework者优先考虑

岗位职责： 1、制定服务器产品硬件SI、PI、Margin测试方案并实施测试，撰写测试报告，推进测试问题的闭环管理。 2、参与单板设计阶段的原理图及PCB设计评审工作。 3、承担环境可靠性、系统级及集成测试相关任务。 任职要求： 1、电子、通信等相关专业统招985/211学历 2、具备硬件测试或硬件开发相关经验，有服务器领域工作经验者优先； 3、掌握硬件测试流程，熟练操作示波器、信号发生器、电子负载等常用测试仪器。 4、具备较强的逻辑分析与学习能力，能够适应较高强度的工作压力。

岗位职责: 1. 负责来料IQC、制程IPQC、成品FQC/OQC检验工作，严格按照图纸、标准、作业指导书执行检验，做好检验记录。 2. 巡检生产现场，及时发现制程不良、违规作业，现场制止并上报异常，跟踪返工、复检、结案。 3. 负责不合格品标识、隔离、上报、跟进评审处理，杜绝不良物料流入产线、不良产品流出工厂。 4. 每日统计生产不良数据、报废数据，填写品质报表，整理品质相关台账。 5. 协助处理生产质量异常，原因追溯及改善跟进。 任职要求 1. 学历：中专/高中及以上学历。 2. 经验：1年以上制造业质检经验，熟悉来料、制程、成品检验流程。 3. 技能：会使用卡尺、千分尺等常规量具，能看懂基础图纸，熟练使用电脑办公软件。 4. 了解质量理念，熟悉检验标准、抽样标准，有品质异常基础处理能力。 5. 性格细致严谨、原则性强、服从管理，能适应车间环境

岗位职责： 1、依据测试方案能快速运用各种测试工具实施测试，独立完成测试用例设计与执行；能进行简单的性能测试和兼容性测试； 2、对测试工装设备进行维护、点检和保养，确保设备正常运行,并参与设备优化,提升测试效率和稳定性； 3、参与测试流程优化建设，协助测试工程师分析测试数据,提出合理化建议，防止漏测； 4、负责测试数据记录、整理和分析，及时提交缺和测试异常，保证测试数据及时性和有效性，并输出完整测试报告； 5、能引导研发人员进行硬件故障诊断和分析；掌握软件性能测试工具的使用，如上位机等，并能对测试结果进行初步分析。 岗位要求： 1、热爱本职工作，思想进步，动手能力强； 2、大专或以上文化程度，理工科相关专业。 3、掌握实验室从事检测项目的技术要求、试验条件及试验方法； 4、熟悉实验室管理体系文件中与之相关的规定、要求

岗位职责: 1、承担机构业务智能中台产品项目需求的测试方案设计工作； 2、承担机构业务智能中台产品的测试实施及问题反馈与协调处理； 3、承担机构业务智能中台产品的测试资产整理与自动化测试开发等相关任务； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机类相关专业； 2、具有2年以上项目测试工作经验，具备银行系统或金融类产品测试经验者优先； 3、具备扎实的测试设计能力及中小型项目管理能力，具备风险识别与管控能力； 4、熟练掌握Python、SQL，熟悉常见数据工具的使用； 5、具备良好的沟通表达与跨团队协作能力，较强的学习理解能力与自我驱动意识，具备一定创新思维； 6、具备良好的团队合作精神，抗压能力强，能适应高强度的工作节奏；

胖婶沾沾百米大道店招聘工作经验者优先《暑期工勿扰》《年龄25---50周岁》大师傅：3500+100+提成补菜：3200+100+提成小料：3200+100+提成串菜：3100+100+提成服务员：3200+100+提成洗碗：3000+100+提成福利待遇面试电话：福利待遇一、以上人员底薪加工龄（每月10递增，3年封顶）二、每月带薪休假2天。三、食宿全包，宿舍10分钟到，四、节假日有福利，每月一次员工聚餐，每月发一次劳保。面试通过随时可上岗！[太阳]欢迎大家！地址：百米大道凯泽国际南门2楼

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招聘诚招保安一名，年龄18岁-45岁，无疾病身体健康，无犯罪记录，无纹身。有保安证，早7：00-晚19：00，有保安工作经验和能力，月工资4600元，月休两天。招夜班保安，晚19：00-早7：00，55岁以下，要求如上，月工资4200元，月休两天。（如有工作能力积极肯干，工作突出，待遇薪资可以根据个人表现，提高）。地址：洪家街道第六空间家居发展有限公司联系电话：

20-35岁，有责任心，有意来面试

工厂直招 质量管理、质检 测试，包吃住，当天分宿舍免费住，正式工买五险一金，每年都有年终奖 1：薪资：底薪（2800）+加班费+技能工资+绩效+夜班补贴+年终终，综合工资：7000-10000元，另新入职的员工普通岗位奖励1800元。显微镜岗位奖励3000。 包吃住，水电费平摊，免费班车。 2：上班时间 07：30-18：15，19：30-06：15(吃饭休息一个小时） 3：工作内容：负责生产仓库主要从事小型通讯设备、生产制造，工作环境超好。坐岗，工作简单轻松； 4：生活方面：考虑到求职生活问题，入职公司会有饭卡 14元餐补/天，食堂一餐2元，相当于免费包吃住，每个月15号发工资，，离职当天结清工资 5：吃住方面：4-6人间宿舍，宿舍环境很好，环境超好，没人打扰。有空调wifi热水器

企业简介: 主要产线操作员比如，测试，分板，组装，SMT，站坐班随机分配，空调车间 招聘要求: 1.年龄 22-40岁，男女不限 2.需要本人证件(复印件也可以)，无大面积纹身烟疤) 纯 21 元/H 两班倒 薪资待遇: 1.工期 2 个月起，可以长期做 2.每个月 10号发薪，，限 外宿。 每周可预支 800 元

直接到厂入职，带好行李当天到安排宿舍。 工厂直聘测试员两班倒个人岗位 岗位内容：负责测试不良品，做好检验防止不合格流出，填好检验记录，不合格反馈、跟进、处理（没经验有人带） 岗位待遇：实习期5500，转正6000-7500，每月岗位津贴（300元-500元），绩效（800元-1600元），全勤200元/月，超产奖（2000-3000元）看个人能力拿奖金 年纪：16-40岁 岗位要求：能接受无尘服，坐班空调车间， 两班倒 上班时间：8：00-19：00，一天10个小时，月休4天，中午吃饭一个小时

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立 即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:18-48周岁，学历不限，经验不限， 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 工作岗位 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】 (1)免费三餐全包 健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等 (6 生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提 人每月补贴500元且有厂车接送 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责：负责生产线上的塑料杯子打包，按要求完成产品组装，检测及包装任务 职位要求：不限学历，不限经验，零基础可上岗，工作环境舒适，空调车间，年龄18-45岁 工作时间：8:00-20:00可加班也可不加班 薪资福利：26天班保底6000+计件工资，综合月薪7000-8500元，多劳多得，包吃住，当天安排宿舍全新4人间，空调热水器，独立卫生间

工作地：浙江三门核电岗位职责： 1. 负责计量器具系统台账的维护与管理； 2. 负责统筹计量工作的质量监督与控制； 3. 跟踪计量器具的检定进度与状态更新； 4. 组织实施计量器具的送检工作； 5. 维护计量器具检定状态的标识信息； 6. 管理计量器具检定/校准证书的归档与保存； 7. 办理携带工器具进入厂区的相关手续及管理工作； 8. 对厂区内计量器具的使用与管理情况进行检查监督； 9. 负责计量工具间的日常运行与管理。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 持有二级注册计量师资格证书； 3. 具备核电领域计量工作经验者优先考虑。 福利待遇： 双休、法定节假日、年休假等，入职即缴纳五险（深圳），提供住宿，餐费自理（需自行充值饭卡）

教育背景 • 学历要求：需具备本科及以上学历，化学、化工、材料等相关专业背景。 • 专业知识：掌握系统的化学基础理论，了解催化剂制备与化工设备实验操作相关知识，有实际操作经历者优先考虑。 工作经验 • 相关经验：有1-3年化学化工类实验室操作或化工企业工作经历者优先录用。 • 实习经验：应届毕业生如有相关领域实习经历将予以重点考虑。 技能要求 • 仪器操作：能熟练使用实验室合成装置及化学分析设备，如气相色谱（GC）、液相色谱（HPLC）等。 • 实验操作：熟悉催化剂合成和催化反应性能测试的操作流程，包括样品前处理、反应参数调控等环节。 • 数据分析：可规范记录实验过程数据，独立完成结果分析并编写实验报告。 个人素质 • 责任心：态度端正，工作细致严谨，严格执行实验室各项安全操作规定。 • 学习能力：学习主动性高，能较快适应新技术、新仪器的应用要求。 • 团队合作：具备良好的协作意识与沟通技巧，能够与团队高效协同作业。 其他要求 • 安全意识：具有较强的安全防范意识，熟知实验室安全管理规范，可独立或协同应对实验过程中突发状况。 • 证书资质：持有化学检验员等职业资格认证者优先考虑。 • 身体条件：身体健康，无色觉异常，能胜任实验室日常作业环境。

1、熟悉ISO9001体系 2、熟悉16949体系

岗位职责： 1. 供应商质量体系管理 - 主导新供应商的质量能力评审与体系认证，推动其搭建系统化的质量管理机制（如SPC、6 Sigma）。 - 组织开展供应商过程审核（VDA6.3、IATF16949）并执行年度型式试验的监督工作。 2. 新产品开发与量产质量管控 - 负责新项目开发中的供方资料整合及供方PPAP文件审查。 - 主导APQP各阶段风险评估、PPAP签批及量产前准入验证。 - 统筹ECR工程变更与4M变更的验证实施（含试装、试验结果评审）。 3. 质量问题解决与绩效提升 - 处理来料检验不合格项及生产现场来料异常问题； - 主导0km及售后端零部件质量问题的调查与改进（运用8D、5WHY进行根因分析），推进整改闭环及责任索赔。 - 跟踪供应商PPM、IPTV等关键绩效指标，制定并落实改善方案。 4. 跨部门协作与团队培养 - 联动研发与制造部门协同处理产线异常，确保生产顺利运行； - 指导IQC团队提升检验技术水平与问题识别能力。 任职要求： 1. 全日制统招大专及以上学历。 2. 机械/电子/汽车工程/自动化/特殊过程等相关专业。 3. 三年以上汽车行业SQE工作经验。 4. 熟练掌握五大质量工具（APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC）及常用问题分析方法（8D、5WHY）。 5. 熟悉特定零部件工艺（按方向定制）：减震器、连杆、弹簧等（涉及热处理/焊接工艺）；喷涂、电镀等表面处理工艺。 6. 持有IATF16949/VDA6.3内审员证书者优先考虑。 7. 思维条理清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力与抗压性，能接受加班及出差安排。

岗位职责： 1、参与搭建供应商质量管理框架，开展供应商质量体系的审核、认证、监督及优化工作； 2、推动物料品质标准在供应商端的有效实施，主导新产品导入过程中的品质管控与持续改善； 3、配合供应商开发评审流程，促进供应商在质量管理和质量工程技术方面的不断提升，确保来料品质稳定与供应安全，防范批量性品质问题，达成既定质量目标； 4、统筹供应商8D报告的闭环管控，监督纠正与预防措施的有效落实； 5、在供应商现场识别制程风险，指导其建立并完善物料生产过程的质量控制机制，并开展相关培训； 6、协同IQC、生产及售后服务团队，对供应商来料品质异常进行根因分析与改善，快速响应MES/EIP系统中的物料异常问题； 7、定期评估供应商质量绩效，实施考核机制，组织召开供应商质量会议，持续推进来料品质提升。 任职要求: 1、大专及以上学历，电子电气或质量管理相关专业，具备5年以上SQE相关工作经验； 2、掌握电路基础知识及数据统计分析能力，熟悉金属、塑胶类材料基本特性，了解结构件加工工艺及相关标准； 3、能够读懂技术资料（如工程图纸、外文规格书），具备供应商开发与管理实操能力； 4、具备较强的学习意识、沟通协调能力、推动力及资源统筹能力，善于团队合作。

任职要求： 1、具备10年以上SQE相关工作经验，熟悉锻造、热处理及机加工工艺，具备重大质量问题的应对与解决能力。 2、掌握质量管理体系运作，了解供应商评审流程及相关行业标准。 3、具备供应链整体视角，能够深入挖掘问题根源，不局限于表层缺陷处理。 岗位职责： 1、负责潜在供应商的评估与选定，对定点零部件在供方端实施项目管理，跟踪产品质量及质量体系运行情况，确保新品开发进度与品质符合客户及公司标准。 2、组织OTS样件认可工作。 3、完成PPAP文件审批流程。 4、开展供应商月度绩效考核与评价。 5、针对外协来料、生产过程及市场反馈的质量问题进行分析并推动闭环整改。 6、制定和优化材料检验作业指导文件，并指导检验人员规范执行检验操作。 7、组织实施对供应商的第二方审核及突击现场审核。 8、管控供应商生产过程中的变更事项。 9、统计分析供应商质量目标达成情况，对未达标项制定改进方案并跟进落实。 10、主导日常及重点质量问题的原因分析与纠正措施推进。 11、协助供应商提升质量管理水平与能力。

岗位职责： 1、承担项目模块测试、功能验证、接口测试等工作，并输出相应技术文档； 2、掌握MES生产制造系统相关知识与技能，配合完成轻量级MES顾问任务（如项目调研、客户培训、产品手册编制等）。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，计算机或软件工程等相关专业，能保证连续实习六个月及以上； 2、熟悉Mysql数据库基本查询操作，理解主键、索引等概念；熟练使用常用办公软件，具备Git、Axure使用经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，遵守项目管理要求，工作积极主动，具有良好的职业态度和团队协作意识。

1、推动外购件供应商建立健全质量保障体系 2、参与外购件供应商的准入评审，实施质量绩效评估，推进免检机制，优化供应资源结构 3、主导外购件供应商新产品开发阶段的质量培育工作 4、参与外购件生产现场质量问题的排查与分析，推动供应商落实整改措施 5、牵头应对外购件市场端质量问题，开展原因分析并督促供应商实施持续改进 6、负责外购件市场质量问题所涉供应商的索赔事宜 7、监督外购件供应商零部件质量改进全过程的执行与闭环

工作职责 1. 负责公司ISO9001等质量管理体系的搭建、日常维护及持续改进，确保体系运作满足行业规范与客户标准。 2. 组织实施内部质量审核工作，发现体系运行中的潜在风险，协调各部门落实整改措施。 3. 深入参与新产品研发阶段的质量规划，明确关键工艺环节的质量控制要求，实现产品质量前置管理。 4. 汇总并评估各类质量数据，编制质量分析报告，推动生产流程中的质量优化项目。 5. 开展质量管理体系相关培训，强化员工质量认知与体系执行水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械类、质量管理等相关专业背景，具备ISO9001内审员资质者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业质量体系相关经验，有电动自行车行业质量标准实践经验者更佳。 3. 熟练掌握质量体系文件的编制方法，能够独立开展内审策划与执行工作。 4. 熟悉常用质量工具（如SPC、FMEA、8D），具备分析和解决现场质量问题的能力。 5. 具备较强的跨部门协作与沟通能力，能有效推进质量改善措施的实施与闭环。