职位：餐厅摄影后期专员 月薪：5000元（具体可面议） 用光影调味，用像素呈现——让每一道菜都令人食指大动！ 我们正在寻找一位对美食与美学有独到见解的后期伙伴。您将用精湛的后期技术，将原始的菜品与环境照片，转化为最具吸引力的视觉作品，直接点燃客人的食欲，成为我们餐饮品牌魅力的核心塑造者。 主要工作职责： ·图片精修与调色：负责餐厅菜品、饮品、环境及宣传活动的照片后期处理，包括但不限于RAW格式原片处理、色彩校正、光影优化、细节修饰，确保成品符合品牌调性。 ·视觉风格统一：根据品牌定位，建立并维护统一的图片视觉风格，确保所有出品（如菜单、社交媒体、线上平台）的视觉一致性。 ·高效出图：能够快速、批量地处理日常运营所需的大量图片，满足菜单更新、平台推广等紧急需求。 ·创意协作：与运营团队紧密沟通，理解创意需求，并提供专业的后期支持。 ·素材管理：对拍摄的原始素材及成品图库进行有序的整理、归档和备份。 我们期待这样的你： ·熟练掌握AdobePhotoshop和Lightroom等专业后期软件，有扎实的修图功底。 ·对色彩和构图有良好的感觉，对“美食摄影”的视觉表现有浓厚兴趣和一定理解。 ·注重细节，有耐心，能敏锐地发现并修正图片中的瑕疵。 ·具备良好的沟通能力和团队协作精神，能理解并落实修改意见。 ·拥有1年左右相关工作经验，或有优秀的个人作品集。欢迎有潜力的应届毕业生或实习生积极展示你的才华。 加入我们，您将享有： ·专属创意空间：月薪5000元，为您的专业技艺提供认可。 ·美味员工福利：享受员工工作餐、节日福利。 ·审美提升平台：深度参与品牌视觉建设，您的作品将直接应用于各类宣传渠道，获得巨大的成就感。 ·成长与发展：在快节奏的餐饮行业中积累宝贵的视觉营销经验，为您的职业生涯增添亮眼的一笔。

男女都行18岁以上

拍摄短视频剪辑 阳光好学喜欢研究，服从安排热爱拍摄 无经验也可

面向群体：【应届毕业生、明年毕业的、已经毕业对这行有兴趣的人】。专业不限、学历不限。 年龄在18-25岁之间最好。目前是绍兴zui大的视频领域制作公司。人员近30人，氛围融洽，年轻人多。 【师徒制】，小白也不怕，有老师傅亲自带噢～ 下设婚礼部和商业部：婚礼部围绕婚礼拍摄制作视频。商业部服务政企，制作多种类型的视频。 上班时间：9:30-17:30，有时需加班，前一天加班，第二天为12:30上班就可以；旺季月休四天，自己调整休息时间，自己要没有工作你就可以休息，有工作服从公司安排，淡季月休四天的基础上不定时放假，综合起来休息日超多（补休假有15天，年假5天-15天）！完善的晋升机制，从青铜到王者，不同的级别，待遇不同，还有租房补贴！ 实习期2个月，考核通过后转正，正式员工1500-2500底薪+社保+提成，随着晋升，薪资水平不断提高，如果自己购买符合要求的机器自己使用，提成能给的更多（基本上买机器的钱短短1年就能回本），公司3年左右的员工年薪均在10w+

有经验者优先。

1、手机拍照静态动态，会做产品内容优先 2、服装、鞋品、珠宝珍珠拍照。 3、会拍珍珠、玉石，银饰会搭配珠宝场景 5、会写营销类文案 6、有经验的优先 7、有实战经验的小伙伴薪资可以面谈

拍摄有专业基础

1.为客户提供专业的新生儿拍摄辅助服务； 2.与客户沟通，了解客户需求，提供个性化摄影方案及套餐； 3.保持工作区域的清洁与卫生，确保提供安全、舒适的拍摄环境； 4.定期参与团队会议，分享拍摄心得和技巧。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效理解客户需求； 2.有责任心，能够独立完成； 4.保持工作热情，愿意接受挑战，不断提升个人技能。

我们正在寻找一位摄影师，负责公司商品拍摄和店铺链接管理。工作内容：给商品拍照，用美化后的图片制作网店链接。包括图片后期处理等。岗位要求：1.摄影、美术或相关专业背景；2.熟练使用专业摄影设备和软件；3.良好的审美能力和创新思维；4.注重细节，有团队精神；5.有摄影经验者优先。

招收摄影师学徒，有无经验皆可，师傅会手把手教你，学习是免费的，另外还招收成熟摄影师，能独立完成布光及日常拍摄，熟练使用常规数码设备，有基本的审美意识，会产品拍摄，会摆造型者优先，有经验者优先，有销售经验的，有运营经验的也可以加入

招聘1千型挡车工4名，夫妻工优先，摇祙工1名，工资面议，联系电话

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绍兴市上虞区招工地小工/杂工

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岗位内容： 1、负责协助摄影师拍摄产品、及灯光布置 2、配合协助摄影师完成内景与外景的搭建 3、整理维护摄影道具、灯具、设备及影棚 4、协助摄影师与甲方对接，并配合好各项工作 5、参与团队创意，提供拍摄脚本需要相关内容 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够有效配合团队 2、有责任心、态度好，能够按时完成分配的任务 3、对摄影短视频制作有浓厚兴趣，愿意学习相关技能 晋升方向：摄影助理—初级摄影师—中级摄影师­—高级摄影师—摄影主管—摄影总监 晋升根据能力而定，主管会在日常工作中考察你的个人能力，能力足够会安排晋升考核 薪资待遇：根据个人能力而定，前期助理期间待遇不高，一个月后能独立上手操作，薪资8k-12k区间，能者多得。

视频拍摄，剪辑，

岗位职责： 负责拍摄方案的技术执行，主导摄影团队完成高质量画面采集。 根据导演意图设计镜头运动、机位布置。 任职要求： 摄影、摄像相关专业背景，3年以上风光/纪录片摄影经验，熟悉RED、ARRI等电影级设备。 具备团队管理经验，责任心强，能适应长途外拍。

任职要求： 1.具备基础PS操作能力 2.思维灵活，学习能力强，能快速适应不同拍摄场景 3.性格开朗，具备良好的沟通协作意识 4.有责任心，对视觉美感有基本认知，注重细节表现

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