换热设备研发工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上船舶部件设计发电机组设计船体设计舾装设计船舶结构设计船舶性能设计船舶系统设计航电系统设计浮式生产系统操舵系统设计导航系统设计
掌握换热器的设计原理、计算方法及结构特性，具备船用LNG气化器与换热器的工艺设计经验，可独立负责并主导完成设计送审、施工配合等工作。熟知ASME标准及船级社相关规范与技术要求。
液压工程师(J10102)
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上液压
工作职责:
1、参与制定挤压铸造机或镁合金触变成型机液压系统的整体技术方案。
2、承担挤压铸造机或镁合金触变成型机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制，元件的选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件图纸的编制。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询并提供专业支持。
任职资格:
1、本科及以上学历，液压流体相关专业；
工作经验：
2、具备挤压铸造机或镁合金触变型机液压系统设计开发经验；
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点；
4、了解各类典型液压回路的结构与功能；
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计；
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程；
技术主开发
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员包住月结1-3年大专及以上汽车零部件工艺设计汽车电子产品
一、任职要求：
1. 机械、机电一体化或相关理工科专业大专及以上学历，年龄28至35岁；
2. 具备3年以上产品研发设计工作经验，有汽摩配件行业背景者优先；
3. 熟悉公司产品结构、性能特点、运行机理及使用方式，具备扎实的理论功底和实际技术经验；了解产品制造的工艺流程与工作原理，掌握产品技术及生产工艺的应用知识；熟练操作CAD、Proe/Solidworks/UG等设计软件及Office办公软件；
二、岗位职责：
1. 负责产品开发与研制工作，拟定并执行研发计划；
2. 归纳总结研发过程中的经验，不断优化产品性能；
3. 根据客户需求进行设计方案的调整与升级；
4. 严格执行新产品开发流程，确保样件试制质量与进度，及时处理试产阶段的设计问题；
5. 按照项目节点推进工作，完整记录各项任务细节，编制规范的产品技术文档；
6. 配合质量与销售团队解决客户提出的技术问题，支持客户服务工作的开展；
7. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
三、其他补充：
1. 公司所处行业前景广阔，成长空间大，管理层高度重视人才培育与发展；
2. 具备丰富经验者，薪资可面议；
3. 职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
生产运营1-2人月结经验不限博士及以上全职缴纳社保
招聘：液流电池研发工程师，
研发薪资：10000-25000
负责液流电池隔膜及液流电池系统材料的研发工作
1、属于化学、化工、材料、催化、环保、化学储能等领域的1-2项领域，具有有一定的专业知识的研发能力，具备动手实验能力，具体分析判断实验结果的能力
2、具备良好的品行和自律能力，能够协同合作。
3、具备良好的责任感，能够接受挑战的能力。
4、认同公司的产品和行业的趋势，对工作保持热爱。
5、拥有博士学位，国内外学位均可。
铝合金门窗设计师
1-1.1万元/月
设计师经验不限学历不限
铝合金门窗设计，画图，简单报价，常用软件会使用（CAD/豪典/长丰等绘图软件）
从事铝合金门窗多年，对铝合金门窗非常了解。
会画图直接与全自动机器对接的。
生产运营本科及以上
岗位职责：
1.协助顾问进行精益项目推进
2.协助工厂实施精益改进
3.定期检查精益作业并形成报告
任职要求：
1. 大学本科以上，工业工程优先
2.会CAD绘图
3.有1-3年工作经验优先
液压工程师(J10102)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压系统液压
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制，元器件选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术方面的咨询与疑问。
任职资格:
1、本科及以上学历，机械、液压、流体力学等相关专业；
工作经验：
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验；
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点；
4、了解多种典型液压回路的结构与应用；
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计；
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程；
技术员/建模
9000-12000元/月
技术员建模
有五以上年房施工管理经验，必须要能熟练使用广联达软件建模，能熟练操作工地各种测量仪器，能管理各班组施工节奏、进度、质量，能长期跟项目走的，有大专以上学历的，
浙江绍兴明洁花边招熟手绣花2.3名做临时也可以.地址绍兴钱港化纤纺织有公司5栋一楼
服装纺织人员3-5人
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纺织工餐补社保月结
本公司专业生产休闲裤，以内销为主，因新增流水线，特招熟练车位数名，
待遇优厚，工资每月按时发放，工价透明，提供免费工作餐、社保每月按时缴纳，节假日福利丰盛，每年年底有额外奖金发放，老带新额外再提供大额红包！
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设计师
岗位要求:
1、熟练使用3DMAX、vr.cr等设计软件，具备专业制作能力(建模，材质，贴图);
2、较强的识图和理解能力。
3、沟通能力强，有责任心，头脑灵活，态度端正。
4、良好的工作激情和工作态度，能够根据项目进度要求加班。
任职要求:
1、有酒店，样板间，办公相关室内效果图表现工作经验者优先
效果图设计专员
8000-15000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专及以上室内设计工装设计
岗位职责：
1、 在主案设计师的带领下完成效果图的设计工作；
任职要求：
1、具有一年以上效果图设计相关工作经验，艺术类专业背景者优先考虑；
2、精通3D MAX、SU、Enscape等效果图制作及渲染软件；
3、能够准确理解并把握设计概念与方案核心，具备清晰的设计思路；
4、熟悉效果图制作全流程，具备独立建模能力；
5、拥有扎实的美术功底和良好审美能力，具备一定的手绘表达能力；
6、擅长场景布局、材质搭配及灯光营造，对色彩关系、透视结构、光影表现和整体氛围有出色掌控力；
我们期待与你携手，共寻未来合伙人！
生产主管
8000-15000元/月
主管3-5年大专及以上机械加工制造经验
岗位职责】
1. 统筹机电产品生产全流程计划，结合订单、市场需求及产能，制定各周期生产计划，明确节点与交付标准，保障订单按时保质保量交付。
2. 主导生产计划执行，监控车间进度，跟踪设备、物料、人员情况，协调解决生产异常，动态调整排程，确保计划达成率。
3. 统筹机电生产物料管控，结合BOM数据制定物料需求计划，协调采购跟进到货，监控优化库存，处理呆滞物料，控制生产成本。
4. 牵头生产效率与流程优化，分析生产数据，挖掘改进空间，推行先进管理理念，提升效率、降低成本及返工率。
5. 负责生产计划团队管理，组织培训与考核，完善管理制度，推动PMC体系优化，定期输出运营分析报告并提出改进方案。
6. 协调跨部门协作，同步相关信息、解决资源冲突，落实安全生产制度，排查现场隐患，保障生产顺畅安全。
7. 完成上级交办的其他工作。
【任职要求】
1. 本科及以上学历，机电等相关专业优先，具备扎实专业基础，能接受外派者优先。
2. 3-8年机电行业生产计划、PMC管理经验，至少3年团队管理经验；熟悉机电生产流程、设备及物料管理，相关企业从业经验优先。
3. 熟练掌握生产计划工具，精通Excel函数与数据透视表，熟练操作ERP、MES系统生产及物料模块，具备较强数据分析能力。
4. 具备优秀的统筹协调、问题解决及沟通能力，成本意识强，责任心强、抗压性好，有良好的团队管理与学习适应能力。
5. 认同企业价值观，具备创新意识，愿意推动计划管理模式优化。
服装生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面把控服装生产各环节的质量管理，确保产品达到既定质量标准。
2.组织并指导质检人员开展日常检验工作，提升团队作业效率与准确性。
3.建立并持续优化质量检测流程，完善整体质量控制机制。
4.主动响应客户反馈的质量问题，推动问题快速闭环处理。
5.与生产团队密切协作，落实生产过程中的质量监督与风险预防措施。
任职要求：
1.熟悉服装生产工艺流程，具备扎实的质量管理实践经验。
2.拥有良好的团队组织能力，能有效带领团队完成质量目标。
3.具备出色的沟通协调能力，能够跨部门协同解决质量相关问题。
4.具备较强的分析判断力，能准确发现质量问题并制定改善对策。
5.工作细致认真，责任心强，能够在高强度工作环境下保持稳定输出。
设计师本科及以上
岗位职责：
1.协助资深工程师进行钢结构建筑的结构设计工作，包括方案制定、模型建立、计算分析等。
2.参与项目的图纸绘制与审核，确保设计符合相关规范和客户要求。
3.配合其他部门进行项目的技术交底，解答施工过程中的技术问题。
4.收集和整理项目中的技术资料，建立技术档案。
5.关注行业新技术、新规范的发展动态，为项目设计提供创新思路。
岗位要求：
1.届别：2026届应届毕业生。
2.培养方式：接受集团系统化的导师带徒培养模式。
3.学习形式：全日制本科及以上学历，土木工程相关专业。
4.经验：有相关实习经验者优先，熟悉结构设计软件操作。
5.学业水平：成绩优异。
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食品车间主任
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
工作职责：
1、做好烘焙车间的日常的运营管理，确保产品产品保质、保量、按时出货；
2、对现场管理不断精进，按照6T管理要求，规范现场操作及物品摆放，提高可视化管理水平；
3、降本增效，有效做好各项成本费用控制，提高工作效率，做好出成率的管控及物料的使用管理，产品生产进度受控；
4、做好食品安全、生产安全管理；
岗位要求：
1、大专及以上学历，食品相关专业优先，年龄在25-45岁之间，男女不限；
2、3年以上烘焙工厂运营管理工作经验，独立管理过一个车间；
3、责任心较强，工作认真负责，执行力较强，能够认真负责的执行上级领导安排的工作，并及时汇报结果；
4、熟悉6T管理、5S管理或精益生产管理，并能够将理论有效与实际结合，落实到位；
5、有较强的效率意识、成本控制意识，并能在生产运营过程中有效组织控制；
6、办公自动化软件操作熟练，熟悉ISO22000食品安全管理体系的相关要求。
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