岗位职责： 1、负责二手奢侈品相关运营支持工作，协助完成商品上架、信息维护及平台日常运营； 2、配合运营团队进行数据整理、库存核对及客户咨询响应； 3、跟踪平台流量与销售数据，定期汇总反馈运营情况； 4、协助处理售后跟进、物流协调及用户沟通事宜； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心，工作细致耐心； 2、形象气质佳，不邋遢，有一定的商品审美； 3、需要自带一只苹果手机，公司还会配备一只安卓工作机，最好要会一点手机自带的p图用于调整商品图（不会很麻烦）； 4、对奢侈品行业有兴趣，有较强的学习能力和执行力； 5、具备良好的沟通协调能力，能适应快节奏的工作环境

主要负责店面的运营情况工作轻松

负责每天小比赛，和月赛，赛事

岗位职责： 1. 协助运营主管进行店铺日常维护、数据整理与统计； 2. 负责产品上下架、页面优化、活动报名跟进； 3. 对接客服与仓储部门，协助处理订单及售后基础问题； 4. 收集行业及竞品信息，完成运营安排的基础执行工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历（硬性条件，优秀应届生也可考虑）； 2. 有电子商务相关经验，或具备电商运营基础认知（如熟悉淘宝/天猫/拼多多/抖音等后台优先）； 3. 熟练使用Excel（透视表、基础公式等），对数据敏感； 4. 工作细致、执行力强，愿意从基础学起。 加分项： · 电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业毕业； · 有半年以上电商助理、客服或运营实习经验。 工作优势： · 皋埠本地工作，通勤方便； · 有人带教，适合想往电商运营方向发展的年轻人；

双休岗位 节假日正常休 可接受无经验 勤奋肯干 好学最重要 高中以上学历 公司不定期发放福利 团建活动 免费培训

"职位描述： 1、了解互联网广告执行相关流程； 2、学习掌握广告搭建，素材准备等工作； 3、学习熟悉各大媒体的投放平台，具有较强的执行能力。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。 2.熟悉电脑办公软件。 3.25-55周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪8200+提成，8-9K左右"

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

负责店铺整体运营，商品上架 标题主图详情页优化 店铺日常维护 跟进订单对接客户咨询 思维灵活 善于数据分析 高额提成 多劳多得 新能源风口行业 卖充电桩

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

科大讯飞嘉兴产业加速中心招聘实习生1人 岗位职责： 1. 协助基地招商经理开展客户拜访、接待等工作 2. 负责待入驻企业入库、合同签订、入驻交接等线上线下流程 3. 协助开展基地内各类活动执行 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限 2.每周出勤4天及以上，可尽快到岗实习者优先考虑 3.善于沟通、积极主动、有责任心、细心耐心。

明天白班，急要人。

现在柯桥要一个临时工30一小时，八点过后打电话十点上班要做的联系

招聘码布工2名。工作内容以薄布为主。薪资为100元1万米。

招聘一，1.招快餐店厨师长2名，2.基本工资8000到100003.考核奖金另外算4.月休4天，节假日补休5.做满1年享受5天带薪年假6.可以交社保7..工作地点，绍兴诸暨大润发一楼二，双蒸大叔2名5000到6000联系电话(工作地点，宁波或者绍兴诸暨）

一、薪资待遇（真实靠谱，不画饼） 1、综合月薪：6000–12000元，多劳多得、上不封顶！ 2、单价高、单量稳定：商圈单量充足，饭点爆单，不怕没单跑！ 3、福利齐全：全勤奖、冲单奖励、高温补贴、雨天补贴、节日福利，不定期团队奖励！ 4、工资准时：按月准时发放，绝不拖欠工资！ 二、工作时间 灵活排班，可全职、可兼职、可日结 自由调休，不强制加班，适合想多赚钱、时间自由的小伙伴！ 三、任职要求 1、年龄18–55周岁，男女不限，新手可教、无需经验！ 2、会使用智能手机导航，认识基本路况。 3、自带电动车/公司可协助安排车辆，无车也可入职！ 4、遵纪守法，工作认真负责，踏实能干即可。 四、我们优势 就近分配站点，离家近、通勤0距离 全程新人带教，手把手教学，上手超快 单量饱和稳定，淡季不淡、旺季爆单 氛围轻松，无套路、不扣杂项费用、无高压管理 适合上班族、宝妈、待业人员、副业兼职 五、岗位职责 负责周边商超商品的取餐、配送工作，按时、安全送达客户手中，简单轻松，上手即会！ 想赚钱、想自由的直接冲！ 不怕辛苦就有钱赚，踏实干月月高薪！

可居家办公，重度抖音爱好者，工作时间灵活！日结

1.协助运营团队完成日常内容发布、用户互动及数据整理工作 2.参与直播/短视频项目的策划与执行，积累实战经验 3.通过公司培训，逐步掌握账号运营、用户增长、内容优化等核心技能 4.配合团队完成其他孵化培养计划中的实践任务 任职要求： 1.对新媒体运营有热情，愿意从基础岗位开始学习 2.学习能力强，态度端正，具备良好的沟通能力和团队协作精神 3.能稳定工作，熟悉抖音、小红书等平台者优先。无经验压力，收入稳定有保障 4.明确晋升路径:从助理到运营专员一运营主管

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

工作简单，上手快，按发布数量结算，完成后及时结算。 时间地点灵活，适合宝妈、学生、上班族利用空闲时间参与。 岗位要求： 1.拥有可正常使用的小红书账号，粉丝数量不限； 2.按照提供的素材和要求完成内容发布； 3.沟通及时，遇到问题能主动反馈； 4.每天占用时间较少，可利用碎片时间完成； 5.不收取任何押金或费用，长期稳定合作优先。 职位信息： 工作平台：抖音、、淘宝、京东等平台 工作内容：协助完成平台内容发布及基础运营任务 工作要求：无经验要求，按流程操作即可 薪资标准：5元/条 结算方式：日结， 有意向可私信了解具体任务安排。

该岗位仅限线上(居家工作)找(居家工作)的小伙伴看过来 接受无经验小白 1.线上兼职，上手简单，发布文案帖子，视频内容(公司提供) 2.广东不限地区、不坐班 3.灵活安排时间，无压力 4.接受无经验的宝妈、大学生等，不收任何费用。

线上线下客服 网店运营，小红书发布

月综合收入7k-1万 无责底薪5000 月休四天 季度生日会 不定期团建 提成无责底薪 任职要求：20岁-45岁 形象气质好 有销售经验优先，无不良记录

岗位职责 - 负责公司B2B平台（如阿里巴巴国际站、中国制造网等）的日常运营与维护，包括产品发布、关键词优化、详情页排版及橱窗设置。 - 负责平台推广引流工作，熟练操作P4P（付费点击）或其他付费推广工具，控制获客成本，提升店铺曝光量与点击率。 - 及时处理客户询盘与TM咨询，做好客户分级与CRM系统录入，配合业务团队完成售前支持与转化。 - 定期监控与分析运营数据（曝光、点击、反馈、转化率），制作周报/月报，并根据数据反馈调整运营策略。 - 关注平台最新规则与行业动态，挖掘产品卖点，策划营销活动，提升店铺权重与竞争力。

岗位职责： 1. 负责扫街开拓目标店铺（便利店、棋牌室、网吧、餐饮店、台球室、烟酒店等小型实体门店），连锁便利店除外。 2. 与店主面对面沟通，清晰介绍产品并获取其明确同意上架槟榔的口头或微信承诺 3. 现场采集并提交有效信息：门头照片+精准店铺定位+店主联系方式！ 4. 确保“有效进店”：店铺真实存在、正常营业、非重复/非关停/非转让点位，且老板明确同意上架 5. 按标准流程执行地推动作，确保每日进店质量与数据真实性 任职要求： 1. 学历不限，沟通表达能力强，有亲和力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品铺货等相关经验者优先 3. 自备智能手机，能熟练使用微信、地图类APP及基础拍照操作 4. 工作积极主动，责任心强，能独立完成外勤任务 5. 遵守公司规范，服从管理，注重诚信与职业操守

任职要求： 1、年龄25-50岁，男女不限，学历无要求。 2、会话清晰、热爱销售行业 薪资待遇： 适用期保底工资5000元/月（含餐补）十提成时间：8:00-17:30（面试时间同步） 福利待遇： 月休4天轮休，提供免费宿舍（水电均摊） 发薪日： 每月15日发上月工资

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与投产比 5. 监控竞品动态及行业趋势，持续优化店铺定位与用户运营路径 任职要求： 1.熟悉淘宝平台规则、流量逻辑及最新运营玩法，有实操成功案例者优先 2. 具备数据敏感度，能独立完成基础数据分析与策略输出 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，可跨部门高效协作 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变化与业务需求迭代 5.经验不限，高中以上学历，热爱电商行业，责任心强

【岗位说明】 该岗位与字节跳动（抖音）签订正式劳动合同，属于正式编制，非外包岗位，由抖音官方直接招聘！ 工作地址：全市范围内就近分配，优先结合候选人意向区域安排 一、薪资待遇 薪资构成：无责任底薪+餐补+交通补贴+提成 在职员工平均月收入过万，上不封顶，入职即缴纳六险一金 二、工作时间 10:00-19:00，周末双休，法定节假日均按规定休息 三、工作内容 通过实地拜访拓展商家入驻抖音平台，为商家提供抖音团购等相关运营服务，以外勤为主，兼具销售与运营职能

岗位职责： 我们可以投资充电桩，投资建设一条龙，需要有合适场地合作，寻找项目合伙人合作共赢 1.负责媒体资源的开拓、洽谈与合作落地，维护主流平台及KOL/KOC关系 2.策划并执行媒介投放方案，优化投放策略以提升曝光率与转化效果 3.监测投放数据，定期输出分析报告，提出优化建议并推动落地 4.协同市场、品牌团队完成整合营销传播项目，保障媒介端高效协同 5. 跟踪行业动态与竞品媒介动向，及时调整合作策略与预算分配 任职要求： 1.具备媒介商务或广告投放相关工作经验，熟悉主流媒体平台规则与流程 2.具备优秀的商务谈判能力与资源整合能力，结果导向意识强 3. 熟练使用数据分析工具，能独立完成投放效果复盘与归因分析 4.沟通表达清晰，具备跨部门协作经验及多任务统筹能力 5.学习能力强，对新媒体生态、内容营销趋势有持续关注与理解

【美团自营团队·模式全面升级】 只拉群，无需当场下单（入群后14天保护，扫别人码无效），点位无限供应！ 二次入职也算新人！！！！ 底薪3800 单价10-20元提成日冲单奖（30-120上不封顶） + 高客单价奖金 轻松过万 包住 + 公司免费提供赠品 + 点位全包 日收入无上限，等你来战！ 岗位职责： 1.负责指定区域内的社群拉新与地推执行，精准触达目标用户并引导入群 2.熟练使用公司提供的推广工具及赠品资源，高效完成点位覆盖与用户转化 3.维护群内活跃度，配合运营节奏开展基础用户互动与信息传达 4.按日/周汇总推广数据，及时反馈执行问题并优化落地策略 5.遵守公司合规要求，确保推广过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 对市场推广有热情，具备良好的沟通表达与执行力 2.能适应户外作业，吃苦耐劳，有较强的目标感和抗压能力 3. 无经验者可带教上岗，有地推、社群运营或O2O行业经验者优先 4.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录 5.认同美团自营团队模式，愿意长期稳定发展