工作职责 1.负责区域内相关产品领域的医药信息传递与交流工作； 2.熟悉掌握产品相关信息，及时准确地向客户提供最新的医学研究动态； 3.协助策划并执行各类学术交流活动，为客户提供专业化的支持与咨询服务； 4.关注市场变化与客户需求，及时收集并反馈产品及市场相关资讯。 任职要求 1.25届本科及以上学历，医药类或市场营销等相关专业优先； 2.具备较强的学术理解与专业推广能力，拥有良好的沟通表达技巧； 3.性格积极乐观，对医药推广工作有热情，责任心强，认同企业核心价值观； 4.能保证连续实习3个月以上，6个月及以上者优先，每周出勤不低于60%。

岗位内容： 1.负责医药产品的销售，完成销售目标。 2.协助上级领导进行市场分析和战略规划，并进行相应落实。 3.制定销售计划，组织开展各类销售活动。 4.负责客户关系的建立和维护，保持良好的客户满意度和品牌形象。 任职要求： 1、医药相关专业，45岁以下； 2、具备2年以上肿瘤/血液/ICU领域推广工作经验； 3、具备较强的市场上量能力和沟通协调能力； 4、有院外渠道销售资源及招商工作经验； 5、有外企或江苏恒瑞、江苏正大天晴、江苏豪森临床销售工作经验者优先；

五险一金，带薪培训，带薪年假，月入过万，收入上不设上限。 岗位要求：专业不限，经验不拘，年龄不限。性格开朗，敢于追求高薪，薪资完全取决于能力，上不封顶。 福利待遇：节日礼品、每月团队建设活动、年终奖金、带薪年假、依法缴纳五险一金。 每月休息4天，可灵活安排，工作时间：早8:30-18:00。 注重内部人才培养，表现优异者优先晋升主管岗位。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的区域销售方案及产品推广策略，有序开展产品的学术化推广工作； 2、在所负责区域内推进公司产品的市场开发与销量提升，专业组织实施各类销售活动，推动产品在区域市场的增长并扩大市场份额； 3、负责采集管辖范围内医院的客户资料及竞品动态，合理规划客户拜访计划，落实拜访执行，确保服务质量与拜访频次达标； 4、及时掌握客户需求与反馈，维护良好的客户关系，树立并保持企业专业形象； 5、按照公司规范，建立并持续完善区域客户信息档案； 6、主动学习并熟练掌握产品相关专业知识。 任职要求： 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景； 2、具备1年以上医药行业从业经验，有医药销售岗位经历者优先，具有外资企业销售经验者更佳； 3、具备较强的独立工作能力与自我驱动力； 4、执行力强，沟通顺畅，富有团队协作意识。

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务； 2.维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案与咨询服务； 3.积极参加销售培训及团队会议，持续提升销售专业能力； 4.配合团队推进销售目标达成，参与销售方案的规划与优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户进行高效交流； 2.熟悉医药领域相关背景，热爱销售岗位并具备积极的工作态度； 3.工作踏实负责，具备较强的抗压能力； 4.学习能力强，适应快节奏环境，能迅速熟悉产品相关内容。

公司:【浙江苏可安药业有限公司】 岗位:【销售代表2/实习生1】 区域:【绍兴】 产品:【基药】 相关要求： 1.具备1年及以上相关经验/全日制大专或以上学历 2.为人诚实守信，工作踏实肯干，具有责任感，主动性强 3.性格开朗积极，适应力好，善于自我驱动，能承受一定工作压力

1、负责全产品及上市创新药在所属区域内的信息传播与推广，策划并开展相关学术推广活动。 2、依据公司客户拓展管理规范，实施客户日常拜访与学术宣传，推动合作客户持续增长。 3、把握市场动态，主动收集并及时反馈产品相关市场信息。

驻点为客户提供咨询服务 无责任底薪，不设业绩考核，即使当月无业绩也正常发放 开放提成机制，凡产生业绩即可享受相应提成 专人师傅一对一指导，确保顺利上手并成功转正 节假福利关怀，端午、中秋、元旦等节日发放礼品，七夕、情人节也有专属礼物送出 每月设有奖金激励，享受年假待遇，入职还有新人奖励

你好！该岗位仅面向具有医药销售经验且业绩优秀，同时具备自主创业或经商经历的人才，采用加盟合作模式。 岗位职责：负责辖区内县市的诊所、药店、连锁门店及骨科医疗机构的开拓与客户关系维护。工作时间灵活自主。 岗位要求：需长期驻扎当地，自带车辆，年收入可达10万元以上。 符合条件者，请说明自身匹配的理由，并前来杭州富阳公司总部参加面试。

五险一金，带薪培训，带薪年假，月收入过万，上不封顶。 岗位要求：专业不限，经验不限，年龄不限。性格开朗，敢于追求高薪，收入无上限。 福利待遇：节日礼品+每月团队建设+年终奖金+带薪年休假+缴纳五险一金 薪资结构：试用期无责任底薪4000元+阶梯式高提成，转正后无责任底薪5000元+阶梯式高提成。综合月薪1.5万元以上， 元/月收入上不封顶 注重内部培养，晋升主管

✅嵊州市鼎越锻压机械有限公司 --急 聘--  装配管理：1有相关工作经验者优先 装配工：6000-10000元，学徒工也可 气割工：5000-8000元 电焊工：3名，7000-12000元 镗床工：2名，8000-12000元 福利：有食堂，管理规范 联系人： 地址：崇仁镇马仁工业园区838号 ❥

诚聘A2驾驶员开17米5大板 长期干的 浙江一新疆喀什，要求人品端正，负责任，能开会倒，吃苦耐劳 薪资：12000-15000 过年放假，浙江绍兴越城区上车 有意联系：

招聘中级消控员 年龄50以内，工资8000元每月，不包吃住，（纯消控）工作非常轻松，经常请假和过年**家的勿扰 联系人：高先生 地址：浙江省绍兴市越城区皋埠临江路500号 工作时间:面议

明天看车的来一个8点钟接班

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战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

县级经理和推广经理

浙江办事处招聘启事 因业务发展需要，汉森制药&永孜堂制药(股票代码002412)在浙江各区县招聘基层代表（基层医疗机构的开发与维护）多名。 1、面试合格安排具体责任区域，明确销售任务和薪酬体系. 2、待遇：基本工资+绩效工资+业务提成+差旅费+年终奖+五险. 二、招聘要求 1、年龄40周岁以下，有销售及医药行业相关工作经验者优先. 2、语言表达清晰流畅，有较好的条理性、逻辑性. 3、积极进取，拥有较强的责任心和主动性，能承受较强的工作压力. 4、有较强的责任感和团队荣誉感，出色的客户服务意识. 5、有交通工具。三、工作地：浙江省内各区县。

医药终端代表 （成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 三、薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

招聘岗位：医药终端代表（成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 三、薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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