驻点为客户提供咨询服务 无责任底薪，不设业绩考核，即使当月无业绩也正常发放 开放提成机制，凡产生业绩即可享受相应提成 专人师傅一对一指导，确保顺利上手并成功转正 节假福利关怀，端午、中秋、元旦等节日发放礼品，七夕、情人节也有专属礼物送出 每月设有奖金激励，享受年假待遇，入职还有新人奖励

1.负责辖区内各类药房及第三终端的客户拜访、日常维护与销量提升等工作。 2.吃苦耐劳，积极进取，具备良好的沟通能力及团队合作精神。 3.具备医药行业相关工作经验者优先，多劳多得，欢迎加入我们！

药学服务专员： 市场范围：绍兴柯桥 产品：乌司奴单抗他克莫司胶囊 岗位职责： 1.负责辖区内目标客户群体的市场布局、开发与维护； 2.根据公司发展需要，协同推进本地市场的拓展及推广活动执行； 3.建立并完善客户信息档案，持续维护良好的客户关系； 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.有医药代表或医疗器械销售经验者优先； 2.药学、医学、市场营销等相关专业背景优先； 3.品行端正、踏实肯干，具备责任心与工作热情； 4.具备较强的独立作业能力、沟通协调能力及团队协作意识； 你将得到： 1.完善的公司福利与工会关怀，切实提升生活保障水平； 2.紧跟行业前沿动态，快速成长为领域内专业人才； 3.与一群富有创新精神、追求卓越的同事共同成长，携手打造行业领先团队； 4.入职即缴纳五险一金； 5.大型平台提供的系统化培训与清晰晋升路径，只要努力，未来可期！

公司简介 我们是一家科技创新型国际化医药企业，集制药科技、核药抗肿瘤诊疗及心脑血管精准介入诊疗科技、生物科技于一体。公司全球员工数量庞大，境内外附属公司众多，拥有多个技术平台和研发中心，产品覆盖心脑血管、五官科、呼吸及危重症、原料药等多个重要板块。 公司始终秉持“敢为人先，共享成功”的企业精神，以“提供好产品，修炼高境界”为经营理念，致力于满足患者需求，顺应市场发展，坚持科技创新。我们已与多个国家的领先医药企业、大学和科研机构建立了深入的合作关系，在一系列高精尖的医学治疗领域实现了产品管线的丰富和多元化。 岗位职责 ·执行销售计划，确保销售指标的达成。 ·根据市场策略开展学术推广，向医生传递产品知识及信息，提高产品市场份额。 ·定期拜访区域内的重点目标客户，了解需求并提供高附加值的解决方案。 ·通过个人专业销售推广及学术知识，树立良好的公司形象。 ·按照公司标准完成销售报告，收集并分析相关市场信息。 ·配合落实市场部的推广活动。 ·协助制定销售策略，监测竞品动态。 任职要求 ·无经验要求，开拓绍兴市场，招收学徒。 ·绩效导向，具有积极主动的工作态度，善于沟通，有一定的组织能力及团队合作精神。 ·无不良记录，提供真实个人信息资料。 ·年龄一般在35周岁以下（部分岗位要求30岁以下），身体健康，形象端正。 ·能适应出差，吃苦耐劳，有责任心。 薪资福利 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利保障，具体如下： 薪酬待遇 ·学徒期间包吃住，转正底薪+补贴+奖金的薪酬结构。 ·月薪范围：6,000-15,000元（部分岗位绩效奖金丰厚，月薪可达8-15K）。 ·年薪范围：15-30万元（视个人绩效和地区而定）。 福利保障 ·五险一金：社会保险和住房公积金齐全。 ·多样化补贴：交通补助、餐补、通讯补助、住房补贴、高温补贴等。 ·带薪假期：带薪年假、公休假、探亲假、全薪病假、育儿假等。 ·其他福利：   ·定期体检   ·员工旅游   ·节日福利（生日礼金、结婚礼金、传统节日礼品等）   ·补充医疗保险   ·免费工作餐（部分岗位）   ·免费住宿（部分岗位） 发展空间 公司为员工提供广阔的发展平台和晋升机会： ·拥有完善的培训体系（如入职培训、管理能力培训、销售能力培训等），帮助员工快速成长。 ·清晰的职业发展路径和岗位胜任能力模型，为各级员工的职业发展提供指导。 ·内部晋升机制畅通，表现优异者将获得优先晋升机会。 ·可横向发展至市场、医学、培训等相关部门。 应聘方式 报名流程 1.线上报名：通过公司招聘官网或招聘平台投递简历。 2.线下报名：设有“公开招聘日”，可携带相关资料

1、负责客户信息的收集反馈及客情关系的维护。 2、增强客户对公司及其产品的了解与认同 岗位要求: 1、具备相关工作经历者优先考虑 2、具备良好的沟通、协调能力以及团队协作精神

岗位职责： 1、严格执行公司制定的区域销售方案及产品推广策略，有序开展产品的学术化推广工作； 2、在所负责区域内推进公司产品的市场开发与销量提升，专业组织实施各类销售活动，推动产品在区域市场的增长并扩大市场份额； 3、负责采集管辖范围内医院的客户资料及竞品动态，合理规划客户拜访计划，落实拜访执行，确保服务质量与拜访频次达标； 4、及时掌握客户需求与反馈，维护良好的客户关系，树立并保持企业专业形象； 5、按照公司规范，建立并持续完善区域客户信息档案； 6、主动学习并熟练掌握产品相关专业知识。 任职要求： 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景； 2、具备1年以上医药行业从业经验，有医药销售岗位经历者优先，具有外资企业销售经验者更佳； 3、具备较强的独立工作能力与自我驱动力； 4、执行力强，沟通顺畅，富有团队协作意识。

五险一金，带薪培训，带薪年假 薪资待遇 性格开朗，表达清晰，敢于追求高收入，薪酬无上限。 岗位职责 协助邀请患者来院接受诊疗服务 员工福利： 节日礼品＋每月团队活动＋年终奖金＋带薪年休假＋缴纳五险一金 月休4天可灵活安排，工作时间早8:00-17:00 注重内部晋升机制

五险一金，带薪培训，带薪年假，月收入过万，上不封顶。 岗位要求：专业不限，经验不限，年龄不限。性格开朗，敢于追求高薪，收入无上限。 福利待遇：节日礼品+每月团队建设+年终奖金+带薪年休假+缴纳五险一金 薪资结构：试用期无责任底薪4000元+阶梯式高提成，转正后无责任底薪5000元+阶梯式高提成。综合月薪1.5万元以上， 元/月收入上不封顶 注重内部培养，晋升主管

1、大专及以上学历，医药相关背景优先 2、具备较强的沟通技巧与专业化学术推广能力 3、有等级医院急诊科、消化科、肠道科或基层全科产品推广经验者优先，条件可适度放宽 4、工作积极主动，具备良好的职业道德与职业素质 基本待遇：底薪+绩效+补贴+五险一金+奖金 PS:浙江本土企业，产品认知度高，市场覆盖广，基础销量稳定，后续产品线丰富，期待您的加入！

公司直招，全国连锁企业。 管理层内部竞聘+高薪资+高提成+原始股权激励+公司原始股激励=口腔行业同等岗位最高标准 市场专员——实习主管——市场主管——店面经理——城市经理——区域经理——大区总经理——副总经理——总经理——分公司股东——总公司股东 注：管理岗位均通过内部晋升产生，不对外招聘，确保每位员工享有公平、公正、公开的发展机会与成长平台。 岗位职责： 1.工作内容：在合作商超门店驻点开展面对面销售，积极拓展客户资源，精准把握客户实际需求，为有意向客户提供专业咨询服务，并全程落实一对一跟进支持。 2.任职要求：专业不限，经验不限。热爱销售工作，敢于追求高收入目标，薪酬体系无上限，多劳多得。 3.福利待遇：节日礼品+每月团队建设活动＋年终奖金＋带薪年休假＋入职即办理五险一金＋公司提供免费专车接送客户＋初期就近安排工作＋配备专人指导带教等

绍兴柯桥安昌古镇过年要个配菜代要求会做鱼圆，具体月底开始代，带到正月初十，工价去店里和老板谈，联系我电话王厨，捣浆糊放鸽子勿扰

绍兴市柯桥区招家具修复(家具美容)

绍兴柯桥招临时工，工人260/天，工人200/天，包两餐，年纪在52岁之内，非诚勿扰！ 工作时间:面议

绍兴市上虞区招其他焊工、电焊

滨海工业区，北六路新舒纺织，需要临时熟练机缸工一名，可以做到年底放假。联系电话：范主管

1、负责四川省内诊所客户的开拓与维护，专注业务拓展与产品铺货，无需处理回款事宜 2、推动产品销量提升 难度：2颗星 收入：5颗星 产品为中华老字号品牌，市场基础稳定，属于成熟品类，工作灵活不打卡，凭业绩定成果！ 招聘区域：四川省区域（除成都市） 要求：限额招聘，25岁****，执行力强、效率高，工作积极主动，性格稳重可靠，诚实守信，具备成熟终端销售经验者优先

职位详情 阿里唯一的地面部队-中供铁军，销售界的黄埔军校 在这里，你的同事来自五湖四海，汇聚各领域的杰出人才。他们中有行业顶尖的销冠精英，也有怀揣梦想、不甘平凡的创业青年，每个人都对自己有着极高的标准、极致的要求和强大的执行力。 为什么选择我们？三点足以说明： 第一：关于收入 你的综合收入可达同行三至五倍，是阿里体系内最具竞争力的高薪岗位之一。 平均年薪（1-3年）30万-50万，15%员工年入百万，50%员工年薪超50万。 底薪+补贴+奖金+提成，多劳多得，收入无上限。 第二：关于成长 你的成长速度将是同龄人的五到十倍，公司将提供系统化培训与清晰晋升通道。 同时，这里也是高标准的竞技场——我们只接纳顶尖者，因为我们本就是顶尖。在这里，你的潜力将被充分激发，能力会被无限放大。 晋升路径明确：P级专业序列、M级管理序列双通道发展，未来可轮岗不同方向，找到最适合自己的职业定位。 第三：关于生活 这是一支90后为主力的年轻团队，风格鲜明，充满活力。扁平化管理，没有复杂职场，只有简单真诚的伙伴。快乐工作，是我们坚持的信念。 旅游、团建、年会、聚餐娱乐贯穿全年，各类生活福利听到耳朵起茧。你专注成长，我守护你的生活…… [我们期待的你]： 本科及以上学历（含专升本，需取得毕业证书） 具备电销、面销或陌拜相关经验，有强烈进取心，对销售有基本认知，曾有行业内TOP业绩表现者优先。能吃苦，有韧性，目标坚定，脚踏实地。 [工作职责]： 1、负责B2B市场客户拓展，通过电话销售、上门拜访、陌生拜访及自媒体等多元方式开发客户。结合阿里巴巴丰富的业务产品线，为客户量身定制涵盖信息、金融、服务、物流、人才等在内的跨境贸易整体解决方案。 2、深入理解客户生意全链路，根据其发展阶段，主动协调内外部资源，开展长期客户运营，制定个性化成长策略，助力客户持续发展，实现客户价值最大化。 3、整合链接多方资源，高效运营与阿里业务相关的各类市场项目；独立完成项目策划、落地执行及后续运营工作。 4、维护高质量客户关系，推动客户之间的经验交流与资源共享，促进共同成长与生态共建。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-29 1.开发新客户资源 2.维护现有客户关系 3.达成公司下达的销售任务目标 要求 具备医疗行业相关经验，有药品、医疗器械或耗材销售经历，自带客户资源者优先。年龄性别不限，面试通过后提供岗前培训。 可接受兼职

OTC代表/可兼职/可全职 四川各市州均有招聘，面向医药公司及连锁、单体药店的产品推广与销售工作 1.负责公司产品的市场销售及药店渠道拓展 2.具备一年以上医药行业相关从业经历 3.薪酬待遇根据能力面议，能力突出者待遇从优 4.需有OTC领域相关工作经验 支持兼职岗位

1.开发新客户资源 2.维护现有客户关系 3.达成公司下达的销售任务及考核目标 具备一定的医疗行业背景，熟悉药品、医疗器械或耗材销售者优先，拥有客户资源者更佳。年龄、性别不限，面试通过后提供岗前培训。 支持兼职形式

终端和渠道的销售专员

【福利待遇】 底薪（与销售业绩无关）+提成+新人津贴600~10000+月度/季度奖金 综合收入上不封顶！多劳多得 ·早8:30~晚17:30，作息规律，不加班，周末双休，节假日正常休息，时间灵活自主 ·公司配备高质量客户资源，有效降低客户开发难度 ·背靠综合性金融集团，业务种类丰富，发展空间广阔 ·入职即享系统化专业培训，快速掌握工作技能，缩短适应周期 ·提供清晰的晋升机制，每三个月开放一次晋升机会 【岗位职责】 ·按照公司客户分配机制，落实所辖区域内客户的售后服务响应及服务活动执行 ·负责区域内客户关系建立与维护，通过微信群、实地拜访等方式开展日常沟通联络 ·依托公司优质资源，结合客户实际需求，匹配并提供专业的金融解决方案 【任职要求】 ·年龄在25~45周岁之间 ·具备大专及以上学历，需学信网可查 ·有销售相关经验者优先录用 ·工作地点可选绍兴柯桥网点或越城网点

1、负责信贷产品的市场推广及客户拓展工作 2、预约客户并实地走访，收集整理资料，核实客户实际情况 3、协助完成贷款审批及放款相关流程 4、做好风险控制，有效管理逾期指标 5、开展客户关系维护，推动增贷等相关业务 其它要求：品行端正，诚实守信，遵纪守法，严格遵守公司规章制度 年龄要求23至32周岁，学历要求全日制大专及以上

岗位职责： 1、派驻至银行外呼中心，负责面向银行白名单客户开展消费信贷业务的电话沟通与推广； 2、通过电话联系符合条件的客户，邀请其前往指定网点办理信贷手续，或远程指导客户使用银行APP完成线上申请流程； 3、按计划对已接触客户进行后续回访，维护客户关系并跟进业务进展。 任职要求： 1、具备高中/中专及以上学历（有相关经验者可放宽至初中），年龄在20-40岁之间，具备良好的服务意识； 2、语言表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通能力，能适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3、有呼叫中心、电话销售、金融信贷或相关销售岗位从业经历者优先录用； 4、个人征信记录良好，无不良从业背景，无明显纹身。 薪资构成：底薪+提成，试用期保底4000元，月均收入5-10k，表现优异且有经验者月薪可达万元以上。 上班时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，每月安排8天休息 其他福利：五险一金、享受国家法定节假日、带薪年假、定期组织团建活动、提供专业系统培训等。 晋升及发展：晋升通道公开透明，支持全国范围内的职业发展，定期组织管理岗位竞聘。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

1、开展信贷产品的市场推广与客户拓展工作 2、对接客户需求，安排上门办理，收集并核实客户资料真实性 3、协助完成贷款审批及放款相关流程 4、落实风险管控措施，有效控制逾期率 5、负责客户关系维护，推动增贷等后续业务发展 其他要求：品行端正，诚实守信，遵纪守法，严格遵守公司规章制度 年龄要求23至32周岁，学历要求全日制大专及以上

招聘门市销售2名，形象佳

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1、为合作企事业单位员工及其直系亲属提供福利政策咨询与服务支持，包括方案解读、信息登记及业务办理等相关工作； 2、参与业务项目的策略制定与营销方案设计，推动执行落地，确保完成既定业绩目标； 3、客户群体为合作单位内部职工及家属，无需自主开发客户资源，依托新型BBC合作模式开展服务； 薪资待遇： 签订劳动合同，六险二金（企业年金），基本薪，业务提奖，项目津贴，年终奖，长期服务奖等

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