上市公司叮咚招聘BD专员 岗位职责： 1、负责公司的平台产品的宣传推广（拉新与老用户召回）； 2、负责平台APP在辖区内的推广及渠道开拓工作； 3、公司安排指定区域进行叮咚买菜APP的推广工作，指引顾客下载APP，然后送出赠品，客户认可度高，容易推广。 4、根据公司营销目标制定推广计划，协调区域内营销活动的策划及执行； 岗位要求： 1、男女不限，18-40岁，学历不限，需要会使用安卓智能手机，吃苦耐劳； 2、需要性格外向，有销售经验优先，具有良好的语言表达能力，性格开朗； 3、有赚钱欲望，服从公司安排嘉兴市内游山玩水挣大钱 薪资待遇：底薪2700+900绩效＋住房补贴满勤1500，提成一个客户高至45+，综合薪资10000+ 心动不如行动[拳头][拳头][拳头]踏实干薪资轻松过万！！！ 4、上班时间：早8：30~晚18:30。做六休一弹性时间工作自由！

市场推广时间自由安排

岗位职责： 在商超等指定点位进行驻点摆摊，负责现场宣传推广，挖掘并对接有需求的客户 岗位要求： 1、踏实肯干，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2、性别不限，年龄30岁至55岁优先 无责任底薪+餐费补贴+提成奖励，收入上不设上限 工作地点：可依据居住地就近分配

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、绩效奖金2000元；阶梯式提成机制，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多样奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，享受国家法定节假日正常休假 6、节日福利齐全，生日礼品发放，定期组织团建活动及年度聚餐 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源 2、达成公司设定的拓展指标，按标准场景模式寻找合作企业客户，完成销售任务，并负责后期客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断能力，拥有良好的客户挖掘意识 四、公司优势 平台实力：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品支持：智能柜、自动售卖机免费投放，合作过程无任何费用产生 业务规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展路径：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理模式：互联网企业运作模式，扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效

1.协助市场经理完成日常客户维护工作，包括货物发运过程中各类异常问题的协调处理，协同经理跟进老客户的服务需求，在实战中积累经验并提升专业能力，为后续独立开拓客户奠定基础 2.公司为物流行业B2B模式，客户开发采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，工作灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，配套专属司机，打造高效职场体验 3.岗位具备较强专业属性，公司提供系统化培训，课程由浅入深，无需担心经验不足，日常外呼客户约25通左右，相较传统销售岗位工作量更合理，客户转介绍率高，线上主动咨询客户资源丰富 4.晋升路径清晰透明，职级从助理→经理→总监→高级总监逐级晋升，总部岗位面向内部公开竞聘，管理团队全部由内部培养提拔，在销售领域发展空间广阔，成长机制真诚可靠 任职要求：年龄24周岁-34周岁，全日制大专及以上学历 岗位福利：带薪外出培训，首月收入6825元，前六个月保底薪资7480元，配备工作电脑，提供行政用车及专职司机 行业经验：欢迎具备职业素养、目标明确、渴望高收入且有销售从业经历的职场人士加入 期待您的简历投递，携手共创佳绩！ 工作地址：可就近分配！！1

一、岗位职责： 1、业务推广：配合口碑团队在指定区域完成宣传物料的布设。在推广现场引导客户参与体验公司产品或服务，解答基础咨询问题，并记录潜在客户相关信息。 2、市场信息收集：结合日常出行与驾驶过程，关注周边市场变化，主动向上级汇报相关动态。通过与潜在客户的沟通，获取其对公司产品或服务的反馈意见。 3、开发推荐：积极引荐新患者，参与各类市场宣传活动，助力提升公司服务的知名度和市场份额。 4、车辆接送：依据乘客所在位置制定合理行驶路线，按时完成患者往返医院的接送任务。 5、客户服务：提前与患者进行电话确认，次日于约定站点接送上下车，保持车内整洁卫生，协助乘客搬运行李等物品。 6、安全驾驶：严格遵守交通法规，定期检查车辆关键部件（如刹车系统、轮胎、灯光），保障行车过程安全可靠。 7、车辆维护与管理：负责车辆日常清洁及基础保养，出车前核查车况，准确登记行驶里程、燃油消耗、维修记录等数据。 8、其他任务：执行上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、具备C1或以上驾驶证，熟练操作手动挡车型，拥有5年以上实际驾驶经验； 2、驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，有公交司机或商务司机工作经验者优先录用； 3、无不良驾驶行为记录，未发生重大交通事故或严重违章情况，具备高度的安全责任意识； 4、品行端正，形象良好，踏实肯干，掌握基本接待礼仪，具备一定服务意识和职业素养，无不良生活习惯； 5、退伍军人或服务意识突出者可优先考虑。

与社区，居委会，物业管理处沟通协调，市场推广

岗位职责： 1、负责医院品牌形象塑造及宣传推广，利用个人资源与外部渠道提升机构社会认知度； 2、熟练掌握口腔基础理论知识、院区概况、核心项目内容、竞争优势，了解内部运营机制及相关优惠方案； 3、结合重要节日节点策划主题活动，并组织实施推广，吸引潜在客户到院； 4、对接学校、社区等单位，协商开展公益诊疗、健康宣教等合作项目； 5、推进跨行业合作沟通，开发口腔健康筛查类新项目资源； 6、积极导流客户资源，达成每月既定业绩目标 任职资格要求： 1、具备初中及以上学历； 2、有市场宣传或销售类工作经验者优先； 3、具有较强的沟通技巧与口头表达能力； 4、工作认真负责，品行端正，诚实守信

招聘情况全部真实，入职购买社保等，有不清楚的可和我沟通 [薪酬福利] 1.薪资:无责底薪（4-6）k+绩效+提成，到手1.2w左右 2.福利:入职社保，带薪年假，节日福利，该有的都有 3，工资上不封顶，晋升空间大 岗位优势： 1.医疗刚需行业，稳定可长期发展 2.不坐班不加班，灵活安排，准点下班 3.客户转介绍远超同行业 4.年假以及法定节假通通带薪 5.入职购买社保，薪资丰厚等 岗位职责： 1.负责口腔市场的推广和宣传工作 2.提供优质的客户服务，维护客户关系 3.维护和开拓新的销售渠道和客户 4.完成领导安排的其他工作 在职半年以上薪资绝对稳定，工作相对轻松（老客户转介绍占比大） 只要你愿意学，我们就愿意带

岗位职责： 1.负责指定区域内的地面推广工作，积极开拓并维护潜在客户资源，根据客户口腔健康需求，真实专业地推荐复大口腔相关项目； 2.高效开展电话回访与后续跟进，精准引导客户到店，达成市场部门下达的业绩目标； 3.协助策划并执行市场部组织的各类讲座及体验活动，通过多样化推广形式持续积累意向客户； 4.参与市场拓展工作，探索并开发新型地推渠道与推广模式。 岗位要求: 1、有口腔行业销售经验者优先录用； 1、思维积极开放，认同口腔医疗领域发展，乐于从事销售与市场相关工作； 2、具备团队协作意识，拥有较强的学习能力、沟通表达能力、执行能力和抗压能力。 晋升发展： 1.培养方式：提供系统化培训、经验分享、主管一对一指导及实际项目锻炼； 2.晋升路径：市场专员—市场主管—市场组长—市场总监； 入职即办理社保，享受法定节假日、餐补、高温补贴，定期组织团建活动，带薪年假等多项福利待遇。

后天19号要两个天工240一天，管饭。

招押运员一名55岁以下

余姚市招电梯司机多名，，55岁以内。工资5000一个月。电话：

急找:吊铁水工（做到），地址:浙江宁波

招整烫2名做好现金有工价，

岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.策划并组织实施线下推广活动，精准获取潜在客户资源，完成既定推广目标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争动态，及时向上级汇报并提出优化建议 4.维护与合作渠道、社区或商户的良好关系，拓展线下推广场景和合作机会 5.遵守公司推广规范，确保宣传物料的合理使用和现场执行的专业形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、销售或地推相关经验者优先考虑 3.积极主动，吃苦耐劳，具备较强的执行力和抗压能力 4.能适应户外工作环境，责任心强，能够独立完成assigned任务 5.熟悉当地市场环境，有本地资源者优先

工作内容：市场推广20元/小时 工作要求：18-50周岁，男女不限；工作内容简单，易上 手。 工作时间：晚6至夜2:00左右，超过时间算加班，提前结束提前下班。 福利：工资日结，提供夜宵，环境舒适 适合学生，宝妈，上班族，社会人员等。手机操作， 简单易学，全程有人指导，有无经验均可！以前做过此类的勿扰！

到户外市场推广

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岗位职责: 1.制定并落实市场推广方案，增强品牌影响力 2.策划并执行线下推广活动，拓展客户资源 3.协同团队成员，保障推广项目高效推进 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队及客户顺畅对接 2.具备抗压能力，能在挑战中保持积极心态，达成工作目标 3.有较强的团队协作意识，适应团队工作节奏，懂当地方言者优先 岗位福利：五险+销售提成+奖励+餐补 薪资待遇：综合薪资8000-15000

1：提供带薪培训，系统学习业务流程、产品知识、市场实战及销售技巧等综合能力，帮助快速融入公司基层工作节奏，深入理解企业文化与管理理念。 2：表现突出者可提前转正并晋升至基层管理岗位，纳入中层管理人才培养计划； 3：参与组织规划与市场分析，协助部门管理及团队培训相关工作； 4：协助统筹部门协作与团队运作，落实各项计划执行与过程监督。 任职要求 1、年龄16-30岁，性别不限，应届毕业生或退伍军人优先录用； 2、性格积极乐观，具备责任心，勇于面对新挑战，乐于人际交往； 3、具备良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，有团队合作精神； 4、不限学历背景，无需工作经验。 丰厚的福利待遇 1、薪资结构为底薪6000元（无责底薪4000元+有责底薪2000元+奖金+提成），综合收入7000-12000元，转正后提成比例超30%，多劳多得，上不封顶； 2、业绩优秀者最快一个月即可转正晋升； 3、每年安排2-3次集体旅游，每月开展团建活动，设有生日会、聚餐、水果饮料零食免费供应； 4、公司提供免费食宿，住宿环境配套齐全，距公司步行约5分钟，交通便利； 5、设立多重奖励机制，包括日奖、周奖、月奖、团队奖及年终奖。 晋升空间 业务学徒→业务专员→业务主管→业务队长→副经理→区域经理 每年开放四至五次晋升机会，坚持内部提拔原则，晋升唯才是举，不拘资历

九龙湖万达茂附近需要要小时工一名 +高额提成+奖励 联系电话

打包2至3人，短工3小时左右，20元一小时，结束结。有兴趣电话沟通，地址:西店工商银行附近

薪资：5000-6500 包吃＋五险＋节日福利

招聘：ERP专员/图档管理专员 薪资：5000 1. 对工程图档管理重要性有足够的认知 2. 对细节敏感，工作专注度高，有较强的任务感 3. 接触过ERP系统，对物料编码申请，变更，常见错误，有过认知与一定的经验为佳 4. 接触过结构件2D/3D软件，会简单操作 5. 熟练使用OFFICE办公软件使用，会简单函数使用为佳

薪资：5500-6000

象山周结，15 元 /小时，包吃，8点到9点下班，要两个。 下午两点到两点下班的要一个， 。报名热线:

岗位职责: 1.策划并组织实施各类市场营销活动 2.研判市场动态，为产品推广提供可行性策略建议 3.协同团队成员，推动营销目标的顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控 3.富有创造性思维，能灵活应对市场环境的变化

今天大佳何临时招工人2名，年龄30－50之间，能吃苦的，装柜25一个小时，包吃，工资当天结清，有想法的可以联系。