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主要协助主管完成公司产品的销售与推广工作，积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围。 任职要求 1、年龄16-25周岁，性别不限，有无经验均可考虑。 2、性格外向，具备团队意识，勇于挑战，富有进取心。 3、工作认真，勤奋努力，具备目标感和发展意愿。 4、接受零基础实习生及应届毕业生，提供系统带教，全程指导直至独立开展工作； 5、暑假兼职需保证2个月以上服务期。 福利待遇优厚 1、底薪6000元（无责4500+有责2000）+日奖+周奖+月奖+提成，综合收入8000-20000元以上，在职员工平均月薪达15000元以上（转正后提成比例超30%，上不封顶，多劳多得）；暑期工按实际工作时长协商薪资。 2、表现突出者可提前转正，并享有晋升机会。 3、无需经验，入职后公司统一安排免费食宿，宿舍位于公司旁，步行仅需3分钟，配备齐全电器设施，四室一厅两卫标准配置； 4、每年组织2-3次集体旅游，发放年终奖金、父母孝顺金，定期举办员工生日会、聚餐、K歌及各类团建活动。 5、设立多重奖励体系：日奖励、周奖励、月奖励、团队奖励、年终奖励。 晋升通道 销售专员→销售主管→销售队长→副经理→团队经理，晋升依据个人能力定夺，不看资历，唯才是举。

本公司专业从事非标自动化设备十余年 致力于为企业减少生产成本提高产品良品率 现扩招非标设备销售合伙人 有相关设备销售经验或渠道者优先 合作共赢按合同金额支付提成，或者溢价部分收益全部归您，上不封顶

【岗位职责】 1.维护公司现有客户资源，积极开发新客户及业务机会 2.通过电话、线上沟通或实地拜访等方式与客户保持联系，精准把握需求，拟定相应销售方案 3.跟进客户询价、报价、安排发货及回款等全流程工作 【任职要求】 1.具备良好的沟通表达能力，有1-3年货运代理销售工作经验，不考虑零经验人员 2.富有团队合作意识，性格乐观积极，逻辑思维清晰 3.拥有现成客户资源者优先录用 【岗位待遇】 早九晚六双休＋五险一金＋法定节假日福利 薪酬：底薪5000元＋高比例提成

双休 公司地址：4号线池华街站地铁口几百米 任职要求: 1、具备业务跟单或销售相关经验者优先考虑； 2、工作细致踏实，责任心强，具有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、对市场推广与客户开发有较强兴趣，认同销售类工作价值； 4、本岗位欢迎应届毕业生投递。 工作内容： 1、负责与新老客户的日常对接及信息传达，维系客户关系，收集客户意见并及时反馈至内部相关部门； 2、持续跟进现有客户，定期回访，挖掘客户需求，协助推动应收款的回收； 3、处理产品打样及正式订单的下单、执行与全程跟踪，协调异常问题的应对与汇报，监督交货周期与产品质量，保障按时保质交付； 4、协助开展公司官网及线上平台的宣传推广事务； 5、积极获取行业与市场动态，主动拓展新客户资源与潜在市场，扩大产品销售渠道； 6、完成领导交办的其他工作事项。

【职位描述】 1.拓客能力：发掘高意向客户线索，运用线上及线下多种渠道达成客户触达目标。 2.破冰能力：掌握多途径客户拜访技巧，独立开展客户背景调研，根据不同客户特征制定有效破冰方案。 3.学习能力：能够清晰向客户讲解公司产品，将复杂业务内容简化表达，转化为客户可感知的核心价值。 4.业务能力：结合客户的行业属性、货量规模及实际痛点，提供定制化的尾程物流解决方案。 5.邀约能力：准确提炼客户核心需求，针对高意向客户，组织每月与公司CEO/管理层的深度沟通会议，助力突破决策障碍； 6.执行能力：严格遵循公司制定的客户开发流程、报价审批制度及内部协作机制，确保业绩目标达成。 7.认同力：快速理解并融入公司企业文化与价值观，识别并与理念契合的合作伙伴建立长期关系。 【岗位要求】 1.大专及以上学历，专业不限（欢迎无经验者加入） 2.具备销售经验者优先，有海外仓或尾程快递解决方案销售背景者更佳。 3.对收入增长有强烈追求，认同销售岗位“前期沉淀、后期释放”的发展规律。 4.抗压能力强，适应快节奏工作环境，在高压下保持稳定产出。 5.具备复盘意识，保持空杯心态，主动寻求反馈与优化，拥有突破困境的思维能力。 6.具备出色的沟通表达与谈判能力，能主动开启对话，并与客户建立稳固关系。 7.保持积极态度，不传递负面情绪，拒绝脆弱心理，坚持结果导向。

独立开展客户拜访工作，承担公司产品的销售与市场推广任务

岗位职责： 公司提供客户资源，采用高提成机制，诚邀一位能力出众的伙伴加入，纯办公室内完成工作，无需外出跑动。 岗位需求： 现缺团队经理1名 性别不限，热爱电话销售行业，具备强烈的赚钱动力！ 不设销售经验门槛，只要你愿意挑战，公司为你提供发展平台。 岗位待遇： 底薪+提成，无责底薪5K起，表现优异者薪资可面谈 单双休交替，法定节假日照常休息 缴纳五险社保 办公地点位于写字楼，环境舒适，氛围轻松。 团队以90后、00后为主，年轻有活力，同事间相处融洽，彼此支持协作。 公司福利丰富，设有邀约奖励、季度奖金、销售冠军奖等多项激励，收获不断。 老板乐于分享，经常发红包，为人亲和，易于沟通。 渴望增加收入的伙伴，欢迎加入我们，一起冲刺高薪！！

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丽水市莲都区招外架、架子工、拆架

青田县招成品围墙栏杆安装要求有电动工具，包工，80多米。

丽水市缙云县招工无人机山上挂木头

丽水要个单司机，7+25，没有说要男的女的，有意者联系，

物流部职员 高中及以上学历 薪资福利:面议 招工人数:1名 （） 工作地址:龙泉工业园区塆头区块（大沙派出所旁，伟林快递上首）

岗位职责: 1.策划并推进招商目标的落地实施。 2.开拓客户资源，提高团队在招商及选址服务方面的执行效率。 3.巩固并深化与地方产业园区、政府部门等核心合作方的合作关系。 4.协助团队完成重点项目的商务谈判与合同签署工作。 5.定期开展市场调研，跟踪行业趋势，为公司提供数据支撑与决策依据。 任职要求： 1.具有高度的责任意识。 2.出色的沟通协调与谈判能力。 3.具备良好的协作精神，能与团队高效协同达成目标。 4.对市场变化具备敏锐的感知力，适应能力强。

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

案场置业顾问岗位职责: 1、负责在售楼处接待到访及来电客户，全面讲解项目信息并提供专业咨询解答； 2、主动热情服务，细致介绍房源情况，耐心回应客户需求，提供高品质的专业支持； 3、为客户提供购房建议与投资分析，协助完成购买决策，推动销售目标达成； 4、了解客户真实需求，挖掘潜在客户资源，持续跟进维护客户关系； 任职资格： 1、形象良好，具备亲和力； 2、具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3、有销售工作经验者优先考虑。

要求：一年及以上销售工作经验，从事销售工业设备者，有团队合作精神。有一定的机械设备知识，大专及以上学历。 薪资：详细可加联系方式后续可面谈，不会少。

每天电话回访客户，邀约客户，促成交易，维护客户

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【岗位职责】 1.负责客户的业务，做好客户的开发与维护，销售任务的达成。 2.完成目标客户的定期回访，维持与现有客户的良好业务关系，充分了解客户需求，推动谈判业务达成。 3.做好沟通和服务，提升客户满意度，推动成交，提高销售额，帮助客户实现目标。 【公司福利】 1.高底薪+个业绩提成。 2.每年组织国外游，优秀员工季度游，日常团建。 3.15号之前双休，15号之后单休，法定节假日正常放假。 4.对于销售经验丰富优秀者可适当放宽学历。

1、25-40岁，形象气质佳。(优秀者可适当放宽条件） 2、要求2年以上工业房地产销售经验。（非相关行业经验勿扰，感谢理解） 3、具备良好的沟通能力和客户服务意识。熟悉工业地产市场动态及销售流程。

【任职要求】 1.年龄******，男女不限，性格积极乐观。 2.不限学历与经验，欢迎零基础新人加入，工作环境轻松融洽。 3.普通话流利，表达清晰，具备良好的电话沟通意愿。 4.具备较强的工作责任心，有明确的收入目标和进取心。 【岗位亮点】 1.与多家银行深度合作，提供高质量、精准客户资源，邀约更高效； 2.无强制通话及业绩指标，收入高低由自己掌控，多劳多得； 3.岗位入门简单，主管全程一对一指导，培训一天即可独立开展工作； 【薪酬福利】 1.底薪4k-4.5k+提成（15%-40%）+额外奖励。 2.定期组织下午茶、团队聚餐等团建活动，办公氛围愉悦。 3.设有个人及团队月度、年度绩效奖金与福利激励。

入职即缴纳五险一金，试用期开始即享受社保公积金待遇，无需等待转正！ 公司业务发展稳定，岗位可长期稳定工作，支持职业发展至退休 【关于我们】 1、单位介绍： 本单位由国家统一规划设立，经国家卫健委批准，省卫健委监管，并由省血液中心参股共建的浙江省造血干细胞库。 2、关于造血干细胞（脐血）： 脐带血是在胎儿出生、断脐后短时间内从脐静脉中采集的血液。 •脐带血富含造血干细胞，具备重建人体血液系统和免疫系统的能力。 •相较于骨髓来源，脐带血造血干细胞具有采集安全、配型要求低等优势，现已成为国际临床应用的重要方向。 •脐带血采集过程由具备专业资质的医护人员操作，不影响正常分娩流程，对产妇与新生儿无任何伤害。 【岗位要求】 1、作为妇产科门诊部协作人员，需穿着医院规定的医护专用服装（白大褂），并佩戴血库统一发放的工作证件 2、工作态度积极，细致耐心，能够与医护人员、孕妇及家属保持良好沟通与协作关系 3、无纹身，身体健康，仪容整洁，形象端正 4、具备中专或高中及以上学历，需提供毕业证书或复印件、照片等相关学历证明材料 5、年龄范围为29至45周岁 6、有面对面销售、导购、展会推广等相关经验者优先考虑，具备较强沟通能力，适应高强度工作节奏，抗压能力强 【工作时间】 工作时段与所属医院门诊部作息保持一致 ---------日常工作安排--------- 早晨：通常7:30到达门诊部，更换工作服装 上午：核对血液信息，确保登记准确无误 上午：配合公司运输车辆到院取血，协助完成交接工作 上午：开展造血干细胞知识宣教，参与产前课堂，向准妈妈普及相关医学知识 中午：医院安排午休1.5-2小时 下午：进行病房巡查，探望待产孕妇，与院方人员保持良好协作，维护工作关系 下午：约17:00-17:30下班，具体时间根据医院实际安排调整 门诊岗位日常较为繁忙，科室全年开放，节假日实行轮班制度，每周休息一天，每月共计四天休息，原则上安排周末休息，部分医院根据实际情况灵活调整，可提前向上级申请调休

招销售5名，有销售基础的经验，需要 ，薪资底薪3000+销售提成，

1、年龄21—36岁，负责五金胶水产品的销售及推广；工作地点：丽水莲都区； 2、根据市场营销计划，完成销售指标；负责辖区市场信息的收集及分析； 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。1-2年以上销售行业工作经验； 5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具备一定的市场分析及判断能力。有责任心，能承受较大的工作压力，勇于挑战。

可以提供住宿~~~~~~~~入职即可上岗 底薪6000+高额提成+丰厚奖金（大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外奖励）+社保+精准客户端 晋升：副主管底薪8K+提成，主管底薪10K-15K+提成 预计年薪24-48W以上，稳定高薪，多劳多得，上不封顶，月收入约2W 充满活力的年轻团队，工作氛围轻松融洽，具备公平透明的竞争机制，提供广阔的发展空间，结合市场推广新思路，助你轻松实现高收入！ 不限背景，只要肯吃苦，愿意拼搏！ 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，开发有股票投教服务需求的散户用户。 2、通过电话及线上方式与客户沟通，了解其需求，介绍公司平台的服务优势与专业能力。 3、维护客户关系，建立信任，推动合作达成。 工作内容： 公司推广部门在抖音、视频号等平台进行宣传，客户主动添加企业微信，员工仅需进行回访跟进，后续引导客户参与课程学习，80%销售由投顾老师完成，员工主要负责客户介绍及签约协助工作。 任职要求： 积极向上、自信阳光的90后、00后优先，无经验者可享受带薪培训！！ 热爱金融领域，对销售工作有兴趣，有强烈赚钱动力，敢于追求高薪目标！！ 福利待遇丰富齐全： √社会保险—必备保障！ √法定节假日—依法享有，一个不少！ √节日福利—每逢佳节有惊喜！