【招聘手游玩家｜玩游戏就可以赚钱｜高薪提成】 时间较短较自由早9：00。保底做完即可下班。 （正常水平3-4小时即可完成） 薪资待遇： -新手实习期日结，轻松上手！ -1-2天快速适应，转提成模式，多劳多得！ -平均月薪5000+（表现优秀者更高！） -新手可日结，做多少结多少（当外快） 招聘要求： -男女不限 -有手游射击类游戏经验（如和平精英、COD手游等） -玩过《三角洲》系列游戏的优先录取！ 无需经验，手把手教学，游戏热爱者的理想职业！

岗位职责： 1、依据版本推广节奏与传播方案，提炼产品核心亮点内容，推动相关素材内容的策划与落地执行 2、结合游戏不同运营周期，策划社区类运营活动，营造积极互动的社区环境，提升玩家参与度与情感认同 3、围绕版本更新内容，创作高质量的视频、图文及游戏攻略等多元内容 4、汇总玩家意见与反馈信息，进行系统化整理与归档 5、负责版本日常更新内容的文案撰写工作 岗位要求 1. 具备一年以上游戏社区运营或内容传播相关经验，或有游戏领域自媒体运营背景者优先 2. 热爱游戏，对开放世界、MMO类游戏有深入体验与认知 3. 网络敏感度高，擅长捕捉热点，熟悉主流社交平台及玩家社群生态 4. 加分项：具备自媒体实操经验，拥有较强的视频剪辑、图文设计等原创内容生产能力

我们的优势： 这里是为热爱游戏又不甘平凡的年轻人打造的理想职场，助你实现玩游戏也能创造价值的梦想 福利待遇： 1、入职即办理社保，同时享有不定期下午茶、团队活动、夜宵供应、团建出行等多项贴心福利！！！ 2、奖金机制完善（含业绩奖励、绩效激励等），综合薪资6-10K+ 3、工作时间下午3点至凌晨1点（专为年轻人设计作息，告别早起，避开通勤高峰） 任职要求： 1、喜爱游戏，有实际付费游玩经验，熟悉传奇类游戏者优先考虑 2、不限专业背景，不限从业经历，愿意长期投身游戏行业发展 3、热爱游戏领域，了解游戏特性及玩家心理，具备用户思维 4、性格积极外向，沟通顺畅，情绪稳定，具备服务意识，服从管理安排，注重团队协作 5、具备一定文字表达能力，打字速度达到中上水平 岗位职责（主要工作内容）： 1、负责线上指导游戏玩家，营造活跃的游戏氛围，建立有效互动，优化玩家体验感受 2、快速掌握游戏规则与付费机制，深入理解产品核心玩法 3、依托游戏数据系统，为重点玩家提供专属服务，增强用户信任感与粘性 4、结合玩家需求与游戏进程，提供合理的充值建议或辅助起号支持，提升用户付费满意度

鱼缸维护人员 22-30岁左右、无经验都可以，有责任心，会骑电瓶车开车。上班时间白班9点上班到收工结束 薪资福利:熟练工资5000元/月，包工作餐，单休 招工人数:多名 工作地址:衢州花鸟市场北17-18鱼多多水族场

1、负责所辖游戏账号交易平台的整体运营工作，依据游戏定位，制定并实施上线、优化及活动等运营方案，策划并开展多样化运营活动，统筹协调相关部门协作，定期完成总结与汇报； 2、对游戏用户活跃度及用户生命周期管理负责，聚焦关键链路转化数据，推动核心指标提升； 3、开展市场与游戏内容调研，掌握竞品动态，深入分析用户行为并整理相关信息，输出产品发展建议与运营策略； 5、负责已上线产品的运营数据监控与分析，持续优化产品体验，提升用户满意度； 6、具备独立策划与执行运营活动的能力，拥有成功活动案例经验； 7、能够独立撰写运营玩法文档，确保运营方案有效落地执行。

我们在找：游戏运营助理｜平台方向｜海外市场方向｜1名 团队初建阶段，等一个了解游戏、懂市场、敢折腾的你！ 【你会做什么】 1.协助团队，共同搭建海外游戏社区及渠道平台。熟悉互联网产品开发流程，能够独立撰写游戏平台某个功能模块的技术开发需求文档。 2.学习游戏产品发行流程，协助对接游戏开发商，帮助游戏完成平台上架相关工作。 3.学习游戏社区运营与用户运营，产出游戏相关的资讯、攻略，在平台上发布；并对话玩家，收集游戏玩家建议反馈。 4.与内容、市场、产品团队协作，推动版本更新和用户增长。 5.跟踪海外游戏行业动态，捕捉热点与机会点。 【我们希望你是这样的人】 1.双一流，985应届本科或海外Top100本科学历 2.拥有游戏平台运营相关实习工作经验。 3.了解游戏产品生命周期，对行业趋势有敏锐判断。 4.了解海外（东南亚）用户的偏好、行为。 5.可以使用英语作为工作语言 6.有游戏运营相关岗位实习经验（如平台运营、社区运营、用户运营等） 【我们看重的潜力】 学习快，沟通顺，执行力强。 你可能还不完美，但你愿意打磨。 喜欢游戏，愿意沉下心了解用户和市场。 【我们能提供】 从0到1参与海外项目搭建，视野和格局双提升。 小团队高效率，扁平化沟通，每个人都重要。 潜力人才重点培养路线，不看背景只看成长力。 工作地点：杭州·余杭区 简历请附带你过往参与项目或运营账号简介/数据等资料更佳 如果你是对游戏有深度理解、又想挑战海外市场的“潜力股”——来聊聊，我们正在等你！

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工作内容： 1、每月按照区域划分进行居民入户安检工作； 2、根据入户安检情况真实、详细录入手机系统； 3、对安检工作中发现客户存在隐患、违章用气等问 题及时录入或上报整改； 4、上岗前会进行岗前培训，并由老员工进行跟带， 培训合格取证后即可安排操作，不用担心零基础哦。

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工资可一日一结、每日薪资不低于300，次日可直接结算 1小时：30-50，8小时:300-500、周薪:2100-3000 工作时间自由 上班族下班或周末可做，宝爸宝妈空闲时间可做，想要假期短期都可 家附近5公里之内，送一些生鲜水果，日用百货等小物件 薪资可日结、周结!!! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦!

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岗位职责 1.本岗位将全面负责游戏产品的信息发布、玩家社区维护、运营活动保障及Steam平台的内容更新，核心工作包括： 2.游戏内容发布与本地化：负责游戏公告、社区新闻等多语言内容的撰写、翻译与文化适配，确保信息准确传达并符合目标区域玩家习惯。 3.Steam平台内容管理：熟练操作Steamworks后台，负责游戏版本更新、DLC（可下载内容）及季票的商店页面上线、内容配置与发布。需理解DLC发布流程，例如设置季票路线图、管理程序包等。 4.运营活动测试与支持：参与游戏日常版本更新、开服及运营活动的测试工作，记录并跟踪处理BUG，协助制定测试计划，确保运营节奏顺畅与线上活动稳定。 5.社群维护与用户反馈：通过官方社交媒体、Discord等渠道与玩家互动，营造活跃、正向的社区氛围。系统性地收集、分析用户反馈与建议，并及时同步给相关部门。 任职要求 1.经验与能力：热爱游戏行业，对主流游戏类型有基本认知。有游戏运营、社区管理或Steam平台发布相关经验者优先。 2.平台操作技能：熟悉Steamworks后台操作者优先。了解DLC和季票的发布配置流程者将获重点考虑。 3.语言与文案：具备良好的中文书面表达能力。英语读写能力良好，能够处理英文公告和社区内容者更佳。 4.个人素质：具备强烈的责任心、良好的沟通能力和团队合作精神。工作细致耐心，有较强的学习能力和主动性。 5.英语六级以上 加分项 1.有实际参与游戏测试、BUG提交与跟踪经验。 2.熟悉社群运营技巧，能捕捉社会热点用于活动策划

日结兼职 接受无经验 零费用 岗位职责：游戏运营 1．按要求完成当日工作任务，当日结算 2．配合团队完成相关工作内容，确保效率与质量3．适应灵活工作安排，服从工作调度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能与团队顺畅协作2、责任心强，能按时完成分配的任务 3、能快速适应工作环境，灵活应变

专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

岗位职责： 1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析； 2. 制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTV； 3.协同研发、市场、客服团队推进跨部门项目落地，及时响应玩家反馈并推动体验优化； 4.管理游戏社区（如QQ群、贴吧、TapTap等），组织线上线下玩家活动，维护核心用户关系； 5. 跟踪竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告，为产品迭代提供数据支持。 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流手游品类及运营模式，有成功项目参与经验者优先； 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者加分； 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境； 4. 经验要求：不限； 5.学历要求：不限。

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招聘：大学见习生 薪资：3000-4000 任职要求： 1. 具备良好的文字功底和创意设计能力，能够独立完成宣传文案和视觉呈现。 2. 熟悉宣传策划流程，具备丰富的宣传策划经验。 3. 具备较强沟通协调能力，能够高效协调各方资源确保宣传计划的顺利实施。 4. 具备较强学习能力，能够根据公司实际情况完成宣传策略。

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招聘：基层管理岗-处室主任 薪资：面议 岗位职责：1) 负责处室日常的管理工作，包括：对所属客户经理的管理、辅导、考核与评估2) 对接并服务与我司合作的政府机关、企事业单位（大型国企、银行、医院、学校等）3) 带领项目团队，共同完成项目任务（不需要陌拜客户）4) 带领团队组织企事业高管参观体验泰康养老社区、竹茶园的有关活动，规划养老方案任职要求：1) 本科及以上学历，金融类/营销类专业优先2) 具备较高的责任心、敬业精神3) 组织性纪律性意识强4) 善于沟通，有适度的抗压能力，有自我驱动力岗位特点：1) 一经录用签订正式劳动合同，属于正式编制2) 公对公合作业务，团队协作，拒绝人情销售3) 透明的薪资体系与晋升体系，每半年一次晋升机会福利待遇：1) 入职即缴纳五险一金，（补充医疗险 企业年金）2) 无责任底薪 绩效工资 主任岗位津贴 业绩奖励 过节费 生日福利 年终奖 长期服务奖 年度体检3) 周末双休，法定节假日休息，每天八小时工作制

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