岗位职责： 1. 在指定医院向孕产妇普及脐带血造血干细胞相关知识； 2. 协助捐献者及自存者办理脐血储存或捐赠的相关手续； 3. 负责每日血液样本的核对与登记工作； 4. 协助开展孕期教育课程的组织与实施； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职条件： 1. 对销售类工作有热情，具备自我挑战精神； 2. 具备一定的抗压能力； 3. 拥有良好的沟通协调能力，服务意识强。 薪资福利： 1. 试用期即缴纳五险一金； 2. 享有高温补贴、工龄补贴、节日福利等多项补贴； 3. 培训体系完善，包含新员工入职培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大。 岗位优势： 1. 工作时间规律； 2. 工作地点固定； 3. 以公益事业为核心； 4. 晋升机制透明且通道广阔。

我们致力于打造专业、温暖的心理服务生态，现面向全国招募兼具临床实力与综合能力的心理咨询师，携手构建标准化心理服务体系，共拓行业新可能！ 核心工作职责： 1. 产品研发支持：深度配合产品经理，为心理咨询App的功能设计、内容迭代、专业合规性提供学术支撑与实操指导，让专业心理服务通过产品触达更多用户。 2. 个案咨询服务：独立承接一对一心理咨询，熟练开展电话、语音、视频等多形式咨询服务，精准评估客户需求并制定个性化干预方案。 3. 客户服务深耕：担任专业心理咨询顾问，负责客户咨询体验回访、效果追踪，妥善处理平台售后及客户反馈，维护优质服务口碑。 4. 团队搭建管理：主导标准化咨询师队伍组建，建立完善的准入、培训、考核体系，带领团队提升专业服务水准。 5. 课程研发与导师成长：独立完成心理类课程研发、授课工作，具备良好演讲表达能力，有明确的导师型人才发展意愿，助力用户与团队共同成长。 任职核心要求： 1. 学历资质：应用心理学专业硕士及以上学历，持有国家二级心理咨询师证书、中国心理学会注册心理师资质者优先。 2. 专业能力：具备扎实的心理学理论基础，熟练掌握至少1种主流咨询疗法（如认知行为疗法、人本主义等），独立开展个案咨询时长不低于500小时。 3. 综合素养：具备产品思维与跨部门协作能力，擅长团队组织与标准化建设；演讲表达流畅，能独立完成课程从研发到交付的全流程。 4. 职业追求：认同心理服务行业价值，恪守职业伦理，有长期深耕意愿，渴望向“临床+培训+管理”复合型导师方向发展。 我们提供： - 极具竞争力的薪资体系：底薪+高额咨询提成+课程分成+团队管理奖金，上不封顶； - 全方位专业支持：定期督导培训、行业前沿资源共享、个人IP打造扶持，助力职业升级； - 灵活友好的工作模式：线下办公，享受法定节假日、节日福利； - 广阔发展平台：见证从0到1搭建专业团队，参与核心产品研发，拥有清晰的导师晋升通道。

服务中高端养老社区客户，提供专业咨询与问题解决方案 一份可长期发展的职业 一份经验积累越久越有价值的工作 一份不损耗人际关系的事业 一份切实为他人带来帮助的职业

职责描述： 1、在划定区域内推进公司产品的市场推广，规范传递医学信息，确保完成既定工作目标； 2、按需开展客户拜访，协同市场部门落实学术推广活动，及时分享产品最新动态； 3、开发新进医院合作资源，持续维护现有客户关系，构建稳定高效的客户网络； 4、主动收集并反馈市场动态，结合实际情况提出可行性建议； 5、严格遵守公司合规要求、行业规范及相关法律法规开展日常业务； 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，医药学、市场营销等相关专业背景； 2、具有一年以上的药品学术推广经历，拥有外资企业从业经历者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备医院渠道经验，熟悉医疗机构运作流程，拥有一定医院资源及销售网络者优先； 4、具备较强的沟通协调、谈判能力与组织规划能力，认同团队协作价值。

心理咨询实习，要求具有较强的共情能力、沟通表达能力、学习能力，具备情绪稳定、包容有爱等特质。辅助平台咨询师、婚姻家庭辅导师、艺术疗愈师等开展心理服务。

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公司简介： 德仁咨询是一家专注于全球市场的市场研究和战略咨询公司，我们为全球企业提供战略决策和管理支持。帮助全球企业实现品牌的扩张和增长。我们构建了一个顶尖的智慧网络，将各行各业的资深经验、顶级智慧与寻求一线洞察的客户连接起来。我们的客户覆盖顶级投资机构及世界500强企业，我们的使命是开启人类智慧宝库，助力我们的客户、同事以及我们公司创造成功。 项目概览： 您将以独立顾问的身份，通过一对一的电话访谈/线下授课形式，为客户提供针对性的专业见解。咨询主题极为广泛，绝不限于单一领域——从您所深耕的行业、技术、产品、市场、品牌、战略，到运营、管理、增长等，只要属于您的专业范畴，您的实战洞察就是客户需要的关键信息。 薪酬回报： · 咨询费： 500 - 1500元人民币/小时。 · 我们完全尊重您的时间与专业知识，采用时薪制，按实际咨询时长精准结算。 工作职责： 参与1对1专项咨询，就客户提出的特点商业问题基于自身经验的深度分析和客观见解。 咨询主题高度灵活，可全面覆盖您的专业领域，例如： 技术/产品： 技术选型、架构演进、产品规划、用户体验设计等。 市场/商务： 市场进入策略、竞对分析、销售体系、渠道管理、合作伙伴生态等。 运营/增长： 用户增长策略、商业化变现、运营效率提升等。 战略/管理： 行业趋势判断、组织架构设计、团队管理与人才培养等。 任职要求： 处于离职状态或者自由职业状态 核心目标人选：具备跨境出海电商行业中高层技术/管理/供应链/组织能力/市场品牌等 任职经验的专家/讲师优先 备选考虑： 具备其他行业顶尖公司对等职级的资深人士 经验背景： 拥有6年以上在特定领域的产业化实战经验，深度参与过核心业务的关键决策与落地，对所在行业有独到、深刻的见解。 能力要求： 具备优秀的逻辑思维与口头表达能力，能够清晰、有条理地阐述复杂问题。

我们致力于打造专业、温暖的心理服务生态，现面向全国招募兼具临床实力与综合能力的心理咨询师，携手构建标准化心理服务体系，共拓行业发展新机遇！ 核心工作职责： 1. 产品研发支持：紧密协同产品经理，为心理咨询App的功能规划、内容优化及专业合规提供理论依据与实践指导，助力专业心理服务通过数字化产品惠及更广泛人群。 2. 个案咨询服务：独立开展一对一心理咨询服务，熟练运用电话、语音、视频等多种形式，科学评估来访需求并制定个性化干预策略。 3. 客户服务深耕：担任专业心理咨询顾问，负责咨询体验回访、效果持续追踪，妥善处理客户反馈与售后问题，保障服务品质与用户满意度。 4. 团队搭建管理：主导建立标准化心理咨询师团队，完善人员准入、系统培训与绩效考核机制，推动团队整体服务水平提升。 5. 课程研发与导师成长：独立承担心理类课程的设计开发与授课任务，具备清晰表达与良好讲授能力，有志于成长为“临床+教学+管理”复合型导师人才。 任职核心要求： 1. 学历资质：应用心理学专业硕士及以上学历，持有国家二级心理咨询师证书或中国心理学会注册心理师资格者优先考虑。 2. 专业能力：具备扎实的心理学理论功底，熟练掌握至少一种主流咨询流派（如认知行为疗法、人本主义等），累计独立咨询时长不少于500小时。 3. 综合素养：具备产品协作思维和跨部门沟通能力，擅长团队组织与流程化建设；表达流畅，可独立完成课程研发至落地交付的全流程工作。 4. 职业追求：认同心理服务的职业价值，严守职业伦理规范，有长期发展意愿，期望向“临床实践+教育培训+团队管理”复合方向进阶。 我们提供： - 极具竞争力的薪酬结构：底薪+高比例咨询提成+课程收益分成+团队管理激励，收入上不封顶； - 全方位专业支持：定期安排专业督导、共享行业前沿资源、支持个人品牌建设，助力职业持续升级； - 灵活友好的工作模式：线下办公，依法享受节假日及节日福利； - 广阔发展平台：深度参与从零到一的专业团队建设，介入核心产品设计，享有明确的导师晋升路径。

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岗位职责： 1. 为客户提供专业职称申报咨询与全流程指导服务 2. 解析各地职称评审政策、材料要求及时间节点，制定个性化申报方案 3. 协助客户整理、审核并优化申报材料，提升通过率 4. 对接主管部门及评审机构，跟进申报进度并及时反馈结果 5. 开展职称政策宣讲、线上/线下培训及客户答疑工作 任职要求： 1. 熟悉全国各省市职称评审体系及行业分类标准 2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，责任心强 3. 具备基础公文写作与材料整合能力 4. 有教育、人社、人才服务等相关领域从业经验者优先 5. 学历不限，具备持续学习能力与政策敏感度

1、遵守公司各项规章制度，合规展业，防范； 2、为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任 3、参加公司组织的各项业务活动 4、市场信息、客户建议的收集、反馈 5、客户关系维护 6、完成公司安排的其它事项

岗位定位：体验顾问是品牌形象的首要窗口、用户服务的核心推动者、门店流量转化的关键执行角色。 岗位职责 1、高端客户接待与品牌呈现 负责商超门店自然到访及预约客户的全流程接待，严格执行品牌高端服务规范，保持整洁仪容与专业礼仪。主动迎接客户，深入了解其家庭用车需求与出行习惯，精准传递华为乾崑智驾、鸿蒙座舱、车身安全等核心技术亮点，塑造并维护品牌科技高端形象。 2、产品体验与试驾引导 全面掌握奕境全系车型的产品优势、配置参数、智能驾驶功能、鸿蒙生态联动及舒适性配置，熟悉竞品差异，提供专业的静态展示与动态试驾讲解。结合家庭出行、城市通勤、长途旅行等实际场景，沉浸式呈现车辆在智能化、安全性、舒适性方面的核心价值，增强客户体验深度与购车意向。 3、客户线索挖掘与持续跟进 做好进店客流引导，完成有效信息留存与意向客户识别，达成每日、每周留资与试驾目标。建立完整客户档案，按标准节奏进行潜客跟进与回访维护，及时回应客户关于购车政策、车型对比、配置选择等问题，激活潜在客户，提高试驾转化与成交概率。 4、销售流程协同与订单落地 配合完成客户洽谈、价格沟通、合同签署、金融保险方案及置换政策说明等环节；协同推进车辆交付、交车仪式组织与后续客户回访，确保购车流程顺畅高效，提升客户满意度与口碑传播意愿。 5、门店标准化日常管理 负责展车陈列布局、环境清洁维护、宣传物料摆放及设备运行检查，落实门店5S管理要求。严格遵守排班安排与在岗纪律，积极配合门店运营巡检及品牌视觉识别系统执行，保障展厅始终处于高品质展示状态。 6、营销活动执行支持 积极参与车展、商超巡展、门店主题推广及跨界合作等活动，承担现场客户接待、产品介绍、人流引导与线索收集任务，助力门店实现活动引流与销售增长。 7、数据复盘与能力精进 每日梳理个人接待量、留资数、试驾量及转化情况，分析接待不足与客户流失原因，优化沟通策略与体验动线设计，持续提升专业素养与业绩产出能力。 任职要求 1、大专及以上学历，形象良好，语言表达得体，具备亲和力，契合华为高端科技品牌形象。 2、具备新能源汽车、高端零售、奢侈品或商超销售经验者优先考虑。 3、热爱汽车领域，认同华为智能汽车与奕境品牌发展理念，乐于学习智能驾驶、鸿蒙座舱等相关技术知识。 4、具备出色的沟通能力、客户需求洞察力与服务意识，抗压能力强，目标导向明确，勇于追求高收入回报。 5、可适应商超轮班工作模式，接受周末及节假日期间在岗，服从门店管理安排，具有良好的团队协作精神。

岗位名称 抖音兼职作品发布员 工作内容 1. 按照我方提供的完整素材、文案、发布时间，在指定抖音账号上完成作品发布，无需自行拍摄、剪辑、写文案。 2. 简单核对发布内容，确保作品上传无误、话题/定位设置准确，及时反馈发布结果。 3. 配合完成简单的账号基础操作，严格遵守发布要求，不随意修改素材内容。 岗位要求 1. 拥有个人抖音账号，熟悉抖音平台发布流程，会基础的作品上传操作。 2. 工作认真细心，有责任心，能按时按要求完成发布任务，不拖延、不漏发。 3. 时间相对自由，每天能抽出10-30分钟处理工作，有无经验均可，新手可一对一教学。 4. 遵守兼职规则，不泄露账号信息、不私自操作账号，诚信靠谱。 工作优势 1. 时间自由：居家/在校均可做，利用碎片时间即可完成，不耽误主业、学习。 2. 操作简单：全程无需原创，只需复制发布，上手超快，零门槛。 3. 结算灵活：按单结算/日结/周结，多劳多得，薪资准时不拖欠。 4. 长期稳定：长期有单，适合想做稳定兼职、赚零花钱的人群。 薪资待遇 多劳多得，具体薪资根据发布量商议，兼职无底薪，结算及时，详情咨询了解。

招聘现场管理人员1名。要求大专及以上学历。薪资福利面议。公司提供免费两餐和员工宿舍，当月缴纳五险，每年享受5天带薪休假及职工免费体检。工作地址位于龙泉工业园区塆头区块（大沙派出所旁，伟林快递上首）。

招聘小作坊员工。年龄要求25岁以上，。要求做事细致，听从上级指挥。薪资福利为月休两天。试用期三个月，试用期工资3600，转正工资4000，可提前转正。提供房补，无住宿，包餐食。工作地址位于水阁红星美凯龙附近。

招聘临时工，要求年龄在45岁以下，，做事细心，责任心强，能适应加班。招工人数为2人。薪资福利面议。公司福利优厚，工作环境良好，提供生日蛋糕、福利食堂、中秋礼品、端午节礼品、3.8妇女节礼品、年终礼品、开年红包等多种福利。工作地址为浙江省龙泉市低丘缓坡项目3-12号地块（剑川大道直行状元门红绿灯左转）。

招聘收料员2名。要求持有残疾证，具备沟通能力和书写能力。薪资为固定月薪制，范围在2500元至5500元。提供社保缴纳和节日福利。工作地址位于浙江省丽水市莲都区紫金街道温寿线。

招聘储备干部。岗位要求包括有责任心，对工作充满热情；学习能力强，对管理工作有深入理解；有相关实习或学生干部经验者优先。薪资待遇具体面议，参与公司核心业务运作，为成为未来管理骨干积累经验。

招聘一名持有残疾证书的职工。工作地址为置鑫科创园1栋（通济街95号）。

招聘数名。薪资面议。工作地址为浦江炉来村。

黄碧街上元招临时工，18一个小时。联系

招聘暑假工4至5名。工作方式可选择计件或按天计算。工作地点为浙江丽水。