岗位职责： 1、主动在公司提供的客户资源中挖掘潜在合作机会，通过多种渠道和方式持续扩大客户群体，保障销售通路的高效运转。（无需电话盲打或上门拜访，商务沟通以线上形式为主） 2、全面且精准地向客户介绍公司产品或服务，突出核心亮点与差异化优势，有效提升客户的兴趣与成交意愿。 3、灵活运用谈判策略，围绕价格、合作条款等关键内容与客户深入沟通，积极推动签约落地，力争超额完成销售指标。 4、全程跟进销售流程，从合同签署到回款执行，确保各环节有序推进、无缝衔接。 5、注重客户关系维护，及时响应客户需求与反馈，提供周到的售后支持，持续提升客户满意度与长期合作意愿。 6、密切关注市场变化及竞争态势，收集并反馈有价值的信息，为公司战略调整和业务优化提供参考依据。 7、积极协同内部相关部门，形成高效协作机制，共同推动销售目标达成，营造良好的团队氛围。 8、定期汇总并提交销售工作汇报，深入分析销售数据与业绩成果，为后续策略优化提供数据支撑。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上SAAS领域销售经验，计算机、软件、通信、市场营销等相关专业者优先考虑。 2、有软件系统开发、SaaS、云计算、数据中台、数字孪生、BI等方向从业背景者优先。 3、具备优秀的客户开拓与谈判能力，能够准确识别并深度挖掘客户需求。 4、持有注册测绘证或初级、中级测绘证书者优先录用。 我司为行业领先企业，正处于高速成长的关键阶段！平台广阔，机遇无限。我们提供年度晋升与调薪通道，不设职级壁垒，只要你有能力，就能快速实现职业跃迁。你的每一份付出都将获得匹配的回报，每一次突破都会被看见与肯定。加入我们，与企业共发展，在充满活力的环境中充分施展才华，成就属于自己的精彩未来！让我们携手并进，在快速前行的征程中乘风破浪，迈向成功！ 工作时间及福利待遇： 1、固定底薪+绩效工资+提成+业绩奖金；年终奖5000—100000元不等，按业绩完成情况核定；缴纳五险一金；提成按合同金额阶梯计提（3%-9%清晰透明） 2、晋升路径：商务代表-商务顾问-商务经理-KA大客户销售-销售经理 3、工作时间9:00-18:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息，周末双休（杭州少数坚持双休的企业之一） 4、节日礼品、下午茶、团建活动、抽奖福利、年度晚会、优秀员工表彰等丰富权益 5、团队年轻化，氛围积极向上，富有朝气； 6、办公环境优越，位于EFC欧美金融城商业圈，周边餐饮配套齐全； 7、入职即享新人礼包！担心没接触过数字孪生行业难以胜任？实际上，过往入职的商务同事中至少99%此前并无该领域经验。公司设有系统化岗前培训，帮助你快速入门，后续结合在职培训与主管指导，迅速成长为业务骨干。 有兴趣可直接电话联系我：***********~ 工作地址： 杭州市-余杭区-海创科技中心4幢15楼（地铁5号线、19号线-创景路C口下车步行200米可到公司） 杭州多算科技有限公司在数据可视化领域凭借强大的技术实力、创新的产品体系以及广泛的市场认可，稳居行业领先地位。公司坚持“全球领先的数字孪生开发平台”愿景，自主研发了零代码数字孪生平台“山海鲸可视化”，凭借领先的技术能力和完善的功能架构，在激烈竞争中脱颖而出，赢得广泛赞誉。当前数字孪生作为新兴蓝海市场，正释放出巨大潜力与发展空间，诚邀更多志同道合者加入我们！ 近期天气炎热，建议您在投递前认真阅读岗位要求，或通过招聘渠道与我们先行沟通，确认意向匹配后再安排线下见面，避免不必要的往返奔波。

一、公司介绍 我们是DT生活平台，总部位于北京，在广州、深圳、杭州等地均设有分公司。公司业务聚焦地铁广告资源，围绕周边餐饮商家开展资源置换类合作，深耕蓝海市场，拥有独家资源，无直接竞争者。工作灵活，无需坐班，非电话销售模式，欢迎感兴趣的伙伴联系咨询，期待你的加入！ 二、工作职责 1.负责与餐饮类商家进行合作沟通，区域不限。 2.主动挖掘潜在客户群体，通过多元渠道独立拓展市场，达成个人业绩目标。 3.推进商家合同签订及广告上线落地执行。 三、任职要求 1.性别不限，学历不限 2.具备1年以上本地生活领域BD经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关行业经历者优先。 3.拥有CKA或KA餐饮资源者优先考虑。 4.同步招募具备本地社群资源的团长合作，欢迎交流洽谈！ 四、薪资架构与晋升 1.底薪+绩效+签约奖励+连锁奖励+流水提成（10%-20%） 2.晋升路径：BD→储备BDM→BDM→CM 3.目前全国业务团队超80人，月均收入20K，top成员月入可达10w，收入上不封顶

面试当天入职安排住宿，第二天即可报道上班，，可短期，500~1000生活费，，年底留任奖4000到5000 【薪资待遇】两种模式，小时工或正式工可由员工自主选择 1、小时工：300/天，综合工资7500~8500/月 2、正式工：综合工资7500-8000/月，底薪+加班工资+岗位津贴+社保+岗位补贴+工龄奖等福利。 注：长短期均是每月15号发放薪资(打卡7天可预支) 工作内容 智能玩具，手机等电子产品的包装、组装、测试和质检等，每天工作10个小时，工作轻松，人性化管理，车间氛围好，环境好。 工作时间 8点～8点，做六休一，月休息四天 招聘要求 1.年龄18岁到45周岁，男女不限，经验不限。 2.无大面积纹身烟疤，身体健康，吃苦耐劳，配合加班。。 3.携带二代身份证有效原件，有磁。 厂区优势 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，细心即可 【优势2】：车间内设中央空调，恒温车间 【优势3】：当天面试，当天安排住宿 工友吃住 1、公司免费提供吃，四菜一汤，入职当天企业提供饭卡。 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、WiFi、洗衣机等。 3、员工入职满一个月可申请(凭本人实名制购票付款凭证)

做六休一 工作餐免费 住宿免费 三餐免费 夫妻房 坐班 4人间宿舍 不穿无尘服 体检免费 厂内食堂 恒温车间 月休四天 身体健康包进 当天面试当天安排住宿，免费包吃包住的 订单激增，江浙沪厂区急聘大量普工，不收取任何费用，直接上班。(一)薪资待遇: 1、小时工:白班26/小时晚班28元/小时保底一个月7500。 2、工期自由选签多久，做到期可续签，离职当天结清所有工资，工资福利不是口头承诺，来到厂里现场签合同。(二)工作时间: 1、8:00-12:00上午上班时间、12:00-13:00中午吃饭时间 13:00-17:00下午上班时间、17:00-18:00下午吃饭时间 18:00-20:00晚上上班时间 2、上班期间有抽烟，休息时间的，中午傍晚各一小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时 1、普工，操作工，工作简单，一学就会，男女均可，无需学历，无需要求工作地点在江苏无锡新吴区。 所有岗位无须经验、坐着上班、不穿无尘服。(四)入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。 2、年龄16-54周岁，门槛很低，来就能入职。(五)包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、

今年各行各业都面临挑战，但贷款市场依然充满机遇，选择比努力更重要，诚邀有梦想的你加入我们[加油]。 选择决定方向，我们公司专注于金融信贷领域的助贷服务，在国家推动消费金融发展的大背景下，相关法律法规明确支持专业咨询机构为中小企业提供融资解决方案。当前行业具备坚实的政策支撑，选对赛道，才能走得更远！ 合规经营是核心，金融工作必须建立在合法基础上，我们的业务模式紧跟国家政策导向，与多家银行保持长期合作，并已正式成为平安银行框架协议下的官方合作伙伴！ 平台透明、管理公正、氛围积极，团队成员充满斗志，管理层以身作则、富有担当。同事平均月收入超4万元，在一个高标准、高成长的团队中历练，必将是你职业发展的重要一步！ 岗位职责： 受理来自公司网络渠道的客户申请，通过电话沟通了解并评估客户情况，为客户量身定制融资方案；邀约客户面谈，完成签约及相关后续流程，协助客户实现精准银行贷款匹配。 任职要求： 1、热爱销售工作，愿意长期深耕销售领域； 2、性格开朗，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察力和判断力，注重客户体验； 4、责任心强，能适应一定的工作节奏与压力。 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元+高额提成（10-30个点）+带薪年假+专业培训+年终奖金+不定期团建旅游+公平晋升通道，团队平均月薪超2万元。 2、缴纳社保（工伤、养老、医疗、失业、生育）。 3、入职即享专业培训、五险保障、下午茶福利、月度旅游活动、每月生日会（含生日礼金）、团队拓展及日常团建等丰富福利。

急急急 急招数控28/小时，不需要住宿29/小时 长白班汽车配件厂普工冲压 岗位：检验包装注塑冲压 要求：18-55视力好认识字 男女不限全自动设备按开关上下料就行 普工岗位薪资：241/天（2/小时） 冲压岗位薪资：253/天（22/小时） 数控岗位薪资：29/小时 综合7000-8000每天记11-13 时间：07:20-08:20 包住有吃，食堂10/餐，免费4-6人间， 宿舍空调热水器齐全，水电全免。

需具备良好的沟通技巧与应变能力，踏实肯干，人脉资源丰富。 岗位职责： 1.负责家庭装修业务的市场拓展及客户对接，深入理解客户需求，提供专业化的家装服务方案； 2.独立推进家装项目全流程，包括洽谈、签约及施工进度跟进等工作； 3.持续关注行业发展趋势，及时向客户传递最新优质家装产品与服务资讯； 4.协同项目组处理施工环节中的各类问题，确保工程顺利交付。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达与临场反应能力，能与客户建立高效互动； 2.熟悉家装领域基本情况，具备快速获取并应用市场信息的能力； 3.具有较强的心理承受能力，能在高强度工作环境下稳定发挥； 4.具备团队协作意识，善于与同事沟通配合，共同达成项目目标； 5.有一年以上销售工作经验，有家装或建材行业背景者优先考虑； 具备商务谈判经验，可独立维护客户关系； 认同“诚信装修”服务理念，无任何不良从业记录； 晋升通道：业务员→销售主管→分公司销售总监（全部内部选拔晋升）； 面试地址：宁波市鄞州区华严街6号-1。

【上班时间】 九小时白班：7:30-11:30；12:30-17:00，公司提供午餐 如有加班需配合，加班安排：常规3小时（17:30-20:30），加班工资正常结算 【岗位要求】 1、参与五金家具生产流程，如包装、吹气、擦油、钻孔等 2、服从安排，认真负责，能够与其他工序协调配合 【工作地址&联系电话】 浙江省湖州市德清县士林肖家桥章氏护栏内部厂区

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下沙永固橡胶厂： （想赚高工资的来，月入过万，上班时间短） 生产履带产品，机器操作＋人工辅助，全国履带制品前三， 现招聘要求如下； 45周岁以下，身高165以上 岗位，硫化，辅助机器工作，轻松简单 文化要求；认识字，面试通过安排体检，培训 薪资发放；计件工资多劳多得（加班自愿），15号发放上月工资 新员工入职培训期间(一个月、12小时三班制计)应发工资按保底6000元计(上述奖励另算)，次月按分厂相关结算(上述奖励另算)[烟花]上班时间；做四休二，做六休一，12小时两班倒 硫化车间月综合到手工资8000－12000左右 免费工作餐一餐，住＋水电60元左右/月，住宿在厂区附近4-6人间，独立卫生间，空调，热水器等

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业务发展须要： 招聘导购数名 要求：18-40岁 店名：龙凤珠宝 地址：三江豪苑一楼 电话：

清河北国明牌传家金 导购4名 底薪3000➕提成➕奖金，前两个月保底5000-15000➕ 店长1名 底薪3500➕提成➕奖金，前两个月保底6000-20000➕ 工作时间：两班倒。早班8:30-15:00晚班15:00-21:30 要求：形象好，气质佳，具备较强沟通表达能力和较强顾客服务意识，善于学习、为人诚实可信、责任心强，有黄金珠宝销售经验者优先。年龄20-35岁，店长有五年以上经验可放宽至45岁。 +节假日三薪+每月四天公休+节日福利。 联系：☎ 赵女士

让胡路商场一楼鑫大华珠宝招聘营业员，待遇优厚，有无工作经验者都可以，公司免费培训，底薪加提成，加完成任务奖励，年假，法定三薪，公司缴纳五险等，要求，20岁至45岁，能长期工作者，联系电话张女士，同步。

工作职责： 1，分店销售工作：灵活运用各种销售技巧，达成个人及分店销售指标，提高分店整体效益； 2，分店客户服务工作：为客户提供专业主动，亲切有礼的优质服务，维护客户关系； 3，分店日常工作：严格按照公司流程操作，保章公司货品安全及数据准确，维护分店品牌形象。 任职资格： 1，中专及以上学历，有珠宝首饰相关知识或零售行业销售经验者为佳； 2，具备较强的沟通表达能力，团队合作意识和客户服务意识； 3，为人诚实可信，责任心强。 福利待遇： 1，每年1-2次晋升机会； 2，完善的培训体系：内部移动学习平台，新员工指导人计划，外聘讲师授课，人才培养进修计划；3，健全的员工保障：五险一金，收入保障计划，效益分红，购物优惠，福利假期，医疗补助，工会福利，团建活动。

1、负责珠宝专区的销售，提供顾客优良的服务； 2、与同事合作共同完成销售目标； 3、负责店铺货品整理、陈列等辅助性工作，确保店铺环境整洁； 4、领导交代其他工作任务。 任职要求 1、身体健康，25-38岁，从事过珠宝类商品的销售者优先； 2、形象气质佳，普通话标准； 3、性格开朗，热情大方，有良好的口头表达能力，强烈的责任心和服务意识； 4、有1-3年零售业销售经验，珠宝专业或有珠宝销售工作经验者优先； 5、不接受无销售经验与导购经验的求职者 上班时间：早晚班，月休4天

工作内容 1.负责进行线切割工作，包括切割材料、组装模具等; 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈; 任职要求 1.具备良好的身体素质，能够适应长时间站立工作; 2.工作踏实、认真，能够按照要求完成工作任务; 3.熟练快走丝中走丝设备操作。

负责产品的销售、开户投诉、货款回笼、订单跟进等

钜丰智能科技有限公司 诚聘：机电工（8500-12000）须有电工证 诚聘：夜间装车工、发货员数名（5000-11000） 诚聘：跟线抱车（8500-11000）有夜班，须有叉车证 福利待遇：包吃住（宿舍两人一间），24小时热水、免费WiFi，生日福利 工作地址：浙江省青田县油竹街道彭括村徐岙工业区1号 联系方式：

公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准设立，于2010年正式成立，接受国家及省级卫健委双重监管，专注于脐带血的保存与科研应用。 已取得血站执业许可证，并通过再执业验收及美国血库协会资质认证。 目前，本机构已与省内超100家医疗机构建立合作关系，累计保存脐带血造血干细胞逾10万份，为临床单位提供脐带血样本600余例。 一、岗位职责： 1.派驻合作医院，面向孕妇群体普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存客户办理脐血储存或捐赠手续； 3.执行每日查血任务； 4.协助组织孕妇课堂活动； 5.完成上级安排的其他工作任务； 二、任职条件： 1.热衷销售类工作，具备自我挑战精神，有销售从业经历者优先（不限行业）； 2.具备一定抗压能力； 3.沟通协调能力强，服务意识良好； 4.学历要求宽松，高中或中专及以上学历即可，需能提供毕业证书（入职时须提交）； 5.勤奋踏实，日均沟通量大，需主动开展工作； 三、薪资福利： 1.底薪加提成，前三个月保底5000元，若当月收入高于保底则按实际发放； 2.试用期即缴纳五险一金； 3.享有话费补贴、交通补贴、工龄津贴、节日福利等多项待遇； 4.培训体系完善，包含新员工岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长迅速。无经验者亦可报名，由经理或资深主管带教指导； 四、岗位优势： 1.工作时间根据医院门诊安排灵活调整； 2.工作地点固定（医院内驻点，无需外出推广）； 3.单位属半公益性质； 4.晋升空间广阔，业绩优异者可快速晋升（顾问—主管—经理）； 5.提成机制透明，多劳多得，上不封顶；

CNC加工，负责任，有上进心

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 岗位职责： 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成 2.销售高收入。 [福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息5个小时 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔，不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利; [全国300多家门店，就近安排]

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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应急管理局颁发的R1操作证

【任职要求】 1.年龄******，男女不限，性格积极乐观。 2.不限学历与经验，欢迎零基础新人加入，工作环境轻松融洽。 3.普通话流利，表达清晰，具备良好的电话沟通意愿。 4.具备较强的工作责任心，有明确的收入目标和进取心。 【岗位亮点】 1.与多家银行深度合作，提供高质量、精准客户资源，邀约更高效； 2.无强制通话及业绩指标，收入高低由自己掌控，多劳多得； 3.岗位入门简单，主管全程一对一指导，培训一天即可独立开展工作； 【薪酬福利】 1.底薪4k-4.5k+提成（15%-40%）+额外奖励。 2.定期组织下午茶、团队聚餐等团建活动，办公氛围愉悦。 3.设有个人及团队月度、年度绩效奖金与福利激励。