
出纳兼行政人事
5000-6000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验可兼任行政
主要工作内容
1. 会计工作:
负责公司日常费用账目登记及台账报送
办理银行收付款业务,妥善保管各类票据凭证
承担发票开具相关事务
执行员工工资发放流程
配合完成财务报表的编制与整理
2. 人事工作:
组织实施人员招聘,办理员工入职、离职手续
负责社会保险及住房公积金的申报与管理
完成每月考勤统计及薪资核算工作
3. 行政工作:
负责公司文件的撰写、整理与归档管理
统筹办公用品的采购、分发及日常管控
落实上级交办的其他事务性工作
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、人力资源等相关专业优先考虑
2. 具备一年以上相关岗位经验,熟悉出纳操作流程,掌握基础财务知识
3. 能熟练操作财务软件及常用办公软件
4. 年龄在30至45岁之间,稳定性强者优先
【急聘】出纳岗(双休+五险一金)
5000-6000元/月
出纳1年以下中专/中技
岗位职责:
1.负责公司日常现金、银行存款的收付、记账、盘点工作,确保账实相符;
2.办理银行结算业务,管理银行账户,包括开户、销户、变更等,定期打印银行回单并对账,编制银行存款余额调节表;
3.审核各项费用报销单据的合规性、完整性,并及时进行报销支付;
4.负责发票的开具、保管和认证等工作;
5.保管库存现金、财务印章、空白支票、有价证券等重要物品;
6.协助会计准备凭证、装订账册、保管相关财务档案;
7.按时编制资金日报、周报等相关报表;
8.完成上级交办的其他财务相关工作。
要求:
1、学历专业:中专及以上学历,最好是财务、会计等相关专业;
2、工作经验:1年以上出纳或相关财务工作经验,熟悉出纳工作流程;(“欢迎优秀应届毕业生”)
3、专业技能:
*熟练掌握Office办公软件,尤其是Excel(需熟练使用VLOOKUP、数据透视表等函数);
*熟悉用友、金蝶等主流财务软件的操作;
*持有初级会计职称证书者优先。
4、核心素质:
*严谨细致,责任心极强,对数字敏感,工作原则性强;
*具有良好的沟通能力和团队协作精神;
*诚信正直,具备高度的保密意识**。
出纳/财务文员
4000-6000元/月
出纳1-3年本科可接受出差出纳经验初级会计师可兼任行政
岗位要求:
1. 学历与经验要求
- 全日制本科及以上学历,财经类专业优先,一本院校毕业者优先
- 具备3年左右出纳或相关财务岗位工作经验,条件优异者可适度放宽
2. 专业能力要求
- 熟悉企业财务管理全流程,掌握现金管理、银行结算等日常操作
- 具备扎实的财务基础知识,了解相关税收及财务法规
- 能独立完成银行对账、资金日报编制等相关工作
- 有电子商业汇票系统(ECDS)实际操作经验者优先考虑
3. 软件技能要求
- 熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel需熟练运用常用函数)
- 具备基础数据处理能力,可独立制作简易资金报表
4. 综合素质要求
- 具有良好的职业道德与风险防范意识,工作认真细致、规范严谨
- 具备较强的沟通协调能力,能高效对接银行及内部业务部门
- 责任心强,具备团队协作精神
5. 加分项
- 持有会计从业资格证书或初级会计职称
- 具备多家企业网银系统操作经验
- 熟悉资金预算管理基本知识
出纳有经验者优先
5000-6000元/月
出纳1年以下中专/中技弹性工作制出纳经验可兼任行政
月薪5000-6000需要有经验者优先单休服从公司管理联系:
出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年学历不限弹性工作制出纳经验
工作职责:
1. 资金管理: 负责日常现金、银行存款的收付结算及对账,确保日清月结,账实相符。
2. 票据管理: 保管库存现金、各类票据(支票、收据)、财务印章及有关证照。
3. 报销审核: 严格按照公司财务制度复核报销单据,及各类款项支付。
4. 银行业务: 负责银行账户的开立、注销、变更及回单打印、对账等工作。
5. 协助工作: 配合会计完成月度结账、税务申报及凭证装订工作。
工作内容纯粹,团队氛围好。
任职要求:
1、财务、会计、经济等相关专业大专及以上学历,持有初级会计职称者优先。
2、工作经验: [1-3年]以上出纳或相关财务工作经验。
出纳专员
3000-6000元/月
出纳经验不限大专会计从业资格证出纳经验初级会计师
1、负责日常资金的收付、保管以及费用报销工作
2、处理内部往来款项的划转与核算,确认到账情况,及时登记现金及银行日记账
3、编制、装订并妥善保管现金和银行相关凭证
4、配合会计完成每日、每月所需单据及财务报表的准备工作
5、办理涉及银行业务的各项事宜,保持与银行的良好对接
6、完成公司安排的其他临时性工作任务
(此岗位需具备金蝶系统的实际操作经验)
物业出纳
5000-7000元/月
出纳1-3年本科
一、资金收付与管理
日常费用处理
负责物业费、停车费、水电费、押金、违约金等各类款项的现金、银行转账及线上支付(如微信、支付宝)收取与退款操作,确保金额准确无误。
审核报销单据的合规性与完整性(包括发票、审批流程),办理员工日常费用报销、备用金借支及冲销手续。
按时发放员工工资、奖金及福利,核对考勤记录与绩效考核数据,保障薪酬发放及时且符合规定。
银行及票据管理
办理银行账户开立、注销、转账、汇款以及票据业务(如支票、汇票、信用证),及时领取银行对账单和回单。
妥善保管现金、空白票据(支票、收据)及印章(财务专用章、法人章须按内控要求与会计分人管理),登记票据使用台账,确保票据安全可控。
开具物业费、停车费等收费发票或收据,核实开票信息与实际缴费一致,并定期整理归档票据存根联。
二、账务登记与核对
出纳日记账管理
每日登记现金和银行存款日记账,做到“日清月结”,保证账实相符、账账相符(与会计总账定期核对)。
将收费数据录入物业管理系统(如明源、思源),同步更新欠费业主明细,为客服催缴提供支持依据。
对账与结算
每月与银行核对账户余额,编制《银行存款余额调节表》,处理未达账项;并与会计核对应收应付往来款项(如业主押金、应收款)。
配合财务会计完成月度、季度及年度结账工作,提供资金流水明细及相关报表数据。
三、合规与风险控制
制度执行
严格执行国家财经法规(如《会计法》《现金管理暂行条例》)及公司财务管理制度,杜绝坐支现金、白条抵库等违规行为。
落实“钱账分管”原则,不兼任会计档案管理、收入/费用/债权债务账目登记等工作,确保内部控制有效运行。
数据与档案管理
妥善保管原始凭证、银行回单、对账单等财务资料,按规定的保存年限分类归档,配合开展年度审计及税务检查。
对业主缴费信息、公司资金动向等敏感内容严格保密,防止数据泄露。
四、协作与支持
内部配合
协助会计编制财务报表(如资金流量表),提供真实准确的资金收支数据。
与客服部门联动,定期通报业主欠费情况,参与制定催收方案;协同项目管理部核对公共区域收入(如广告费、场地租赁费)。
外部沟通
维持与银行、税务机关的日常联系,及时掌握最新政策动态(如税率调整、银行结算流程变化)。
解答业主关于缴费方式、票据开具等财务咨询问题,提升服务体验与满意度。
五、其他工作
完成上级安排的临时性任务(如资产盘点、财务系统升级测试等)。
关注行业财务管理发展趋势,提出提升资金运作效率的优化建议(如推广电子缴费、降低现金交易比例)。
岗位核心特质
细致严谨:资金操作零差错,具备高度责任心与耐心。
流程导向:严格遵循制度流程,确保每笔业务可追溯、可核查。
服务意识:在坚持财务规范的同时,兼顾对内对外的服务需求,体现原则性与灵活性的统一。
焊接餐补包住包吃周结
浦口桥林依维柯长白班周结264/天
长白班 先入职后体检 恒温车间 包吃包住
20~40岁 高中/中专学历 认识26个字母 会写简历
薪资:24/小时 点对点记薪11 264/天 工期3个月
主要生产依维柯汽车整车 总装 焊接 涂装 能吃苦耐劳
包吃包住 住宿200/月 水电平摊
邮局7点半接人 厂门口9点到
政策:打卡7天1000✅
名单对接:小王
二保焊焊接餐补1-2人日结
周一面试
220-250元每天
单一 星乔汽配
保底加计件模式
新宿舍 下铺已满
殷巷12点 自到一点。
二保焊二名,普工10名自动化焊接,物流(会开牵引车)。
普工点对点240元左右每天,年龄18-48岁,身高170以上。
二保焊点对点250元左右每天,18-50岁
可预支工资,,工期至少三个月。
福利待遇:免费工作餐,早餐自费,住宿厂外约一公里,7元/天(水电平摊),综合月薪6000-7500;。
工作时间:两班倒早八晚八,计薪10.5小时。
特别提醒:,,。
面试必带身份证原件,
工作地点 江宁大学城景佑路。
江苏南京铝合金门窗厂招聘:组装师傅、纱窗制作工,45岁以内工资4000-7000/月,有意
4000-7000元/月
门窗制作门窗厂月结
铝合金门窗厂招聘:
组装师傅、纱窗制作工,45岁以内
工资4000-7000/月,有意向面谈。
地址:滨江开发区飞鹰路7号
联系电话:,
全职出纳
4000-5000元/月
出纳3-5年大专会计从业资格证出纳经验
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务申报辅助工作
5. 妥善保管财务印鉴、U盾及空白票据,严格执行内控流程
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务系统
5. 无不良信用及财务违规记录
出纳
3000-4000元/月
出纳3-5年大专初级会计师出纳经验
岗位职责
1. 负责公司日常现金、银行收支管理,费用报销审核与支付;
2. 登记现金及银行日记账,做到日清月结,账实相符;
3. 配合会计完成账务核对、工资发放、票据管理等工作;
4. 管理公司证照、网银等财务资料;
5. 跟进项目工程款收支、备用金管理,服从项目调配。
任职要求
1. 财务、会计相关专业,大专及以上学历;
2. 持有会计相关证书,有建筑行业出纳工作经验优先;
3. 熟悉财务制度、银行结算业务及基本税务常识;
4. 细心严谨、责任心强,能接受驻项目
5. 熟练使用财务软件及办公软件。
行政出纳
4000-6000元/月
出纳经验不限学历不限混合办公
一、 行政支持与综合管理
1. 办公资产管理:统筹办公用品的采购、入库、发放及台账更新。
2. 证照与印章管理:管理企业营业执照、行政许可证等核心证照的年检、变更与借阅;规范执行电子印章及实体印章的使用审批流程,确保用印安全合规。
二、 现金与银行业务
1. 资金管理:严格执行现金管理制度,负责日常现金的收付、保管与库存盘点,确保账实相符。
2. 银行业务:办理银行转账,定期获取银行回单、对账单,并维护银行账户信息。
3. 日记账处理:逐笔登记现金及银行存款日记账,做到日清月结;及时与财务总账核对,确保资金流向清晰可追溯。
三、 与薪资协助
1. 报销审核:审核员工日常报销单据的合法性、合规性,按流程办理报销资金支付。
2. 税务与票据:负责发票的购买、保管与开具(含增值税发票),规范登记发票台账;配合会计完成税务申报资料的准备。
3. 薪资协助:协助核算员工工资、奖金及社保、公积金的缴纳基数申报与扣款,确保发放数据准确无误。
四、 后勤与风控
1. 行政事务:负责员工入职/离职行政手续办理;统筹公司环境卫生、绿植养护。
2. 医保社保:办理员工社保、公积金、医保的增减员手续,协助处理异地就医等权益相关事务。
3. 档案管理:归档整理行政、财务凭证及合同文件,建立可快速检索的档案库。
财务兼进销存管理
4000-6000元/月
出纳1-3年学历不限出纳经验
岗位职责
1、负责鞋类产品日常收款及对账;
2、管理货品进货、入库、出库、盘点,维护库存数据准确;
3、与供应商对接订货、对账、结算及沟通协调;
4、负责门店 / 部门基础财务工作:收支登记、票据整理、报表统计;
5、协助完成销售台账、库存台账及日常行政辅助工作。
任职要求
1、有财务 / 出纳 / 进销存 / 仓管相关经验优先;
2、会使用电脑、表格,细心负责,数据观念强;
3、沟通顺畅,能对接供应商、处理日常账务与库存;
4、踏实稳定,能长期稳定工作;
5、休息时间为每周单休,不固定时间。
出纳
5000-7000元/月
出纳大专
工作内容
1. 负责日常出纳工作,资金登记、票据管理;
2. 负责产品发货核对、台账登记;
3. 与客户及时对账,确保账目清晰准确;
4. 核心负责客户催款、回款跟进,完成回款目标;
5. 整理对账、回款报表,配合工厂日常运营。
任职要求
1. 有出纳相关工作经验,细心严谨、数据敏感;
2. 对账及时、沟通能力强;
3. 催款能力强,主动积极,回款意识强,敢于跟进;
4. 熟悉建材、水泥制品行业优先;
5. 稳定性强,执行力高,能吃苦耐劳。
薪资待遇
薪资面议,包食宿/餐补,缴纳社保,工资准时发放,福利好,工作稳定。
急聘保洁主管,双休。
3000-5000元/月
开荒保洁保洁1-2人月结全职
岗位职责:
1、对接甲方需求,优化服务流程,推动智能化清洁设备应用;
2、管理20-30人清洁团队,完成招聘、培训、绩效考核及成本管控;
3、熟练使用智能工单系统及设备维护技能。
任职资格:
1、身体健康
2、有相关工作经验者优先考虑。
店员/销售/收银
3000-8000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
要求:
25-36岁,形象气质佳,有亲和力。
2、沟通流畅,销售/礼品行业经验优先。
【顺远集团】运营数据分析师
4000-7000元/月
财务分析/财务BP1-3年本科经营数据数据统计数据分析
岗位职责:
1、负责下属产业公司(子公司/事业部)经营数据的核算工作,涵盖收入、成本、利润、现金流等核心财务指标;
2、协助开展定期经营分析报告编制,发现业务运行中的异常情况,并提出改进意见;
3、协助跟踪产业公司年度及季度经营目标(如营业收入、利润率、回款率等)执行进度,深入分析目标偏差原因;
4、参与相关业务会议,从财务视角对项目实施可行性与潜在风险进行评估。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、经济、统计学等相关专业背景;
2、具备1年以上财务分析、经营分析或管理会计相关工作经验;
3、理解业务运作逻辑:能够快速掌握产业公司的商业模式及关键运营数据;
4、具备较强的数据处理与分析能力,熟练使用Excel(函数、数据透视表)等工具;
5、具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作;
7、具有药品批发、零售等大健康领域从业经历者优先考虑。
其他要求:
1、中共党员优先。
会计(全日制本科)
5000-7000元/月
会计1-3年本科总账会计财务分析
【岗位职责/工作内容】
1. 负责每日收款数据的核对与确认;
2. 使用金蝶软件完成日常账务操作,编制财务报表,并按要求进行季度纳税申报;
3. 每月初与厂家及渠道商开展对账工作;
4. 统计并提供工资及绩效相关数据支持;
5. 审核与系统关联的各项支出数据;
6. 财务档案管理:定期归集整理会计凭证、合同文件、报表资料等,确保档案齐全且符合规范;
7. 完成上级安排的其他临时性工作任务
【任职资格】
1. 教育背景:
- 全日制本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业优先考虑;
- 具备初级会计职称资格证书;
2. 工作经验:
- 2年以上财务核算或会计岗位工作经验,熟悉全流程账务处理;
- 有摄影行业从业经历者优先
3. 专业技能:
- 熟悉会计准则及相关财税法规,熟练操作财务软件(如金蝶)及Excel常用函数(如VLOOKUP、数据透视表等);
- 掌握税务申报流程(包括增值税、企业所得税等),具备一定的财务分析基础;
4. 能力素质:
- 工作细致认真,具有较强的数据敏感性和逻辑思维能力,能承受一定工作压力;
- 具备良好的沟通协调能力,能够与业务部门顺畅协作;
- 遵守职业操守,保密意识强
出纳会计
4000-6000元/月
会计1-3年本科会计从业资格证书会计初级职称
工作内容:
负责出入库订单的整理与单据制作。
办理公司日常现金收支及银行相关业务。
及时更新银行存款日记账和现金日记账。
处理员工费用报销并编制相应会计凭证。
对接上下游关联企业,开展对账工作。
划拨与核算内部往来款项,确认到账情况,登记现金及银行日记账。
协助会计人员完成每日及月度财务报表的准备工作。
处理与银行对接的各项事务性工作。
完成公司安排的其他临时性工作任务。
欢迎会计专业应届毕业生应聘。
公司情况介绍:
专注于各大高校、单位食堂食材配送服务,目前为多家合作单位指定供应商。
南京酒水店员急招!轻松后勤,可升领班、店长
7000-8000元/月
营业员店员有提成免费培训交通补助3-5人月结全职
店员营业员工作内容
本公司主做是线上酒品专卖店,部分线下零售。上班时间中午11点-晚上9点可以选下午4点到夜里2点,工作轻松白天理货在店里接待下空了在店里玩手机,不能打游戏,晚上店里需要给客户送下酒水连锁品牌,工作地点面试完靠家安排
职位要求1.学历不限18到35;2.身体状况符合国家餐饮行业要求:3.无不良记录案底和嗜好薪资待遇:底薪2400~4000加店内提成,店内提成3000到8000.保底6000到11000.
育婴员
发住家开车全能单:奥体三口之家五岁女宝找住家全能育婴师,家务卫生烧饭要求高,大平层180平,接送宝宝去幼儿园,白天在家做家务,要求阿姨48岁以下,三证齐全,高中以上文化,会早教,上班时间不玩手机,有合格幽门螺旋杆菌报告,正常不需要带睡,有幼教经验阿姨优先,会开车熟练驾驶,8000-9000元/月(单休)。
会计(全日制本科)
5000-7000元/月
会计1-3年本科总账会计财务分析
【岗位职责/工作内容】
1. 负责每日收款数据的核对与确认;
2. 使用金蝶软件进行日常账务操作,编制财务报表,并按季度完成税务申报;
3. 每月初与厂家及渠道商开展对账工作;
4. 统计并提供工资及绩效相关数据支持;
5. 审核与系统关联的各项支出数据;
6. 财务档案管理:定期归集整理会计凭证、合同文件、财务报表等资料,确保档案齐全且符合规范要求;
7. 完成上级安排的其他临时性工作任务
【任职资格】
1. 年龄在24至35周岁之间;
2. 教育背景:
- 全日制本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业优先考虑;
- 需具备初级会计职称资格证书;
3. 工作经验:
- 两年以上财务核算或会计岗位工作经验,熟悉全流程账务处理;
- 有摄影行业从业经历者优先录用;
4. 专业技能:
- 熟悉国家会计准则及相关财税政策,能熟练操作财务软件(如金蝶)及Excel常用函数(如VLOOKUP、数据透视表等);
- 掌握增值税、企业所得税等税种的申报流程,具备一定的财务分析基础;
5. 能力素质:
- 工作认真负责,具备较强的数据分析意识、逻辑推理能力和抗压性;
- 具备良好的沟通能力,能够与各部门有效协作;
- 遵守职业操守,保密意识强
财务bp
1.3-2万元/月
财务分析/财务BP3-5年本科
岗位职责:
1. 协助事业部财务BP负责人完成事业部层面经营分析及其他相关材料的准备工作。
2. 深入参与业务一线的各类会议及项目活动,全面掌握大区运营动态,确保资源投入的真实性,并评估其使用成效;同时总结优秀业务实践,推动复制与推广。
3. 针对特殊业务场景协同制定解决方案并推进落地执行,保障业务真实合规,并定期向总部进行工作汇报。
4. 结合大区业务增长目标,协助设计相应的资源配置策略;参与年度、季度及月度预算编制,审核活动计划并跟踪执行进展。
5. 通过精准高效的核算工作、关键经营指标的深入分析,以及与业务团队的有效沟通反馈,帮助识别增长机会和管理改进点。
6. 推动公司财务政策与合规制度在区域的宣导与执行,为业务提供财务合规支持;配合应对外部政府机构的各项检查;支持各办事处开展合规管理工作。
7. 对业务端费用报销事项进行财务审核,确保费用发生的真实性和合理性。
岗位任职要求:
1. 全日制本科及以上学历(985/211院校优先),财务管理、会计、审计、工商管理等财经类相关专业;
2. 具备扎实的财务专业知识基础,熟悉营销管理或具备医药行业背景者更佳;
3. 至少5年财务相关工作经验,有2年以上医疗行业从业经历者优先考虑;
4. 拥有2年以上财务管理岗位经验者优先;
5. 理解业务运营,具备较强的组织诊断能力,能够深入分析业务增长驱动因素;
6. 具备良好的管理协作能力,沟通协调能力强,能在跨团队中发挥专业影响力,推动业务高效达成目标;
7. 具备敏锐的问题洞察力,能及时识别业务真实性风险并提出改进建议;
8. 外向主动型工作风格,乐于融入业务场景,积极参与各类业务会议与活动,持续加深对行业及公司业务的理解。
财务会计
6000-8000元/月
会计1-3年本科会计从业资格证书
1、跟踪公司经营运行状况、资金流动情况、营收数据及费用支出,开展分析并提出优化建议,为管理层决策提供支持,同时为绩效评估等工作提供可靠的数据支撑。
2、强化财务管控,落实财务监督职责,科学统筹资金使用,督促各部门严格执行财务制度与财经纪律,保障企业资金有序运转。
3、组织实施管理成本、质量成本、业务成本及平均成本的核算、分析与控制工作,为总监及总经理提供有效的决策参考。
4、确保安全投入资金及时到位,并对安全专项资金的使用过程进行跟踪监管。
5、保障事故隐患整改、安全培训等相关安全经费的合理支出。
6、审核各类事故处理过程中涉及的费用支出事项。
7、负责公司相关资质的日常管理与年度审查,涵盖营业执照、组织机构代码证、法人身份证明及授权委托书等资料的维护与归档。
8、协同业务部门开展信息预警,跟进业务到期应收款时间节点,推动应收款催收工作的落实。
9、完成上级领导安排的其他相关工作。
栏目概述
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