入职要求 满21周岁不超过60周岁，没有一次性扣12分，没有犯罪记录，会使用导航，底薪加提成综合7-13K

工作内容： 1.主要负责人员接送 2.只开车，无其他工作 3.工作简单稳定，灵活安排 任职要求： 1.持有C照及以上驾驶证 2.无重大交通事故，无犯罪记录 3.吃苦耐劳，服从工作安排 职位优势： 1.纯开车，轻松稳定 2.薪资透明，收入有保障

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等出车任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 主动沟通用车需求，灵活应对行程变更，提供礼貌、专业的乘车服务 5. 协助处理临时性事务，如文件递送、简单商务协助等 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与职业素养 3.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 4.责任心强，保密意识好，无违法犯罪及不良信用记录 5. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用办公软件

职位要求：开车技术熟练，无一次性扣12分 工作时间：8-10小时。 薪资：8000-12000 只有3个名额，感兴趣可以投递简历。

底薪8000+提成，综合到手8000-10000 ，薪资可周结可月结，上班时间自由 任职要求： 1、年龄21-59周岁，1年以上驾驶经验， 2、无一次性扣十二分，无案底 岗位职责： 1、开公司车接送公司客户 原标题：《商务车司机》

负责给公司开车 上下班岗位 纯司机开车

没有一次性12分，没有案底，包住

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成接待、客户接送、驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3. 礼貌待人，注重服务细节，维护个人形象与客户体验 4.遵守交通法规及公司用车管理制度， 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通得体，具备良好的职业素养与服务意识 3. 无违法犯罪记录，征信良好，能通过背景审查 4.学历不限，身体健康，责任心强， 原标题：《商务司机》

岗位职责： 1. 负责日常接送任务，保障客户安全准时抵达目的地 2. 配合完成行程安排、用车调度及临时性公务出行支持 3. 保持职业形象，具备基本商务礼仪，展现企业良好服务风貌 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 具备良好驾驶技术及安全意识，熟悉本地及周边主要路况 3. 性格稳重踏实，责任心强，具备较强的服务意识和沟通能力

小车接送7500+提成 只管处理好违章和充电就可以的 的 纯司机,不租不买的 帮公司开车的 有想法请和我联系

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早上7点-5点 工资按月

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一、工作要求 1、年龄21-59周岁、C1及以上驾照、一年以上驾龄、驾驶技术娴熟！ 2、无犯罪记录，无驾驶证一次性扣12分记录。　 二、 工作简介 1、当天办理入职手续当天可以提车干活。 工作轻松自由，开车技术好，身体健康即可 感兴趣直接投递简历联系我！！！（非诚勿扰）

公司主要负责送乘客到机场和到机场接乘客。 现在主要是天府机场和双流机场。 地点为成都市区或周边旅游景区，例如青城山、都江堰，过路费停车费不需要司机承担。 1、机场接送司机全职司机，每天的任务由公司安排，司机只负责开车。 2、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车租车。 3、底薪6600+提成+奖金，月综合收入8000到10000左右，可试跑一周，收入周结，月休4天自由安排。 4、工作时间：8:00-19:00，包含休息吃饭时间。 5、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： 1、C1及以上驾照满三年都可联系报名 2、21-63周岁，无任何犯罪记录；无一次性或累计12分

保定市老板找个临时司机，40左右，开车机灵，260/天，大概三天左右，电话

要求无任何案底驾龄1年以上 原标题：《车队周结小车司机280/天》

岗位职责: 1安全、准时、 规范地完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆回常清洁、基础检查及保养跟进。确保车况良好、车容整洁 3.妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品。配合完成用车登记与行程报备 4.遵守交通法规及公司行车管理制度。无重大责任事故记录 5.具备基本服务意识。言行得体。能适应临时调度与弹性工作安排 任职要求: 1持有C1及以上有效驾驶证。驾龄3年以上。无严重交通违法记录 2.身体健康。无传染性疾病及影响安全驾驶 慢性病史 3.形象端正。沟通礼貌。具备良好 职业素养与保密意识 4.学历不限。具备基本读写能力。能熟练使用导航及常用通讯工具 5.有高端商务车如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等3驾驶经验者优先 原标题：《直招接送员工上下班，会开车，会看导航8小时1.2W》

1，年龄21-59周岁，身体健康，男女不限；2,C1及C2以上驾照，熟悉机动车驾驶；1，高额提成多劳多得，上不封顶；2，补贴多多 3，奖励多多，平台完单/任务奖励，老推新奖励：公司任务奖励； 4，综合月收入7000---12000元。

因公司业务发展需要，招小车司机数名，公司直 接提供车。要求 )年龄21-59周岁，性别不限 2)持c1及以上驾照，1-3年驾龄，无犯罪记录符合 以上两条就可以过来面试详聊吧 薪资福利:底薪7500+提成+奖励，包住宿工资日 结周结月结皆可。工作时间自由安排

公司承诺入职不收任何费用，不需要押金保证金 1、诚 招 小 轿 车 驾 驶 员 4 名 2、工 作 开 小 车 接 送 乘 客 3、按 导 航 接 人 送 人 4、可 以 选 择 短 途 市 内 开 5、也可 以 选 择 跑 长 途 专 线 专 线 固 定 线 路 开 工 作 很 简 单 金 华 境 内 、义 乌 到 杭 州 专 线，一 天 一 个 来 回 6、每 天 工 作 8 到 1 0 小 时，月 休4天 7、工 资每月12000-15000，四百到五百一天 工资日结 8、要 求：工 作 态 度 认 真 负 责 驾 照 c 1及 以上 均 可 接 受 新 手 无 经 验 小 白 9、公 司 配 车 不 需 要 押 金 保 证 金 工 作 自 由 可 以 全 职 可 以 兼 职 10、我这里面试 你的周边工作 不需要天天来公司

薪资待遇 直接投递简历，我来联系您！ 薪资待遇：7000-12000 （本职位为公司直招，直招，直招） 这是一份工作时间自由，努力付出就可以月入过万的工作。 1：工作自由，多劳多得，收入稳定（平均1w-1.5w），不用每天还车到公司，不限制用车用途和在线时间。 2：公司现有合作分润模式， 月收入多劳多得，上不封顶。 3：合规营运车辆，公司车辆享受平台派单倾斜派单。 4：不管是新司机还是老司机，我们有专业的新司机入职培训，安全培训，经验技巧培训。 5：贴心的司机运营服务，售前售后服务，资产保险保养服务，车队长服务，365天随时陪伴着您。

到岗时间：不限 性别要求：不限性别 1、负责客户订单的全程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪及交期协调，确保订单按时交付； 2、根据客户需求协助完成样品制作，把控样品质量，确保样品符合客户预期； 3、协助监督生产过程质量，及时反馈异常情况并提出改进建议； 4、及时回复客户消息，维护良好的客户关系，提升客户满意度； 5、定期整理并提交销售数据报表、客户反馈及市场信息，协助业务经理优化销售策略； 职位要求： 1、大专及以上，有画材或文具工作经验可放宽； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，工作细致有条理； 3、熟练使用办公软件，具备抗压能力和团队协作精神；

面向整个金华地区招募司机，入职加入直营车队，负责乘客接送 一，公司提供车辆，证件齐全，车辆由司机保管，车险，保养，车辆正常维修由公司承担 二，时间自由安排，日均400到600，多劳多得，日结 三，额外每月还有各种奖励补贴1000到3000 四，要求C照及以上驾驶证满三年以上，无酒驾吸毒坐牢等不良记录，三年内无一次性扣12分，年龄21到60周岁，年龄21到55周岁

公司直招内部司机。公司提供车辆跟平台。不需要租车买车。按导航接送完成订单即可。入职不需要交任何费用。 任职资格: 1、男女不限，身体健康 2、C1驾照以上，熟练开车，无重大不良驾驶记 录，具有较强的安全意识 3、收入组成：流水分成+绩效 福利待遇： 日常不定时的公司奖励、现金红包、业绩奖金、节假日福利。 公司保障服务 1、实际到手收入6500左右+奖励。在职司机收入8000-10000左右，具体有高有低，多劳多得的。 2、车辆保养、保险、大小维修、道路救援等公司负责 3、免费办理从业资格证，入职后专业司管、车管进行日常工作培训服务并定期回访工作，保证每位司机朋友的收入

岗位职责： 1。符合法律法规规定的其他条件 2。年龄21-60岁 3。驾照：C1或C2,3年驾龄以上。 4。性格稳重不急躁，会使用导航。 无需带车，您只需专心驾驶。日结，双休，时间自由安排。感兴趣直接交换电话详聊!

入职要求需要符合以下两点： 1.年龄 21-59周岁 2.驾照需要过过实习期，没有过不良好记录，驾照没有一次性被扣过12分，没有醉驾酒驾，没有违法犯罪的

招聘：达人商务bd（有提成+节日福利）东阳 薪资：5000-15000元/月 岗位职责： 1. 负责、快手、视频号等平台的主播工作，与公司产品进行建联对接。 2. 积极拓展达人商务合作，完成商务BD任务，推动业务发展。 任职要求： 1. 具备丰富的主播经验，熟悉、快手、视频号等平台的运营规则。 2. 拥有出色的商务拓展能力，能够有效建联对接公司产品及达人商务。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与各方建立良好合作关系。 4. 拥有较强的市场洞察力，能敏锐捕捉行业动态与合作机会。 5. 工作积极主动，有强烈的责任心，能高效完成各项任务。 6. 可享受提成激励与节日福利，助力个人职业发展与收获。