工作职责： 1. 负责法务案件的数据分析与资料归集整理 2. 办理民事及刑事诉讼相关执行事务 3. 推进财产保全等法律程序的实施 4. 维护与法院的良好工作对接关系 5. 提供日常法律咨询及相关专业支持 6. 开展逾期客户催收作业及滞纳案件的跟进处理 7. 完成主管交办的其他工作任务 任职资格： 1、具备本科及以上学历； 2、法学类专业背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力，工作认真负责，富有团队协作意识

本酒行诚招业务员一名，要有销售经验，男女不限，年龄 岗位职责： 1.负责酒类产品的市场推广与客户开发，完成月度销售目标 2.维护现有客户关系，定期拜访并了解客户需求，提供专业酒类推荐与服务 3.参与酒会、品鉴会等线下营销活动，提升品牌认知度与客户粘性 4.整理客户档案及销售数据，及时反馈市场信息与竞品动态 5.协同仓储、物流部门确保订单准确高效交付 任职要求： 1. 具备销售经验，热爱酒类行业，有快消品或酒水销售经验者优先 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 3. 年龄不限，性别不限，形象端正，责任心强 4. 学历不限，有相关行业资源或客户基础者可适当放宽条件 5.能适应灵活工作时间，具备基本办公软件操作能力，底薪5800包括社保，提成另外算，具体面议，非诚勿扰，联系电话

【行业背景】 2019年抖音启动本地生活时，第一批参与服务商的人现在在做什么，你可以去了解一下。 今天小红书正在经历类似的阶段。 一个基于规则的事实 抖音的团购对所有商家开放，谁都可以上架。 小红书的团购目前分两类：餐饮类商家可自行开通，非餐饮类（美容、健身、亲子、休闲娱乐等）需要走服务商通道。 这意味着大量想做小红书的本地商家，需要一个外部角色完成接入。 【我们是谁】 小红书官方授权的本地生活服务商。持牌机构，走平台正式流程，为符合条件的非餐饮类商家开通团购功能。商家端看到的界面和抖音一样：笔记挂团购链接、用户直接下单、核销闭环。 这件事为什么值得看 需求侧：本地商家对内容平台的获客需求已被抖音教育成熟，他们知道团购意味着什么，不需要你再去解释“为什么要做” 供给侧：小红书非餐饮类商家的开通通道目前掌握在服务商手中 平台侧：小红书正在扩充本地生活商家数量，这是官方明确的推进方向 【我们在找的人】 做过销售管理，带过团队，了解本地商业的运作逻辑 手里有商家资源，或者知道怎么开拓商家资源 有一定资金基础，愿意依托成熟平台做长期积累 对“早期机会”有判断力，不需要别人反复说服 【合作方式不复杂】 你负责本地商家的对接与开拓，我们负责授权流程与技术支持。收益来自，按机制分配。资质、流程、支持体系都已成型，不需要从零摸索。 如果你经历过抖音本地生活的早期阶段，或者遗憾错过了那个窗口，现在小红书这个时间点，你可以自己评估。

招聘供应链销售人员2-3名。 需有经验 工作内容开发维护客户客户，每日开单发货，收货款等。主要合作线上直播淘店等

1.负责业务发展推荐，办理业务，发展客户 2.薪资：7000+提成+节假日+保险 3.时间自由多劳多得

岗位职责 1、利用公司提供的资源拓展新客户，推动并完成合同签约； 2、持续跟进新老客户的合作意向，加强沟通交流，准确把握客户需求； 任职资格 1、具备亲和力与责任感，拥有良好的判断力； 2、热爱销售工作，思维灵活，具备一定的沟通能力； 3、具有团队协作意识； 福利 1、稳定高薪：综合薪资7000---12000+提成（10%---35%）； 2、福利保障：各类奖励、大小团建、超长年假、节假日福利、五险 晋升 1、机会多、大区快速扩张、对管理干部需求大、内部晋升优先 2、制度全：竞聘标准透明、周期固定、级别分明 上班时间 9：00-17:30 单双休

公司不售卖AI技术，仅为各类企业商户提供降本增效的人工智能服务，成交率高，合作客户多为行业头部企业，优化环节聚焦于现有流程的成本控制 接受零基础人员加入，公司会分配一定客户资源，但对无经验者的面试筛选标准较高 了解一下AI吧人工智能就是未来 工作内容 1、通过线上方式对接国内企业客户、电商卖家及政府单位，依托公司提供的资源开展沟通 2、持续维护已有客户关系，同时开发新的业务合作渠道 3、准确讲解人工智能基础知识，为客户定制适配的AI应用方案 4、完成合同签署，并跟进后续回款进度 任职要求： 1、具备出色的表达能力与协作意识 2、热爱销售岗位，能适应快节奏的工作环境 3、态度积极，拥有一定的市场洞察力，愿意主动掌握人工智能领域相关知识 4、普通话流利，气质良好 5、具有电商、房地产、B端或软件类销售经历者优先考虑 上班时间8:30-18:00，午休1.5小时，大小周

¥¥底薪7480元¥¥ 【任职要求】 1. 年龄24-32岁，性格开朗，具备良好形象与气质； 2. 具备一年以上销售工作经验，具备较强学习意愿，能适应加班安排； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 持有大专或以上学历。 【岗位职责】 1. 协助销售经理进行老客户关系维护，建立长期稳定的客户合作； 2. 利用公司提供的客户资源，积极拓展新客户群体； 3. 实时跟进货物动态，妥善处理客户来电反馈的异常情况； 4. 完成系统操作，落实客户关系管理、经营数据分析等工作，月底跟进客户回款进度。 【福利待遇】 1. 假期保障：依法享受法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期； 2. 晋升通道：拥有健全的晋升体系，晋升路径为：客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 3. 配备手机：根据岗位需求配发工作手机，并提供话费补贴； 4. 出行支持：外出拜访客户可享免费行政专车及专职司机服务； 5. 培训支持：提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升，以及内部管理培训；入职培训期间提供免费住宿； 6. 入职即享无责任底薪，首月6800元，次月7500元， 平均薪资6个月以上达8K+，1年以上10K+，2年以上15K+ 以业绩为导向，助力实现购车购房目标，诚邀您加入发展平台~

明天要临时高车1名，一两天活下机结账1800个左右合底，简单货，九联附近来的联系我

球衫厂急招：拷边装领一名，临时长期均可！地址；黄宅工业园区 沿江路28号！ 电话：

招抛光检验1名 保底20一个小时

金华博俊一手单，全天面试 招聘岗位：普工 3：普工100人：辅助机器人自动焊 【工资待遇】 模式1：普工底薪4000（叉车工底薪4500元）工加班工资按2430计算，平时加班1.5倍，周六日双倍，节假日3倍，夜班补贴5块/天，综合工资7500+ 模式二：小时工21/小时 ，。以上每周最高可预支800元， 【福利待遇，免费包吃2顿】 联系电话：

急招，八针一名，西风路8号9楼，

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

职位详情 1.负责公司各类合同的起草，审核，修订，建立合同台账及归档管理，公司司机资料整理。 2.处理交通事故，纠纷类案件的起诉材料整理，证据收集，立案对接。 3.协同外部律师参与开庭，沟通案件进度，跟进案件执行结果。 4.提供日常法律咨询，风险提示，处理简单纠纷与投诉。 5.日常办公用品采购，办公环境维护等行政支持。 6.完成领导交办的其他综合协调工作。 任职要求： 1.法学等相关专业，有法学A证、法务、律师工作经验优先。 2.熟悉合同起草审核，诉讼材料流程，细心严谨，责任心强。 3.熟练使用办公软件，做事有条理，擅长资料整理与台账管理。 4.沟通协调能力好，能同时处理多任务，稳定性强。 福利待遇: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假、年终奖、咖啡、小零食供应等员工福利。 工作时间:早8:30-17:30，双休，法定节假日正常休息。

根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标（业务岗位需有代步车），目标客户群是新建及改造的医院、学校、产业园区、厂房宿舍楼等工程项目 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款提成； 奖金补贴：餐补、交通补助、加班费、年终奖 试用薪资：5000元/月

1、负责公司产品在指定区域内的市场推广与销售工作。 2、开展产品宣传、客户关系维护及项目信息的搜集整理。 3、根据公司规范，完成与客户的合同签署流程； 4、确保货物按时交付，并回收有效签收单据，及时提交归档； 5、处理合同执行过程中的各项协调事务； 6、跟进货款回笼，定期与客户进行账目核对； 7、按时参加部门例会及相关业务培训； 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄22～40周岁，性别不限； 2、工作认真积极，具备良好的语言表达与沟通能力，乐于学习提升； 3、有从事机电类设备直接销售经验者优先考虑； 工作地点：浙江地区萧山、绍兴、湖州、台州等地可供选择 缴纳五险、享受年休假，多数区域提供住宿安排

岗位职责： 1.负责公司服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

1. 薪资：底薪3000元+3%高额提成或高底薪无提成 2. 要求：有销售经验优先，有沟通能力，执行力 3. 工作内容：完成工作任务、开发客户、对接装修公司、跟进订单 收入可观 有意向欢迎联系详谈 刘.

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

熟悉办公软件 电话沟通，面谈沟通能力强 能吃苦耐劳 抗压能力强

出去跑市场，开拓客户

诚招业务若干名，要求全职，性格开朗，喜欢交流。做事认真负责，有韧性，农村的大姐阿姨，大爷，以及上进的年轻人都行，，底薪加提成，（不会可学）正常干4000-5000 努力干7000-8000 拼命干10000

职位详情 开发客户海运有销售经验美线 高薪诚聘 基本待遇:15k-20k元(由师傅手把手带，员工上手快) 一、任职要求 1.年龄在20-35之间，具备自主学习能力，有线下销售经历者优先考虑。 2.工作认真踏实，责任心强，能配合公司整体工作安排。 3.具备良好的沟通表达能力，思维条理清楚。 4.行动力强，积极进取，对销售岗位充满热情，敢于迎接挑战。 5.充满活力，富有热情，追求高收入目标。 6.不限经验，欢迎应届生加入（可零基础）。 二、工作内容 1.开展国际物流服务产品的市场销售与宣传推广。 2.借助公司平台资源，拓展新市场，开发新客户群体。 3.维系现有客户关系，持续挖掘潜在客户资源。

招聘人事和电销 我公司承接各大银行金融业务，专注提供企业综合服务及金融服务，协助小微企业与个人解决各类资金需求，推动中国小微企业稳健发展。 岗位职责： 依托公司提供的客户资源，开发新客户并维护现有客户关系，协助客户完成相关金融业务办理。公司拥有多种开拓渠道，通过邀约客户到访，推进业务成交。 任职要求： 经验不限，学历不限，年龄18至40岁（能力出众者年龄可适当放宽） 为人诚信，逻辑清楚，具备强烈的收入意愿。 责任心强，工作态度积极主动，有电话销售从业经历者优先考虑。（无经验亦可，公司配备系统化新人培训体系） 岗位福利： 底薪4000-6000元 提成区间10%至50% 随便干：月入10000～20000 认真干：月入20000～40000 努力干：月入40000～80000 拼命干：年薪百万不是梦

公司介绍：杭州顶点财经网络传媒有限公司（顶点财经） 顶点财经成立于2007年，总部位于杭州，下设多家分支机构。公司具备完善的组织架构体系，拥有健全的客户管理机制与合规风控体系，并汇聚了一批实战经验丰富的投资顾问团队。伴随资本管理市场的持续发展，顶点财经携手总部及各区域分公司，聚焦提升企业核心竞争力，致力于增强整体综合实力，全面提升品牌形象与专业服务能力，力争成为长三角地区领先的专业投顾服务企业。 一、工作内容 （1）通过企业微信、公众号及电话等渠道，与客户高效互动，深入了解客户需求，推动意向转化，达成销售目标； （2）公司提供高质量股民资源，每月稳定分配300-500条精准线索，表现优异者可享受资源倾斜，无需自行开发客户，无需办理开户； （3）不限学历与从业资格证，具备相关经验者优先考虑，年龄要求23-38岁，表达清晰有条理，具备强烈致富意愿，能承受高强度工作压力，勇于追求高收入； （4）依据业绩表现，可晋升为主管（年薪50万至80万）或经理岗位（年薪超100万）。 二、薪资待遇 无责任底薪6000元 + 高额提成6%-12% + 入职即缴社保 + 多项开单激励奖励； 综合年薪起步30万元，每半年开放一次晋升通道，成长空间广阔。 三、岗位要求 （1）年龄、性别不限，持有证券从业资格者优先录用； （2）具备营销背景或金融产品销售经验者优先； （3）普通话标准，价值观端正； （4）工作踏实，富有责任感，乐于接受挑战，执行力强，具备良好的学习能力和沟通技巧。 四、其他福利 （1）享有节日、生日、节气等各类礼品关怀； （2）设立多元化激励奖项，包含新人奖、开单奖、大单奖、周度/月度优秀奖励等； （3）提供免费系统化培训，涵盖市场拓展策略、销售技巧提升、金融专业知识等内容，助力员工能力进阶； （4）组织证券从业资格专场考试支持，包括免费报名、考前辅导、模拟试题、押题资料等，协助新员工快速取得执业资质。 公司坐落于杭州市滨江区，办公环境舒适宜人；团队正处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入！ 如有疑问欢迎联系HR，信息必及时回复！

【任职资格】 1、可接受无经验者，主要负责店内客户接待，销售茶叶、特产、食品及烟酒等商品，有意向者请直接致电范女士***********！ 2、学历不限 3、具备良好的服务意识和综合素养 4、吃苦耐劳，提供食宿，缴纳社保（有意者请电话联系范女士***********） 【薪资待遇】 轻松上岗5000+ 正常表现8000+ 积极进取10000+