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需要12月27日、28日两名电话问卷调查人员，待遇25元/小时，工作地点灵桥广场！联系:（）

招聘：企业策划薪资：6千-8千岗位职责:1.根据公司战略和业务发展目标,发展品牌策略,规划品牌定位和品牌调性。2.梳理品牌手册、宣发资料,策划品牌推广创意,提升品牌健康度,维护品牌形象。3.制作PPT,等.4.策划品牌传播年度推广方案;整合营销方案推进执行并完成相关数据总结,落实各项品牌营销方案,确保营销活动达到预期效果;对市场推广渠道进行数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析。5.统筹各项活动的主题策划、方案设计、内容整合;熟悉TVC,平面,网络等广告物料制作及项目执行;推进品牌推广计划的实施。6.协调整合内外各类资源,与各部门建立良好联系,提升公司内部协同效应。职位要求:1.大专及以上学历,3年及以上品牌管理或市场营销相关工作经验。2.具备敏锐的市场洞察力、清晰的市场营销逻辑和思路,具备出色的方案撰写能力、品牌策略能力及整合传播技巧。3.结果导向,对数据,思维活跃抗压性强;热爱新鲜事物,关注创意案例,善于学习和提升自我,具有创新精神。4.良好的沟通、理解和分析能力,有丰富的项目管理经验,良好合作态度及团队精神,富有工作激情、创造力和责任感。

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长松咨询2009年成立在国内咨询行业前三全国70多家分子公司，员工近2000人，15年服务过18万家民营企业，184家上市公司。合肥分公司是集团第二总部集团CEO付春雨付总裁担任合肥总经理上班时间8点30—12点下午2点30—6点单休目标分公司业绩1个亿架构总经理—副总经理—总监（十个中心，目前还有七个中心空缺）—经理（代经理，经理，高级经理）每个中心下辖三个经理，每个经理管理6-8人）—咨询顾问（实习正式高级）岗位职责:链接1亿以上规模企业决策人，了解企业管理问题。拜访（领导陪同）—参课（合作方案5万，14万，20万，辅导案60万起）薪酬:6000+2%（实习）+门票收入2000=过万4000+1000+10%+门票收入1200=过两万集团薪酬天花板辅导师700万/年总经理600-1000万/年前端咨询师400万/年晋升:实习—正式—高级员工—代经理—经理—高级经理—代总监—总监—高级总监—副总—总经理—CEO—股东会培训:我们是咨询公司，还能少培训吗【我们能提供给你的支持】1、完善的培训支持：统一岗前培训4天，定期组织培训，团队每月执行培训计划，集团总部每年举办：储备总经理训练营、讲师训练营、营销铁军训练营、领导力训练营、上门opp训练营等。2、免费学习高价值量课程，并入企服务企业家团队落地，转化为自身企业经营管理能力，成为职业经理人打下基础。3、服务为年销售额过亿客户群体，拔高人脉圈及提升思维格局。4、清晰的生涯规划通道及明确的晋升标准，职业发展规划方向：经营管理路线、专家咨询方向、opp讲师，技术老师，项目管理方向、运营管理。5、奖励支持：集团年度及半年度冠军奖、子公司冠军奖、邀约奖、旅游基金、个人形象升级基金、助企奖、伯乐奖、年度购车购房基金等。6、内部创业，总部给予基金支持。

我们是做法律咨询服务的公司，兼职的工作内容就是在朋友圈。社区群等发布我们公司的产品，把有需求的客户推荐过来，成交一单就说拿一单的提成。

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家具活动，电话临促早上9点，到下午5

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工作内容：1.整理数据2.编辑作品并发布3.在线填写市场调查问卷工作要求：1.熟悉互联网2.熟悉电脑基本操作或者手机操作3.工作独立性想强，可以独立完成工作4.心态好，有较好的服务意识不加班居家可办公

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工作时间自由，年满18岁，当日结算，中午管午餐发单员，数据汇总员