诚聘数名人事招聘专员。挑战高薪！！！ 薪资架构：1（2000无责补贴加30%提成） 2【合作制】50%纯提成，月入工资：6000～15000，上不封顶。 【工作内容】 公司提供一定的招聘资源，有专人带，无需经验。 主要是通过58同城，boss直聘，抖音快手，给合作厂区进行招聘，有老人带。（没有相关的工作经验者也可以） 【工作亮点】 工作内容无技术性要求，性格外向，会聊天即可。 前期公司有专业主管人员指导工作， 直到你能够独立完成工作为止。 公司人性化管理，开开心心上班，快快乐乐赚钱！ 【职位要求】 男女不限，年龄17--38周岁，工作经历不限；身体健康，会微信聊天，性格开朗活泼 岗位职责： 1.主要对找工作的人员进行筛选，邀约到公司，有专人面试，以达到入职的目的。 2、负责员工入职后期跟进。

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岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常文档的维护管理； 2、协助开展日常行政工作，如会议协调、来访人员接待等事务； 3、配合团队内部信息传递，确保沟通高效、信息准确传达； 4、参与项目相关资料的整理与跟进，保证文档的完整性和规范性。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作细致认真，责任心强，能高效应对多项工作任务； 4、具备良好的团队协作意识，能够适应快节奏的工作氛围。

招聘品宣文员一名……年龄******……要求具备基础抖音拍摄能力，会拍照、视频剪辑，有销售意识。

营运管培生 年龄18-28本科工资6000-8000 晋升路线新锐生储备操作组长操作主管副部长部长

岗位职责： 1、负责仓库日常库存数据的统计与管理，确保信息准确及时； 2、按时编制库存相关报表，为管理决策提供有效数据支持； 3、配合开展库存盘点工作，进行差异分析并提出优化建议； 4、持续改进统计方法，提升工作效率与数据精准度。 任职要求： 1、具备较强的数据处理能力及严谨的工作作风； 2、了解仓储管理流程，有统计相关工作经验者优先考虑； 3、熟练操作Excel等常用办公软件，掌握基本数据分析技能； 4、具备良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作任务。 工作时间早上九点到晚上八点，介意勿投

工作内容:收发快递，记进出账目，清点进出产品，简单画图报价。月休一天，包吃不包住。

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岗位职责： 1、负责仓库库存的日常数据统计与管理，确保信息准确及时； 2、按时完成库存报表编制，为管理决策提供有效依据； 3、配合开展库存盘点工作，分析差异原因并提出优化建议； 4、持续改进统计方法，提升工作效率与数据精准度。 任职要求： 1、具备较强的数据处理能力，工作认真细致； 2、了解仓储管理流程，有统计相关经验者优先考虑； 3、熟练操作Excel等常用办公软件，掌握基本数据分析技能； 4、具备良好的沟通意识和团队协作能力，能高效推进跨部门协作。 工作时间早上九点到晚上八点，介意勿投

核心职责：作为团队的“第一窗口”，需以热情微笑迎接来访宾客，高效完成登记引导、茶水服务等接待工作，同时兼顾前台电话接听、邮件分发与文件整理，确保行政事务有序运转。 日常工作内容： 能力要求：具备出色的时间管理能力️，熟练操作办公软件，拥有耐心细致的服务意识与抗压能力，善于在多任务并行中保持条理。这份工作既是团队的“粘合剂”，也是行政效率的“加速器”，期待你用专业与温暖点亮每个工作日常！

危险品挂车驾驶、押运，完成公司交办的运输任务。有危险品罐车驾驶经验。有垃圾灰罐车驾驶经验者优先，夫妻驾。有意者直接电话联系，不要发信息。

[工作内容] 1、通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航。无需熟悉路况，简单方便，会用智能手机会看导航即可。 2、工作时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 [职位要求] 1、驾照满三年。 2、持有c1驾驶证。 3、符合法律法规规定的其他条件。 [薪资待遇] 1、日收入最高300-500/天，每天8小时，日均流水最高400+，月流水最高15000+。 2、可日结可周结可提现，绝对不会拖欠。 3、可做主业也可做副业。 欢迎曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅等加入我们！

槽罐车驾驶，送货提货，有3年以上槽罐车驾驶经验，年龄45周岁以下，服从调度安排。线路以浙江，江苏为主。

本厂招平车工踩标工一名，，年龄40岁以下，有踩标经验优先，本厂长期有货，计件制，有社保，联系人：张先生

钢结构铆，焊，服从管理，工作认真，

职位描述 1、公司前期将安排1-3个月的综合能力考察期，通过后将系统学习团队运营、营销管理等相关内容。 2、协助开展新市场开拓及新公司运营管理，协调各部门与团队工作，配合公司领导参与管理人才的培养与指导。 3、深入掌握新型经营管理模式，具备制定经营战略的能力，未来可独立负责分公司整体运营。 任职资格: 1. 为人踏实勤奋，能承受工作压力，积极完成上级交办的各项任务。不限经验、不限专业。 2. 具备较强的责任意识和学习能力，拥有一定的组织协调能力，学生干部经历者优先考虑。 3. 工作态度端正，因学校事务可申请请假。 薪资待遇: 1、5100底薪+2000绩效+高比例提成=综合收入5100-10000元 2、面试合格即安排入住配套齐全、环境舒适的员工公寓 3、在职期间享受带薪培训（集团统一组织拓展训练），享有带薪休假、海外学习考察等机会 4、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司旅游、体育赛事等） 5、享有绩效奖励、法定节日福利及丰厚年终奖金 6、提供公开透明的晋升通道，助力员工实现长期职业发展 关于公司: 若您对该岗位有意向或希望获得成长锻炼的机会，因人事部门日常事务繁忙，建议尽快与我们取得联系，欢迎来电咨询或发送邮件，感谢您的关注！

招 聘 1.前台文员（小榄） 接待咨询，推广，有心理咨询证或基础优先，沟通耐心 上班地址：小榄樱花里三楼 2. 业务员 能上门与客户面谈，有销售经验。 上班地址：东凤逸湖半岛附近 3. 跟单文员 20-35岁，有文职工作经验优先。 上班地址：东凤逸湖半岛附近 联系电话：夏小姐

企业简介: 公司坐落在承德市围场满族蒙古族自治县，大清猎酒酒质浓郁甘醇，先后获得“小黄米酒研发基地”、“河北省工业旅游示范点”等荣誉称号，公司与“中国食品发酵工业研究院”就多粮清香白酒酿造工艺技术领域展开合作，建立了以研究院为依托，全面把控产品品质的技术体系和质量控制体系，这为大清猎酒系列产品的未来奠定了基础。 公司致力于促进中国白酒品类的丰富，持续提高白酒饮用者的幸福体验。在追求全体员工物质与精神幸福的同时，为人类社会的进步与发展做出贡献。 公司销售运营中心设立在保定市竞秀区生态园步行街，负责所有产品的开发、招商、市场管理、品牌运营等工作。销售团队多名成员曾就职于国际国内知名酒类企业。该团队具有先进的市场营销理念，丰富的市场操盘经验，在建立完善的市场运营架构方面独具建树。石家庄、保定为公司重点培育市场，拟为当地在校及毕业生提供市场营销等岗位的学习实践机会。 办公室人员（2名） 岗位职责: 1、负责对外接待工作及各类市场活动； 2、有组织团队活动的经验； 3、熟悉使用办公软件； 4、具备良好的沟通技巧，有销售经验者优先（男女不限） 5、会开车 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、人力资源管理行政管理等相关专业优先； 2、熟悉使用办公软件，1年以上工作经验； 销售人员（4名） 岗位职责： 1、负责酒水产品销售，拓展新客户，维护老客户关系； 2、策划并执行销售策略，完成销售目标； 3、收集市场动态信息，反馈客户需求，协助产品改进； 4、参与销售培训，提升个人销售技巧及产品知识。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、热爱销售工作，积极主动，有强烈的进取心； 3、能够独立开展市场拓展活动； 4、具有团队合作精神，能与团队成员有效协作。 5、负责代理商的开发与维护 6、团购渠道的开发与维护

无销售性质，提供带薪培训且无需试岗，纯文职岗位！！！ 负责处理飞猪旅行平台的客户咨询与问题，8小时工作制，每月休息8天 要求大专及以上学历，具备良好英语口语能力者优先（欢迎残疾人应聘） 福利待遇丰富，持续享不停~~~ 当月即缴纳本地五险一金； 享受带薪年假及各项法定假期（婚假、丧假、产假等）； 节日礼品、早晚班津贴等福利齐全； 每月组织团队建设活动，增强凝聚力

岗位定位 作为公司信息化核心人才储备，依托信息部与业务部门的协同培养，通过多部门轮岗、专项培训及导师带教，快速掌握冷链物流业务流程与信息化技术，成长为衔接业务与技术的复合型人才，助力公司冷链物流信息化、智能化升级，管培期结束后定向输送至信息部核心岗位。 任职要求： 1. 学历与专业：2026届本科及以上学历应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、物流工程、物流管理等相关专业；211、985、双一流院校毕业生优先，在校期间无不良记录，能按时取得毕业证、学位证。 2. 技术能力：至少熟练掌握一种编程语言（Java、Python、C#等均可），有相关课程设计、校级/省级项目、企业实习项目经验者优先；了解数据库基本原理，能熟练使用SQL进行数据查询、筛选与基础分析；具备计算机基础知识，对网络架构、服务器运维、操作系统（Windows/Linux）有基本认知，能应对基础的系统操作与问题排查。 3.核心素养 学习能力：具备强烈的学习欲望和快速学习能力，对信息技术、冷链物流行业新技术充满好奇，愿意主动探索行业前沿知识。 逻辑与抗压：拥有优秀的逻辑分析和问题解决能力，乐于面对业务与技术结合的复杂挑战，善于拆解问题、逐步推进解决；责任心强，注重细节，能适应阶段性忙碌节奏，具备良好的抗压能力。 沟通与协作：具备良好的书面与口头沟通能力，善于倾听业务需求，能与仓配运营、客服、销售等业务团队及信息部技术团队顺畅协作，高效推进跨部门工作。 行业认同：对冷链物流行业有基本认知和浓厚兴趣，愿意深耕冷链信息化领域，能接受短期内深入公司仓库等一线环境，熟悉冷链仓储、运输、温控等核心业务流程。 4. 加分项： 有WMS（仓储管理系统）、TMS（运输管理系统）、ERP等物流相关系统的项目参与、实习或操作经验者优先。 具备一定的文档撰写能力，能独立完成需求文档、操作手册、培训材料等撰写工作者优先。 了解冷链物流行业特性，熟悉冷链温控标准、仓配流程者优先。 持有计算机相关证书（如软考、数据库证书）或英语六级证书者优先。 工作职责 1. 轮岗学习与业务深耕 在仓配运营、客服、销售与信息化等核心业务部门进行阶段性轮岗，深度熟悉公司冷链物流全流程（仓储入库、温控管理、分拣配送、客户对接等），理解各岗位业务痛点与需求。 系统学习公司现有信息化系统（WMS、TMS、OMS、BMS等）的应用、配置与维护，熟练掌握系统操作逻辑，能独立完成日常系统操作。 参与信息部组织的技术与业务专项培训，快速提升自身技术能力与行业认知，完成轮岗学习报告与总结。 2. 系统支持与流程优化 协助处理一线业务部门遇到的系统操作、数据异常等问题，进行初步分析、排查与记录，跟进技术团队的解决进度，及时向业务部门反馈结果。 参与业务流程的梳理与优化工作，结合轮岗所学，挖掘业务流程中的信息化改进空间，提出合理的信息化优化建议。 协助信息部将业务部门的需求转化为标准化的IT需求，配合技术团队完成需求对接、方案落地与效果复盘。 3. 产品实施与客户服务 负责公司自研软件产品的演示、功能讲解，协助销售团队完成客户对接与产品推广。 结合公司产品特性，收集客户在系统操作中的体验反馈、功能需求，整理并同步至产品与技术团队，协助优化产品功能。 负责客户处的系统操作培训，编制简易培训手册，指导客户熟练使用系统，解决客户在系统使用中的基础问题，提升客户满意度。 我们为你提供： 系统的培训体系：涵盖企业文化、冷链行业知识、业务流程、技术技能（编程语言、系统操作）、软技能（沟通、演讲、项目管理）等全方位专项培训，助力快速从学生转型为职场人。 资深双导师制：为每位管培生配备业务导师和技术导师，全程提供一对一指导，解答学习、工作中的疑问，规划个人成长路径。 清晰的职业路径：管培期（6-12个月）结束后，根据个人意愿、能力特长及公司需求，定向安排至信息部关键岗位，如系统实施工程师、产品经理、PM、产品BP等。 有竞争力的薪酬福利：行业有竞争力的薪资、完善的五险一金、节日福利、带薪年假等。 充满活力的工作环境：与优秀的技术、业务团队共事，参与公司信息化前沿项目，你的想法和贡献将直接影响公司运营效率与行业竞争力。 base郑州，可安排提前实习，实习期薪资4000-5000/月；

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薪资保底一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知， 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元

电商服务 年龄20--35，男女不限，学历不限，会手机打字就行，能说会道的优先，有上进心的优先 薪资福利:薪资面谈，休息日单休，国家节假日双休 工作地址:海宁

岗位职责： 本岗位为仓库管理员 主要负责收发货作业，完成货物的盘点及出入库管理，确保仓库内物品摆放有序，并维护仓储区域的整洁与卫生； 任职要求： 了解ERP系统操作，具备加班意愿，物流管理相关专业应届毕业生亦可考虑

招聘简介 本厂急招： 普工、技术工2名 要求： 45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。 优先录用复合型人才，一专多能，做事认真负责。 工作稳定，待遇优厚，薪资面议。 有意者请联系（吴先生）

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一、要求 1、******，本科学历，具备人事相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力及应对突发情况的处理能力； 二、工作内容： 主要负责公司招聘工作的开展、人事相关报表的编制、人事系统的日常维护等；同时协助销售经理完成日常事务性工作。 3、年薪8-12万，单休，工作地点在盛泽门市部！！！

工作内容:主要生产蛋挞、手抓饼，工作轻松，环境好 要求:男女不限，24-53左右 福利待遇:免费提供工作餐和住宿（水电费平摊），宿舍环境好有空调，淋浴 薪资待遇:20元/小时，夜班补贴30元/班，每月15号发工资，综合薪资6000-7000左右