
销售主管
7000-8000元/月
销售经理五险1-2人5-10年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB混合办公电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
【关于我们:为什么选择“可视新媒体”?】
降维打击的产品力: 专注嘉兴、海宁本地源头工厂及实体店的短视频视觉包装。在传统制造产业带,我们的专业视觉能力是对当地市场的“代差级”优势,极好开单。
核心位置虚位以待: 我们不缺新人,缺的是一位能深入一线、完成“临门一脚”高难度签单的主将。
【岗位职责:你需要做什么?】
带队攻坚: 亲自带队下沉至工厂车间、档口一线,协助组员进行高难度谈判,负责关键环节的逼单与转化。
标杆实战: 具备独立面访、商务谈判及高客单价(全案类)产品的签单能力,以身作则,成为团队的业绩风向标。
人才培育: 指导并优化新人的电话接通率、微信转化率及谈单技巧,提升团队整体胜率。
业绩负责: 拆解公司下达的销售目标,带领团队达成月度/季度营收指标。
【任职要求:我们要寻找的人】
行业老兵: 5年以上 To B 销售经验(电销+面销结合),有带教销售团队经验者优先;有短视频代运营、SaaS系统、全案营销背景者佳。
深谙商道: 具备极强的商业洞察力,能与厂长、老板对等对话(聊库存、谈流量、说变现),能在茶盘上解决信任与成交问题。
狼性基因: 极强的目标感与抗压能力,不找借口,只看结果;适应海宁、嘉兴区域内的出访。
奋斗精神: 接受单休模式,愿意在创业成长期投入精力,与公司共同打硬仗。
【薪酬福利:钱怎么发?】
硬核薪资: 高额底薪 + 个人高额提成 + 团队业绩分红(带队奖)。
激励机制: 你的收益与团队紧密挂钩,帮组员签单,你同样享有丰厚的业绩分红。
晋升空间: 表现优异者可晋升为公司合伙人或销售总监,参与公司更深层的分红激励。
【工作地点】
嘉兴市·海宁市(可视新媒体总部)
老板寄语:
如果你是一个实战派“狠人”,厌倦了平庸的赛道,想在短视频+AI的新风口带队搞大钱,别犹豫,直接发简历,我们开聊!
销售专员
5000-10000元/月
销售经理1-2人1-3年大专区域销售
企业服务经理
岗位职责:
1.拓展及维护公司合作渠道,获取高科技人才及项目资源;
2.根据合作政府及域内平台的要求,为各载体精准匹配和招商合适的项目;
3.地方政府重点企业名单,走访相关企业,为企业提供1VS1专业人才对接服务;
4.做好合作政府部分的关系维护,配合完成相应的政府部门委托的任务及相关工作;
5.根据企业信息做好收集整理工作,并且可以为企业合理规划项目类型,把控项目进度;
6.领导交办的其他事宜。
任职要求:
1.工作中坚持原则,遵守组织纪律,保守秘密,认真仔细,具备认同感和责任心。对于上级布置的工作安排,及时完成,有较强执行力。
2.对国际国内科技产业动态有一定了解,具有良好的学习能力以及信息收集能力,能够合理安排自己的时间。
3.善于量化指标,根据业绩需求,做好指标倒推以及客户池维护工作。
4.有较高的文字功底,能熟练使用Word.Excel.ppt等文字处理软件。
5.有礼貌,有礼节,形象端庄,具备一定的人际沟通和工作协调能力。
6.三年及以上工作经验,年龄25~45岁之间为优,大学本科以上学历。
7.有孵化器、园区运营,政府申报,企业销售等经验者或拥有相关人脉资源者优先考虑。
储备主管
6000-10000元/月
销售经理年终奖11-20人3-5年大专代理商销售区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成
我们致力于打造高素质管理团队,现面向本地公开招聘储备主管,为公司发展储备核心管理人才,诚邀有能力、有经验、追求高收入的精英加入!
一、岗位职责
1.协助部门负责人开展日常管理工作,学习团队运营、业务统筹、人员管理等核心管理技能,快速成长为独当一面的主管。
2.参与公司业务拓展、客户维护、团队搭建等工作,落实公司各项政策与工作部署,推动团队业绩目标达成。
3.带领团队完成工作任务,做好下属员工的指导、培训与监督,营造积极高效的团队工作氛围。
4.深入了解公司业务模式与发展规划,积极提出合理化建议,助力公司持续发展
职位详情
二、任职要求
1.年龄要求:30-45周岁,身心健康,具备成熟的处事能力与抗压能力。
2.长期定居本地,稳定性强。
3.收入要求:过往年收入不低于15万元,具备优秀的工作能力与业绩实力。
4.能力要求:有较强的沟通协调、组织管理和执行力,有团队管理、销售管理、自主创业经验者优先:责任心强,目标感明确,愿意长期深耕发展。
三、薪资待遇
1.月薪:10000元,上不封顶,收入可观。
2.收入构成:主动收入+政策投入+被动收入,多渠道增收,实现财富稳步增长。
。主动收入:个人业绩提成、团队管理奖金、绩效奖励等,多劳多得,实力决定收益:
。政策投入:公司专项扶持政策、人才激励补贴、项目分红等,享受公司发展红利:
。被动收入:长期团队收益、资源裂变收益、留存奖励等,实现持续稳定增收。
3.完善的晋升通道:储备主管→主管→部门经理→高层管理,无天花板晋升,能力出众者快速提拔。
业务经理在线直招,无责底薪5000
5000-10000元/月
业务经理社保生日福利餐补经验不限学历不限
工作内容:联系客户邀约公司面谈出具方案
薪资待遇:无责5 k+200全勤+话补300(真实有效)
上班时间:朝九晚五,每天中午必须休息,不休都不行。节假日带薪休息
岗位福利:提供住宿,缴纳五险,节假日福利 生日福利,年假超长,夏天到了,冷饮,冰棍冰箱全塞满!
老板幽默风趣,简单大气,发工资超级准时
公司氛围超级好,奶茶咖啡随便炫,快乐的赚钱比啥都重要!
欢迎许多有趣的小伙伴加入我们哦~~~~~~
暑假工勿扰
销售专员
5000-10000元/月
销售经理1-2人1-3年大专区域销售
企业服务经理
岗位职责:
1.拓展及维护公司合作渠道,获取高科技人才及项目资源;
2.根据合作政府及域内平台的要求,为各载体精准匹配和招商合适的项目;
3.地方政府重点企业名单,走访相关企业,为企业提供1VS1专业人才对接服务;
4.做好合作政府部分的关系维护,配合完成相应的政府部门委托的任务及相关工作;
5.根据企业信息做好收集整理工作,并且可以为企业合理规划项目类型,把控项目进度;
6.领导交办的其他事宜。
任职要求:
1.工作中坚持原则,遵守组织纪律,保守秘密,认真仔细,具备认同感和责任心。对于上级布置的工作安排,及时完成,有较强执行力。
2.对国际国内科技产业动态有一定了解,具有良好的学习能力以及信息收集能力,能够合理安排自己的时间。
3.善于量化指标,根据业绩需求,做好指标倒推以及客户池维护工作。
4.有较高的文字功底,能熟练使用Word.Excel.ppt等文字处理软件。
5.有礼貌,有礼节,形象端庄,具备一定的人际沟通和工作协调能力。
6.三年及以上工作经验,年龄25~45岁之间为优,大学本科以上学历。
7.有孵化器、园区运营,政府申报,企业销售等经验者或拥有相关人脉资源者优先考虑。
业务经理
3000-10000元/月
业务经理1-2人经验不限中专/中技较多外勤回款提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察,优化销售策略
4. 组织销售培训与日常辅导,提升团队专业能力与协作效能
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障销售全流程顺畅执行
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑
2.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 具备数据分析意识,能基于结果持续优化销售动作
4.学习能力强,适应快节奏工作环境,结果导向
5. 具备良好的职业道德与客户服务意识
销售经理
6000-11000元/月
销售经理包吃学历不限初中及以下代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成销售额提成TOC
一、岗位职责
1. 负责公司销售目标制定、分解与落地,带领团队完成业绩指标。
2. 组建、管理、培训销售团队,制定考核与激励方案。
3. 开拓并维护重点客户、渠道资源,跟进大客户合作。
4. 分析市场行情、竞品动态,制定销售策略与推广计划。
5. 把控销售流程:线索跟进、报价、谈判、签约、回款全链路。
6. 定期输出销售数据报表、复盘总结,优化团队效率。
7. 协调市场、产品、售后等部门,保障销售业务顺畅推进。
业务经理
8000-12000元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
营销经理
6000-12000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限按单提成无经验要求
工作流程:
1. 拉新客户、维护老客户(公司提供客源)
◦ 发朋友圈/抖音/小红书等、跑渠道、加微信、打电话邀约
◦ 维护大客户、公司单、聚会单
2. 订房、接待、安排服务
◦ 帮客户订包厢、安排酒水、果盘、小吃
◦ 客户到店后接待、安排、搞好气氛
3. 无业绩压力
岗位特点:
• 偏销售+服务
• 工作时间一般晚班为主(傍晚到凌晨)
• 收入靠无责底薪6000+提成20%+茶饮特饮费等,业绩好收入很高
(前期两三天培训日结200)
工作时间:
15:00-23:00(晚班)单休
提供酒店式公寓,包晚餐、夜宵
嘉兴南湖区招通风安装/维修,安装排风系统,拼豆店熨烫机的热气和甲醛
260-370元/天
通风安装1-2人
嘉兴南湖招通风安装/维修,安装排风系统,拼豆店熨烫机的热气和甲醛
保安开荒保洁保洁安检员
,,汇龙啤酒节,招聘保安安检保洁人员200名。要求年龄18-55岁,男女不限管饭,西瓜随便吃,还有各种小礼物时间16.00-0.00点,要求黑鞋黑裤子地点海宁皮革城联系电话
装卸工日结
[烟花][烟花]日结!兼职!申通小件快递分拣扫描装卸车,日结18块钱一个小时。男女不限。年龄要求18-55岁上班时间18.30-06.30不包吃,园区有食堂濮院洪合接送17元每小时联系电话:
销售经理(月薪5000+)
5000-10000元/月
销售经理包吃年终奖餐补学历不限较多外勤销售额提成TOC
有这样一份工作,看看适不适合您或者您身边的朋友
时间:周一至周五 8:30 至 9:30 上班 1 小时 ,其他时间自由规划
收入:全凭自己,越努力越丰厚,不设边界 (现有人员收入 4000-8000 不等)
培训:职业生涯匹配专业的培训
工作内容:中国联通授权的相关业务和服务,如承揽受理联通宽带、手机号卡、电视、流量与智慧家庭类业务。
晋升:靠实力不是靠关系的 (公开,公正,公平)️
心情:是倍儿爽的 ,每天都是短途旅行 ,早上 8:30 上班还不影响送孩子上学
销售经理年终奖网络销售基本坐班销售额提成TOC
主营全国地坪研磨机租赁、固化地坪工程
岗位职责:
开发工地、厂房、建材渠道客户,洽谈设备租赁、地坪施工合作
带领业务小组拓客、维护老客户,跟进长期合作订单
对接客户报价、谈单、售后协调
任职要求:
有建材、工程机械、地坪工程销售经验优先
能出差,沟通能力强,自带客户资源者高薪
有管理意识,能带团队开拓市场
薪资:高底薪+高额提成+出差补贴+年终分红,上不封顶
地
劳务派遣销售经理
5000-10000元/月
销售经理交通补助1-2人3-5年高中面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制
岗位职责:
1.能对客户的用工问题给予解决方案高效执行,提出优化处理建议;
2.能对负责的项目进行高效的理解,执行,传达和配合推动;
3.协助做好部门内务工作,完成领导布置的其他工作。
5.客户的长期跟进和签约
职位要求:
1.具有优秀的沟通技巧,善于协调。
2.有较强的责任心,工作积极、塌实不浮躁,有良好的职业操守。
3.有人力服务同行工作经验。
团队经理
3000-10000元/月
团队经理经验不限大专
工作内容】
1. 带领客服、商务小组完成月度业绩指标;
2. 培训新人沟通、谈单技巧,疏导组员工作问题;
3. 复盘团队业务数据,优化获客、转化流程,协助组员处理高难度客户谈判。
【任职要求】
4. 有销售/客服团队管理经验;
5. 擅长人员管理、目标拆解,谈判能力优秀;
6. 有责任心,愿意带领团队共同拿收益。
【薪酬待遇】
底薪3000元+团队业绩提成+个人谈判提成,综合薪资远高于普通岗位
城市经理
1.1-1.6万元/月
城市经理1-2人经验不限学历不限外勤不打卡长期收益设备维护区域运维
岗位职责
1、负责本地线下实体商户的开发、挖掘与拓展,主动走访各类商户资源,完成商户建联、洽谈合作,达成商户入驻合作目标。
2、对接商户完成支付宝碰一碰设备、碰一碰智能小音响等硬件设备的上门安装、调试、部署,确保设备正常落地使用。
3、负责合作商户的日常客情维护与关系运营,定期回访商户,解答商户使用疑问,维系良好的商家合作关系,提升商户留存率与活跃度。
4、负责所有落地设备的日常运维工作,排查设备故障、卡顿、掉线、无法正常使用等问题,及时修复故障,保障商户设备稳定、正常运行。
5、接收并处理公司日常派发的业务工单,按照工单要求完成设备检修、商户回访、问题整改、信息更新等工作,按时保质完成工单任务并及时反馈结果。
6、收集商户使用反馈、市场问题及需求,同步至公司,协助优化商户服务及设备落地运营方案。
企业金融业务经理
5000-25000元/月
业务经理社保经验不限本科
企业金融业务经理(单休交五险)
1. 开发企业金融相关业务资源,拓展客户渠道,完成业务指标;
2. 维护客户关系,为企业客户提供专业的金融咨询与服务方案;
3. 跟进业务对接全流程,解决合作中的各类问题。
销售专员
8000-12000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
市场拓展经理/大区经理
1.2-2万元/月
区域经理3-5年大专有大单品市场开发岗位优先
1、区域新客户开发、老客户维护与返单
2、完成年度/季度/月度回款目标
3、管控区域产品价格体系、杜绝串货乱价;
4、做好门店陈列、培训、动销活动;
5、跟进过季滞销库存消化
6、管控好应收账款、降低退货率,追踪回款
7、收集市场版型动销数据、反馈优化建议。
企业营销顾问
5000-10000元/月
销售经理20人以上经验不限高中面销/陌拜直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融其他产品/服务金融产品金融产品销售经验
双休节假日休!!!早八晚五
1.日常维护客户关系
2执行推广活动,收集市场动态有快消品,销售经验优先
3.沟通能力强,具有客户谈判技巧适应快节奏,皮应能力强
4.协助销售团队完成销售目标,积极参与销售活动,提高销售业绩
5. 学历:高中及其以上
年龄要求◇22-50岁
提成高,无上限
食品销售经理
1-1.5万元/月
销售经理3-5年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差回款提成TOB批发/零售
岗位职责
1、负责餐饮渠道客户开发、维护与深耕,覆盖餐饮店、连锁餐饮、食堂、餐饮经销商、餐饮配送商等渠道,完成公司销售目标与回款任务;
2、负责区域内餐饮客户的客情维护、订单跟进、售后对接。
3、收集餐饮市场动态、竞品价格、产品动向及客户需求,反馈市场信息,协助公司优化产品、政策及销售方案;
4、配合公司整体销售策略,完成月度、季度、年度销售指标,协助团队完成渠道拓展与市场覆盖。
任职要求
1、熟悉餐饮渠道运作模式,有食品、冻品、食材等相关行业餐饮销售经验者优先;特别是牛排及牛肉系列产品经验的。
2、具备独立开发餐饮客户、谈单、维护客情的能力,能独立负责区域市场;
3、有餐饮资源、渠道资源者优先录用。
BASE:上海、杭州、苏州、南京、合肥、嘉兴
销售经理
100-200元/天
销售经理20人以上经验不限学历不限门店销售阶梯式提成
岗位职责:
1. 开展客户开发与维护,完成销售目标及业绩指标
2.深入了解客户需求,提供针对性的产品或服务解决方案
3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作
4. 定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业相关经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3. 目标感强,具备较强的抗压能力与自我驱动力
4.学历不限,有学习意愿和成长潜力即可
5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
烘焙原料销售(浙江/上海)
8000-13000元/月
销售经理1-2人1-3年高中
负责浙江/上海区域
岗位职责:
1、负责区域烘焙渠道客户的开发与维护;
2、保证公司芋泥、紫米、胡萝卜泥、南瓜泥等及新品的销量,完成公司每月的业绩指标。
岗位要求:
1、有原料厂家业务经验者优先;
2、接受过甜品或西点的相关培训,对甜品用料和用语有一定了解;
3、综合素质好,沟通能力强。有一定的专业知识,及理论讲解能力;
4、适应出差。
大客户销售总监(国网/铁塔/石化/车企方向)
2.5-4万元/月
渠道经理五险一金年终奖3-5年学历不限按单提成销售额提成
岗位职责
1、开发维护国家电网、南方电网、铁塔、石化、车企、地方城投交投大客户;
2、跟进框架招标、定点入库、标杆超充场站项目洽谈;
3、负责商务谈判、报价、合同签订、回款跟进;
4、搭建全国渠道代理商体系。
任职要求
1、3年以上充电桩/电力设备大客户销售,有现成国网、铁塔、车企资源;
2、熟悉招投标、EPC项目运作模式;
3、能接受出差,抗压能力强。
销售
8000-12000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉兴营销策划主任招聘在线招聘信息,主要招聘嘉兴活动策划相关人才。作为活动策划工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解活动策划的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。