1.审核各类商务合同条款，规避经营风险 2.负责商务合同等文件评审及用印审批必要时参与客户合同谈判; 3.负责合同档案管理对合同档案借阅进行审核、记录及跟踪 4.负责合同管理业务相关知识培训、宣贯等组织赋能工作; 5.熟悉跟单，对账等 任职要求: 大专及以上学历，有1-3年销售合同审核经验，熟悉合同法等。

岗位职责： 1.负责拓展契合公司品牌定位的抖音平台带货主播、达人及网络红人资源，搭建并维护长期合作关系，达成既定销售指标 2.主导与带货达人的前期商务对接，涵盖合作条款、产品筛选、价格磋商、合同签署、结算安排等环节 3.搭建直播合作资源库，整理并分析达人合作数据，明确直播排期与资源配置，全程跟进直播执行，汇总并复盘直播效果 4.协同公司内部相关部门推进直播落地事项，包括选品确认、库存准备、核心卖点、促销政策等内容协调 5.全程跟踪达人直播过程，实施后台实时监控，每场直播结束后开展数据复盘，对转化表现进行评估与策略优化 任职要求： 1.熟悉抖音直播生态，具备平台合作达人资源，关系稳定，拥有成功合作经验者优先考虑 2.拥有女装类目达人直播合作资源者优先 3.具备良好的沟通协调、商务谈判、抗压及执行能力，能高效响应各环节时间节点需求 4.具备较强的抗压能力、表达能力、资源开拓与整合能力，能够积极配合团队协作要求

工作职责： 1、负责对审核人员的质量与效能进行监督与提升，统计审核准确率及处理时效，并推动持续优化； 2、搭建审核人员上岗认证机制，推进通审能力建设与实施，开展审核团队能力评估与资质认定； 3、配合审核主管保障审核团队日常运作，包括月度排班安排、产量数据汇总，以及依据业务变化灵活调整人力配置； 4、主导审核系统优化需求调研，将改进建议反馈至标准与SOP管理团队，协同IT部门完成系统建设与迭代，跟踪系统后续优化进展。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、质量管理或理工科类相关专业优先考虑； 2、具备3-5年商务运营、质量管控或项目统筹经验，有户用光伏电站质量管理背景者优先； 3、具备较强的逻辑分析、语言表达、数据处理、自主学习及跨部门协作能力，善于推动项目落地； 4、拥有工程管理、质量控制或订单流程跟踪等相关经验，掌握PDCA循环管理理念并能有效应用于实际工作场景； 5、熟练使用Word、Excel、PowerPoint、飞书多维表格等常用办公工具。

工作内容 1、配合完成商务相关事宜，保障订单各环节顺利推进 2、定期与客户联络，持续维护并促进客户关系发展 任职要求： 1、具有较强的学习能力与沟通能力 2、适应能力强，能快速应对变化并有效解决各类问题 3、工作踏实认真，具备主动积极的工作意识 上班时间早9晚6，大小休，缴纳五险

如果你是一个刚出来的学生，如果你很迷茫，那就加入我们吧，大公司，好平台 我们是一家赋能传统企业线上战略转型，外贸企业数字化营销出海，帮助各行业在数字化浪潮中充分释放线上数据价值的互联网技术服务公司，公司所在的B2B SaaS行业处在似旭日东升的行业生命周期阶段，是95后、00后理想的职业发展方向。目前华企不论产品运营还是技术服务都在长三角乃至全国处在相对领先的阶段，不过，公司要求相对较高，请认真阅读，有想法的可以撩我哦。 【福利多多，快乐打工】 如果感兴趣直接发送简历，合适会直接打电话沟通或者加微信，有任何问题都会如实告知真实情况 一、薪资 底薪+提成制度（月薪1-5w不等） 不分实习/试用，不打折。 二、晋升体制 头部saas企业，7个分公司，直营团队，在江浙沪具有行业影响力，深入接触江浙沪民营企业，跟企业家洽淡。 公开透明的晋升机制，3-6个月一调薪＋双通道晋升 纵向：销售一组长一主管一经理（三个月晋升一次） 横向：销售一市场/企划/培训/人事/运营等相关部门 达到业绩要求就晋升,无司龄限制，绝对公正透明； 三、福利 1、每月有苹果电脑+苹果手机+华为手机奖励！ 2、内部员工免费学习课程 3、转正5+1的福利待遇都有哦~ 4、丰富下午茶、生日会等各类活动，致力于让每人小伙伴都能感受到满满的美食关怀; 四、上班和休息时间 1、法定节假日休息哦~有更多的时间出去嗨！ 2、超长带薪年假，休息好才能整装待发，努力打工!好好干饭! 3、早8:30-晚6 五、工作描述： 1、在办公大楼里面吹着空调，再加杯奶茶，用电话或者微信给客户进行系统介绍，营销规划； 2、客户转介绍多，产品刚需，像滚雪球一样轻松挣money! 3、顾问式营销有无经验均可(公司提供岗前带薪培训,一对-辅导及组长亲带） 六、地址：嘉兴市南湖区紫御大厦16层（整层） 【小小的条件】 1、20~30周岁,大专及以上学历 2、表达流畅,普通话流利,沟通能力强 3、超级重要的一点啥有很强很强的赚钱欲望;毕竟业务能力是其次，培养能力最关键！ 4.形象气质佳。 白天打招呼1小时内回复，有什么问题都可以跟我打个招呼哦！ 如果你充满激情，讨厌循规蹈矩，想认识更多志同道合的人，拥有异于常人的雄心，想要在【三个月】的时间快速成长和晋升，那我们超级欢迎你!!！

选择我们的理由： 1.公平：提供统一的平台、环境与机会，差异只源于个人的努力程度； 2.公正：我们真诚对待每一位同事，因为团队年轻，彼此拥有共同语言； 3.公开：晋升与表彰机制透明，业绩与人品并重，缺一不可； 4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一指导、全国统一培训、司龄进阶培训及储备干部培养计划；内容覆盖行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5.轻松愉悦的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，充满朝气； 6.包容的成长平台：持续锻炼谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7.资源积累：直接对接各行业企业负责人，参与沟通、学习与谈判，拓展人脉圈。 优秀的你，值得加入这支卓越的团队！ 一、薪酬福利 办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面提升工作舒适度； 员工福利： 1、广阔晋升通道，实行公平、公正、公开的晋升制度，有能力者可快速晋升； 2、良好工作环境与积极氛围，每月举办生日会，享有工龄工资，定期组织旅游，享受年假及春节长假； 3、公司提供系统的岗前专业培训； 4、补贴机制：公司激励以奖金为主，奖励频次高，包含现金奖励与实物奖励（如苹果电脑、手机等数码产品）； 5、节日关怀：发放节日礼品，举办节日晚会； 6、下午茶：不定期提供水果、点心、蛋糕等茶歇用品； 7、季度户外团建活动，年度公司集体出行； 8、员工满周年纪念礼品赠送。 工作休假：8:30-18:00，午休1.5-2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单双轮休，法定节假日正常休息，五险一金+国内外旅游+年终奖 薪酬结构：无责任底薪+房补+通话补贴+交通补助+生活津贴+20%提成+额外奖金，配备五险一金、年终奖励及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资水平，每年结合经营成果与员工绩效进行调薪。 二、薪资待遇： 1、阶梯式增长底薪+阶梯式提升提成+月度/季度/年度奖金+保险+公积金+综合福利； 2、表现优异者可获得公司组织的精英海外游资格； 3、全员享有上述各项福利，并依法享受国家法定节假日； 4、公司提供全面的行业知识、专业技能及销售培训，配套完善的晋升机制，支持员工长期职业发展。 公司理念：助力客户获取更多订单。 三、岗位职责 1.根据市场需求，通过电话邀约方式开拓新市场，开发新客户，维护现有客户关系； 2.按照公司市场战略推进市场拓展工作； 4.为客户量身定制专业项目方案，提升客户收益价值； 5.维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与深化。 四、任职要求 1.有意向从事互联网行业市场营销相关工作，具备实习或工作经验优先（不限专业，公司提供带教及带薪培训），普通话标准，表达能力强； 2.熟练使用办公自动化设备及OFFICE办公软件； 3.年龄22-30岁，口齿清晰，普通话流利，具备较强感染力； 4.具备强烈的责任感、进取心与积极的工作态度，拥有敏锐的市场洞察力

校企合作单位，可提供实习证明！带有市场营销性质。短期不招勿扰 选择我们的理由： 1.公平：同等的平台、同等的环境、同等的机会，不一样的是你自己的努力； 2.公正：我们会用心去爱每一名同事，因为我们都是年轻人，有的都是共同的语言。 3.公开：晋升表彰公开透明，业绩，人品，二者缺一不可。 4.完善的培训体系：带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一领带培训、全国统一培训、司龄培训、储备干部培训；内容包含行业、产品、营销体系、后台支持、职业规划及心态。 5.宽松愉悦的工作氛围：95、00后朝气团队。 6.包容的锻炼平台:锻炼谈判能力、沟通能力、语言表达能力、掌控力..... 7.获得:与各行各业企业老板直面沟通学习&谈判，积累自己的人脉！ 优秀的团队欢迎优秀的你加入！ 一、薪酬福利 办公环境：超大型办公区，清新整洁的环境，最大化提升工作体验； 公司福利：五险一金、弹性工作、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日趴、下午茶、员工俱乐部、公司年会、还有每月的现金红包、数码奖品奖励哦~ 二、毕业生培养计划 新人实习生培养计划，其中包括实习培训、企业文化熏陶、项目模拟实操、综合素质提升、导师一对一培训； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式递增底薪+阶梯式递增提成+奖金（月奖+季奖+年奖）+保险+公积金+福利；2、优秀员工将有资格参加公司组织的精英出国游；3、全体员工除享受以上福利待遇及国家法定节假日。4、公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和完备的晋升制度供员工长期发展。公司理念：让客户有更多订单。 三、负责跟踪开发客户（销售方向能接受的投简历即可） 1.根据市场需求，通过电话邀约进行开拓新市场，发展新客户，维护老客户 2.根据公司市场规划，开拓市场 4.为客户制定专业项目方案设计，为客户创造更多收益价值 5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 四、任职要求 1、无相关工作经验均可（有师傅教且带薪培训），普通话标准，沟通表达能力佳； 2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件； 3、良好的执行力和团队合作精神； 4、有强烈的责任心，事业心和积极的工作态度，敏锐的市场洞察力

岗位职责： 1、全面统筹多个短剧项目的改编、制作、拍摄及上线运营等相关事务； 2、负责小说版权引入及成熟短剧内容的资源整合； 3、主导短剧项目从前期筹备到制作执行的全流程管理，把控进度节点，监督成片质量，并组织视频内容上线发布； 4、承担日常商务对接工作，协调制作团队、内容运营团队与市场推广团队之间的沟通协作； 5、完成上级交办的其他商务事项及外部合作沟通任务。 职位需求： 1、大专及以上学历，具备3年以上商务拓展或影视制片相关工作经验； 2、擅长资源拓展与整体协调，具有良好的组织推进能力和人际沟通技巧，拥有较广泛的编剧、影视制作行业人脉； 3、具备较强的计划能力、执行能力，思维条理清晰，有一定决策水平和成本控制意识； 4、有短剧项目或小说版权类商务经验者优先考虑； 5、能适应快节奏、高压力的工作环境； 6、接受因工作需要的出差安排。 薪酬：底薪3600+提成综合工资在7-15K+ 福利待遇：五险 上班时间：做六休一（周日休息），09：00-17：30（中午12：00-13：30休息）

欢迎省外户籍的朋友们前来咨询！我们的团队成员来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！感兴趣的话不妨先交流一下！ 短期不招，谢绝打扰！有教培行业经验者优先考虑！ 岗位职责： 1、收集客户信息，依据市场动态拓展新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系； 2、策划并执行商务区域内的销售活动； 3、通过电话、网络等方式联系客户，完成邀约，并准确记录客户时间安排； 4、与企业家客户进行商务沟通和谈判（无需应酬）； 5、建立客户档案体系，持续维护客户关系，推动客户间的长期战略合作； 6、对接商务经理，协助开展商务洽谈，协调业务推进相关事项，参与并跟进项目全过程。 【薪资待遇】 1、薪酬：无责任底薪+高额提成+补贴+奖金； 2、福利：五险一金+带薪年假+法定节假日+团队假期+出国旅游+节日关怀； 3、五险一金：公司为每位员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 4、培训：实行一对一师徒带教转正机制，定期组织培训，确保员工及时掌握最新行业资讯与专业技能； 5、晋升：提供不定期职级晋升与调薪机会，发展方向涵盖专业序列与管理路径； 6、员工每年均可参与全国年会及国内外团建旅游。开放、平等、独立的协作氛围，灵活宽松的工作环境，丰富多样的文娱活动，助力你充分释放工作潜能。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销或计算机相关专业优先； 2、热爱销售岗位，具备强烈的学习意愿与进取心； 3、具备良好的沟通表达能力，善于发现并解决实际问题； 4、具有团队合作意识与奉献精神； 5、责任心强，积极主动，拥有事业追求与敏锐的市场感知力； 6、有互联网行业销售工作经验者优先，形象气质佳者优先。

职责描述： 1、开展目标市场的开拓与潜在客户的识别跟进，保障销售任务顺利完成； 2、推进所辖客户的新型产品推广及日常关系维护工作； 3、统筹客户销售数据、回款进度、投诉处理及定期拜访等商务对接事项； 4、协同团队作业，推动订单高效执行与产品按时交付。 任职要求： 1、具备市场营销、工商管理等相关专业大专或以上学历； 2、拥有3年以上市场开发及销售岗位工作经验； 3、具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 4、熟悉办公软件及相关系统操作。

招做色纺挡车工，临时长期都可以，地址长安辛江大桥往北五百米，

嘉兴市嘉善县招打胶

1.招聘保安1名 【长期保安】：72年以后，无明显纹身及犯罪记录，有一定服务意识，服从安排（超龄工勿扰）。 薪资待遇：3800元/月，交五险、高温费、节日等福利（可接受兼职，兼职要求在嘉兴有企业或者公司交社保，要求提供社保证明 【工作内容】：门岗 【工作时间】：做六休一白班(7-19点） 【工作地点】：嘉兴市南湖区城南街道金穗月亮湾 联系方式:

大桥镇今天，急招2名日结工，打磨，工价20 报名联系

嘉兴市南湖区招工地小工/杂工

职责描述： 1、开展目标市场的开拓与潜在客户的识别跟进，保障销售任务顺利完成； 2、推进所辖客户群体的新产品导入并做好日常关系维护； 3、统筹客户销售数据、回款进度、投诉处理及定期拜访等商务交流工作； 4、协同团队成员，推动订单高效执行与产品按时交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备3年以上销售拓展及客户开发工作经验； 3、具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 4、熟练掌握常用办公软件及信息化系统操作。

岗位职责：（可往标书、报价两个方向发展） 1.熟悉国家电子商务平台的招投标操作流程及相关规范； 2.负责招投标信息的整理与标书模块化管理，协调相关部门获取标书编制所需的技术资料及投标资源，包括人员资质证明、产品认证文件等关键材料； 3.承担招投标过程中各类过程性文档的提交、归档任务，并完成上级交办的其他相关工作； 任职要求： 1.2024年、2025年应届毕业生，大专及以上学历，专业不限，具备标书相关实习经验或电气类专业背景者优先； 2.熟练操作常用办公软件，精通OFFICE、CAD、Photoshop等工具，具备较强的文书处理能力； 3.具备良好的协作意识，能适应较高强度的工作节奏；面对复杂问题时具备分析与解决能力，逻辑思维清晰，工作积极主动，可接受加班安排； 4.工作作风严谨、细致、有耐心，具备应对突发情况的应急响应能力； 【本岗位仅招聘2024年、2025年应届生，公司实行大小周休息制度，提供住宿及工作餐】

工作内容： 1、协助搭建并维护客户长期合作关系，提高客户满意度与忠诚度，发掘潜在合作机会； 2、整合协调内部资源，保障现有合作项目高效推进与交付，涵盖项目进度跟踪、成果交付、回款跟进等环节； 3、及时响应客户需求，妥善处理客户反馈，保持良好客情关系，降低投诉风险； 4、负责现有合作项目的合同初步审核、签署流程及后续执行跟进，同步完成相关资料的整理与归档工作； 任职要求： 1、具有一年以上销售、客户服务或大客户管理相关工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑； 2、目标明确，思维敏捷，逻辑清晰，具备较强的责任意识； 3、性格开朗，承受压力能力强，拥有良好的理解力、沟通力与表达能力； 4、具备一定文字撰写能力，熟练操作各类常用办公软件；

沟通无障碍性格开朗

招聘，商务营销，要求，18-30男女不限，五官端正，女身高不限男身高170，性格开朗

招聘网约车司机，男女不限，不需要经验也轻松赚钱 一、工作内容 1. 福利：公司免费培训，没有经验也可以做，我们工作人员会免费协助您办理网络车从业资格证(人证)。喜欢开车，开新车的司机们，抓紧联系我。 2. 薪资待遇：多劳多得，见钱快，底薪6500+提成+平台奖励，月入8000-12000+上不封顶 3. 接单：平台一对一派单，支持多平台同时运营，单量大，且全城区域可接单。 4. 车辆：不租车不买车，车辆公司提供，市面续航能力超强的 全新 北汽EU5，公司统一保养，，维修等，实现司机全程用车无忧。 5. 工作时间：可白班~可夜班~可全天，工作时间自由灵活。车辆全天由司机保管，不接单时接送家人小孩都很方便。 二、加入要求 1. 驾龄满3年，无犯罪记录，一年内无扣满12分记录。 2. 年龄21岁到60岁。 3. 有C1以上驾驶证。 三、品质服务 1. 专人后台分析司机账号，一对一指导司机，接单有保证。 2. 单日冲单奖，周期冲单奖，流水保底奖等多样化专属奖励

[[入职要求]: 1、男女不限，男：21-63岁，女：21-55岁 2、持有c1或c2驾驶证即可。 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 【待遇】日收入450-600/天， 每天8小时，日均流水400+，月收入9000+ 每天10小时，日均流水500+，月收入11500+ 每天12小时，日均流水600+，月收入14500+ 可日结可周结可提现，欢迎投递简历！

每成功开一家店，直接奖励10000元，上不封顶。 我们是一家正在迅速扩张的米粉品牌，现面向全国招募兼职招商专员。你不需要坐班，凭实力赚取高额提成，每成功开拓一家加盟店，即可获得10000元现金奖励。 职位亮点 ·高额回报：开一家店，立得10000元提成，能力越强，收入无上限。 ·时间自由：纯兼职模式，无需到岗，充分利用你的碎片时间与人脉资源。 ·资源支持：公司提供品牌资料、加盟政策详解及全程项目支持，你只需专注引荐与洽谈。 ·成长空间：表现优异者可升级为区域代理，享受更高分成比例及团队管理奖金。 我们希望你 ·拥有一定的餐饮从业经验、销售经验或本地人脉资源者优先。 ·具备良好的沟通能力和商务谈判能力，做事靠谱。 ·对餐饮连锁行业有热情，认可米粉品类的市场潜力。 你的工作 ·发掘并引荐有实力的潜在加盟商。 ·协助品牌方与意向客户进行初步沟通。 ·跟进洽谈进程，直至客户签约并成功开店。 加入我们，你将获得 ·万元一单，清晰透明：加盟店正式开业后，10000元提成即刻兑现。 ·专业支撑：从品牌介绍到签约落地，全程有专业团队为你提供支持。 ·额外激励：引入的加盟商运营稳定后，还有机会获得长期的业绩挂钩奖励。 机会有限，速来抢占！

薪资待遇: 1、保底薪资：首月6300元/月；次月起至转正后为6900元/月；入职半年后综合月薪可达1w以上 2、激励奖金：包含销售提成、新人奖励、月度、季度、年中及年终多项激励奖金 3、入职配备：提供手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑、办公用品及个人账号（用于企业预充值的打车和酒店预订） 4、公司为员工缴纳五险，公积金可办理（具体需咨询人事） 企业福利: 1、假期福利：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品 2、访客支持：外出拜访客户由行政车辆接送 3、专业培训：公司设有专项销售岗前培训，在职期间提供胜任力提升与管理能力培养课程 4、下午茶福利：销售团队主管将不定期为成员安排下午茶 5、团建活动：公司或销售部门将定期开展多样化活动，如户外拓展、生日会等 6、职业发展：坚持内部优先晋升原则，管理层岗位90%通过内部竞聘产生 7、工作区域覆盖：平湖、乍浦、嘉善、西塘、海盐、南湖、秀洲 岗位亮点 1、职位优势 (1)客户获取渠道：线上包括公开招投标、官网线索、广告投放、电话营销等；线下涵盖公司分配资源、参与展会、招商会、沙龙活动，以及推行全员拓客机制（员工推荐客户成功后可获推荐奖金），并鼓励客户转介绍 (2)薪酬竞争力：提成比例处于行业较高水平，晋升管理岗后额外享有“管理津贴” (3)部门定位：销售中心由董事长直接管辖，属公司核心业务单元，内部重视程度高，权限充分，外出拜访享专车接送 (4)晋升路径：客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→销售总监→销售高监→销售总经理 工作时间: 周一至周六8:30-18:30，中午12:00-13:30为午休时间 周一至周五主要协助客户经理完成电话沟通及客户拜访任务，周六用于参加培训与工作会议

招聘内勤销售客服3-5人 岗位职责： 1.通过电话、线上沟通、以及面谈等方式，与潜在客户建立联系，介绍公司建材产品优势与服务； 2.负责客户需求分析，制定个性化销售方案，促成订单成交； 3.维护老客户关系，推动复购与转介绍； 4、准确及时地录入、更新客户信息和销售数据，收集并反馈客户意见； 5、积极完成个人销售业绩指标，主动学习产品知识、销售技巧和行业动态，不断提升服务与销售能力。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 3、具备优秀的沟通表达与谈判能力，有较强的客户服务意识； 4、精通offic办公软件； 5、有建材、家居、装修等行业销售经验或电话销售经验者优先； 岗位福利：舒适办公环境，无需风吹日晒；交五险；包吃；月休4天 薪资待遇：底薪4k+1.5k绩效+提成 公司：杭州聚合鑫贸易有限公司 公司地址：桐乡科创路226号一楼顺欣门窗旁（高桥） 联系人：何主管

岗位要求: 23-50周岁大专及以上学历优先； 岗位职责： 1、及时完成公司老客户的信息对接，做好续期满期理赔等售后服务工作； 2、协助团队人员招募及日常管理事务； 3、负责材料的收集、整理和保管，确保资源合理利用。

职位要求： 年龄21-60周岁 3年及以上驾龄持有C1及以上驾照 三年内无扣满12分，无重大交通事故 具有较强的安全意识 1.公司提供合规车辆供司机使用。 2.司机使用车辆将系统分配的乘客安全有效舒适的送往目的地。 3.司机免租金，按照公司制定的利润分配和奖励制度进行分成。 4.每天在线10小时，每周休息2天。

一、岗位职责： 管理培训生，是公司针对本科以上学历、有一定社会实践经验、培养潜质比较佳的候选人，加速、定向、往管理方向培养的！HWAQ管培生项目已形成HWAQ成熟化的潜力人才培养体系，目前HWAQ最年轻的总监就是管培生项目培养出来的！ 1、培养方向是销售业务方向的管理层； 2、根据意愿和所长，进行定岗深化学习，熟悉部门的主要工作和必要技能； 3、定岗期间，公司给与项目历练，完成业务能力规划的训练和培养； 4、根据自身成长速度和水平，接受不同程度的管理技能的培训实践，参与管理层培养项目； 5、根据完成业绩指标，后期定向成为部门主管。 岗位要求： 1、本科及以上学历，半年~3年工作经验，年龄20~26岁以内； 2、有销售或客户服务经验更加； 3、欢迎优秀应届毕业生； 4、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 5、认真踏实、专注且有韧性，具有百折不挠的精神； 6、团队合作能力强，善于向其他团队成员学习并乐于分享； 销售业务岗位职责： 1、产品为面向企业客户的互联网信息服务，我们采用顾问式销售模式；需要具备良好的分析能力，针对客户痛点、难点和需求点，提供相关产品方案和服务； 2、专业的产品讲解能力；公司产品包含网站服务、APP、Saas软件，为客户提供一站式整体解决方案，需要具备优秀的产品演示能力，呈现公司的产品优势； 3、熟练掌握电话营销技能；公司的销售模式是“电销+拜访”双模式，产品具有刚需性和专业性，无需盲打，需要全方位了解客户的组织结构和产品需求点； 4、热爱销售工作，对结果有足够的要性；产品成交单额皆上万，销售提成点高；产品为高增值的服务，只要要性十足，没有业绩天花板！ 5、刚需性产品+垂直领域冠军，无明显淡旺季之分，无需体验过山车式的薪酬变化。 二、管培生岗位优势： 1，真机会，有明确对口的管理机会。管理岗对任何公司都是稀缺资源，并不是很多公司能给到管理岗机会。 2，快成长，定岗式培养，而非蜻蜓点水式的轮岗，因为专注所以快速，公司最快管培生2年晋升总监； 3，重培养，接受更多培训资源，高管一对一带，同时可以接受公司所有管理层培养项目的全方面的培训； 4，高薪资，薪资方面也是有一些竞争力的。 福利多多： 入职签订正式劳动合同。按国家规定购买“五险一金”，每年享受健康体检； 1、每年享受带薪年假7天，最高可以享受14天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期等； 2、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖； 3、福利多多：过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶； 4、丰富多彩的员工活动：业务精英海外游（日本、韩国、迪拜、巴厘岛、三亚、香港、澳门、塞班岛都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年，是江浙沪知名的信息咨询及互联网在线服务平台。我们在杭州、宁波、嘉兴、台州、南通、合肥、沈阳等7个重点城市设有公司和办事处，自主开发网络建站系统、自营运营团队，为企业提供多语言营销型网站建设，海外搜索引擎推广，海外社媒营销，企业视频营销等线上N+1渠道整合服务，帮助传统企业打通全球市场的数据匹配，让中小企业有更多订单！ 十年来，HWAQ专注致力于一件事：让中小企业有更多订单！ 【HWAQ价值观】 诚信，简单，担当，客户至上，团队协作，乐于挑战 财力殷实的公司，可以给你一份好的薪酬； 制度规范的企业，可以赋予你相伴一生的职业感； 而注重企业文化的平台，成就的是你行事的风格和处事的态度； 【HWAQ晋升渠道】 专业路线：成长为资深的专业人士，从初级到高级，最终成为行业专家； 管理路线：基层员工？新员工导师？储备干部？团队主管？部门经理？部门总监 在HWAQ的成长史中，最快的记录是6个月晋升主管，带领8~15人，就像火影小团队，共同作战。 【HWAQ培训】 你一进HWAQ，你就被培训部“盯上”了，他们会打造重新“做”人的培训计划； 公司培训部提供系统化的入职培训（免费且带薪）； 团队为你配备一名专属师傅，实行师徒制传带教模式； 主管的薪酬仅与团队业绩挂钩，不与民争利，全力扶持员工业绩提升； 公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴； HWAQ官网：www.hwaq.cc 培养计划 储备干部----预备经理——见习经理——正式经理

销售内勤1名，职位要求：会基础办公软件；负责销售订单的处理，订单录入跟踪及客户沟通等，协调内部资源，确保订单按时交付，处理发货及物流事宜。薪资福利：3k-5k，月休四天，五险，缴纳社保。

工作职责: 1、配合销售团队完成订单、合同及招标文件的整理、归档与进度跟进； 2、收集项目信息，筛选有效线索，维护客户数据台账，按时更新销售统计报表； 3、联动技术、仓储、商务运营等相关部门，保障项目执行各环节有序衔接； 4、负责客户来电接待，解答一般性咨询，识别技术问题并转交相应人员处理； 5、协助应对客户投诉及售后服务请求，跟进处理进展并做好记录存档； 6、定期开展客户满意度调研，汇总调查结果并形成分析材料供服务改进参考； 7、负责销售物料（如产品手册、宣传资料）的申请、发放与使用管理。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上行政、客服或销售辅助类岗位工作经验。