岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3.具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在成长型平台长期发展

电商销售，在平台上售卖，要求23岁以上，负责每天在平台上下架发货，每条工作时间可自由调度，可兼职日结 接受小白，有人带

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

1、日常拓展意向客户，通过新媒体 2,跟进意向客户需求，匹配房源 3/协助签约和后续服务

通信室内分布施工：工资6000元一10000元

温州市鹿城区仰义街道新工地开工室内（机电安装），需要大量普工，要求吃苦耐劳，年龄55岁以内，

职位概要： 负责监控、楼宇对讲、车牌识别等智能化项目工程现场的安装、调试技术。 岗位职责： 1、负责监控、楼宇对讲、车牌识别等智能化设备的布线、布管、安装、布线、调试等； 2、负责后期项目系统的维修及保养工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，服从上司的工作安排； 岗位技能要求： 1、初中以上学历； 2、会弱电智能化、网络、水电行业者优先。 3、身体健康，精神充沛，吃苦耐劳，责任心强，能承受本岗位之工作量； 职业素养要求: 1、良好的品格，敢于承担责任和持续的学习能力。 2、理解并认同企业文化，并为实现企业目标身体力行。

绍兴市诸暨市招弱电/安防 ，需要会熟练安装电子围栏，门禁系统，水泵，风机控制系统，工作在浙江范围，按日计薪。

绍兴市越城区招弱电大工，会做桥架，管子，放线，安装设备，调试。会自控系统的优先考虑。

嵊州市古来科技有限公司 弱电消防统计内勒：1名，，工作时间上午8点半至11点半，下午1点至4点，工资3000元，绩效奖金500，每周单休，法定节假日休息。 联系人：裘（） 地址：达成路56号雅士林雅园

嘉兴海盐县招普工/操作工

环氧地坪漆上面的污垢，有专业师傅会清理的吗？请联系

嘉兴市秀洲区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、泥瓦工

嘉兴市南湖区招装修木工、隔断

嘉兴市桐乡市招油漆工

门窗对接

帮助公司线上渠道开发客户 维护关系 及时回复咨询 提高客户转化率 擅长与人聊天 表达流畅 多劳多得 待遇优厚

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居家办公、不坐班、时间自由、收入可观、有奖金、成单就转账。

不电销！不电销！不电销！不电销！ 纯网销！全程提供精准意向客户！！ 有保底！每月固定薪资上涨600+ 综合薪资1.2万以上，新手8k+，可双休 不矫情，想赚钱的来！！ 岗位职责 1. 跟进公司分配的意向客户，通过企业微信、电话沟通客户需求，讲解社保规划、建筑技工就业服务等相关业务； 2. 维护已成交客户，做好后续服务对接，保障客户满意度，促进客户长期续费； 任职要求 1. 年龄20-38岁，学历不限，有销售、客服相关工作经验优先； 2. 普通话流利，沟通表达能力良好，有服务意识和耐心； 3. 无行业经验也可，公司提供完整的业务培训与带教。 薪资构成 1. 新人保护期： 带薪培训：首月保底4000元，次月保底5000元。当月提成+管道收益未达保底标准，公司全额补足；超出保底按实际发放，就高不就低。 2. 正式期（第3个月起）： 兜底工资+超高提成+持续管道收益+奖金 每月薪资上浮600+，客户积累越多，薪资越高！ 3. 入职满一年以上提供合伙人创业平台，入职满三年以上可以共同做项目。 工作时间&地址 - 工作时间（双班次可选）：不加班！！ - 早班：9:00-18:00（午休1.5小时） - 晚班：13:30-22:00（中间含休息时间） 我们客源稳定、规则透明，不画饼不套路， 想踏踏实实赚钱的小伙伴，欢迎直接投递简历沟通！

岗位职责: 1、系统方案设计与需求落地：对接整车主机厂、整车系统研发需求，完成车载动力电池BMS系统需求拆解、架构定义、方案设计，输出系统规格书、控制策略文档、整车接口规范、产品设计方案等全套技术文件，主导车载BMS平台化、标准化迭代开发，适配乘用车、商用车动力电池系统。 2、核心策略与算法落地：负责BMS核心控制策略开发与优化，包括SOC/SOH/SOP状态估算、均衡控制、充放电管理、过压欠压、过流过热、绝缘检测等安全保护策略；结合三元锂、磷酸铁锂等不同电池特性，优化电池建模与算法逻辑，保障电池系统安全、高效、稳定运行。 3、系统集成与联调标定：主导车载BMS软硬件集成测试、整车PACK系统联调、实车调试标定工作；负责车载CAN总线通信、UDS诊断协议、OTA远程升级、整车故障码定义等电控功能开发与验证，解决BMS与整车VCU、MCU、热管理系统的适配、通信交互、功能异常等技术问题。 4、项目全流程跟进：跟进BMS产品从方案定点、样品试制、DV/PV测试到量产交付的全流程，统筹研发、测试、供应链、生产团队协同；对接供应商开发进度，审核软硬件设计方案，把控项目节点与交付质量。 5、测试验证与问题闭环：制定BMS系统测试方案、测试用例，开展功能、性能、可靠性测试；运用FTA失效分析、故障根因定位方法，排查研发、测试、量产及客户端现场问题，形成问题闭环，持续优化产品性能与稳定性。 6、标准合规与技术迭代：跟踪车载动力电池行业国标、车企行标及主机厂技术规范更新，确保产品符合车载电气安全、整车电控、动力电池系统相关合规要求；沉淀车载项目技术经验，推动车载BMS系统技术迭代与方案优化。 任职要求: 1、专业学历：本科及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程、新能源科学与工程、电力电子等相关专业。 2、工作经验：3年及以上车载动力电池BMS系统开发经验，完整参与过至少1个乘用车/商用车动力电池BMS量产项目全流程，有整车配套项目开发、实车标定落地经验者优先。 3、专业能力 •精通BMS系统架构、核心控制策略与状态估计算法，熟悉各类锂电池电化学特性、PACK系统结构与电气原理； •熟练使用CANoe、CANalyzer等总线调试工具，精通CAN2.0、CAN FD通信协议、UDS车载诊断协议、OTA远程升级技术； •掌握Simulink模型开发、基于模型的设计（MBD）流程，了解MCU底层适配逻辑，熟悉AUTOSAR架构者优先； •熟悉BMS DV/PV测试、EOL下线检测流程，掌握故障分析、问题定位与闭环优化能力； •精通车载动力电池相关国标、企标及主流车企技术规范，具备车载BMS系统合规设计、整车适配经验。 4、综合素养：具备独立的方案设计、项目推进和客户对接能力，逻辑清晰、执行力强，具备良好的跨部门沟通协调能力、问题解决能力和团队协作意识，可接受阶段性出差调试。 优先条件 •有乘用车、商用车动力电池BMS完整量产落地项目经验，熟悉整车开发流程者优先； •精通车载BMS高精度SOC/SOH算法优化、主动均衡控制、整车充放电联动策略、电池热管理协同控制； •具备车载BMS平台化开发、车型适配迭代、量产问题优化经验； •熟悉整车CAN/LIN总线架构、主机厂UDS诊断及OTA开发规范。

岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的安装、调试、巡检与维护 2.处理突发性断电、短路、过载等电气故障，保障供电安全稳定 3.按规范开展预防性试验、接地电阻测试及设备绝缘检测 4. 配合工程验收，整理强电竣工资料及运行台账 5. 严格执行安全操作规程，落实用电安全管理与隐患整改 任职要求： 1.持有有效电工操作证（低压/高压作业证），具备强电实操经验 2. 熟悉GB50303、GB50168等国家电气施工及验收规范 3.能独立识读强电施工图纸，了解供配电系统原理 4.责任心强，具备基本登高及应急处置能力 5. 吃苦耐劳，适应嘉兴市平湖市本地项目现场工作

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 具备团队协作精神，认同公司价值观

【岗位职责】 1. 利用公司资源，主动和意向客户联系，确保销售活动高效有序进行。 2. 分析客户需求，制定有效的销售策略，推动客户目标达成。 3. 协调客户并提供必要的支持和资源，提升客户满意度。 4. 保持电话销售团队的稳定性和专业性，确保市场反馈及时传达。 5. 熟练掌握电话沟通技巧，具备较强的表现力和谈判能力。 6.具备市场调研和分析能力，能够为企业提供有效的市场洞察。 7. 具备敏锐的市场敏感度和客户关系管理能力，能够建立良好客户关系。 8.具备销售培训师或市场分析师相关背景，可优先考虑。 9.本岗位要求一定的沟通和协调能力，具备较强的时间管理能力。 工资您说了算，挑战自己，多劳多得

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