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普工10名，小时工，正式工，都可以安排 工资10号发，管吃管住， 高尔夫路电器厂招聘普工10名， 年龄:18-40以下，模块车间，初中及以上学历，有过电子厂工作经验优先，单价:21/小时，（241.5/天）管吃工作餐，厂里有宿舍 岗位：装配打螺丝，接线 1、上班时间：8:00-17:00 ，需加班到21:00，（正式工超过8小时算加班，平常加班按22.9/小时，周六周日按30.5/小时）计件和计时，平均工资5500-8000，月休4天 2、提供住宿3人/间， 入职直接刷饭卡吃饭 吃饭1荤2素 每餐补贴12元（保底工资2660） 3、不住宿舍有住房补贴300/月 4、提供节日礼品，年终奖 报名电话:微信同步

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0费用入职！！日结、周结、月结可选！ 岗位真实，无套路！！岗位多，可自选！！ 薪资待遇： 日结工：274-289/天，月7000-9000+，多劳多得 福利待遇： 免费公寓式住宿，4-6人间 免费提供三餐，伙食好！！ 工作时间： 上六休一，加班自愿，工时有保障，不限制工时 工作内容： 包装、组装、操机等都是手工活，非流水线，上班自由 岗位很多，可自行选择岗位（不会可以教） 招聘要求： 16-45岁，身体只要健康即可，都可通过，直接上班。

实木家具厂，普工，有在家具厂工做过，包吃住，工资6000左右

[庆祝]滨江小家电：6500-7500[福]接收大龄工！ [红包]20一小时！空调车间！可带手机！ [福]周周可预支！！ [福]长白班和倒班随机！！ 要求：男女不限，年龄上调18-49周岁（77年内)身体健康！ 时间：7：30-21：30长白班！计12+小时 7：30-7：30倒班！计11时！半月倒一次！ 工作：主要生产、组装、调试电饭煲！工作简单轻松，不穿无尘服。 综合：6500-7500/月！20元/时，工时300/月以上绩效补贴！每月15号发上月工资！ 食宿： 夜班吃饭免费！ 白班吃饭自费！（荤菜3-5块素菜1-2块，大肉包子5毛，米饭免费。每逢周三周五特价荤菜1元，水果免费） 包住水电自理：4-6人间，厂车接送！ 注：下午1点面试！带身份证原件！ 穿短裤拖鞋没带身份证原件的进不了厂区。 地址：滨江

站坐都有，长白班，两班倒，都有，两班倒260一天，长白班240一天 男女不限。包吃包住 16-45岁。主要做新能源理电池

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘杂工数名，年龄要求在55岁以内，夫妻工优先。工资面谈。上班期间需责任心强，不能开小差，负责机器操作。工作地点在建德市杨村桥。

杭州市西湖区招贴砖

杭州新工地招聘三对夫妻，负责拆除架子工作。

花园种植土翻新，松土和花园种植

杭州新工地于17日开始进场拆架子，目前还可增加三对夫妻。要求干活实在、认真。现寻找当前没有活干的贵州老乡，工作地址在杭州。

龙塘【盛洋电子】大量招聘组装普工 17元/小时，见单结账 年龄16-45岁，男女不限 长白班、两班倒自由选择 食宿：包吃，不包住 工期要求47天；，辞工需提前7天申请 备注： 试用期3天（含辞退），；上班禁止穿拖鞋，厂区有专门吸烟区。 面试资料：身份证原件、餐具水杯、身份证复印件1张、一寸照片2张 面试时间：早上8:10面试，看完车间可直接上岗 在职员工福利：自2026年10月13日起工价涨1元，工期同步从10月13日开始计算。 工作地点：龙塘 有意向直接联系报名！

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薪资待遇 29元/小时 收入模式：，做到2026.12.31补到29元/小时 2027年1月起续签，直接按29元/小时发放，不用补差价 招聘要求 工人，年龄16-42 有工厂经验优先，头脑灵活，身高正常 手部无残疾、无皮肤病，身体健康 能接受两班倒 有有效健康证优先；无健康证入职统一免费办理 岗位说明 需要学开机 有体力岗位，不要太瘦小 新厂区，车间工作轻松 上班模式 12小时两班倒：早7:00-晚7:00 排班：做二休一（白班→夜班→休息） 吃住福利 免费工作餐，白班/夜班都是2餐 4人间公寓宿舍或6人间 宿舍费300元/月，，每天10元，，水电费自理 工资发放 发薪日：次月15号准时发薪 发放形式：银行卡/微信/支付宝/现金均可 入职满一周可预支生活费 额外福利 节假日发放员工小礼品 面试安排 面试时间：周日中午12:30 面试地点：老厂 面试携带：身份证原件，符合条件基本包进

水拓染调色师 【岗位职责】 1. 画液与颜料调配：负责画液（植物胶粉/粘稠剂溶液）的调制，以及颜料与牛胆汁等介质的配比调和，确保颜料在水面的扩散性与流动性达到最佳状态。 2. 调色与配色：根据客户来样或设计稿进行颜料调色，精准还原目标色彩，把控颜料浓度与滴入量。 3. 水面作画与图案控制：通过滴色、画针勾勒等手法在水面形成花纹；熟练掌握不同手法（撒甩、划动等）对纹样形态的影响。 4. 拓染与固色：将面料（丝巾、棉布等）平铺水面完成拓印，负责后续固色、清洗、烘干等全套工序。 5. 色彩标准建立：建立不同面料（丝绸、棉、麻等）的色彩档案与工艺参数，确保同款产品批量生产的颜色一致性。 【岗位要求】 1. 美术、设计、服装设计、染织艺术等相关专业，大专及以上学历。 2. 极致色彩敏感度：能精准分辨色相、明度、饱和度的细微差异，。 3. 1年以上水拓染/湿拓画/Ebru手工染色调色实操经验，能独立完成从调色到拓染的全流程。 4. 熟悉水油分离原理，掌握画液调配、颜料与牛胆汁配比等核心技法。 5. 了解不同面料（丝绸、棉、麻等）的着色特性与固色工艺。 6. 工作细致耐心，具备良好的审美能力与沟通能力。 【优先条件】 1. 有非遗水拓染/土耳其Ebru研习经历者优先。 2. 能独立创作原创纹样或开发新配色方案。 3. 有批量生产经验，熟悉标准化作业流程。 【福利待遇】 1. 薪资范围：7K-14K/月（根据经验与作品定薪）。 2. 五险一金、带薪年假、节日福利。 3. 舒适的手作工作环境，与专业设计团队共事。

岗位职责： 1. 负责半导体芯片生产线上设备的操作与日常监控 2. 按照标准作业流程（SOP）完成晶圆搬运、机台上下料及参数确认 3. 及时发现并上报异常情况，配合技术员进行初步排查 4. 保持工作区域整洁，执行5S管理要求 5. 配合完成班次交接、生产记录填写及安全巡检 任职要求： 1.18-45岁 学历不限，能适应无尘车间环境及两班倒工作制 2. 无不良记录，身体健康，无色弱色盲 3. 具备基本读写能力，能看懂简单操作指示 4. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排 5. 有电子厂、制造业普工经验者优先 6.18-45岁，工作地点在江苏省苏州市吴中区 底薪2598~2758元，全勤300元，绩效350元，工作津贴650，岗位120元， 两班倒，可以缴纳园区社保住房 加班1.5倍，周末双倍，国家法定节假日3倍 综合7000-8500元

负责织布车间毕佳乐织机的维修和保养工作。

1：能熟练画图 2：操作2米加工中心 3：协助调试4：工作要有责任心，

急招MIM CNC工艺工程师，统招大专，5年以上CNC编程工艺、2年+精密异形件打样经验，熟练UG3-5轴编程、工装夹具/非标刀具设计，会调法兰克/三菱/兄弟系统，懂钛合金、不锈钢、可伐等特殊材料，正版软件经验优先，3C行业（立讯/闻泰/绿点/精研）优先，薪资14-17K，年终+项目奖2-4个月，单休可灵活调休。

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岗位职责： 1.按照工艺图纸和技术要求，完成机械设备的装配 2. 使用钳工工具 年龄20-45岁，上班时间9:00到20:00 计薪10个小时，40/小时，长白班

岗位定位：专注0–3岁婴童赛道，负责婴儿爬服、包屁衣、连体哈衣、四季居家连体衣、夹棉外出爬服全链路设计开发。 【岗位职责】 1. 产品研发与款式设计（核心） 1.1 负责四季婴儿爬服全品类开发：短袖包屁衣、长袖连体衣、春秋打底爬服、秋冬夹棉加厚爬服、防惊跳襁褓爬服、分腿睡袋式爬服等； 1.2 输出季度开发企划、主题色系、纹样图案、款式结构； 1.3 独立完成效果图绘制、款式工艺单、细节标注、尺码规格设定，输出完整可落地的生产资料。 2. 面料、辅料与工艺选型 熟悉婴童A类安全标准、精通爬服专属工艺、筛选安全辅料，把控产品安全性与穿戴舒适度。 3. 打样跟进与审版落地 3.1 对接版师、全程跟进打样、试穿、改版、定稿全流程，精准修正版型、尺寸、走线、细节问题； 3.2 针对宝宝体态优化版型，解决勒肚、卡裆、抬手受限、裤裆过紧/过松等常见问题，保障实物上身舒适度与版型美观度； 3.3 完成样衣终审、资料归档，固化工艺标准，保障批量生产稳定性。 4. 参与新品测款、复盘，根据市场数据迭代优化款式、花色、版型。 5. 素材沉淀与品类迭代 5.1 定期整理流行花色、IP图案、婴童穿搭趋势，建立爬服款式库、面料库、工艺库； 5.2 配合公司季度、年度上新计划，按时完成开发指标，保障品类上新节奏。 【岗位要求】 1. 专业与经验：服装设计、服饰设计、纺织设计相关专业，3年以上婴童服饰设计经验，有爬服/哈衣/新生儿连体衣独立开发经验优先； 2. 技能能力：熟练使用AI、PS、CDR等设计软件，可独立绘制效果图、工艺单、款式图； 3. 审美与商业思维：审美贴合母婴市场，擅长简约、韩系、ins、清新国风等主流婴童风格，懂花色、图案、配色搭配； 4. 综合素质：细心严谨、责任心强，对婴童产品安全和细节有追求。

机电设备安装维修电焊气割，有焊工证优先。 设备主要以各类大型起重机为主。 工作环境有室内有室外，有高处作业，包住和餐贴，缴纳社保，需要能提供无犯罪证明和半年内检查的健康报告。 能力要求，6级学徒，不恐高，踏实，有长期干一行的规划，能考证。 5级有焊工证，不怎么会焊接气割。 4级有证，会立焊仰焊的电焊，能熟练切割钢板，会结构对位拼装（一定的铆工能力）。 3级有焊工证，能连续立焊仰焊，气割熟练能简单的火焰校正，会结构对位拼装（一定的铆工能力）。 2级有焊工证，焊接能过超声波探伤，能看懂结构制作图，会结构对位拼装（较高的铆工能力）。 年龄：没有起重机或类似工作经验的35岁以下，有经验的42岁以下。桥门机专业的可以另谈。

岗位名称：仓库管理员（机械制造业）;叉车司机（机械制造业）;叉车司机岗位要求：持有叉车资格证；有相关工作经验；具体技能和要求面议。仓库管理员岗位要求：储存和防护成品；熟练掌握办公软件；具备机械制造业成品仓工作经验及判断能力、沟通能力、执行能力。薪资待遇：仓库管理员薪资为4500-5000元（包含全勤奖），具体面议。

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