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1.建立仓储、物流、配送各环节SOP，进行现场作业培训，优化仓配作业流程；2、定期更新并提报库龄异常原材料数据；3、定期盘点原材料库存，发现差异及时反馈，确保账实相符；4、部门内部6S管理；5、仓库人员工作分工、安排、协调；6、参与生产调度会议等例会；7、及时完成上级领导交办的其他工作。职位要求：1.高中及以上学历，有仓储物流相关工作经历；2.熟悉SOP的制定和修订；3.良好的组织协调管理能力、沟通能力；4.能够熟练掌握基本的办公软件和技能，具备数据分析能力。

招聘普冷仓库仓管铲运3-4名年龄：18岁至45岁过年不回家。薪资待遇：底薪（每个月满240小时）5280元，绩效300-500元，冷冻补贴300-500元，月工时超过240小时，加班工资24元一小时，月综合工8000-11000元。工作地址：下沙10号大街附近

招聘：仓库管理员薪资：4.5千-7千岗位职责:1、执行物资管理中与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行;2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;5、负责相关单证的保管与存档;6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;7、部门主管交办的其它事宜。任职资格:1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2、1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;4、熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作者优先考虑;5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

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根据库房场地空间，摆放原物料要规范，盘点数据准确，做到先进先岀，服从其它工作安排，8小时工作制，月休大小周。

招聘：仓库主管薪资：8千-1.2万职责描述:1.负责统筹和管理仓库日常各项事务;2.负责推动仓库原材料、半成品、成品的呆滞物料降低和持续改善;3.负责仓库帐务、实物一致性作业推进;4.负责仓库与产线物流一体化作业推进;5.上级交办其他工作。任职要求:1大专及以上学历,物流管理等相关专业;2.有3年以上仓库管理相关工作经验(家电行业优先);3.具备较强的责任心、成本和时效意识,沟通协调能力好。

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一、因新项目拓展现需招聘:白班保安人数若干。2、具有初中文化水平；3、年龄在18至35周岁之间；4、身高在175米以上5、身体健康、品行端正、无纹身、无前科、无犯罪记录，退伍军录用。6、面试时需携带相关证件等；二、工作时间：十二小时，8:00-20:00工作轻松环境好，（高端写字楼项目）包吃住，（中餐晚餐）三、工资待遇：1、月工资5400—5800之间，月休四天。2、夏季(6月一9月份)每人每月享受高温补贴200元。3、法定节假日每班补贴200元。需要过年不回家人员工作地:杭州市拱墅区浙数文化产业园联系电话：

企业食堂招聘蒸饭洗碗工一名，7点到下午2点半左右，周末双休，节假日都放假，有意向联系张女士

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招聘：仓管管理薪资：3800-45001.岗位职责：1、执行物资管理中与仓库有关的系统，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、部门主管交办的其它事宜。任职资格：1、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；2、熟悉电脑办公软件操作,懂得ERP系统操作者优先考虑；3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

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