运营专员 2人 3500-4000元/月 岗位职责： 1、协助深运营主管完成平台日常内容更新、内容审核排版，维护平台内容生态秩序； 2、参与平台用户社群维护，及时响应用户咨询，引导用户活跃，整理用户问题与需求并反馈给上级； 3、协助开展平台各类运营活动策划与执行，包括活动物料准备、活动进程跟进、活动数据统计等工作； 4、整理平台日常运营数据，协助完成基础数据分析报表； 5、完成上级安排的其他平台运营相关工作。 任职要求： 1、1年及以上互联网运营相关工作经验，优秀应届生可放宽条件； 2、了解互联网平台运营基础逻辑，熟悉常用办公软件与线上协作工具； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力与学习能力，能够快速接受新事物； 4、对互联网行业有热情，愿意在运营领域长期发展。 福利待遇：五险、单休、年终考核奖金、法定节假日、团建 工作地点：昭通市人力资源产创培融合园

网络运营， 实体店铺拓展， 加盟门店扩充

要求： 1. 年满18-60周岁； 2. 无工作经验要求，到岗后有人带教。 工作时间：9:00-17:00 / 9:00-14:00 / 12:00-16:00（可根据实际情况调整），中午有休息，工作期间提供午餐。 岗位职责： 1. 协助老员工进行平台日常运营操作。 2. 根据安排完成平台相关事务处理。 3.根据平台相关要求提升活跃度以及数量。

试用期1-2个月，无责任底薪3000元+500全勤奖+500补贴+1000绩效=5000元底薪+提成+免费提供住宿（另享每月新人王奖金500元） 工作时间：8:30—18:30，中午休息2小时，无需加班（公司免费安排住宿） 国家法定节假日正常休假，每周单休（统一周日休息） 提供免费住宿，餐饮自理，每月10日准时发放工资

招鲜榨果汁人员一明，不会可以教，3000元底薪加提成，每天上班不超过6小时，要求长期，

1.负责自媒体平台的内容编辑，发布工作，包括日常内容排版，发布，维护，管理 2、负责维护平台客户的消息 任职要求： 1.做事细心，有责任心 2.能够独立完成任务，具有较强的执行力

白班8：00—12：00 14：00—18：00，做六休一； 标本运送岗：负责病区标本收取，检查单预约等； 陪检岗：负责协助可自理或可坐轮椅的患者转科、做检查等； 消毒供应中心上收上送：负责科室待消毒物品收取，清洁物品送回工作，科室临时安排事务等；

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盐津铺子散称厂家招聘临促上班时间:周一到周五下午班，六日全天班薪资待遇:130/天+提成工作地点:淘小胖天旺店店要求：45岁以内，做试吃，，卖货能力强，有促销经验优先。联系电话:

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运营助理，淘宝抖音上款，小白可教。

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）日常内容运营，包括选题策划、脚本协助、视频发布及数据跟踪 2. 分析视频播放量、完播率、互动率等核心指标，定期输出运营优化建议 3. 协同拍摄剪辑团队完成素材整理、字幕添加、封面设计及热点借势推广 4. 监测行业动态与竞品内容，挖掘用户兴趣点，提升账号粉丝增长与活跃度 5. 配合营销活动进行短视频专题策划与落地执行，助力转化目标达成 任职要求： 1. 对短视频生态有基本认知，熟悉主流平台规则与推荐逻辑 2. 具备良好的网感和文案能力，能独立完成基础脚本撰写与评论区互动 3. 熟练使用剪映、CapCut等基础剪辑工具，了解基础数据分析方法 4. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力 5. 学历不限，有短视频运营实习或项目经验者优先

远程居家运营助理 工作内容： 1: 线上平台运营岗位，通过网络平台进行客户沟通咨询 2: 工作时间灵活，每日远程办公3小时即可，时段可自行安排 3: 薪资待遇：底薪45元+提成+奖金，支持周结或日结，按个人需求选择 4: 需具备良好的沟通能力，能独立完成工作任务 5: 可接受居家办公，有相关经验或反应敏捷者，可申请线上培训，公司流程规范完善，欢迎加入

咱们是线下线上文玩实体店，经营20多年的老店希望有喜欢文玩的朋友可以加入我们的团队

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、视频脚本创作及基础图文/短视频制作 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 具备良好的文字表达能力与网感，熟悉各平台调性与算法逻辑 3.熟练使用剪映、Canva、PS等基础设计及剪辑工具 4. 逻辑清晰，具备数据分析意识和项目执行力 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作精神

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岗位职责： 1.负责销售数据的收集、整理与深度分析，输出周/月度销售运营报告，支撑业务决策 2.搭建并优化销售流程体系，推动CRM系统使用及销售漏斗精细化管理 3. 协同销售、市场、产品团队，策划并落地销售赋能项目（如话术库建设、案例沉淀、培训支持） 4.监控销售目标达成进度，识别关键瓶颈，提出可落地的改进策略并推动执行 5.管理销售政策、激励方案及绩效考核规则，确保公平性与激励有效性 任职要求： 1. 具备销售运营、商业分析或相关岗位工作经验，熟悉B2B或B2C销售逻辑 2.熟练使用Excel、PPT及主流数据分析工具（如SQL、Tableau、Power BI者优先） 3.逻辑清晰，具备较强的跨部门沟通协调能力与项目推动力 4.学习能力强，结果导向，能适应快节奏业务变化 5.具备良好职业道德与保密意识

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岗位名称：会务服务兼职人员；岗位要求：1.具有良好的心理素质和能够履行岗位职责的身体素质；2.，形象气质佳，身高1.6米以上；3.年龄在18周岁至30周岁之间。薪资待遇：日薪，按月计发，薪资待遇面议。招工人数：10人。报名要求：1.提交身份证、毕业证和其他资格证明等资料的扫描件；2.公司根据招聘要求对个人报名材料进行资格审查。

安宁高校内兼职工作，工作内容未明确，工作时间为常规工作时间包含用餐时段，每天有无责任底薪100元，工作地点在各高校内，具体分配需电话确认。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据的收集与初步分析，定期输出报表，为决策提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源，保障活动顺利落地 4.维护内部协作系统信息更新，对接相关部门，提升跨部门沟通效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，主动发现并提出流程优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.具备基础数据分析思维，学习能力强，愿意在运营领域长期发展 4.有运营相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责: 1.加入团队，融入集体，迎接工作中的挑战并把握成长机遇 2.提供免费住宿，保障员工日常生活便捷无忧 3.配备专人指导，帮助新成员快速上手并获得持续支持 任职要求： 1.热爱工作，乐于参与新手培训并积极投入学习 2.拥有良好的协作意识，能迅速适应团队节奏 3.态度积极，主动进取，具备持续提升自我的意愿

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