招聘岗位：销售内勤文员 薪资：面谈 招聘人数：1 福利待遇：包吃包住，节假日福利，新厂环境好 岗位描述： 1、及时接收客户订单，做好销售订单并及时反馈至客户经理； 2、配合客户经理及时准备客户所需产品资料； 3、订单进度跟踪，及时按库存情况安排发货，开具销售出库单； 4、负责整理客户资料，销售合同、销售协议等档案归档和保存； 5、货物发出后，跟踪物流及到货情况； 6、接单、开单、根据需求发货，发样品； 7、领导交办的其他工作事宜。

招聘销售岗位多名，工作地点云南省内 待遇：无责底薪4200（见习，转正后4700）+提成+话费补贴+出差补贴+防暑降温补贴＋节日福利+五险，周末双休，法定节假日按国家规定休假，提供住宿。 任职要求： 1）年龄20周岁以上，大专及以上学历； 2）具备销售相关工作经验者优先考虑； 3）可接受省内外出办公，无法接受者请勿投递！！！ 电话:*********** 地址：昆明市摩尔大厦B座701室/昭通市昭阳区二环西路盛世荷苑西苑五栋一单元3103室

协助销售顾问完成日常事务 1. 熟悉并掌握基础销售流程 2. 接待来访客户，配合销售顾问进行洽谈及签约工作，准备相关销售资料，安排试驾车辆，收集并整理客户信息 3. 负责展车清洁与维护 4. 需持有有效驾照，具备实际驾驶能力

工作内容 1、配合推进销售流程，保障业务高效运转 2、与客户保持顺畅交流，巩固客户关系 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速融入工作环境，妥善处理多项任务并具备条理性 3、态度积极主动，对销售岗位充满热忱

1、试用期无责任底薪3500元，转正后底薪4000元另享绩效奖金； 2、公司免费提供住宿； 3、每周日固定休息； 4、晋升机制完善，注重内部人才培养，优先从基层员工中选拔晋升，不设空降岗位； 5、定期组织团队建设活动（如庆功宴、集体旅游、文体竞赛等）； 培训晋升路径：销售助理→业务主管→管理岗 岗位职责： 1、负责客户资料的整理、接收及归档管理工作； 2、配合部门主管及其他成员完成各项业务相关事务； 3、遵守上级工作安排，具备良好的职业素养与高效执行力； 岗位要求： 1、工作态度积极主动，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力，能适应基础岗位工作，吃苦耐劳； 2、拥有良好的沟通协调能力、服务意识及团队协作精神； 3、对销售工作有热情，勇于突破自我，追求高收入目标； 4、年龄18至28周岁，退役军人及应届毕业生优先考虑。 公司郑重声明：本次招聘为直招，不收取任何费用，无经验者可参加带薪培训上岗。

岗位职责: 1. 通过手机完成日常操作及娱乐相关事务 2. 积极配合团队，执行并达成既定任务目标 3. 主动学习新技能，并将其运用于实际工作中以提升效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与同事顺畅协作 2. 适应能力强，可迅速融入新的工作环境 3. 熟悉手机基本操作，掌握常用应用程序的使用方法

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-次日05:00 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、配合销售部门完成客户信息的归集与维护，保证数据真实完整； 2、承担销售合同的拟定、核对及存档工作，确保操作符合规范流程； 3、跟踪销售订单落实进度，联动内部环节保障客户诉求及时响应； 4、协助开展市场信息采集与分析，整理行业变化情况，辅助制定销售方案； 5、保持客户联系畅通，回应客户意见与建议，持续优化服务体验。 任职要求： 1、拥有良好的表达能力与协作意识，能为销售团队提供有力支持； 2、精通常用办公软件，尤其擅长Excel等数据管理工具的操作； 3、具备优秀的统筹安排与应变处理能力，可有效应对各类工作状况； 4、熟悉基本销售流程，有相关从业背景者可优先考虑； 5、态度积极，工作踏实，能在高强度工作节奏中稳定高效输出。

来加入我们！能够立即到岗，想要认真稳定发展不摸鱼的优先 有无经验均可，带薪培训，有师父一对一带教 打酱油：4000+正常做：8000+认真做：10000+ 一、薪资待遇 1.无责底薪4000+提成+奖金+包住宿+年终奖月入6000-10000以上～ 2.边旅游边赚钱 3.年轻团队的伙伴、简简单单月入过万 二、福利待遇 1.包住宿，冰箱，空调，洗衣机，一应俱全 2.法定节假日正常放假 3.公司有学习区和健身房，不定期的组织旅游聚餐 4、这里都是95，00后零代沟快乐的氛围、是一家互帮互助有爱的公司，以自立自强，快乐自己、孝顺父母为理念 三、任职要求 1.17周岁-24周岁，口齿清晰伶俐 2.为人热情，开朗，积极向上 3.有较强的沟通能力，对待工作认真负责 4.有无经验皆可，有人教有人带，招收应届生

工作职责： 1、协助公司经理完成外出差旅相关事务。 2、具备团队协作精神，协同团队开展出差期间的商务洽谈工作。 3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。 4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入6000—7000元。 5、公司员工以95后为主，团队年轻化，晋升通道广阔。 6、公司欢迎优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 ——————————————————————— 这是一份可边工作边体验生活且无需加班的岗位，办公氛围轻松活跃，定期组织团队聚餐与团建活动，每年举办两次年会，并安排一次国内或出境旅游。

【高薪诚聘】装修社群运营｜无经验也可，月入过万不是梦！ 职位名称：装修社群运营 薪资待遇： •保底薪资：无责任底薪3000元/月，收入稳定有保障！ •丰厚提成：4%业绩提成+到店激励+签单奖励，多劳多得，上不封顶！ •转正后综合收入：7000-10000元/月，能力决定收益，越高越赚！ 岗位职责： 1.有效维护装修类社群，策划线上互动活动，提升用户参与度与留存率； 2.推广家居装修产品，精准邀约客户上门，持续维护客户关系，挖掘潜在需求； 3.根据客户实际需要，专业讲解装修方案，提供定制化服务建议； 4.全流程跟进客户咨询、报价、签约等环节，确保服务体验满意度； 5.高效完成上级安排的其他工作，协同团队达成整体目标。 任职要求： 有家装行业销售或社群管理经验者优先，应届生及零基础人员同样欢迎加入！ 具备良好的沟通表达与协调能力，能迅速赢得客户信赖； 责任心强，富有团队合作精神，始终以客户为中心； 热爱销售工作，对装修领域充满兴趣，愿意挑战高薪目标！ 岗位福利： 新人扶持：资深员工带教，快速掌握业务流程； 作息轻松：9:00-18:00，每月固定单休，兼顾生活与工作； 氛围愉悦：定期组织团建、聚餐，节日礼品不断，职场幸福感满满； 发展通道：健全的晋升体系，助力从新手成长为行业骨干！ 加入我们，用你的热情与潜力，开启属于你的装修行业新篇章！

招熟练平车10 临时也可 下机结账 长期 熟练拷边5名 地址浦江三禾路三号 一号楼 一号电梯七楼 联系电话

富岩找个挖机驾驶员带班挖咖啡地，干一个星期左右、开75机电话

昭通市镇雄县招铲车/装载机司机带班，活不累，技术要求不高，能装车就行，

本人需要一台135的挖机带锤

昭通市昭阳区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3. 统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4. 协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5. 响应销售一线需求，及时传递信息并跟进任务执行进度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 有责任心

招聘岗位：销售内勤（医疗耗材） 岗位职责： 这个岗位更像团队的“大管家”，工作内容比较综合，但强度不大，具体包括： 1. 行政接待：负责来访人员的引导与接待，维护办公环境整洁。 2. 出入库管理：负责产品出入库的系统操作，打印出库单，并协助整理销售数据及报表。 3. 资质与标书：管理厂家资质文件，协助制作简单的投标文件（有模板）。 4. 标签处理：配合货物进行产品标签的处理与粘贴（占比很小）。 5. 外勤送货：每周约一次，往一家医院送轻便货物。货物不重，主要时间花在按要求贴码上，需要细心和耐心。 任职要求： 1. 熟练使用办公软件（Word/Excel基本操作即可）。 2. 工作有条理，责任心强，能接受偶尔重复性的贴标、贴码工作。 3. 也欢迎踏实细心的应届毕业生，有行政、内勤或库管经验者优先。 岗位亮点： · 工作稳定：长期固定岗位，不涉及销售业绩压力。 · 内容灵活：室内办公为主，每周仅一次外出透透气，不枯燥。 · 上手简单：有人带教，流程清晰，适合踏实细心的伙伴。 薪资待遇： [5000-6000元/月，五险一金] 工作地点： [北京市丰台区马家堡时代风帆大厦] 联系方式： [简历投送邮箱：

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及流程跟进，确保合规高效 3.统计分析销售日报、周报及业绩数据，为团队提供基础运营支持 4.协调内外部资源，安排会议、差旅及客户接待等行政事务 5. 响应销售需求，及时准备产品资料、报价单及投标文件等支持材料 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据整理与PPT制作 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备销售助理、行政助理或相关岗位实习/工作经验者优先 5. 适应快节奏工作环境，能积极配合销售团队完成各项协作任务

综合底薪5500+奖金，免费提供住宿二室一厅，设备俱全，领包入住，宿舍在公司附近小区 【无业绩要求，注重个人成长和改变，前期有老主管一带一】 我们是公司直招!不是中介!!也没有业绩要求招聘全程不收取任何费用! 不打电话，不做电销，不做教育，不做房地产 真诚才是必杀技，愿你我都如愿! 1.和主管一起工作 2.可以摸鱼，不能一直摸鱼 3.可以吃东西，不能不给老板吃 1.性格活泼一点 2.要机灵好学的 3.要想赚钱的 4.要听话照做的 任职要求: 1、热情自信、积极主动、有强烈的责任心和进取心能迅速投入新的工作岗位 2、高中及大专以上学历（沟通能力强可放宽要求） 3、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己 的

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有赚钱欲望

不花钱：我们全额投资，你只出屋顶，不贷款、不担保、不垫资。 ​ 不伤房：专业加固，不打承重墙，还能隔热防水，保护屋顶。 ​ 不麻烦：从申请到并网，全程我们办，你在家等收钱。 ​ 有保障：签正规合同，收益按时打卡，售后有人管。 招几个线下推广的人员，有兴趣来电

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理能力 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，抗压能力良好

镇雄县急招光伏推广员60名！每个乡镇2-3个名额】 想在家门口赚钱？现在机会来了！我们急需光伏推广人员，负责乡镇区域光伏业务推广，不用坐班，时间灵活！ 薪资亮点： •日结！当天推广当天拿钱，绝不拖欠 •每成功推广1户，提成5000-15000元，多劳多得，上不封顶 我们希望你： •熟悉当地乡镇情况，有一定人脉资源优先 •善于沟通，有责任心，想靠努力赚钱 每个乡镇仅招2-3人，先到先得！不用外出奔波，在家乡就能轻松赚高薪，赶紧联系抢占名额！

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收、诉讼风险，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务优化：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，实现全方位赋能 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing：携手中国十大律所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与内部活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏环境的稳定与公正； 2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家提出的问题及系统异常； 3、策划并落地执行游戏内各类活动，增强玩家互动与活跃水平； 4、配合研发团队进行数据整理与分析，助力优化用户体验； 5、管理社区内容，引导正向交流，构建健康积极的游戏社区生态。 任职要求： 1、热衷游戏行业，熟悉多种类型游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入体验； 2、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致回应玩家咨询； 3、工作积极主动，富有责任感和协作精神，适应高强度工作节奏； 4、拥有基础的数据分析技能，能利用数据支持运营策略制定； 5、具有游戏运营或客服相关工作经验者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 业务简单易上手 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结、周结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 周结：1000-4200+ 外勤专员：15000+ 直营代理：50000+ 该提成真实可靠，有销售经验者优先 需配备交通工具，两轮电动车或汽车均可，有车者优先，小车作业效率更高 公司背景：支付宝官方城市服务商 具体业务： 开展支付宝网商银行扫码测额/提额服务，面对面完成扫码提交即视为成单，客户无需实际使用，不论是否出额均计为有效单，每单70元，日均完成10-50单，首周日结，后续周结收入1000-4200+ 1分钟一单！1分钟一单！1分钟一单！ 由支付宝官方提供精准客户名单，覆盖居住地周边1-10公里范围，预约后上门办理即可，无需客户提供资料，成单成功率超95%！ 薪资说明： 1、按单计酬，佣金当日或每周结算！全国均可参与！ 2、操作简便，平均每分钟完成一户，每单70元，日均完成10-50单，日入600-3000元较轻松，全程教学，包教包会！ 每日晚6点至11点统一结算，当日收益不过夜。

【云南本地最大生活类折扣平台】合伙人招募令！轻松开启财富之旅 渴望实现财富自由？梦想拥有永久管道收入？现在，机会就在眼前！ 自用省钱，他用有润，商用有利，带你搭乘本地生活新风口的财富快车！ 项目背景- 在国家政策促进内需的大背景下，各大平台及商家纷纷通过多种渠道发放红包与优惠，本平台整合200+生活类折扣服务，接入统一入口，让消费者便捷享受实惠。同时为你创造优质的创收机会。当用户通过你分享的渠道领取优惠并消费后，你即可获得可观分佣。 项目亮点- 1. 用户享优惠：平台涵盖200+生活场景，优惠透明可比，外卖红包、9折加油、5折电影票、1折会员充值、6折快递……更有全国40+条精品线路免费旅游权益。 2. 商家联营售卡：后台生成卡密，自主制作卡片，联合本地商户开展“消费满XX元赠XX元加油抵扣卡”、“充值XX元送XX元话费抵扣卡”、“抽奖送6天5晚免费旅游卡”等营销活动。卡片成本仅几角，售价自主设定，单卡利润1元起，每店最低采购1000张起步。 3. 持续管道收益：凡归属你名下的卡片被激活使用，后续每次平台消费你均可获得分佣。例如：每位用户每月缴100元话费，你得0.5元，若积累1万名用户，月入几何？ 4. 二级推广机制：支持二级推广收益，你可获得下级成员20%的二级分佣。外卖骑手、快递人员、合作商户、在校兼职学生等，不同群体可定制专属推广卡。 工作内容- 操作简单高效！通过多种方式让更多人绑定你的推荐关系并在平台消费。亲友、同学、同事皆可参与，建议优先拓展商家合作，增加收入的同时增强信任背书。 薪资待遇 1. 售卡收益：按户计算约1000元/家，日均洽谈两家轻而易举。 2. 管道收益：用户只要消费你就获利，长期分成不断。名下累计1万名用户，每人每月至少消费一次，平均每人带来1元以上收益。 限期福利： 本月报名并通过平台筛选者，将免费提供本地各类商家信息资料（含真实联系电话），助你快速打开市场局面。 工作优势- 1. 时间自由，灵活掌控，兼顾生活与事业。 2. 可自主发展团队，享受团队层级激励，携手伙伴共同成长。 招募要求- 1. 具备良好沟通能力，能顺利对接商家与用户，建立稳定合作关系。 2. 有责任心，工作积极主动，具备推动项目落地的执行力。 总部直招：云南区域计划招聘100人，每个城市设1-2名城市合伙人。新风口、新商机、新机遇！本地财富盛宴已经开启，拼搏一阵子，受益一辈子！ 还在犹豫什么？立即把握这次创业逆袭的黄金机会，加入我们，共启财富新篇章！ 有意者请通过微信联系沟通。

岗位职责: 1.通过电话渠道开展家居建材类产品的推广与销售工作 2.及时回应客户咨询，提供专业解答，提高客户体验 3.持续跟进客户关系，助力销售业绩稳步提升 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和沟通说服力 2.能融入团队协作氛围，齐心协力达成销售任务

1. 负责用户全生命周期管理，从拉新、激活、留存到转化、裂变，制定各阶段运营策略并落地执行，达成用户增长、活跃度及转化目标。 ​ 2. 搭建并维护用户分层体系，针对不同层级用户（如新用户、活跃用户、高价值用户、流失风险用户）设计差异化运营活动，提升用户粘性与价值。 ​ 3. 定期分析用户数据（如DAU/MAU、留存率、转化率、复购率等），挖掘用户行为规律与需求痛点，基于数据优化运营策略，形成数据驱动的运营闭环。 ​ 4. 运营用户核心阵地（如社群、APP内社区、公众号等），策划日常互动内容与话题，及时响应用户反馈，处理用户问题，营造积极的用户氛围。 ​ 5. 协同产品、市场、技术等跨部门团队，推动运营相关功能落地（如用户激励体系、活动工具开发），确保运营方案高效执行。

康泉科技(云南)有限公司招聘信息:招商部经理一名，年薪12万至25万，要求大专以上学历，有大区商业营运经验优先，试用期一个月。安装师傅10名，月薪5000起，一线营销人员30人，月薪3000起，上不封顶。联系电话王先生，工作地址昭通市昭阳区。欢迎有志之士加入。