聘用制书记员 1.招聘年龄：18周岁以上30周岁以下；2.性别要求：执行局3人，限；毛坪法庭1人，不限性别；3.学历：大专及以上学历（含国民教育类学历）；4.身体健康，无色盲、口吃及其他传染病；5.具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情操和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家及法院工作秘密；6.需具备一定文字功底、操作电脑等能力；7.同等条件下，具有党员身份的予以优先录用。协助员额法官庭前准备，庭审记录等审判、执行相关工作 招工人数:4人（执行局3人，毛坪法庭1人） 1.报名时间：2026年3月31日—4月5日；2.报名方式：现场报名到彝良县人民法院政治部领取《报名表》，并提供本人身份证、学历证书等相关复印件；也可填写电子版《报名表》并发送至邮箱网上报名，电子版《报名表》可在云南省彝良县人民法院官网下载；3.考试分为技能考试和面试，技能考试时间：2026年4月8日上午9:00，面试时间根据技能测试结果另行通知。 ，移动电话：，邮箱：

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综合辅助员 报名时请仔细阅读应聘须知，并按照规范要求填写报名信息、上传相关资料，报名截止前须确保所填信息准确无误，上传材料齐全完备、清晰可见。需提供《昭通机场劳务派遣人员公开招录报名表》，根据岗位要求上传相关证明材料扫描件（包括本人有效居民身份证（正、反面）、毕业证、学位证、教育部学籍在线验证报告及学历证书电子注册备案表（确保在有效期范围内）、国（境）外毕业生须提供经教育部留学服务中心认证的《教育部国（境）外学历学位认证书》、相关职业资格证明材料（证书原件或有关部门公布的职业技能鉴定成绩的通知文件）、证明本人工作技能的其他职称（职业资格）、执业资格、专业等级考核证书），所有上传资料不得造假、篡改，内容清晰、真实全面，并命名为相应名称。 薪资福利:5800元/月（应发），含基本工资、月度浮动工资和年度浮动工资。试用期自劳动合同签订之日起3个月，试用期内不享受月度浮动工资，年度浮动工资按年度浮动工资标准减半发放。（，单位承担部分由公司承担）。勤务模式为标准计算工时制。 报名时间为2026年4月2日9:00—4月6日17:00，线上报名，将全部报名所需材料扫描件存入一个文件夹内（文件夹名称格式为：姓名+应聘岗位），压缩后一并发送至邮箱：，邮件主题为“姓名+应聘岗位”。招录考试具体事宜将通过电话、手机短信等方式进行通知。综合辅助员的考核评价方式为笔试（50分）+面试（50分）。如应聘人数大于50人则额外设置初面环节（初面满分100分，不计入总成绩），初面成绩合格人员（≥60分），可进入笔试环节，总成绩低于60分的不予确定为岗位拟用人选。测试时间和地点根据实际情况进行调整，具体另行通知。公司将综合昭通机场的反馈结果、实际情况等确定参加背景调查人员，并按照昭通机场相应岗位人员要求组织背景调查。通过背景调查的应聘者，按规定到具备三甲资质的医院进行体检，体检合格者进入下一环节，体检安排另行通知。录用后设置三个月试用期，试用期满后通过考核者予以转正，未通过者解除劳动合同。

招聘：兼职 时间，明天 地点：锦海建材城 联系电话：

招聘：美术指导 薪资：2000-3000 职位详情： 【任职要求】 一、硬性条件： 美术专业背景（绘画、设计、工艺美术等相关专业），扎实的绘画功底或手工能力；，年龄18岁以上。 二、核心特质： 1、 爱干净： 有轻微的“洁癖”或极强的收纳整理能力。我们无法接受颜料乱甩、桌面杂乱的情况。 2、 有审美： 不仅能自己做得好，还能看出顾客作品哪里可以“变得更好”，配色、构图有独到见解。 3、 有责任心： 能独立看店，对顾客有耐心，对店内的物料损耗、财产安全负责。 三、性格： 性格温和，善于沟通，喜欢与人打交道，能耐心对待手作零基础的顾客。 【工作时间与薪资】 1、上班时间： 12:00 —— 21:30（避开早晚高峰，适合喜欢睡懒觉或习惯晚间创作的你） 2、休息制度： 每月休息 2天（调休制，建议安排在非周末或节假日，具体可协商） 3、薪资待遇： 2000-3000元/月 学历要求：中专 经验要求：无 工作性质：全职 工作时间：12：00-21:30 招聘人数：2

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昭通市永善县招绿化种植、护坡/边坡、人工喷浆手 岗位职责： 1.负责绿化种植区域的土壤整理、苗木栽植、浇水施肥及日常养护工作 2.参与护坡/边坡工程的植被恢复、网格铺设、客土喷播等施工任务 3.操作人工喷浆设备，完成边坡基材喷射、纤维混合料喷涂及养护层施工 4.配合现场技术人员进行坡面测量、放线及施工质量自检 5.严格遵守安全操作规程，落实高空、临边及机械作业防护措施 任职要求： 1.年龄20-55周岁，身体健康，能适应户外及山区作业环境 2. 具备绿化种植或边坡生态修复相关工作经验者优先 3.熟悉常用园林苗木特性及喷浆施工基本流程 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识和安全意识 5. 无学历限制，接受岗前技术培训

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综合岗位 薪资福利:4000元/月，五险一金+包吃+包住+年底双薪

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综合辅助员 考核评价方式为笔试（50分）+面试（50分）。如应聘人数大于50人则额外设置初面环节（初面满分100分，不计入总成绩），初面成绩合格人员（≥60分），可进入笔试环节，总成绩低于60分的不予确定为岗位拟用人选；考核评价结束后，根据总成绩排名确定拟录用名单；招录的劳务派遣岗位出现剩余空缺岗位时，将结合相应岗位招录条件、考核评价结果、岗位匹配度、人员调剂志愿等在本次考核评价落选人员中，按照由高到低的考核评价最终成绩，确定符合条件的拟补充人员；测试时间根据实际情况进行调整，具体时间另行通知；测试地点根据实际情况进行调整，具体地点另行通知；公司将综合昭通机场的反馈结果、实际情况等确定参加背景调查人员，并按照昭通机场相应岗位人员要求组织背景调查；通过背景调查的应聘者，按照规定及岗位需求，到具备三甲资质的医院进行体检，体检合格者进入下一环节，体检安排另行通知；录用后设置三个月试用期，试用期满后通过考核者予以转正，未通过者解除劳动合同；公司将严格遵守各项规章和纪律，严格按照劳务派遣管理办法的内容和程序操作，确保选拔全程客观、公正；公司负责按照国家相关法律规定与劳务派遣人员签订劳动合同，并按照规定合法、合规地管理劳务派遣人员

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