李村乡环乡路，成熟铜板，专业做快递柜，2人

快递招聘工人，半天工，会开车！ 工资待遇面议！ 工作地点地址在市区 ☎

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招聘派送员数名，物流客服数名

5⃣【招聘】 偃师丹鸟速递招 兼职半天班 负责偃师市区天猫超市货物派送，多送多得，宝妈也可以，不影响接送孩子，半天班送完就下班，按件计费，多劳多得，一个月综合下来3000+，公司提供三轮车，男女不限。 ☎

上门取件快递员，日均100单，月薪6000左右，工作强度大，早八晚八，有经验优先

西工新都会附近快递驿站招长期出入库工作人员，月薪3000，工作时间上午9：30-13：30，下午15：00-19：30，月休二天。有意者私信，男女不限，年龄不限。 联系方式：

负责店内快递入库出库工作， 工作简单易学 薪资3400一月，月休两天，上班时间具体私聊。 招聘5人，

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厂区工作，入职缴纳五险一金，站班8-8厂吃厂住

13好小区，找信号工替班，明天上午半天

伊滨区招快歺师付一名，工资面议，电话刘老板

河南洛阳火锅店招聘配菜员两名及店长一名，提供食宿，工资准时发放。

伊滨区工厂招安装师傅，主要安装浴室柜、一体盆阳台洗衣柜等定制品， 一体盆需要现场切割台面！附近的师傅联系下，长期有活长期有活！

洛阳市栾川县招工地力工

薪资待遇 1.纯计件提成派件1.8-2.4元/单，日均单160-300单/天 2.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供住宿 3.工作时间：八小时工作制午休2-3小时男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

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1. 按公司要求安全、快速、准确地完成区域内日常收派件工作，一定要有吃苦耐劳精神。 2. 负责区域内客户的维护，如自带业务、有业务介绍给公司、或能独立开发业务的，公司择优录取并根据实际情况增加每月业务收入。 3. 公司负责包住和饭补500元。

送快递，收快递

公司直招快递收件员！非中介！ 职位描述 1:固定区域驻守 2：根据手机订单提示上门收件2小时内完成揽收任务，并负责揽收件的打包。 任职要求： 1：18-45岁，初中文化，熟练使用智能手机，熟练驾驶电动车。 2：工作认真负责，吃苦耐劳，责任心强，沟通交流无障碍！ 薪资待遇： 按件计提，平均3.3一票，多劳多得，上不封项。 包住，综合工资8000-15000元，收入稳定有保障！

工作内容：每日卸车送货，单排车和三轮车送货 上班时间：5：30-15：00 工作要求：认真负责，能吃苦耐劳

找个代课今天下午2.30到4.20思政课

高薪招聘 ✅长期工：电商（鞋子类）配货，拣货，发货 底薪3500-5000【加班15/小时】 ✳8:00-11:30,下午13:00-17:30【8小时】 年龄19-45岁， 有经验者优先，经验者有熟手可带 ✅长期客服：电商客服 薪资3200/月 ✳早班7:30-16：00,晚班16:00-23:30，轮班制，一周一换 年龄18-40岁 ，有经验者优先 ☎：【同微】 工作地址：偃师区岳滩镇赵庄街超恒机械厂内

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差， 能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

岗位名称：快递分检员、扫描员、挂包员、装卸工； 岗位要求：1.年龄2555岁，男女不限；2.吃苦耐劳，身体健康；3.会写自己名字； 薪资待遇：1.分拣挂包机器扫描12元/时，人工扫描13元/时；2.拉包上包装卸16元/时；3.全勤奖200元，早班补助300元，中班补助150元，工龄补助；4.月工资30004500元左右，每月15号发工资；5.免费提供住宿和一日三餐，月休2天；6.员工。

常州刚开的仓库要装卸搬运工，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松，男女都可以 年龄16到53，不需要经验 点击下方【免费聊】进行报名

30--40岁，大专及以上学历，三年以上快递行业从业经验，具备管理能力 工作内容：负责辖区内快递网点的运营管理工作，提供支持、协调与帮扶，确保各网点稳定高效运行

岗位职责： 1.负责运营成本预算的编制与管控； 2.快递合作方的对接、关系维护及新承运资源拓展； 3.结合公司实际运营情况，科学调度运输车辆与作业人员； 4.整理并分析电商客户数据，建立分公司运营管理机制并支持管理决策； 5.实时监控快递运输与配送进度，及时应对和处理运输过程中的异常情况 任职要求： 1.具备大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求； 2.拥有3年以上物流或快递行业管理工作经历； 3.熟知物流运作流程及相关行业标准与规范 原标题：《物流经理》

送水工 薪资福利:保底加提成，月入4000----5000左右

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