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【岗位职责】 1. 负责风险识别与评估，对业务流程中的潜在风险进行监控和预警 2. 参与制定和完善风控策略与流程，提升整体风险防控能力 3. 收集分析相关数据，定期输出风险报告，支持决策优化 4. 协同相关部门推进风险处置措施的落地与执行 【岗位要求】 1. 具备较强的数据分析能力和逻辑判断能力 2. 工作细致严谨，具有较强的责任心和风险意识 3. 善于沟通协调，能够跨部门推动问题解决 4. 具备良好的学习能力，能快速适应业务变化

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银行风控员 【薪资待遇】 底薪2300-3000元加提成（6-11个点） 【工作时间】 早8:50到11:50，13:30到18:00 月休4-8天（4天固定月休+额外奖励调休），节假日放假 【岗位要求】 1. 要求征信没问题，无犯罪记录。 2. 暑假寒假工不招。

银行风控员 【岗位职责】 1. 以专业、规范的程序协助银行处理信用卡逾期账款或不良贷款。 2. 通过电话、信函等方式提醒客户按期还款，进行良好的语言沟通，引导客户正确的还款方式及如何保持个人良好的信用记录。 3. 对逾期账户情况进行专业管理，及时更新、补充客户资料，保持资料的有效性，及时反馈问题。 4. 按各阶段案件策略，利用电话等方式进行谈判。 5. 协同银行调查取证。 6. 负责参与团队政策制定及监督实施。 7. 管理团队日常工作。 8. 定期汇报作业情况。 【岗位要求】 1. 大专以上学历。 2. 无犯罪记录。 3. 征信无逾期记录。 4. 普通话标准。 5. 会基础的电脑操作。 6. 有催收管理经验。 【福利待遇】 薪酬：无责任底薪+高提成（无业绩要求）+团队业绩提成=7000元以上/月。 月休5天，购买五险。

【岗位职责】 1. 以标准的话术、规范的流程协助银行电话通告信用卡逾期帐款； 2. 准确录入系统信息，记录与客户的沟通过程。 3. 通过邮件、信函等方式督促客户及时处理信用卡逾期账款， 4. 指导客户以银行规定的时间及方式归还逾期账款； 5. 与银行方申请减、免事宜。 【岗位要求】 1. 专科及以上：男女不限、专业不限、身体心理健康； 2. 具有团队协作精神、良好的沟通、表达能力，思维敏捷、性格开朗、抗压能力强 3. 无犯罪记录，个人征信良好； 4. 电脑操作熟练，有呼叫中心工作经验者优先；可接收应届毕业生。 【福利待遇】 1. 薪酬：试用期（3个月）/实习生转正后：无责底薪2300+元（阶梯式）＋绩效奖金（5000元以上） 2. 福利： (1)、岗前带薪培训及岗中技能培训、储干培训； (2)、各类团建（户外拓展活动、节假日联欢、月度生日会等）; (5)、购买五险；（养老、医疗、失业、工伤、生育）；商业险（实习生）

【岗位职责】 1. 主要是负责协助银行，对逾期账户进行还款协商。 2. 联系客户：通过电话、短信、邮件、微信等方式联系逾期客户，提醒其尽快还款。 3. 沟通协商：与客户进行有效沟通，寻找解决方案，制定还款计划。 4. 数据分析：记录客户的反馈和还款情况，及时向上级汇报工作进展。 5. 制定策略：根据客户的不同情况，灵活运用谈判策略，确保催收效果。 【岗位要求】 1. 具备一定的沟通技巧和心理素质，能够在高压环境下保持专业和耐心。 2. 熟悉基本电脑操作。 3. 征信无问题。 【福利待遇】 1. 无责底薪：2500-2800元。 2. 提成：2～10个点（阶梯式，业绩越高底薪越高）。 3. 综合薪资：3-8K，无上限。 4. 上班时间：8:50～11:50，1:30～6:00。 5. 月休5天，每月第一周双休，国家节假日正常放假。 6. 福利：生日福利、购买五险、工龄假、月度业绩奖励及晋升奖励等。