岗位职责： 1、协助推进公司三体系、CCC、PCCC、环保产品、能源、产品售后服务、碳足迹、知识产权体系的认证及监督审核相关事务； 2、协同部门开展内部审核与管理评审工作，针对上述体系在内外部审核中发现的不符合项，依据部门负责人制定的纠正与预防措施，跟进并验证整改落实情况； 3、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备良好的文字表达能力和沟通协调能力； 2、大专及以上学历； 3、有1年以上ISO9001质量管理体系搭建或管理工作经验者优先； 薪资福利：5K-10K 免费食宿、五险、年终奖金、部门定期团建、生日福利、节日福利、免费健康体检等

工作职责 1. 负责动力电池全生命周期质量管理体系（IATF 16949、ISO 9001）的建立与持续优化，涵盖原材料进厂、极片制造、电芯装配至成品出货全流程，保障体系合规以顺利通过主机厂审核。 2. 根据动力电池工艺特点动态调整体系文件，更新程序文档与作业指导书，确保涂布、辊压、化成等关键工序的操作规范与实际生产高度一致。 3. 组织协调客户及第三方机构的各类审核任务，主导不符合项的根本原因分析与整改措施闭环，推进焊接、注液等重点环节的质量问题改善。 4. 运用动力电池不良率、失效模式等质量数据评估体系运行效果，识别系统短板并制定优化策略，提高制程合格率与产品稳定性。 5. 结合行业特性开发针对性质量培训课程，内容涵盖体系标准及FMEA、SPC等工具实操，强化一线人员对极片尺寸控制、电芯安全等核心指标的执行能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、材料科学、化工、化学等相关专业背景，有动力电池领域工作经验者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业质量体系相关经验，熟练掌握IATF 16949、ISO 9001标准，了解动力电池生产过程中的关键质量控制节点。 3. 可独立开展内部审核和管理评审工作，具备较强的跨部门协作能力，能有效推动研发、生产、供应链协同整改。 4. 熟悉FMEA、SPC、MSA等常用质量工具，能够通过数据分析追溯电芯鼓包、容量下降等问题背后的体系成因。 5. 具备优秀的沟通表达能力，可将体系要求转化为现场可操作的作业标准，助力质量意识在基层落地执行。 工作地点：贵州黔南瓮安县

岗位职责 1、根据体系规范及企业运营流程，统一组织编写体系文档，确保满足行业规范与客户要求； 2、按期实施流程审查，整理分析发现的问题，推动业务流程的持续改进与健全； 3、定期对体系文件进行维护与更新，确保文件内容与实际操作同步一致； 4、组织开展各部门体系相关的培训与宣导，增强员工质量意识与合规执行力； 5、统筹内部审核、第三方年度审核及客户验厂等各类审核工作的协调与落实。 任职要求 1、理工类相关专业背景，微电子类专业优先考虑； 2、具备1年以上相关领域工作经验，掌握ISO9001质量管理体系标准，有半导体行业经历者优先； 3、擅长技术文档的撰写与逻辑梳理； 4、工作细致认真，责任感强，具备优秀的沟通与协作能力。

岗位职责： 1、配合公司管理层开展事业管理体系的顶层规划，承担公司管理体系的搭建与维护工作，保障管理系统的持续有效运行； 2、依据公司经营战略、IATF16949标准、客户特定要求及相关行业规范，组织各部门制定并优化体系文件与业务流程，负责文件编制、修订、流程整合及培训实施； 3、统筹公司内部审核与管理评审工作的开展，并跟踪落实不符合项的整改行动； 4、主导第二方或第三方审核的迎审工作，包括审核前准备、现场陪同及不符合项的后续跟进； 5、制定年度体系、产品与过程审核计划，组建并认证事业部审核员队伍，按计划组织团队执行内外部体系审核、过程审核和产品审核，协调相关责任部门制定纠正与预防措施，并监督其实施、验证效果； 7、推动并指导各部门落实体系文件要求，定期检查执行落实情况； 8、参与新供应商的质量体系评估及合格供应商的年度复审工作； 9、组织开展公司内部体系相关的培训活动； 10、提出体系持续优化改进方案，并推进落地实施； 11、结合事业部经营目标与质量发展战略、实际产品质量状况，明确年度审核重点，确保管理体系有效支撑业务发展需求； 产出清单： 管理体系设计方案； 体系文件； 工作流程； 文件编写/修改/流程梳理/培训记录； 内部审核报告；管理审核报告；不符合纠正措施报告； 第二方/第三方审核准备资料；审核陪同记录；不符合项跟进报告； 年度体系/产品/过程审核计划； 审核员团队认证记录； 体系内外部审核报告； 过程审核报告； 产品审核报告； 纠正/预防措施报告； 体系文件执行情况检查报告； 新供应商体系评审报告； 合格供应商年度审核报告； 内部体系培训材料； 体系持续改进方案。 大小周，八小时工作制，包吃住

岗位描述： 1. 组织编制、修订及发布公司质量管理体系相关文件。 2. 牵头开展不符合项的整改工作，编制体系运行过程中所需各类报告。 3. 组织实施内部审核与外部审核，以及必要的专项检查活动。 4. 负责管理评审材料的准备及评审决议事项的跟进与落实。 5. 根据客户要求组织推进各项质量管理活动，编制并提交相关报告资料；同时将客户提供的文件或制度转化为企业内部适用文件并推动执行。 6. 负责填写客户方供方调查表或质量保证能力评估资料。 7. 协助上级完成GJB质量体系维护及承制单位资格审查等相关事务。 任职要求： 1. 掌握质量控制及质量管理体系基础知识，参加过GJB9001C内审员培训并取得相应证书，具备至少2年本行业质量管理岗位工作经验。 2. 熟练操作常用办公软件，具备较强的信息收集、分析与处理能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时能在跨部门协作环境中高效配合。 4. 具有较强的组织、计划与统筹能力，能有序管理多项工作任务。品行端正，职业素养良好，沟通协调能力强，富有团队意识，工作严谨负责，踏实敬业，遵守法律法规。

1. 全面负责公司品质管理工作的组织与实施，监督产品全周期质量管控。 2. 负责起草、更新和优化企业内部质量管理制度与流程，并督导落实执行。 3. 跟踪生产工艺运行情况，针对影响产品质量的环节提出改进意见。 4. 归纳分析产品质量异常问题，推动相关责任部门落实整改与闭环。

岗位职责： 1. 负责驱动车桥与传动轴系统的对标研究及技术分析； 2. 承担驱动车桥与传动轴的选型工作，开展相关零部件方案设计、图纸绘制、系统文件编制及技术协议签署等任务； 3. 负责试制与试验过程中问题的优化改进，以及市场反馈质量问题的闭环整改； 4. 制定驱动车桥与传动轴系统的验证计划（DVP）并组织实施验收工作。 职位要求： 1. 车辆工程、机械设计等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备1年及以上汽车行业工作经验，掌握汽车专业技术知识；具备动力系统零部件的二维图纸设计与三维结构设计能力，熟悉动力系统零部件与整车的匹配应用； 3. 具备良好的逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力及项目推动能力；熟练操作CAD、CATIA等二维及三维设计软件。

岗位职责: 1. 负责研发体系相关文件的编制、修订与优化，并实施日常管理与控制； 2. 组织并推进外部审核工作，牵头制定纠正与预防措施，并跟进验证执行效果； 3. 对质量管理体系各环节进行监督抽查，确保流程合规有效； 4. 统筹公司质量管理事务，组织质量数据的收集、分析与处理，推动质量改进方案落地； 5. 牵头开展内部审核、稽查及管理评审等常规体系活动； 6. 维护质量体系所依据的受控标准及法规目录，确保其时效性与完整性； 7. 负责与外部机构在体系相关事项上的沟通协调； 8. 配合完成产品注册等相关支持工作； 9. 协助相关部门及同事推进质量体系运行，高效完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，生物、医学、电子、医疗器械等相关专业背景； 2. 熟练操作常用办公软件，了解医疗器械注册流程； 3. 掌握II类、III类有源医疗器械的注册与研发体系要求； 4. 熟悉ISO9001/ISO13485等质量管理体系，具备两年以上体系相关工作经验。

【岗位要求】 1. 专科以上学历，车辆工程、机械设计等相关汽车专业； 2. 具有一年以上相关工作经验，优秀应届生亦可； 【岗位职责】 1. 负责项目开发过程中的内外部信息沟通； 2. 负责组织CFT小组解决项目开发过程中出现的问题；

玉溪通海县六一街夜市招广告钢架安装、焊接，要求会搞电焊，上脚手架安装招牌钢架，做一到两天

招聘（澄江澄磊汽车修理厂）汽修中工：1人汽修师傅：1人汽车学徒：2人汽车洗美工：2人学历不限，包吃（早晚饭），工资面议，要求对汽车行业感兴趣，虚心好学，吃苦耐劳，服务安排管理。电话（同步）：

招聘（澄江澄磊汽车修理厂）汽修中工：1人汽修师傅：1人汽车学徒：2人汽车洗美工：2人学历不限，包吃（早晚饭），工资面议，要求对汽车行业感兴趣，虚心好学，吃苦耐劳，服务安排管理。电话（同步）：

★玉溪咖咖火锅入驻通海，现招聘以下岗位：一、服务员数名二、后厨切配数名三、洗菜、洗碗工3名四、门店主管1名五、前台收银2-3名任职要求：1、男女不限，身体健康，品行端正，无不良从业记录；2、工作认真，执行力强，具备良好的团队协作意识；3、有相关餐饮行业工作经验者优先。薪资待遇：1、试用期1个月，试用期满每2个月底薪递增50元，300元封顶；2、全勤奖200元/月；3、包吃，月休3天；4、绩效奖金；5、免费培训，晋升空间大；6、具体薪资待遇面谈。联系电话：

★玉溪咖咖火锅入驻通海，现招聘以下岗位：一、服务员数名二、后厨切配数名三、洗菜、洗碗工3名四、门店主管1名五、前台收银2-3名任职要求：1、男女不限，身体健康，品行端正，无不良从业记录；2、工作认真，执行力强，具备良好的团队协作意识；3、有相关餐饮行业工作经验者优先。薪资待遇：1、试用期1个月，试用期满每2个月底薪递增50元，300元封顶；2、全勤奖200元/月；3、包吃，月休3天；4、绩效奖金；5、免费培训，晋升空间大；6、具体薪资待遇面谈。联系电话：

柳州汽配240元/天，满7天，，剩余工资发薪日结清，年龄16岁以上 每天南宁早上10点和下午15点，免费包车出发 优点：高工价、可接受低年龄、工厂环境好、不用体检 总装车间:20元/小时 提供住宿（，水电平分），可带手机 面试带身份证有效原件 不用体检 涂装总装：男女不限，16-48岁 每个班次只开一餐，其余休息时间可以在小卖部买东西吃 【工作时间】 两班倒，每天工作10.5-11.5小时 白班：早上8点-晚上20点 夜班：晚上20点-早上8点 【薪资待遇】 每月20号发工资 面试非常简单。愿意做的基本包进

工作时间 实行综合工时制度，以两班倒作业模式为主，按照生产计划进行排班，生产旺季需配合加班。加班薪资严格按照国家劳动法核算，平日加班按 1.5 倍、休息日加班按 2倍、法定节假日加班按 3 倍计发工资。 任职条件 1. 身体健康，能够适应车间流水线作业及倒班工作； 2. 专业不限，机械、汽车相关专业优先考虑，有无相关工作经验均可； 3. 在校实习生，能够配合完成实习周期，公司可出具正规实习证明； 4. 服从车间岗位统一调配，严格遵守企业各项生产管理制度。 薪酬福利待遇 1. 基础工资：2490 元 / 月+全勤500 元 / 月+岗位综合补贴600 元 / 月 2. 加班费：按劳动法标准另行核算，综合计时约 22 元 / 小时，全勤满工时情况下月综合5800‑6200 元以上。 3. 额外奖励：季度激励奖金、年终奖；部门专项激励、技能比武竞赛奖金；高温补贴（夏季 6‑9 月）；过节费、生日福利、节日礼包等福利津贴。 4. 住宿：厂区内 6 人间宿舍，实习生免费入住；宿舍配备空调、独立卫浴、洗衣机、免费 WIFI，物业封闭式管理，水电费宿舍人员平摊，配套篮球场等文体活动区域。 5. 就餐：厂区职工食堂，提供工作就餐。 工作地点：南京市江宁高新园区天元东路 1068 号上汽大通南京分公司厂区

北汽新能源享界超级工厂 车身/涂装/总装 男女不限，18-45岁 综合月薪9000元左右 福利待遇：500元/月全勤厂内餐补 全年1400元节日福利；班组长管理双通道晋升；免费体检等

工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与优化； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与数据标注，持续完善AI大模型，构建高效便捷的故障诊断方案，帮助客户快速识别并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，了解汽车各系统的控制原理； 2、能读懂汽车电路图、故障代码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式编写并归档汽车技术文档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术资料 汽车技术工程师（方向二） 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行类别划分，并按标准标注，如ABCD柱、车门等部件； 2、依据规范对汽车外观覆盖件的状态进行识别与标记，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先考虑； 3、掌握常用办公软件操作，能按指定格式完成技术文档的编写与归档

岗位职责： 设计及DRE岗位均有招聘需求 1、承担造型阶段开闭件可行性评估工作； 2、负责制定开闭件技术方案； 3、熟悉与开闭件相关的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺流程； 4、完成开闭件3D数据与2D图纸的设计输出（DRE岗位对数据制作能力要求可适当放宽）； 5、编制开闭件相关报告类技术文档。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，车辆工程、机械类相关专业； 2、具备1-15年开闭件设计或开发工作经验，掌握开闭件零部件开发全流程，有完整车型项目开发经历者优先； 3、了解冲压、焊接、涂装、总装四大生产工艺； 4、熟练使用汽车研发设计软件，具备3D与2D数据构建能力，精通常用办公软件操作； 5、具备良好的团队协作意识，逻辑思维严谨，责任心强，具备较强的沟通效率。

【岗位职责】 1. 负责生产许可证、保健品卫生许可证、体系认证等证件办理及备案，品尝会组织、会议内容追踪，指标精准率共享、上报。 2. 负责质量管理体系和食品安全体系运行监督工作。 3. 负责公司体系内外部审核、跟踪整改和实施验证。 4. 负责对体系基础知识宣贯、验证。 5. 负责技术文件、工艺标准等文件的管理、更新下发、过期销毁工作。 6. 负责型检报告、技术文件、制度和记录的备案、归档。 7. 负责工厂质量追溯体系建立及维护、改进、提升，参与工厂QC专项改善活动，提升质量水平。 8. 负责相关计量仪器设备的检验与证书更新，保障仪器设备良好有效运行。 9. 负责追溯系统出厂数据的录入，验证追溯系统更新情况及体系的有效性。

岗位职责： 1、体系文件管理：负责质量与食品安全相关文件的统筹管理，推进文件可视化建设；落实内部文件管控流程，协助完成部分文件修订及相关申请提交，监督并抽查各部门文件执行情况。 2、日常工作跟进与汇报：（1）跟踪部门常规及专项工作进展，收集并反馈完成情况；（2）维护产品送检计划，跟进检测进度，汇总检测报告并组织发放；（3）对接产品投诉及生产过程异常问题，实施跟踪处理、上报及闭环管理；（4）编制部门周报、月报等汇报材料。 3、合规性审查：负责新产品标签制作及现有产品标签变更的审核，开展标签设计是否符合法规要求的评估工作。 4、培训与不符合项整改：（1）组织各部门开展管理体系相关培训；（2）跟踪监督内审、第二方及第三方审核中发现的不符合项整改进度，并验证改进效果。 任职要求：大专及以上学历，具备2年以上质量管理经验或1年以上体系管理工作经历；掌握ISO22000与HACCP体系知识，持有食品安全管理体系内审员证书；了解食品安全法及相关法律法规、标准要求；具备高级食品安全管理员、HACCP内审员或ISO22000内审员资质者优先。

岗位名称：体系工程师（IATF 16949） 汇报对象：质量总监 【岗位核心职责】 1. 质量管理体系建立与维护（0-1搭建经验）： 主导公司从零开始构建符合**IATF 16949:2016标准的质量管理体系，负责过程识别、流程架构设计及文件化体系的建设（包括质量手册、程序文件、作业指导书及相关表单）。 负责体系文件的评审、发布、归档与作废等全生命周期管理，确保文件的适用性、完整性和有效性。 2. 体系运营与持续改进（5年以上运营经验）： 策划并执行内部审核工作（涵盖体系、过程及产品审核），跟踪不符合项的整改进度，确保闭环管理与审核实效。 定期收集与整理管理评审输入材料，协助管理层组织管理评审会议，并监督输出措施的落地实施。 运用PDCA循环推动流程优化，减少内部异常发生频率，提升跨部门协同效率。 3. 客户审核与第三方认证管理（重点针对头部客户）： 核心职责：牵头应对主要客户的潜在供应商审核、年度过程审核及新项目定点审核。 负责客户特殊要求（CSR）的识别、转化及在公司内部的落实执行，确保客户特定要求全面融入质量管理体系。 对接第三方认证机构，主导IATF 16949换证、监督审核及不符合项整改回复工作。 4. 执行力与问题解决： 针对内外部审核发现的不符合项及流程瓶颈，具备高效的问题关闭能力，能够强力推动责任部门在规定时限内完成根本原因分析、对策制定和效果验证，防止问题重复发生。 监控体系运行的关键绩效指标（KPI），当指标出现异常时，能主动牵头分析并组织实施改进措施。 【任职要求】 基本条件： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械、车辆工程、电子、质量管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 必须具备5年以上汽车行业（Tier 1优先）IATF 16949质量管理体系实际运营经验。 必须拥有从0到1建立IATF 16949体系并通过认证的完整经历（面试需提供简要说明）。 必须有应对主机厂或头部电池企业（CATL、BYD、CALB、国轩等）审核的实际经验。 专业技能： 3. 资质证书：持有有效的IATF 16949内审员证书（必备），具备VDA 6.3内审员证书者优先。 4. 工具掌握：熟练掌握五大工具（APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA）的应用场景及其逻辑关联。 5. 客户要求：熟悉客户CSR（特殊要求）、开发流程及质量协议相关内容者优先。 核心软素质（强调执行力）： 6. 执行力：拒绝“仅做文档处理”。具备坚定的原则性和强推动力，敢于叫停不符合流程的行为，能承受客户审核前的高强度工作压力。 7. 逻辑与沟通：具备出色的逻辑思维与跨部门协调能力，能准确理解标准条款并转化为业务部门可执行的操作语言。 【加分项（优先考虑）】 具有新能源汽车零部件领域（如电池结构件、高压连接器、BMS、热管理、电驱电控等）工作经验。 英语读写能力良好（可独立撰写英文程序文件或参与海外客户审核）。 持有六西格玛绿带或黑带认证。

【岗位职责】 1. 负责体系审核工作，包括收集及评审核各部门提交的体系运行记录文件、参与进行内部过程审核、体系内审。 2. 应对外部审核：主导公司质量管理体系的外部认证及监督审核工作，与认证机构保持沟通协调，准备审核资料。 3. 其他行业的，16949体系的也可以 【岗位要求】1. 专业不限； 2. 熟悉VDA6.3、IATF16949体系标准，熟悉五大核心工具，具备内审员证优先； 3. 从事过汽车、电子元器件制造等相近行业质量工程师或体系工程师相关岗位，体系工作年限不能低于2年，具备一定审核能力。

【岗位职责】 1. 体系的建立和维护：根据公司发展战略规划，规范各职能部门的运作流程，建立相关体系文件，确保体系运行符合相关要求。 2. 组织和配合各项审核工作：根据相关要求制定年度审核、管理评审和监督审核计划，完成各项审核工作，以验证体系运行的符合性、适应性和充分性，并不断发现现场问题，持续改善。 3. 审核结果跟踪：主导或配合其他相关部门跟进主机厂审核问题点，纠正和预防措施的实施，确保不合格项得到有效的改善。 4. 制定体系方针、目标，并定期收集各部门数据，向领导汇报达成情况；指导和监督各部门体系运作流程、表单记录等的规范化管理，并确保执行到位。 5. 体系资料的完善：维护体系相关资料，更新法律法规、环境因素等相关信息，保证资料的有效性。 6. 统筹管理体系、行政制度等相关文件，保证文件资料的安全和有效性。 7. 负责已有档案所有文件的归档、分类、保管、借阅等工作。 8. 组织和配合相关部门对员工进行体系基础知识、相关标准、法律法规等培训工作。

岗位职责: 1.负责公司内部体系的维护与管理，保障各项标准和流程符合规范并有效执行。 2.参与工作流程与方法的制定及优化，持续提升工作效率与工作品质。 3.跟踪体系运行状态，及时识别问题并提出切实可行的改进建议。 4.协助团队成员掌握体系相关要求，并指导其在日常工作中正确落实。 5.熟悉质量、环境、社会责任、QC080000等管理体系，具备主导上述体系认证审核的实际经验，定期组织内部审核，确保满足行业规范与法律法规要求。 6.具备印刷包装行业从业背景者优先录用。

1、体系构建、执行、维护与改进： 负责ISO9001、ISO13485、ISO14001、IATF16949等管理体系的建立与落地，制定年度稽核计划，统筹内部审核及管理评审工作，保障体系运行持续满足标准规范。 2、文件与流程管控： 组织体系文件的起草、更新、培训与归档管理，确保文件版本受控有效，推进跨部门业务流程梳理与持续优化。 3、审核实施与整改闭环： 主导公司内外部审核活动，包括第二方、第三方及内部体系审核等相关事务；跟进不符合项的纠正措施并验证整改成效。 4、培训赋能与运营支持： 开展体系标准（如ISO13485、GMP）及相关审核方法的培训，提升全员合规意识；协助各部门贯彻体系要求，保障日常运作符合规范。 工作经验要求： 学历与专业： 1、本科及以上学历，电子工程、电子/计算机/机械类或相关理工科专业。 2、工作经验： 三年以上体系管理岗位经验，具备医疗器械行业背景者优先；须持有内审员证书，熟悉ISO9001、ISO13485等体系标准，了解电子产品制造工艺流程。 3、专业能力： 熟练掌握各类体系标准（如ISO9001/13485/14001/QC080000/IATF16949）、审核方法及文件编制要求，具备流程改善与数据解读能力。 4、综合素养： 能适应加班，具备良好抗压能力；擅长跨部门沟通协作，关注细节（尤其在文档审查方面），具备较强的问题分析与解决能力，具备一定的英文读写水平。

【岗位职责】 1. 负责技术文件、工艺标准等文件的管理、更新下发、过期销毁工作； 2. 负责与研发和市场部门进行对接中试和试机工作，协调工厂各部门的资源完善上述工作，并出具中试和试机报告； 3. 产品中试：负责工厂新品、新工艺、新果酱、新设备产前评估和生产过程跟踪； 4. 负责车间变更管理事宜（变更前评估、变更中监督、变更中验证）；

岗位职责: 1、根据 ISO体系标准推进各部门落实文件执行，开展全员宣导及分层培训工作； 2、负责体系的规划、建立、实施与持续维护，及时修订工艺文件及程序文件； 3、组织并实施内部体系审核、过程审核、产品审核；全面协调体系内审、外审、管理评审及年度 SYQM 审核的全流程准备与对接事宜； 4、完成部门交办的其他工作任务。 岗位要求: 大专及以上学历，掌握 ISO体系全过程运作，具备钣金加工厂体系实操经验，持有内审员证书者优先，能独立完成内外部审核及管理评审工作，具备良好的沟通能力与执行力。

【岗位职责】 1. 制度体系的构建（30%） 1.1 牵头制定公司《制度管理办法》，明确制度管理的组织职责、生命周期、标准规范等； 1.2 设计并落地公司制度体系的顶层架构（分级分类等），绘制公司“制度地图”，制定制度管理的年度规划及滚动迭代路线图。 2. 制度全生命周期管理（40%） 2.1 建立制度的“规划-起草-评审-发布-宣贯-执行-监督-评估-优化/废止”管理机制；建立制度执行情况的监督、检查与审计机制，确保制度落地生效；建立制度的定期评审与触发修订机制，推动制度的持续迭代与优化； 2.2 主导公司级、跨部门重要制度的立项、起草与跨职能协同评审工作。 3. 协同、赋能与文化推广（20%） 3.1 与业务中心（产品、营销、供应链）与职能部门（法务、风控、HR等）紧密协作，提供制度管理的专业指导、咨询与赋能，在全公司范围内推广制度文化，提升全员的制度意识与敬畏感。

【岗位职责】 1. 依据质量管理体系要求，参与质量体系策划，负责组织编制质量手册及体系文件。 2. 组织各部门建立和完善质量管理体系文件、制度、流程等。 3. 组织进行文件评审，确保文件适用性。 4. 协助各部门领导组织体系文件的宣贯、培训工作。 5. 负责质量管理体系文件（质量手册、程序文件）的受控、下发与存档管理。 6. 组织质保部编制年度内部审核计划（体系审核、过程审核、产品审核）。 7. 制定质量体系内审实施计划。 8. 组织实施公司内部体系审核不符合项的整改与验证。 9. 协助商务部进行客户导入审核，向公司内部输入审核条款；组织提交供应商调查表资料，指导检查各部门审核资料准备工作。 10. 负责客户导入审核整改跟踪、验证，以及资料的收集、整理、提交。 11. 组织第三方审核工作，向内部输入审核计划和审核相关条款要求。 12. 根据第三方审核计划，指导审核准备及审核安排。 13. 指导各部门对审核发现的不符合性整改及效果验证。 14. 收集和汇总不符合项报告整改资料并向认证机构提报。 15. 定期监督、检查、考核部门管理体系运行情况，并向上级报告。 16. 负责组织公司年度管理提升工作。 17. 参与工作流程（信息系统）的制定与优化。 18. 负责公司质量管理体系过程绩效指标数据的统计，并组织不达标的整改及跟踪。 19. 完成领导交办的其他工作任务。