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招聘档案整理员4名。岗位要求大专以上学历，主要负责档案整理、装订、扫描、图像处理、分件、上传工作。需在领导指挥和指导下完成职责范围内的各项任务，保证工作质量。任职资格要求计算机操作熟练，不限学历和专业，年龄在18-28岁之间，不限工作经验，责任心强，能吃苦耐劳，无纹身，无犯罪记录。薪资福利为每月4000-5000元，包含底薪、全勤奖、话费补贴、餐补、五险、年终奖、提成、交通补贴和分红。享受国家规定的周末和法定节假日，以及带薪年假、婚假、员工生日福利和节日礼品。工作地址位于景洪曼弄枫厚基大厦7楼和勐腊一号公馆3号码C-1-10号。

招聘窗口服务岗人员1名。岗位代码为JH02。工作区域为景洪市职工服务中心。应聘者需为西双版纳州户籍，年龄在35周岁以内，出生日期需在1991年6月30日之后。需拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度。需具备良好的政治素质和道德品行。需具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具备承担繁重工会工作的必要身体条件和心理抗压能力。需具有符合职位要求的工作能力和文化程度。需热爱工会工作和公益事业，有较强的责任心和服务意识，具有忠诚奉献、吃苦耐劳的精神。需具有一定的政策水平，能熟练运用计算机，具备较强的沟通协调能力和文字表达能力。具有2年及以上机关、企事业单位、社会组织从事党群工作经验者优先考虑。同等条件下，服务保障过工会大型活动，具备较为突出的语言表达能力和组织协调能力者优先考虑。工作内容为负责景洪市职工服务中心职工普惠服务相关工作，统筹开展面向广大职工及新就业形态群体的各类关爱、服务、帮扶活动，并做好窗口接待、政策咨询及综合事务处理。薪资福利方面，试用期薪酬待遇为3200元每月，含个人缴纳的医疗（生育）、养老、失业、工伤五项社会保险及住房公积金部分。试用期满后，最低工资标准为每月4000元，含个人的医疗（生育）、养老、失业、工伤五项社会保险及住房公积金部分。实行由低到高薪酬管理晋升机制，即“基本工资+绩效工资”的工资体系，绩效工资按制度考核方式发放。购买五项社会保险及住房公积金。根据其学历、在岗工作年限、业绩、受聘职级、业务能力和获取社会工作师资格的情况，制定职业发展正常晋升通道和薪酬管理晋升机制。按景洪惠工规定享受国家节假日及员工生日慰问。每年定期组织业务培训、轮训和有关社工身心健康的活动。享受双休、年休假、婚假、产假（陪产假）等国家规定的假期。工作地址为景洪市允景洪街道景德路28号西谷公司综合楼旁一楼。报名时间为2026年6月24日至2026年6月30日周一至周五，上午8:30-12:00时，下午14:30-17:30时。报名方式为现场报名。报考人员每人。一人限报一个岗位。笔试地点在景洪市城区，笔试时间及详细笔试地址以《准考证》上载明的为准。

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勐海茶裕产业发展有限公司招聘经营管理人员1名。要求应聘者遵守法律法规，品行端正，具备岗位专业技能和沟通协调能力，爱岗敬业，服从管理。年龄一般不超过35周岁。需将身份证、相关资质证书、自荐材料及个人简历上传至指定邮箱。工作地址位于勐海县勐海镇象山社区祥和小区综合办公楼。应发工资为3800元每月，购买五险一金，实发工资约为3300元。签订劳动合同，试用期考核不合格者解聘。。

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