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找工作就像谈恋爱，不沟通怎么知道彼此是否契合？ PS：全昆明氛围顶尖，老板实力雄厚，每周聚餐一次~ 我们是一支充满活力的年轻团队，有话直说，有钱你拿，老板亲和，公司发展稳健可持续~ 薪资待遇：底薪5000（试用期4000）+提成20%-30% 急需用钱可申请日结+高提成（150-600/天），收入上不封顶 福利待遇： 1、免费提供食宿，公司地处核心商圈，宿舍步行至公司仅需3分钟，配备齐全，出行便捷； 2、周边配套丰富，涵盖商场、大小型超市及各类娱乐场所，购物休闲触手可及； 3、健全的晋升体系：提供广阔发展空间，助力员工实现职业成长（坚持公平公开原则，内部晋升为主，所有管理层均从团队中选拔）； 4、团队氛围融洽，定期举办生日会与下午茶活动，共享饮品点心（包含咖啡、时令水果、红酒、各地特色食品、鲜榨果汁、甜品、名茶、糖果、小食等）； 任职要求： 1、年龄28岁以下，大专及以上学历，热爱销售岗位，条件优秀者学历可适当放宽； 2、为人正直，积极主动，具备进取心和一定的学习能力； 3、愿意尝试销售工作，对教育行业有兴趣者优先考虑； 岗位职责： 1、拓展客户资源，开发市场，开展线上线下结合的商品零售销售； 2、协同团队与地州机关单位、酒店、银行、医院、国企及私营企业等对接合作事宜； 3、根据个人意愿安排出差（如不愿出差可在昆明本地办公），所有差旅费用由公司承担； 工作时间：每日八小时工作制，法定节假日按规定休假！ 公司地址：昆朋市五华区东风广场志远大厦15楼E 郑重承诺：本公司直招，非中介，应聘本岗位不收取任何费用，不招聘兼职及暑期临时工

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一，工作职责： 1. 负责中国联通相关业务的办理及客户关系维护。 2. 负责团队日常管理与人员培训工作。 二，福利待遇 1. 公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施。 2. 提供综合底薪5000+提成， 其中包含3000无责底薪+500全勤奖+500交通补贴+1000绩效奖金，实习期综合收入5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。 3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，晋升通道广阔。 4. 每年组织4－6次免费国内外旅游活动。 5. 提供系统化免费培训支持。 6. 公司广纳贤才，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 ——————————————————————— 这是一份可边工作边体验生活的工作，公司氛围轻松活跃， regularly组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次年会，其中一次为海内外集体出行。

【薪资待遇】 1.试用期3000元底薪+500全勤+500补贴+1000绩效+高提成+奖金，转正后底薪+高提成+绩效奖金+补助+福利+年终奖，综合收入6000—12000元以上，上不封顶！ 2.人性化企业氛围：带薪培训+免费住宿＋各类补贴+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节日礼品＋家属旅游等。 3.法定节假日正常休假，公司组织省内外免费旅游或团队建设活动。 4.配备专业一对一指导，提供国内外旅游式学习机会，建立全面的考核体系。 5.健全的晋升通道，积累丰富的管理经验，科学的职业发展规划。 6.分公司设立资金支持、选址协助，成熟团队配置，享受超预期年薪！ 【福利】 1.免费提供住宿（房间整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施） 2.定期发放饮品、甜点、时令水果及各地特色食品。 3.销售凭实力说话，无论入职时间长短，表现突出者均可破格晋升。 4.拒绝固定薪资模式！高提成、奖金、补贴、节日福利、旅游激励、生日庆祝一应俱全！ 任职要求： 1.年龄28岁以下，中专及以上学历，能力优异者可适当放宽学历条件。 2.能接受出差安排，有高薪追求和发展意愿者优先考虑。 3.热爱销售岗位，性格外向、乐于人际沟通。 4.擅长挖掘客户核心需求，制定并落实产品推广方案。 5.应届毕业生、退伍军人优先录用。 岗位职责： 1.负责公司产品的市场开拓、销售执行及客户关系维护。 2.科学划分市场区域，拟定销售策略，达成既定销售任务。 3.持续跟进客户进展，做好售后服务，提升客户满意度。 4.短期至中期需赴外地开展工作（限省内及邻近区域，差旅费用由公司全额承担）。 5.工作中主动配合市场部其他同事，加强协作，共同完成每日销售指标。 6.收集市场动态与客户反馈，及时上报管理层，并持续维护良好客户关系，赢得长期合作支持。 7.积极进取，勇于创新，可就公司发展提出具有建设性的意见和建议。 晋升路线： 实习生——见习主管——中层管理（管理提成）——高层管理（公司分红）——分公司总经理

1、负责各类大型活动的策划及落地执行； 2、撰写具备行业创意的完整方案； 3、主导活动项目的竞标提案工作； 4、具备成功操盘大型商业活动策划的实际经验； 5、统筹活动前期准备工作，包括与供应商对接、场地协商、成本控制、物料准备与分发等； 6、将策划方案细化为可执行计划，明确流程节点，按既定时间与质量标准推进实施，合理编制项目所需人力、物资等预算，协调物料进场与施工安排，并全程监督现场执行情况； 7、及时应对并处理活动现场的突发状况与临时问题； 8、具备良好的沟通与协调能力，承担客户接待、商务洽谈、投标等相关工作； 9、拥有5-10年在大型广告公司、媒体、公关或活动策划领域的从业经历，熟悉新媒体及互联网运作模式，有成功大型活动案例者优先； 10、市场营销、会展管理、广告学、公共关系、传媒、中文等相关专业背景者优先考虑； 11、掌握新媒体运营相关技能，包括内容编辑、拍摄与视频剪辑，能支持公司自有媒体平台的日常运营。

岗位职责: 1. 开展市场调查与研究，掌握行业发展方向、竞争格局变化以及客户实际需求。 2. 协助拟定市场调研方案，确保调研工作与企业整体发展战略相一致。 3. 整理并解析市场相关信息，为产品优化和服务升级提供数据支持。 4. 与团队协同推进市场调研项目的规划、执行及成果评估。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与项目组成员及跨部门人员顺畅交流。 2. 对市场研究领域有强烈兴趣，熟练使用各类调研工具与分析方法。 3. 拥有出色的统筹安排与时间管理能力，可在规定时限内高效完成调研任务。 4. 具备扎实的数据解读与逻辑思维能力，能够自主开展市场信息处理与分析工作。

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岗位职责: 一、岗位职责： 1、市场调研：聚焦欧洲与美国亚马逊平台的市场研究，全面洞察市场动向、竞争态势及消费者需求，为产品品类布局提供数据依据，确保产品定位精准匹配市场需求，完成所负责品类的规划与实施。 2、新品开发：响应公司内外部开发需求，结合销售目标与市场调研成果，制定并执行新产品开发方案，主导从概念设计到产品落地的全流程，保障新品开发进度按计划推进。 3、售卖支持及维护：协助产品上线准备工作，涵盖产品定位、价格策略及上架资料整理，确保信息准确无误、完整合规，并持续追踪产品销售表现，及时进行优化调整。 4、产品生命周期管理：跟踪产品在市场中的表现与用户评价，结合销售数据与售后反馈，提出改进与升级建议，推动产品迭代，增强竞争力并延长生命周期。 5、销售目标：协同销售团队达成品类销售指标，关注产品动销情况与库存周转，做好过程监控与复盘分析工作。 任职要求: 二、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，电子商务或国际贸易相关专业优先；英语通过CET-4者优先； 2、具备1年以上产品开发相关工作经验，有跨境电商平台（如Amazon、eBay、速卖通等）运营或开发经验者优先；有家具家居行业背景者优先。 3、熟悉家具家居类产品市场，掌握产品结构、制造工艺及消费趋势，能迅速捕捉行业变化。 4、具有良好的团队合作意识，责任心强，工作细致耐心，能适应一定强度的工作节奏；具备出色的逻辑分析能力与沟通协调能力，能够高效联动内部部门及外部资源。 5、具备基础数据分析能力，熟练操作Office办公软件（如Excel、Word、PPT）及思维导图工具（如Xmind），善于以数据支撑决策。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 丰富资源支持，成熟协作体系； 一对一导师指导，助力快速融入与成长； 2、具竞争力的薪资+高额年终奖金（薪酬水平领先同行，薪资根据能力定级）； 3、完善的福利体系 社会福利：五险+公积金； 公司福利：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团队拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部员工团购等； 假期福利：依法享受法定节假日、婚假、产假等各类法定休假； 带薪培训：定期开展各类内部培训，提升职业技能与综合素质； 人才发展：建立横向与纵向的职业发展通道，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的力量！ 公司氛围：年轻活力团队，整洁舒适的办公环境，积极开放、自由协作的工作氛围； 4、工作时间：9:15-12:30，13:45-18:15，【双休】。

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岗位职责： 1. 设计并执行市场调研方案，包括问卷设计、样本选择、数据采集与分析 2. 跟踪行业动态、竞品信息及消费者行为变化，定期输出调研报告与策略建议 3. 协同市场、产品及销售团队，将调研结果转化为可落地的营销策略与产品优化方案 4. 运用SPSS、Excel或Python等工具进行数据清洗、建模与可视化呈现 5. 管理第三方调研供应商，把控项目进度、质量与成本 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备市场调研相关经验，熟悉定性与定量研究方法，能独立完成全流程调研项目 3. 熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与逻辑推演能力 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，责任心强、细致严谨 5. 对市场敏感度高，具备较强的报告撰写能力与PPT呈现能力

1、负责市场和行业调研并形成相关行业的调研报告，结合公司产品策略，制定营销指引； 2、负责提供客群经营的渠道部署建议、市场推广建议和产品管理建议等； 3、根据客群经营策略需求，配合营销端对目标客群进行客户偏好识别，协助制定有效经营策略方案； 4、定期整理信息和数据，形成市场分析报告或专项分析报告； 5、 对接行业内调研机构，参与行业调研。

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