
注册安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程风电项目驾驶证
在总监理工程师的指导下,开展施工现场的安全监理工作。
代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资进行有效控制,在实施过程中负责安全管理、合同管理及信息管理,并协调各参建单位的工作关系。
有电力工程相关经验者优先考虑。
任职要求:
1、从事电力工程项目安全监理工作,具备电力或土建类监理经验者优先;
2、具有相关专业背景或学历,持有注册安全工程师证书者优先;
3、学习能力强,具备良好的沟通表达能力;
4、身体健康,态度积极,能吃苦耐劳;
5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识;
6、有同类岗位工作经验者优先,能够接受工作调配并适应出差安排。
薪资福利:
1、待遇:薪酬面议,享受国家法定节假日,符合条件者可享带薪年休假等福利;
2、保险:提供六险,包含五项社会保险及商业保险;
3、补贴:发放差旅补贴、高温津贴等相关补助;
4、报销:通讯费、交通费按规定予以报销。
工作地点:云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。
矿山工程师
负责金矿、铜矿、铅锌矿等金属矿山的采矿方案设计与优化;
参与矿山开拓、采准、回采等各阶段的技术管理工作;
编制采矿技术文件、作业规程及施工图,确保符合国家及行业规范;
现场指导与监督采矿作业,保障生产安全、高效、合规;
分析矿体赋存条件,优化采矿方法与回采顺序,提高资源回收率;
协同地质、测量、选矿等专业团队,推进矿山整体开发进度;
参与矿山技术经济评价、产能规划及可持续开发方案制定。
采矿工程师
8000-15000元/月
矿山工程师5-10年大专及以上采矿金属矿贵金属矿
此岗位为异地招聘,工作地点为普洱市各矿山
岗位职责:
1、依据地质资料与现场施工实际情况,编制采矿设计方案及作业指导文件,向作业班组进行技术交底,并制定采矿生产计划;
2、在开采过程中实时掌握各工作面的施工进展,记录各项技术参数,并结合实际优化采矿工艺参数;
3、定期整理并归档施工图纸,确保技术资料完整规范;
4、基建阶段负责各类工程及局部采准、切割工程的设计工作,同时承担六大系统的建设与验收任务;
5、配合地质、测量人员开展日常技术管理相关工作。
任职要求:
1、具有采矿或矿山相关专业大专及以上学历,熟悉矿山井下开采的技术标准与规范;
2、能适应矿山一线地表及井下现场作业环境;
3、熟练使用CAD制图软件,掌握Word、Excel等常用办公软件操作。
注册安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程风电项目驾驶证
在总监理工程师的指导下,负责施工现场的安全监理工作。代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资实施有效控制,在项目实施过程中全面管理工程安全、合同及信息资料,并协调各参建单位之间的工作关系。有电力工程相关背景者优先考虑。
任职要求:
1、承担电力工程项目现场安全监理职责,具备电力或土建类监理经验者优先;
2、具有相关专业背景或学历,持有注册安全工程师证书者优先;
3、学习能力强,具备良好的沟通表达能力;
4、身体状况良好,工作态度积极,能承受一定工作压力;
5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识;
6、有同类岗位工作经验者优先,能接受工作调动及出差安排。
薪资福利:
1、待遇:薪资面议。按规定享受国家法定节假日,符合条件者可享带薪年休假等相关福利。
2、保险:提供六险,包含社保五险及补充商业保险。
3、补贴:发放差旅补助、高温津贴等各类补贴。
4、报销:通讯费、交通费等按规定予以报销。
工作地点:云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。
中级注册安全工程师(金属非金属地下矿山)
1.5-1.6万元/月
安全工程师高中及以上中级注册安全工程师
公司直招,非中介,要求有中级注册安全师证(金属非金属地下矿山),工资15000元每月,包吃包住,月休4天,工程地质简单,水文地质简单,地点在云南玉溪市易门县,钨矿,年龄60岁以下
西双版纳景洪市找两个挖机驾驶员。需要专业熟手,技术好的,附近来的打电话
挖机司机1-2人
西双版纳景洪市找两个挖机驾驶员。需要专业熟手,技术好的,附近来的打电话
勘探工人1-2人
地质灾害评估与勘查设计技术负责人
品行端正、德才兼备、征信良好,认可企业文化;从事地质灾害治理、生态修复行业3年以上,负责过地灾治理施工、生态修复、应急抢险、土地复垦、水土保持等项目,熟悉相关政策法规;全日制本科及以上学历,岩土工程或地质工程等相关专业,水文地质、工程地质、环境工程等地质类中级及以上职称;熟练使用CAD等办公软件;具备优秀学习能力与沟通能力,能适应野外作业及长短途出差。
薪资福利:实行基本工资+绩效奖金+项目提成的复合型薪酬体系,多劳多得,上不封顶,缴纳五险一金;享受带薪年假及国家法定节假日;节日福利、生日福利、定期团建、定期体检;完善的晋升通道与广阔的发展空间。
招工人数:1人
简历投递邮箱:;邮件名称统一格式为「姓名+应聘岗位」,附件需包含个人简历、学历学位证明、岗位要求的职称/资格证书等相关资质证明材料。招聘流程:简历投递→简历初筛→电话通知面试→面试考核合格→录用通知→办理入职。
地质工程师餐补
地质工程师
1、地质相关专业;35周岁及以下,地质专业,本科及以上学历;业务能力强、工作经验丰富者可适当放宽招聘条件;2、具有5年以上金属矿山工作经验;3、有地质中级以上职称;4、可以熟练操作CAD、mapGIS及Office软件。1、按时完成所承担采掘工程的原始地质编录及综合地质编录工作;2、开展采区及外围区域地质探矿工作不断研究和总结成矿规律。
薪资福利:按照公司薪酬分配制度执行相关待遇,固定工资、工龄工资、伙食补贴、通讯补助、驻场补助等,公司缴纳五险一金。
1、应聘人员须按附件格式填写《员工应聘表》形成PDF版本,各类证照形成PDF版本,统一打包形成1份《XX岗位+XX(姓名)+联系电话》文件;2、应聘人员须于规定报名时间内发送资料至报名邮箱:;3、基本要求:笔试时,应聘人员须持有效身份证件进入考场;4、笔试形式及内容:笔试为闭卷考试,笔试内容为综合能力测试,不指定大纲和教材,满分100分,时间120分钟。笔试仅提供国家通用语言文字一种文字试卷,对不按规定文字作答的按零分处理;5、笔试成绩:按照百分制从高分到低分,每个招聘岗位以3:1比例确定进入面试环节人员,若成绩出现并列(保留小数点后两位),可同时参加面试。若每个招聘岗位进入面试环节人员不足3:1,则终止本次该岗位招聘;6、进入面试环节的人员,将以电话或短信通知进入面试环节。
地质队
找做饭大师傅1人:工资月结,月工资5500元,地质队职工9人左右,时间为3-11月,手艺好的,可长期合作,联系电话
地质工程师勘探工人社保1-2人月结
地质工程师
1.应届硕士研究生,或具备相关工作经验的本科毕业生;2.能熟练运用CAD、MapGIS等专业制图软件开展工作;3.思维敏捷、勤奋务实、执行力突出,具备良好的团队协作意识,认同公司“近悦远来,言行相符”的企业文化与价值观;4.具备地质勘察相关工作经验,拥有扎实的野外地质工作实操能力;5.有志于深耕地质勘查行业,具备长期发展的职业规划。
薪资福利:15万元/年起,出差补助(200 - 300元/天),入职即购买社保。
招工人数:2名
选矿技术工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年大专及以上选矿贵金属矿金属矿
此岗位为异地招聘,工作地点为普洱市各矿山
岗位内容:
1. 落实选矿/采矿生产计划并进行过程监管;
2. 严格执行公司安全标准,确保人员作业安全及设备设施稳定运转;
3. 配合管理层推进与生产相关的各项事务;
4. 编写日报、周报及其他生产所需文档资料;
5. 监控现场选矿工艺流程,快速识别并处理异常情况。
任职要求:
1. 具有选矿/采矿或相近领域的专业背景;
2. 拥有3-5年及以上选矿/采矿现场实操经验;
3. 工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
4. 具备良好的协作意识和责任担当能力。
注册安全工程师金属非金属
1.5-2.3万元/月
安全工程师5-10年大专及以上注册安全工程师
职位描述:
一、制度建设:
(1)配合部门经理于每年12月31日前健全项目部安全环保管理体系《见安全环保相关流程、制度》;
(2)配合部门经理于每年7月31日前优化项目部安全岗位责任制《见安全岗位责任制》;
(3)配合部门经理于每年7月31日前完善项目部安全生产岗位责任制《见安全生产岗位责任制》;
(4)配合部门经理于每年12月31日前更新各项目部现有工种操作规程《见安全操作规程》;
二、在部门经理指导下:
(1)协助完成项目部安全环保管理体系的建立与完善,截止时间为每年12月31日《见安全环保相关流程、制度》;
(2)协助推进项目部安全岗位责任制的修订工作,每年7月31日前完成《见安全岗位责任制》;
(3)协助落实项目部安全生产岗位责任制的完善任务,每年7月31日前达成《见安全生产岗位责任制》;
(4)协助推动各项目部现行工种操作规程的补充和规范,每年12月31日前完成《见安全操作规程》;
三、环保管理:
1、组织实施公司安全环保制度与流程体系的全员宣贯培训,确保培训覆盖率达100%,每季度开展一次(见培训签到表);
2、每月实现对所有项目的巡查全覆盖,针对制度执行过程中发现的问题提出整改建议,并监督指导项目部100%落实安全环保相关规定(见巡查登记表);
四、安全培训:
1、协助部门经理完成新员工入职时的公司级安全教育培训(须在3日内完成),并监督检查项目部三级安全教育及日常安全培训的实施情况,确保培训覆盖率达100%(见培训签到表);
2、每季度随机组织一次安全知识与操作规程专项培训,确保参训人员考试通过率达到100%(见培训签到表、培训考试卷);
五、安全信息管理:
负责统筹各项目部安全信息的汇总与整理,确保数据完整无遗漏(每周五收集项目安全报表),并于每周一发布周报,每月28日前发布月报《见周报月报》;
六、安全信息管理:
牵头组织各项目部安全信息的归集工作,保障信息采集及时、准确、全面(每周五收集项目安全报表),按时形成并发布周报(每周一)、月报(每月28日)《见周报月报》;
七、事故调查处理:
根据部门经理安排,参与轻伤及以下安全事故的调查、原因分析与后续处置工作,须在事故发生后48小时内启动(见事故调查报告);
八、按时完成公司下达的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、年龄:28-45周岁
2、具备5年以上矿山安全管理工作经验,熟悉内业资料与现场管理
3、能适应高海拔地区作业环境
4、持有注册安全工程师资格证书
职位福利:包吃、包住、定期体检、节日福利、交通补助、通讯补助、带薪年假
高级安全技术专家
1.7-2.3万元/月
安全工程师5-10年本科及以上CISSPCISPCISA网站安全主机安全
技术能力:
(1)安全设备运维保障:依据标准化运维流程,开展安全设备的日常运行监控、配置调整、系统升级、定期巡检、异常排查、故障处置及病毒库/特征库迭代等运维支持工作,掌握网络安全架构原理,了解网络层、主机层、数据层安全防护机制,熟悉安全网关、审计系统、入侵防御类主流安全产品。具体涵盖:WAF、防毒墙、IPS、网闸、日志审计系统、堡垒机、VPN、终端安全管理系统等。
(2)安全文档编制:负责资产清单整理、运维日志记录、技术资料归档、故障应对指南编写,以及安全事件分析报告、安全趋势评估报告、风险识别与评估报告等材料输出。
(3)安全项目落地实施:参与网络安全架构规划与管理体系搭建,配合完成项目中各类安全产品的部署调试及推广应用。
(4)重大时段全天候在岗响应。
(5)具备国产化替代改造、IPv6升级改造相关实践经历。
沟通能力:具备良好的协调沟通能力与服务意识,能与跨部门用户进行高效对接与协作。
岗位要求:
安全技术服务方向:
1. 计算机类相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验:具有3年以上网络安全运维工作经验。
3. 掌握网络安全体系结构,熟悉网络、主机、数据安全技术,了解安全网关、安全审计、入侵检测、SOC平台及相关安全服务产品;
4. 对云计算、大数据、工业控制系统等新技术领域及国内外网络安全法规与标准有一定认知;
5. 具备较强的业务方案设计与宣讲能力,具备优秀的文档撰写、语言表达和项目推进能力;
6. 学习能力强,善于分析并解决复杂问题;
7. 持有CISSP/CISP/ISO27001LA/CISA/等保测评/PMP等相关资质者优先。
年龄要求:28-33岁之间
矿山工程师
采矿工程师、爆破工程师
专业要求:采矿专业,有采矿工程师证,熟悉露天采矿生产操作规范和流程,兼有爆破工程师证者优先
年龄要求:50周岁以下下
地质勘查工程师/矿山技术负责人/采矿技术员
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上有地质工程师经验地质报告编制经验矿产开采勘察经验
任职要求:
1.学历专业:
全日制本科及以上,采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业;非本专业但具有5年以上矿业实操经验者可酌情考虑。
2.技能经验:
掌握矿山开采全过程(包括勘探、设计、生产、安全监管等环节,视岗位重点可调整);
能够独立开展地质编录、资源量估算、采矿设计等技术任务,持有注册采矿工程师或安全工程师证书者优先录用。
3.其他条件:
能适应矿区现场工作环境,接受阶段性野外作业安排;
有团队管理经历者优先考虑(如岗位需带队)。
工作地点:湖南省,广东省
薪资待遇:面议
矿山-金属矿
栏目概述
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