酒吧酒水销售

PS:公司直招，诚心招聘，能吃苦，有上进心者优先录取!我们不收取任何费用，试岗只有1-2小时，不骗取免费劳动力，老员工亲自一带一。 不用出差，更不用去外地培训，没有加班文化，不加班!欢迎各位想挣钱的加入，工作自由! 节假日正常放假!!!放假可以一起去旅游，公费出行，住宿全包。 [薪资待遇] 1.底薪4500+20%提成+奖励全提成:30%-50%+奖励 上班时间:上六休一，早8:30-晚18:30，准点下班! 2.免费住宿:入职后提供免费住宿，家电齐全，水电全包，可做饭，距离公司10分钟路程，交通便利。 3.公平晋升:多次晋升机会，内部提拔，晋升渠道透明，主管-副经理-经理逐级提拔，从不外聘。 4.岗位福利:五一、国庆公费旅游，自愿参加，公司都是年轻团队，团队氛围轻松。

工作职责: 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：6000元-7000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 任职资格: 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

一、基本要求： 1.热爱农业事业，认同企业发展方向，能接受长期出差及外派驻点工作； 2.全日制大专及以上学历，退役军人学历可适度放宽； 3.品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 4.具备丰富工作经验或退役军人背景，有销售相关经历者优先录用。 二、薪酬福利： 1.无责任底薪：6000-8600元/月； 2.食宿全包，差旅期间食宿补贴按地区划分，每月4800-7400元； 3.工作满两年员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入平均20万元。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏） 3、区域划分：一人负责一个县（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售，具体包括： ①销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售 ②客户关系维护 ③市场秩序管理 ④其他交办事项 工作区域：全国各省份市场 ------守护绿色农业创造品质生活------ 职位福利：五险一金、年终奖、通讯补贴、高温津贴、节日关怀 职位优势：行业精英引领、薪资待遇优厚、节日福利齐全、享受带薪假期

昆明市富民县款庄镇，散旦镇，罗免镇，大营街道，永定街道，招光伏业务开发人员，乡镇合伙人，业务谈成材料到场立马结算，业务能力强月薪五千到两万不等，具体详聊，涂师

有饮料销售经验者优先

任职要求： 1、中专及以上学历，具备两年以上工作经验，年龄约25岁，有志于在电力行业从事营销工作；公司提供系统化专业培训及优质客户资源，支持员工深耕行业发展，坚持三年稳步成长，只要踏实肯干，依托公司平台实现购车购房目标并非遥不可及，渴望突破现状者欢迎加入我们的团队！ 2、具有电力行业从业背景者优先考虑，电气自动化或相关电力专业更佳，对电力领域销售工作充满热情，愿意在此方向持续深耕与发展。 3、主要服务对象包括发电厂、电网单位及各类用电企业，业务涵盖发电厂与用户侧变电站的一二次设备、售电服务及电力科技项目，同时涉及强电工程、弱电集成、通信（设备）建设以及安防系统等相关领域。 4、具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能够与不同类型的客户建立稳定合作关系；拥有较强的市场拓展意识和商务谈判能力，熟练掌握Word、Excel等基础办公软件，可完成基本的数据整理与分析任务。 5、工作态度积极主动，责任心强，具备自我激励意识，敢于挑战业绩目标；具有良好团队协作精神，能适应短期出差，接受在所属地州范围内进行工作调配。 岗位职责： 1、负责辖区内发电厂、电网单位及工商业用电客户的配售电业务对接与管理。 2、推进所在区域的售电业务推广工作，积极挖掘潜在用电客户资源，通过电话沟通、实地拜访、参与行业展会等方式，持续拓展并维护客户关系网络。 3、实时关注云南各地州电力市场运行情况、政策调整动态及竞争格局变化，及时收集相关信息并进行归纳分析，为公司制定营销策略和定价机制提供数据支持。 4、就售电价格、服务内容、合作模式等关键条款与客户开展商务洽谈，充分发挥协调沟通能力，推动达成合作意向，确保合同顺利签署，并跟进履约过程，保障公司合法权益。 5、联动客服与技术团队，协助解决客户在用电过程中出现的各类问题与诉求，确保用电安全稳定，提升客户满意度，助力塑造公司良好品牌形象。 福利待遇：五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴，提供员工食堂，其他福利具体面议。

要求有电瓶车

乡镇车销大米业务员，会开130，做过销售优先

工作内容： 主要是协助经理处理运营单据，办理套餐的新办与升级，负责宽带业务及5G运营模块的学习与培训，参与公司管理体系的相关学习。 1.负责5G终端产品的业务升级及订单受理； 2.维护客户关系并提供售后支持； 3.协助经理进行团队管理，参与新人带教，由经理全程指导培养。 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪3500元+提成+奖金+免费住宿 2.转正后月薪4000-8000元+提成+奖金+免费住宿 3.提供配套设施齐全的免费住宿 4.公司定期组织团建、聚餐、生日福利、篮球赛等丰富活动 5.可开具实习证明并签订三方协议 热爱篮球、喜欢旅游者优先考虑 要求： 1.不看重学历，更重视工作态度与责任心 2.年龄18-30岁，性别不限 3.实习生需保证实习时间在5个月以上 面试时间：周一至周六10:00-17:30随时可安排面试 公司承诺：绝不收取任何费用，零经验者提供系统化免费培训 备注：无需外呼、不涉及电话销售！

招聘！！！铜锅涮肉 墩子一名（切鲜肉，刨卷）工作还是比较单一，只需要刀工好。只要做事好， 厨房打杂一名（炸小吃这些） 前厅服务员5名 （年龄45以下）梭班，一个月休息10个上午 联系电话：199****6860（）地址：凯邦名门

上门检测楼顶热水管道机器工作状态 上门费面议

大栗树附近给有哪个挖机驾驶员得闲 明天要个顶班。

有没有刮腻子师傅有时间，去广南做，要2..3个。 薪资范围:面议

文山壮族苗族自治州麻栗坡县招电焊、二保焊/气焊

职位名称：国际物流业务助理/销售助理（带薪培训+双份提成） 业务方向：欧美空海派专线、国际快递 薪资结构：底薪+协助绩效+个人开发提成（上不封顶） 【岗位职责】——你需要做什么？ 强强联合（辅助开发）：作为资深业务经理的“僚机”，协助整理客户资源（工厂/电商卖家），清洗公海线索，进行初步电话/微信沟通，筛选意向客户。 客户跟进（深度运营）：配合业务经理维护现有客户群，协助处理询盘、报价、制作出货方案，跟进货物物流轨迹，提升客户满意度。 独立拓客（挑战高薪）：公司鼓励个人成长，你可以利用公司提供的渠道或自主挖掘新客户。你自己开发的客户，享受独立业务员级别的提成政策！ 市场敏锐：学习并熟悉美国、欧洲空海派双清、FBA头程及国际快递（DHL/UPS等）产品知识，了解外贸工厂及跨境电商物流痛点。 【任职要求】——我们在找谁？ 心态要对：性格开朗，抗压能力强，不满足于拿死工资，具备强烈的赚钱欲望和销售意识（这是最重要的）。 经验不限：大专及以上学历，有国际物流、外贸跟单或电话销售经验者优先；优秀的应届毕业生亦可培养。 沟通能力：具备良好的服务意识，说话有逻辑，能够从容应对客户的拒绝和疑问。 执行力：能够配合业务团队的快节奏工作，做事细心，熟练使用Office办公软件。 【你将获得】 双重收入：“辅助提成”保障基础收入，“独立提成”实现收入翻倍。 师徒带教：资深TopSales手把手带你入行，从专业知识to谈单技巧，毫无保留。 晋升路径：业务助理→初级业务经理→高级业务经理 团队主管。业绩达标，随时转正！ 优势产品：公司主打欧美专线一手资源，价格时效在市场上有强竞争力，好开单，复购高。

【周日单休】 1、配合业务团队完成订单处理、收发货流程及相关线上单据的审核，支持销售部门日常运作。 2、整理并汇总业务人员提交的各类报表、单据、文件，以及客户投诉信息的统计与分析工作。 3、负责销售合同、出货单等资料的分类与归档管理。 4、协调全国各仓库之间的备货安排，确保供应及时。 5、接待客户日常来访、来电、来函等咨询事项，为销售团队提供行政后勤支持。 6、接收客户投诉电话，做好信息记录，并迅速对接相关业务人员跟进处理。 7、参与跨部门沟通协作，推动工作高效开展。 任职要求： 1、本科及以上学历， 2、五年以上销售支持岗位经验，能独立应对业务提单及后续各环节问题； 3、性格外向，态度积极，具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力； 4、熟练操作Office办公软件及常用办公设备； 5、具有较强的工作主动性与服务意识。 公司地点近周庄

我们正在寻找一位细心、高效且具备良好沟通能力的销售行政内勤，为公司销售团队提供全方位的行政与业务支持。您将成为销售部门高效运转的核心枢纽，通过专业的文档处理、数据管理与客户协作，助力销售团队达成业绩目标，确保业务流程顺畅有序。 主要职责： 销售文档与合同管理 负责销售合同、订单、报价单等文件的编制、归档与跟踪，确保准确性与及时性。 管理产品技术资料、样本册及资质文件，协助销售人员进行客户对接。 数据录入与报告支持 维护客户信息数据库，定期更新销售数据、订单状态及库存情况。 协助制作销售周报/月报，统计业绩数据，为管理层决策提供支持。 内部流程协调 对接生产、物流、财务等部门，跟进订单生产进度、发货安排及开票事宜。 管理销售部门日常行政事务，包括办公用品申领、等。 任职要求： 教育背景 大专及以上学历，行政管理、商务管理、机械相关专业优先。 工作经验 1年以上行政内勤、销售支持或相关岗位经验，有机械制造、工业设备行业背景者优先。 熟悉ERP或CRM系统操作（如用友、SAP、Salesforce等）者优先。 能力要求 熟练使用Office办公软件（Excel/Word/PPT），具备基础数据分析能力。 具备优秀的沟通协调能力和服务意识，工作严谨、责任心强。 能够适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。

滴滴滴~~~快来打卡钱包鼓鼓 公司直招绝对不刷KPI合适我们就唠唠~~ 任职要求: 1、年龄18-26岁的 2、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别 来当卧底了哦; 3、真诚积极，价值观正，都是95、00后，钱要 挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 4、好学开放，不会就学，别说什么没经验没资 源。 5、学历不是硬指标(我们只看能力，只认付出) 薪资福利: 1、公司提供无责底薪4000+住宿+晋升机制 2、公司提供免费住宿（设施非常齐全，五分钟路 程) 3、社保齐全 4、享法定节假日，节假日福利礼品，生日派对， 下午茶样样俱全!!奶茶零食管够!

1.招外贸业务助理，，大专以上学历，，20-28岁，应届毕业生优先，性格开朗活泼，能英文交流. 2.熟练产品视频拍摄，视频剪辑和网络视频制作推广，能独立完成工作任务，理解能力强，能适应出差需求，高提成. 3.公司产品竞争力强劲，价值高，提成优厚，3年以上业务员收入超百万. 4.公司有完整的引领带入模式，让你轻松迅速找到获客方法. 5.有社保，有食宿补贴，出差及各种补贴. 6.有财务管理基础知识优先. 7.能流利英语交流.

岗位职责： 1、负责全屋定制产品的销售工作，通过各种渠道推广产品 2、与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建 议 3、维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧，能够与客户建立良好的合作关系 2、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3、团队合作意识强，能够与团队成员共同努力，实现

公司按时完成自己的工作任务就行工作内容也比较轻松

有销售经验者优先，有责任心

招销售讲解公司产品

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务方案 4.参与销售策略制定，配合团队完成阶段性营销活动 5.定期汇报工作进展，做好客户档案及销售数据的记录与分析 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和客户开发能力 5.有相关行业销售经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

按时完成自己的工作任务就可以了有很好的发展空间

销售日用品

招销售专员业务员

要求能够拓展客户维护那个会员然后呢发展自己的固定客户群体要能够从零散客户普通客户当中厄发展会员然后呢有会员裂变的能力

能吃苦