岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，独立完成客户开发、洽谈、签约及回款全流程 2. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，协同技术团队开展产品演示与答疑 3.制定并执行个人销售计划，定期分析销售数据，持续优化销售策略 4.负责客户档案管理、销售合同及各类业务单据的规范填报与归档 5.主导售后服务协调与跟进，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.4年以上行业销售经验，有成功开拓新客户及达成销售目标的实绩 3.具备出色的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识 4. 工作主动性强，责任心强，能承受业绩压力并自我驱动 5.熟悉销售全流程，熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

我们正在招聘多名专业客户经理，负责开拓并维护高价值客户资源。 工作内容： 1. 进行市场分析，挖掘潜在商机； 2. 开发新客户群体，巩固现有客户关系； 3. 深入掌握客户需求，制定匹配方案； 4. 达成既定销售指标，跟踪订单落实情况； 5. 整合内部外部资源，提升客户服务质量。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销或相关领域优先； 2. 具备3年以上客户管理相关工作经验； 3. 优秀的沟通表达与商务谈判能力； 4. 工作积极主动，具有高度责任感； 5. 卓越的客户维系与服务能力。

招聘优秀销售精英数名！ 18-45岁(男女不限) 要求:热爱销售 服从管理 有团队意识 有销售经验者优先 月薪:底薪+提成+通讯补助 在平台你得到的不仅是一份工作，也是一份收获，不会没有关系。我们会教你。欢迎有梦想有激情想拿高薪有责任心的人士加入我们！ 综合薪资: 3500～10000上不封顶!!! 地址：人民路90号，全球通信怒江泸水人民路店（锦盟大酒店旁）

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岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者均可加入

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的沟通表达与人际交往能力。 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限。年龄要求25-45岁 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

有药品耗材、试剂、大设备销售15年以上经验的，年龄45岁左右。

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烧烤店招聘热凉一体师傅一名服务员两名工资面议（不拖欠工资）工作地点：富宁北街电话：

宠物店招聘店员:工作内容，犬猫洗护，美容，零基础可培训，待遇:底薪加提成加绩效全勤2000～5000吃包，地址:砚山凯龙壹号院21-7贝拉格宠物生活馆系电话。

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保险康养顾问高才计划 一、项目背景 平安集团，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局，推出6大产品+服务体系；顺应长寿时展趋势，响应国家高质量发展战略，重磅推出保险康养顾问培养计划。 其中“高才计划”是公司面向市场推出的吸引优秀个人及主管的高端人才发展项目，旨在招募三类精英人群：经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英（顶尖/普通绩优）、及其他行业高端人才。通过专属培训及资源支持，助力您实现职业跃升。 二、工作职责 客户咨询与服务：深入了解客户需求，通过专业咨询，做“一站式解决方案的价值传递者”； 客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户； 团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 年龄：25-55岁（根据人群略有差异，顶尖绩优及非同业加盟28-55周岁）； 学历：主管/个人绩优要求大专及以上学历，非同业加盟本科及以上学历； 品质：无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录，业务品质良好； 过往从业经验：主管要求在保险行业连续任职满1年，且任主管6个月以上，过去5年任职公司≤2家；个人绩优要求在保险行业连续任职满2年，过去5年任职公司≤2家；非同业加盟在其他行业任职销售/高级管理岗位满2年。 四、职位亮点 高起点职级：根据考核结果及资质评估，有机会套转高职级并适当减免初期考核压力 享受专属津贴 专属入司流程：简化入司流程，入司更便捷 培训支持：优化常规培训流程，享专属培训赋能 产品销售权限：产品权限快速开通，支持销售复杂及新型保险产品 广阔的晋升发展空间：保险主管及个人绩优晋升考核减免，快速晋升

1、大专及以上学历，优秀者可放宽学历和年龄条件]底薪：3500+ 平均收入：7000元 2、收入结构：双底薪+绩效+提成+奖金经理+周末休1天半 上午：8:20-11:30下午：14:30-17:00 主要工作内容：给公司提供的老客户做售后服务。提醒续费，信息变更，资料整理，理赔协助等。 （为代招职位）

您需要负责公司分配到的老客户的售后服务工作，不需要外出拓客，只服务已成交的老客户，五星级办公场所舒适，楼下有食堂和商场，美食和风景都很不错！老板人很大气超级nice 工作内容包括：保单管理，证件更新，出险理赔（不是车险），节假日为客户及时派送礼品，了解客户需求，为客户做好财富管理规划，提供优质的续保服务，做好客户服务工作。 任职要求： 1。性格外向，有耐心，能跟顾客有效沟通，有一定的沟通能力和销售经验 2。年龄21-50岁 大专学历(学信网可查) 薪资待遇：底薪+绩效+奖励 综合薪资：新人半年内6000-12000，半年以上10000-30000 工作时间： 早9:00-12:00 下午13:30-17:00不加班 六日双休，法定节假日休息， 带薪年假，时间自由，可兼顾家庭，团队氛围超级好！ 公司国内排名第一，培训专业管理人性化，无压力无复杂KPI，开开心心工作，快快乐乐生活，就差一个饭搭子，快快联系我吧！

岗位职责 1. 主营私家车、营运车、企业车队交强险、商业险投保报价、出单业务； 2. 开发修理厂、车行、二手车商、个人车主等渠道客户，维系长期合作； 3. 协助客户办理出险咨询、理赔对接、保单批改、续保提醒等售后； 4. 跟进到期车险客户回访，挖掘续保资源，合规报价展业。 任职要求 1. 年龄20-35周岁，大专及以上学历，品行端正，无不良案底； 2. 善于沟通，懂基础车辆常识优先； 3. 抗压能力强，能外出对接门店、拓展渠道，时间灵活； 4. 有汽修、车行、物流、网约车、销售资源者优先录用。 薪酬待遇 1. 薪酬：5k-1.5w，保底薪资+提成； 2. 福利：不定期团建、节日福利、年休假、周末双休； 工作时间 早九晚六

岗位职责 1. 对接公司派发优质存量客户，做好日常保单维护与客户服务，维系客情； 2. 依托平台客源优势开发寿险、理财类新业务，实现个人业绩增收； 3. 有意向走管理路线可开展人才招募，搭建自有团队，从业务员晋升团队主管。 任职条件 1. 想要突破收入瓶颈，愿意长期扎根保险行业； 2. 谈吐得体，有基础沟通能力，责任心强； 3. 心态积极乐于学习，有带队想法、管理潜质优先录用。 岗位优势 每月定点派发精准客户名单，不用盲目陌拜拓客 入职保底薪资兜底，新手起步收入有保障 从零基础到资深全阶段系统化带薪培训 职级晋升规则公开透明，业绩达标即可晋升管理层 头部保险平台加持，行业发展稳健，可做终身事业

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的健康评估与咨询服务，制定科学合理的健康改善方案 2. 开展健康知识普及与宣教活动，提升客户健康素养与自我管理能力 3. 跟踪客户健康数据变化，定期复盘并优化干预措施，确保服务效果 4. 维护客户档案，保障信息保密性与服务连续性 任职要求： 1. 热爱健康事业，具备良好的沟通表达与共情能力 2.了解基础医学、营养学、慢病管理或心理健康相关知识者优先 3.具备学习能力与服务意识，能适应健康行业持续更新的要求 4.普通话标准，亲和力强，有健康管理、保险、体检等行业经验者加分 5.学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入

岗位职责: 1 :负责区域内产品推广计划，开发与维护，了解和反馈市场动态信息,向主管提出可行性建议，接受并完成公司分配的区域(客户)管理工作和公司下达的销售指标; 2 :快速开发、拓新潜在客户,不断提高客户市场占比,定期对负责区域内的目标客户进行客情维护工作; 3:负责对客户的资信考察，负责跟踪授信客户的帐款运用情况和经营状况,对货款的安全回收负.直接责任,负责与辖区内客户的对帐工作; 4 :完成主管安排的其它事务。 任职要求: 1:医药相关专业毕业或有医药相关工作经验者，1年以.上临床销售工作经验，了解医药业务流程,熟悉医药法律法规。 2 :熟悉当地单体药店及诊所。 3:热爱销售行业,善于客户沟通谈判,能快速建立合作并持续上量,有团队意识,有拼搏精神,服从管理; 4:有最基本的市场营销知识和商务礼仪,形象气质佳优先;掌握操作办公软件,能接受外勤工作和出差任务; 5:具备- -定的抗压能力,为人诚信、做事勤奋、有责任心，能吃苦耐劳, 具有亲和力,工作积极

销售专员，负责电话联系客户，然后送手机给客户。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升复购与转介绍率 4.参与行业展会、客户沙龙等营销活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM等业务工具 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

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门店销售（管道/建材类） 因业务发展需要，现面向社会诚聘门店销售精英若干名，欢迎有干劲、想赚钱、肯努力的你加入！ 一、岗位职责 1. 负责门店管道、建材等产品的接待、介绍、销售及跟单 2. 维护老客户，开发新客户，完成门店销售指标 3. 做好产品陈列、门店卫生及日常接待工作 4. 配合门店完成活动推广、客户报价、订单跟进等！ 二、任职要求 1. ，学历不限，有销售/建材/管道行业经验优先 2. 性格外向，沟通表达能力强，有责任心，能吃苦耐劳 3. 热爱销售，目标感强，愿意长期稳定发展 4. 服从管理，积极配合门店工作安排 三、薪资待遇 1. 薪资：底薪+提成+绩效奖，上不封顶 2. 福利：月休2天、员工培训、晋升空间 3. 工作环境舒适，团队氛围好，稳定长期发展 四、工作地点 砚山县华博创业园B栋42号（德利源建材店/联塑管道门店） 五、应聘方式 有意者请直接电话/微信联系： 联系人：潘师 联系电话： （可直接到店面试，非诚勿扰）

岗位职责： 1、负责区域销售、回款、渠道开发维护 2、具备水肥一体划学习实践能力 3、做试验示范、观摩会、农民技术会、地面宣传、推广产品 4、收集市场、竞品相关信息，反馈公司 5、做客户档案、销售报表、费用管控 6、完成销售及回款目标 任职要求： 1、长期从事农业相关工作，农药销售或肥料销售经验优先， 2、一年以上农业相关销售经验， 3、有经销商/零售商渠道资源优先， 4、学习能力强、热爱农业。 我们的提成上不封顶，您的能力决定您的薪水！！！

招聘：电话销售 薪资：5-10K 1.具有良好的讲话技巧 2.清晰的表达能力和一定的产品知识 3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的健康评估与咨询服务，包括基础体检解读、慢病风险分析及生活方式指导 2.制定并跟进健康干预计划，协助客户改善饮食、运动、睡眠等健康行为 3.定期回访客户，动态跟踪健康指标变化，及时调整建议方案 4. 协同医疗机构、营养师、健身教练等资源，提供整合式健康支持服务 5.参与健康科普活动策划与执行，提升客户健康素养与品牌信任度 任职要求： 1.热爱健康事业，具备良好的沟通能力与同理心，亲和力强 2.医学、护理、营养、康复、公共卫生等相关专业背景优先 3.具备基础医学知识，熟悉常见慢性病管理及健康影响因素 4. 普通话标准，表达清晰，能独立开展一对一健康咨询 5. 学历不限，有健康管理、保险顾问、体检中心等相关经验者优先

文山云广云数字科技有限公司为国有企业，是中国广电云南网络有限公司下设的全资子公司，公司专注于5G+工业互联网、智慧广电、数字乡村、民生助农等领域，业务涵盖智慧政务、智慧农业、智慧文旅、供应链金融等多个领域，为政府、企业和民生提供“云网融合、安全可信”的数字化解决方案。文山云广云数字科技有限公司是中国广电云南网络有限公司下设的全资子公司，是国有企业，为解决国家就业，结合公司发展需要，特招聘： 一、业务员10名：专业不限、年龄不限、男女不限、经验不限，月薪5000元+业务提成，上不封顶。 二、推广员10名：专业不限、年龄不限、男女不限、经验不限，月薪5000元+业务提成，上不封顶。 三、就业见习100名：为响应国家号召，进一步提升离校未就业大中专毕业生和失业青年的就业能力，实现稳定就业，现向社会公开招聘大中专毕业生及失业青年参加就业见习，具体如下： 1、招聘对象和要求：就业见习对象为16—24岁失业青年和离校2年内未就业的大中专毕业生。 2、见习三个月以后，可以申请转岗，对应的岗位有：直播带货、 Al 标注、游戏运营、电商运营、话务员、文员等； 3、见习期待遇：见习期限3-12个月，签订《就业见习协议》，，每个月领取生活补贴，并根据工作安排发放岗位绩效提成，月收入在5000元以上。见习期间工作表现优异者，，进行留用并签订合同，见习期满，通过考核成为正式员工，工资在5000元/月以上，还有保险和五险一金。 四、毕业实习100名：将在2026年7月毕业的大中专毕业生，签订《毕业实习协议》，，听从工作安排发放绩效提成，月收入在5000元以上。 应聘人员先加微信报名，获取公司位置，导航到公司面试，顺便考察公司，双向选择！来访接待时间：每天下午2点-2点半，其他时间另有安排，恕不接待，周六周日休息，也不接待。