招聘初制所管理员3人。要求大专及以上学历，农业大类相关学历背景，从事农业相关工作1-3年，茶学或懂茶者优先。能适应日常工作为外出不同厂区工作。持有C1驾驶证并能熟练驾驶，有自备车。薪资为6k-9k。入职即缴纳五险一金、商业意外保险，享受年度体检、工会福利、节日福利、生日福利、结婚礼金、带薪年假、餐补、免费班车或交通补贴、员工及家属关爱计划等。视家庭所在地距离发放租房补贴、安家费。工作地址位于云南省临沧市双江自治县勐库镇。

招聘初制所管理员，要求大专及以上学历，农业大类相关学历背景，从事农业相关工作1-3年，茶学或懂茶者优先。适应日常工作为外出不同厂区工作，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，有自备车。 薪资福利：6000-9000元，招聘人数31人。入职即缴纳五险一金、商业意外保险；享受年度体检、工会福利、节日福利、生日福利、结婚礼金、带薪年假、餐补、免费班车或交通补贴、员工及家属关爱计划等；视家庭所在地距离发放租房补贴、安家费。 工作地址：云南省临沧市双江自治县勐库镇。

招聘初制所管理员，要求大专及以上学历，农业大类相关专业背景，具有1-3年农业相关工作经验，茶学专业或懂茶者优先。 日常工作需适应外出至不同厂区，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，有自备车。 薪资为6k-9k，招聘3人。入职即缴纳五险一金及商业意外保险，享受年度体检、工会福利、节日福利、生日福利、结婚礼金、带薪年假、餐补、免费班车或交通补贴、员工及家属关爱计划等。视家庭所在地距离发放租房补贴和安家费。 工作地址位于云南省临沧市双江自治县勐库镇。

岗位职责： 1)负责公司产品盘面宏观数据 2)操作交易公司提供的账户，并对数据进行分析和研究进行产品价格调整； 3)根据公司要求，严格执行操作规则； 4)技术岗位，无需做业务，不带销售性质，不用找客户、外出。

1.负责基地日常工作安排，管理工人正常工作 2.服从管理，为人正直 3.动手能力强，能吃苦耐劳

职位介绍: 收益分析师是公司收益团队的一员,负责公司收益相关业务的分析工作。 职责描述: 1、【目标管理】参与公司年度经营目标分解工作,为各市场区域确定季】度/月度指标提供合理性建议。通过预测和 分析,提出增收策略,支撑公司目标的达成。 2、【数据运营】辅助管理收益数据源,参与数据治理和数据仓库建设设工作。参与设计和开发数据分析模板、BI视 图,确保数据一致、完整、准确、易用。 3、【收益管理】通过挖掘数据规律为酒店、产品调价提供明确的收益方案,并组织公司调价分析会。负责促销活 动核价、价格检测,确保价格执行的正确性。 4、【资源管理】参与酒店和旅行资源的管理,核定资源数量和可用状态。推主动资源成本合理化,分析资源使用效 率,提供优化建议。 5、【会员分析】负责会员调研,并洞察分析会员消费数据。提供会员员在消费行为、消费心理以及消费产品上的分 析结论。提出会员产品匹配、满意度改善、提升复购率及品牌推广建议。 任职资格: 1、全日制本科,研究生优先;数学、统计、经济相关专业。 2、有数据建模和数据产品开发经验,熟练掌握SQL,BI工具(如Tabbleau、PowerBl等)的使用,会使用python/Fli nk/Pandas/DateWorks/Hologres的优先。 3、熟悉酒店、文旅行业收益管理、会员调研、策略分析工作方法及流程,有较强的实操能力和成功案例。 4、具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和学习能力,善于把握问题的关键及本质,能够通过数据发现机会并提出 解决方案。 5、对数据安全性和数据质量有高度责任心。

【岗位职责】 1. 负责大气污染数据收集、分析，依照项目和客户需求，提供数据服务； 2. 了解颗粒物、臭氧生成机制，利用国控、省控、气象、组分等监测数据，开展综合分析； 3. 负责项目售前、售中技术协调，组织项目实施、监督、调整； 4. 负责与客户对接，协调引导客户需求； 5. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，大气科学，环境科学/环境工程（大气方向）相关专业； 2. 良好的数...

岗位职责： 1、承担医药领域相关软件系统的开发与日常维护，保障系统高效稳定运行； 2、参与系统整体架构规划，持续优化代码质量，提升系统响应速度与处理性能； 3、协同项目团队深入理解业务需求，制定并实施可行的技术实现方案； 4、关注前沿技术动态，积极引入创新技术并推动其在实际业务场景中的落地应用。 任职要求： 1、熟练掌握至少一门编程语言，例如Java、Python、C#等； 2、具备扎实的数据库设计与调优能力，熟悉SQL及NoSQL数据库技术； 3、拥有较强的逻辑分析能力和实际问题排查解决能力； 4、具备良好的团队合作意识，沟通顺畅，能有效协同推进项目执行。

市场部数据助理，负责市场部销售前端业务。主要工作是在线上及各大平台积极寻找并筛选符合公司业务或服务需求的潜在客户，通过高效的信息收集与分析，为市场部门后续的销售跟进及业务开发提供精准、有价值的客户资源。 该职位要求具备出色的线上搜索能力、客户沟通能力及客户信息收集能力。 【岗位职责】 1. 线上客户搜寻与开发：利用搜索引擎、社交媒体、行业论坛等线上渠道，根据公司产品定位及目标客户群体特征，主动搜寻并筛选潜在客户信息。 2. 客户信息收集与整理：建立并维护客户信息数据库，准确记录客户基本信息、需求偏好等关键信息，确保信息的完整性和时效性。 3. 客户情况分析：基于收集到的客户信息对客户进行分析，识别其服务需要及成交潜力，为后期转化工作制定并提供信息支持。 4. 客户沟通与初步接触：通过社交媒体等方式与潜在客户建立初步联系，了解客户需求，为后续营销团队的跟进奠定基础。 5. 业绩目标达成：根据公司设定的业绩指标，制定并执行个人工作计划，确保完成或超额完成客户开发数量、有效数据积累等关键指标。 6. 团队协作与信息共享：团队共同开发和协作，保持紧密沟通，实现资源共享与部门协作。 【岗位要求】 1. 教育背景：大专以上学历（优秀者条件可放宽）。 2. 工作经验：不要求工作经验。 3. 技能要求：熟练掌握线上搜索技巧及办公软件；具备良好的沟通能力和执行能力。 4. 职业素养：积极主动、责任心强，具备团队合作精神和良好的职业道德。 【福利待遇】 薪资结构：无责薪资+岗位补助+提成+奖金。薪资公正透明，按时发放，从无拖欠。 1. 综合薪资6000-8000，能力强者上不封顶； 2. 双休，法定节假日休息； 3. 节假日（端午、中秋、春节）发放实物礼品和过节费； 4. 团队氛围好且年轻化，定期组织户外团建、团队聚餐，公司举办生日会； 5. 晋升透明，提供定期培训。

诚聘A2驾驶员，要求驾驶技术过硬，服从管理，责任心强，会车辆基本维护检查，无不良驾驶记录，具备5年以上后翻重载经验，新手勿扰。工作地点为临沧、大理。薪资为保底加提成，按时发放，不拖欠，入职即购买意外险。

南伞地区招聘顶班人员，岗位要求为操作土方相关设备。

放树20一吨

在云县招聘刮灰师傅，薪资为一天240元。寻找有空闲的师傅。

耿马地区招聘清光师傅，负责搅路工作。

弘旭蕙兰种植有限公司招聘技术工和员工，年龄要求20至40岁，工资为3000至7000元/月，可提供食宿。主要工作内容为兰花的种植和日常管理，有专门的技术人员指导。要求能吃苦耐劳，热爱花木，认真负责，手脚麻利，爱干净，讲卫生，有爱心，愿意长期工作者优先。工资按时发放，不拖欠。有组培相关技术者优先。工作地址位于大板桥园艺场果香园兰花基地。

研发中心技术员区内外高校本科及以上毕业生；园艺学、农学、植物保护等相关专业；热爱农业科研工作，学习能力强，能配合完成田间试验、样本采集、数据整理、实验记录等研发相关工作；工作踏实严谨，有良好的沟通能力与团队协作意识，能适应田间外勤工作薪资福利:4000-5000元/月招工人数:2名以上岗位均需要持有C1驾驶证、驾驶熟练，能接受出差；+节日福利+团建培训+旅游，团队氛围融洽工作地址:中卫沙坡头区中博建材城5号楼3楼

大型农场招聘带班人员，要求有十年以上种辣椒经验。另招聘农场熟练工（土技术人员）10名，每天工作九小时，每月休息两天。技术工底薪为7500元/月，年龄要求50岁以下。工作地址位于广东省汕尾市。

受朋友之托，现诚聘以下技术人员，用于湖南长沙一大型设施农业园区。该园区实种占地面积1500亩，主要建设双膜连体棚和棉被大拱棚，种植口感番茄、五彩椒、螺丝椒和奶油无刺黄瓜。 招聘岗位及人数： - 种植经验丰富的技术老师15名，每位负责100亩地。 - 棚长（带工的生产队长）20名，带领当地工人完成棚内农活。 薪资待遇： - 技术员月薪9000-10000元。 - 带工月薪7500元。 - 管吃管住，可轮流歇班，一年报销两次探家路费。 任职要求： - 年龄在60岁以下，身体健康，技术特别优秀者可放宽至61或62岁。 - 技术员必须经过【2026寿光蔬菜技术员创新赋能培训班】学习，并持有高级证书。 - 棚长无需高级证书。 招聘说明： - 在本期技术员创新赋能培训班期间，将公开召开招聘大会，公司人事部领导将现场介绍园区种植情况及招聘定员要求。 - 面试合格者，试用期过后一次性签订两年技术服务合同。 - 报名人员名单已登记。

招聘普工2名，薪资为120元/天，提供食宿，工作表现好可加薪。要求男女不限，年龄35-55岁，能吃苦耐劳，身体健康，无基础病史。 招聘农业技术员1名，薪资为4000元/月，提供食宿，工作表现好可加薪。要求懂一些农业基础知识，持有C1驾照，勤学上进者优先。 工作地点在楚雄市苍岭镇苍岭村民委员会曹官冲村民小组。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-21 全国可做（三档、可转全职） 提供意向数据/签单数据 第一档（0-5个项目）： -每个项目400元红包+项目提成5% 第二档（6-10个项目）： -每个项目500元红包+项目提成8% 第三档（11个及以上项目）： -每个项目700元红包+项目提成8%+公司股权1%（仅享有分红权，三个月内无成交单则收回股权） -每额外增加10个签单项目，可再获得1.5%的公司股权 兼职在全职谈判/排线/调试过程中，可选择参与学习或仅提交资料不参与学习： 若选择参与学习，掌握后有两种发展路径 1.转为全职，公司分配一个省份负责，工作日需外勤打卡，每日有绩效指标，承接公司派发的出差项目另有提成。薪酬结构为3000无责底薪+2000绩效工资+自有项目提成5%（按回款进度发放，通常到货后回款80%，提成同步发放80%）+派发项目提成1%，单双休结合调休，工作时间朝九晚六及相关保障。 2.自主运营赚取差价，公司提供成本价支持，无需自行备货，签单后由公司发货，个人独立完成项目全流程管理。 若选择仅提交资料，则继续按照兼职方案享受对应红包奖励与项目提成。

1：临翔区所有商家数据采集 2：学历不限，年龄18—50岁 3：4000—6000

1，到指定的场地，或居家采集 2，学历不限，男女不限，年龄18—50岁

工作内容 1、负责电力相关数据的采集、归集与分析，保障数据的真实可靠及可用性。 2、参与优化数据处理流程，提升数据处理的速度与准确性。 3、配合团队完成数据分析成果的整理、报告编写及汇报工作。 任职要求 1、掌握数据分析常用方法与工具，可自主开展数据整理与分析任务。 2、了解电力领域业务背景及相关数据特点，能迅速掌握并运用分析结论。 3、具备较强的协作意识，善于沟通交流，能够融入团队协同作业。

工作流程 1.早上巡园观察园区树苗生长状况，检查设施设备运行是否正常！（如有问题有隐患及时汇报） 2.负责做好数据，进排液检测！（简单） 3.记录今天的工作日志！ 4.抽检工人工作质量，如不符合要求及时督促调整！

饿了么招聘广东区域、云南区域、城市CM、物流经理、站长、BDM】 一、岗位职责： 1、根据城市区域目标，完成区域内终端商户的开发、上线及维护等工作； 2、策划终端商户的活动方案、宣传方案，并确保有效实施； 3、负责日常团队的管理与人才梯队建设，了解下属的工作状态，做好培训、指导，提高下属的一线业务能力与团队管理能力； 4、熟练掌握辖区内各项数据情况，竞争对手情况，根据公司制定的目标，结合区域实际，做好目标规划与市场策略，并详细分解到下属团队，有效的传达并执行到位，把控进度，及时调整，保证结果； 5、积极保持与各部门的长期沟通，给团队提供及时、有效的支持，保证事务流程效率； 6、加强市场敏锐度，善于发现好的方法并复制推广，敢于创新，总结得失经验，及时复盘。 二、任职要求： 1、3年以上互联网行业、快消品、电商、连锁商超等管理岗位工作经验优先。 2、了解餐饮行业、谈判技巧、市场营销技能。 3、具备较强的资源开发能力及整合应用能力。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、具备较强的商务沟通和谈判技巧，责任心强，能承受变化环境下的工作压力。 三、福利待遇：薪资（20-40W+）职级不同待遇不同+五险一金+带薪年假+年度旅游​ 四、投递方式：招聘中心-饿了么招聘广东区域、云南区域、城市CM、物流经理、站长、BDM】 一、岗位职责： 1、根据城市区域目标，完成区域内终端商户的开发、上线及维护等工作； 2、策划终端商户的活动方案、宣传方案，并确保有效实施； 3、负责日常团队的管理与人才梯队建设，了解下属的工作状态，做好培训、指导，提高下属的一线业务能力与团队管理能力； 4、熟练掌握辖区内各项数据情况，竞争对手情况，根据公司制定的目标，结合区域实际，做好目标规划与市场策略，并详细分解到下属团队，有效的传达并执行到位，把控进度，及时调整，保证结果； 5、积极保持与各部门的长期沟通，给团队提供及时、有效的支持，保证事务流程效率； 6、加强市场敏锐度，善于发现好的方法并复制推广，敢于创新，总结得失经验，及时复盘。 二、任职要求： 1、3年以上互联网行业、快消品、电商、连锁商超等管理岗位工作经验优先。 2、了解餐饮行业、谈判技巧、市场营销技能。 3、具备较强的资源开发能力及整合应用能力。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、具备较强的商务沟通和谈判技巧，责任心强，能承受变化环境下的工作压力。 三、福利待遇：薪资（20-40W+）职级不同待遇不同+五险一金+带薪年假+年度旅游​ 四、投递方式：招聘中心-（微信同号） 五、工作地址：广州周边城市、云南地州城市（微信同号） 五、工作地址：广州周边城市、云南地州城市

我知道，你绝不简单，如果你对现状感到无感，不妨来我们这里看看~（纯岗位交流，无任何销售任务，全职兼职都可）。 一、岗位要求： ①学历不限。 ②年龄******。 ③无不良嗜好，性格积极，擅长交流，心思缜密，勇于挑战新事物。 ④思路清楚，具备较强的学习力与落实能力。 二、工作内容： ①配合公司研发团队推进自研技术方案的落地执行。 ②负责线上订单运营，进行数据跟踪与分析，运用公司培训提供的策略在系统平台实现收益增长。 三、工作时间 早上9:30～11:30，下午13:30～17:00（午休2小时），周末双休，法定节假日照常休息。 拒绝内耗，拒绝内卷，绝不加班绝不加班绝不加班！！！ 四、福利待遇： 1. 底薪3300+300全勤奖+150餐补+五险（每月10号发薪）。 2. 60%绩效提成。 3. 综合收入4500～6000（不灌鸡汤，不开空头会议）。 办公环境舒适，团队氛围年轻有活力，无需电话沟通客服事务，也无需外出奔波地推。不看重文凭，更重品行，不强调学历，更看能力。期待我们能有一次互相了解的机会，欢迎投递简历。

掌握种植管理、病虫害防治等关键技术环节 深入田间地头，为种植户提供专业的种植技术指导与咨询服务

1. 大数据课程教学实施 承担大数据领域理论与实践课程的教学任务（涵盖Hadoop、Mapreduce、Hive、Hbase、Flume、Kafka、Spark、Flink、ElasticSearch、数据可视化、数据挖掘、大数据分析等技术），学员满意度需达到90及以上；须依据企业标准化教学流程完成授课目标，并具备对自身教学工作的持续优化能力； 熟练掌握至少一种编程语言，如Java、Python、前端等相关技术； 具备JavaEE全栈开发背景及教学经历者优先考虑。 2. 大数据课程研发 负责大数据方向中Hadoop、Hive、Hbase、Flume、Kafka、Spark、Flink、ElasticSearch、数据可视化、数据挖掘、大数据分析等技术模块的课程内容设计，以及课程大纲、教案等配套教学资料的编写与更新。 3. 大数据实训项目设计与实施 根据参训学生特点，开展面向高校在校生的大数据综合性实训项目研发，并完成项目的教学交付。 4. 产业学院教学支持 承担产业学院学生毕业设计指导、实习实训、专业课程讲授及相关教学文档的撰写工作，协同教学管理团队保障教学质量与教学目标的达成。

【岗位职责】 1. 根据项目的业务运营场景和客户需求调研，构建业务数据分析和指标监控体系。 2. 通过海量数据的挖掘和分析，向用户提供分析报告，支持产品改进及新模式的探索。 3. 负责根据客户市场目标，协助客户制定业务的营销计划，并进行分项活动策划方案撰写，把握运营整体发展方向。 4. 负责协助数据建模、数据开发人员理解数据、业务需求及商业背景。 5. 负责利用数据分析工具，分析活动效果及市场运营指标，提高运营效率与效果。 6. 负责项目的需求调研、数据分析及商业分析，通过对移动业务运营进行分析，发现运营存在的问题。 7. 负责参与移动业务部门临时数据分析需求的调研、分析及实现。 8. 负责参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估。 9. 负责整理编写商业数据分析报告，及时发现和分析其中隐含的变化和问题，为业务发展提供决策支持。 【岗位要求】 1. 学历资格：全日制本科以上，统计学、数学、通信、市场营销或相关专业；参加过数据分析、市场营销等相关课程培训，获得相关证书者优先。 2. 工作经验：3年以上工作经验及2年以上通信运营商经营分析、营销策划实践经验。 3. 工作能力：具有丰富的数据分析、挖掘、清洗和建模的经验；熟练掌握SQL等相关数据提取工具，熟练操作Excel、PPT等工具；可以独立编写商业数据分析报告；工作严谨细致有责任心，具有团队合作精神；具有较强的数据安全和客户信息保密意识。

现招聘基地技术员 2人 1、专科及以上学历，园艺、农学类专业; 2、有责任心，做事细心，能够正常与人沟通，会使用办公软件制作表格；会驾驶电单车； 3、工作职责：每天的排液检测和数据记录，相关技术指令下发和田间实操质量监督； 4、工作地址:弥勒市新哨镇 5、待遇：实习期两个月，薪资3000，每月休息4天，提供食宿