主要负责电子面单的打印，店铺管理，接受新人小白

大家好，本公司急招，国内网商店铺运营专业人员一名，工作经验2年以上，

岗位职责: 1.运用手机完成日常操作及娱乐相关事务 2.积极配合团队，执行并达成既定任务目标 3.主动学习新技能，并将其运用于实际工作中以提升效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作 2.适应能力强，可迅速融入新工作环境 3.熟悉手机基本操作，掌握常用应用程序的使用方法

运营岗 对文旅行业有热情，熟悉互联网运营模式，会数据分析、用户运营、活动策划，能熟练用办公软件和运营工具（如Excel、编辑器、数据分析平台）；有新媒体运营、社群运营经验（比如运营过、管理过用户社群）的优先；沟通协调能力强，能洞察市场需求，有创新想法，执行效率高（说干就干不拖沓）。玩转互联网，懂用户懂数据，熟悉互联网运营模式，会数据分析、用户运营、活动策划，能熟练用办公软件和运营工具（如Excel、编辑器、数据分析平台） 工作地址:景东县山冲村

【高薪诚聘】装修社群运营｜无经验也可，月入过万不是梦！ 职位名称：装修社群运营 薪资待遇： •保底薪资：无责任底薪3000元/月，收入稳定有保障！ •丰厚提成：4%业绩提成+到店激励+签单奖励，多劳多得，上不封顶！ •转正后综合收入：7000-10000元/月，能力决定收益，越高越赚！ 岗位职责： 1.有效维护装修类社群，策划线上互动活动，提升用户参与度与留存率； 2.推广家居装修产品，精准邀约客户上门，持续维护客户关系，挖掘潜在需求； 3.根据客户实际需要，专业讲解装修方案，提供定制化服务建议； 4.全流程跟进客户咨询、报价、签约等环节，确保服务体验满意度； 5.高效完成上级安排的其他工作，协同团队达成整体目标。 任职要求： 有家装行业销售或社群管理经验者优先，应届生及零基础人员同样欢迎加入！ 具备良好的沟通表达与协调能力，能迅速赢得客户信赖； 责任心强，富有团队合作精神，始终以客户为中心； 热爱销售工作，对装修领域充满兴趣，愿意挑战高薪目标！ 岗位福利： 新人扶持：资深员工带教，快速掌握业务流程； 作息轻松：9:00-18:00，每月固定单休，兼顾生活与工作； 氛围愉悦：定期组织团建、聚餐，节日礼品不断，职场幸福感满满； 发展通道：健全的晋升体系，助力从新手成长为行业骨干！ 加入我们，用你的热情与潜力，开启属于你的装修行业新篇章！

运营岗位职责： 1、负责每日跟进并播报踏勘进度、施工进度，每周五统一更新并网进度表，并通知相关责任人跟进落实；同步做好房屋检测报告付款登记及其他数据统计与预警提示 2、实时追踪项目进度，工作时间内状态更新后20分钟内及时对接相关人员 3、掌握踏勘作业规范，对踏勘资料进行及时审核与交接 4、负责物流派单及施工派单操作 5、开展施工环节检查，提升施工一次性通过率 6、整理备案及并网所需材料，完成资料制作，配合并网专员推进备案与并网流程 7、协助运营主管组织人员培训，参与业务流程优化与梳理 8、按户归集客户资料，完成分类整理与归档 9、每月10日前完成仓库盘点，并将盘点报表邮寄至深圳 10、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历 2、学习能力强，执行力良好，具备优秀的沟通协调能力

我们的工作： 1:通过电脑快速处理及跟踪线上平台贸易订单。 2:无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购。 3:通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗!(有相关工作经验者优先)。 岗位需求: 懂电脑基本操作，有责任心，执行力高有团队意识，工作细心认真负责，负责帮公司在平台上完成预购和预售任务。 任职条件: 1，25-55岁，男女不限，有电商，运营，销售或者有创业经验等相关工作经验者优先，公司提供免费岗位培训。 2:工作积极主动，认真严谨，拥有较好的学习与分析能力。 3:具有较强的组织协调力、统筹力，执行力。 4:能熟悉基础电脑办公设备使用。 薪资待遇: 1:月薪5000+提成+奖金。 2:也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 上午9:00-11:30，下午13:30-16:00，周日固定休，法定节假日固定休。工作环境优雅，工作内容轻松。

岗位职责： 1、负责公司客户群体的运营管理、私域流量运营及社群日常维护； 2、策划并落地执行线上线下的各类活动，提升用户互动性与参与积极性； 3、跟踪并分析社群相关数据，持续优化内容方向与推广成效； 4、拓展并维护社群资源，构建稳定合作关系，提高转化效能； 5、统筹项目社群内容布局，提升服务质量，挖掘核心用户并加强互动，保持社群活跃氛围。 任职要求： 1、熟悉微信群运营、私域引流获客及提升客户活跃的相关方法； 2、具备出色的文案创作与活动组织能力，可独立推进活动实施； 3、数据分析能力扎实，能依据数据表现调整运营策略； 4、具备良好的团队合作意识，能与不同部门高效协同沟通； 5、熟练掌握私域客户的维护、转化及变现流程。

岗位职责: 1.配合主管完成各项日常事务 2.积极参与团队协作，提高整体工作效率 3.快速适应工作环境，顺利融入集体 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力 2.工作责任心强，态度积极主动 3.渴望在具备发展空间的团队中长期发展

1.负责公司产品选品及与商家沟通协作，协助提升并把控产品质量，配合项目经理完成相关工作； 2.协助挖掘客户需求，维护客户关系并推进后续跟进工作； 任职要求： 1.普通话标准，表达清晰，对电子商务领域充满热情； 2.具备良好的学习与沟通能力，性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力； 3.具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极的工作态度； 福利待遇：无责底薪4000+提成+奖金+五险，岗位发展空间广阔 团队氛围融洽，同事间相处愉快，多位高颜值主播伙伴加入，福利丰富多样 高收入触手可及 期待与你携手共创未来！！！ 诚邀满怀激情与梦想的你加入我们团队！！

临沧市临翔区招装修木工做碳晶板，一个师傅工期一个月

临沧临翔招装修木工，做铺碳晶板

临沧市镇康县招建筑木工2-3人做包工

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茂兰找个挖机师傅做坡改梯，能去的打我电话

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-12-01 协助抖音平台商品推广，需具备标准普通话表达能力，对KTV音响设备有了解或兴趣者优先

上班时间9:00-12:15，13:45-18:30 午休一个半小时，大小周，100元/天，2026年起实行双休 主要工作内容：文职类事务，操作简单，有专人指导，上手快 需具备英语四级水平，熟练使用各类办公软件 可全职实习1-3个月，满一个月开具实习证明，表现优异者有机会转为正式运营岗位 接受2026届及2027届毕业生报名

我现在找小红书运营，自己运营自己店铺，自己做老板，那些找工作的，要求月入3k，4k的，虽然漳州小城市，但是我不知道这个3k，4k是怎么个存活方式，一年下来又能攒到多少钱。现在实体行业，十家店铺，九家不盈利，投资多，只能打工，自己也不是老板。这年头，钱难挣，屎难吃，为何不换换思路，换换想法，我们从业小红书电商平台三年，一直在这一个行业，有自己的运营模式，哪怕我们挣大头，你挣小头，也比上班强啊，时间自由，都是年轻人，自己当老板，时间自己控制，人的一生不是来受罪，来打工的，都是年轻人，自私点，先不为别人，先为了自己，先满足自己，多了不保证，起码做我们这行，时间是自己的，钱挣得也是自己的，自己是老板，自己做主，那三千四千的工资，累死累活的一月，讲实话，我真想不通为什么有年轻人，还去耗着，我发布了一段时间的运营助理，薪资也就开到了3k+，每天都99+条消息问我还招不招人，这3k，对于你们来说，就这么难挣么。因为没有资源？因为没有人脉？因为没有本金？天天按部就班，还是年轻人么，我们这边，一个月起码轻松，自由，肯定比按部就班上班挣的多，至于能多多少，看你个人能力，每个人都有自己的优势，都有自己的优点，你没有一技之长，但你也不是一无是处。

岗位职责： 1、负责小程序的搭建与日常维护，包含内容维护、活动方案设计及落地实施； 2、基于小程序数据分析用户行为，持续优化使用体验，提升用户参与度与留存水平； 3、协同设计、技术、市场等团队，推进小程序功能升级与版本迭代； 4、紧跟行业发展趋势，挖掘新型运营模式，增强小程序在市场中的竞争优势。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备小程序运营或相关互联网产品运营背景； 2、了解微信生态及小程序运作机制，能独立完成运营活动的策划与执行； 3、具备扎实的数据分析能力，善于利用数据指导运营决策调整； 4、具备优秀的沟通协作意识和团队配合精神，适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1.协助开展日常运营活动的策划与落实，保障工作流程高效运转； 2.参与基础数据的整理与分析，为优化运营方案提供依据； 3.负责客户关系的维护，及时响应客户需求与反馈； 4.处理线上平台的日常运营事务，涵盖内容输出及用户沟通互动。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与服务意识，能妥善应对客户意见与诉求； 2.热爱运营工作，积极面对挑战，具备较强的适应能力； 3.拥有协作意识，能够与团队成员紧密配合完成任务； 4.熟练使用常用办公软件，胜任各类运营相关文档处理工作。

【云南本地最大生活类折扣平台】合伙人招募令！轻松开启财富之旅 渴望实现财富自由？梦想拥有永久管道收入？现在，机会就在眼前！ 自用省钱，他用有润，商用有利，带你搭乘本地生活新风口的财富快车！ 项目背景- 在国家政策促进内需的大背景下，各大平台及商家纷纷通过各种渠道放出各种红包及折扣，本平台对接200+生活类折扣，对接到一个平台，让消费者轻松省钱。同时为您打造绝佳的赚钱机遇。当消费者通过平台领取折扣消费后，你将获得高额的分佣。 项目亮点- 1.消费者优惠：平台覆盖200+生活类别，优惠全网可对比，外卖红包，9折加油，5折电影票，1折会员充值，6折快递，，，，，更有全国40+精品路线免费旅游。 2.商家售卡：后台生产卡密，制作卡片，与本地商家合作，以：消费XX元送XX元加油抵扣卡，充值XX元送XX元话费抵扣卡，抽奖送6天5晚免费旅游卡的方式与商家合作。卡片成本仅为几角钱，售价自己设定，单卡利润1元，单店最低1000张起步购买。 3.长久管道收益：只要分配在你名下的卡片，消费者在平台消费使用后，你都有平台分佣，例：每个消费者每月交100元话费，你有0.5元，10000个消费者，每月你有多少？ 4.二级分销：平台支持二级分销，你有20%二级分佣。外卖小哥，快递员，合作商家，大学生兼职等，不同的身份制成不同的卡片发放。 工作内容- 简单高效！通过各种方式让更多人挂在你的名下并使用平台消费。朋友，同学，同事。。。建议方式还是选择商家合作，多一份收入也多一份信任。 薪资待遇 1.售卡利润，：基本1000元/户，一天商谈两家不在话下。 2.管道收益：消费者使用你就有钱，永久分成。名下积累1万的消费者，最低每人每月消费一次，最低每人也能给你1元。 限期福利： 本月加入并通过平台择优者，可免费给与本地各类商家资料《有真实电话号码》，助力你快速推广。 工作优势- 1.时间灵活，自由安排，工作生活两不误。 2.可自主组建团队，享受团队层级奖励，带领团队共创辉煌。 招募要求- 1.具备较强的沟通能力，能与商家和消费者建立良好的合作关系。 2.富有责任心，对待工作认真负责，积极推动项目进展。 总部直招：云南本地合计招聘100人，每个城市设1-2名城市合伙人。新风口、新商机、新机遇！本地财富盛宴已经开启，努力一阵子，收益一辈子！ 还在等什么？赶紧抓住这个创业翻身的绝佳机会，加入我们，一起共创财富未来！ 感兴趣的有志之士请微信交换。

岗位职责：负责共享充电宝的推广与安装 岗位福利：年终奖、绩效奖金 上班时间：10:00—19:00，每月四天休息可自行安排调休 薪资待遇：4000元+提成 奖金补贴：年终奖，带薪年假，绩效奖，流水利润分成

岗位职责 1、负责指定区域内化肥产品的销售工作，持续维护客户关系。 2、作为销售岗位，在主管的指导与监督下按时完成既定的工作指标，并能独立应对和推进所承担的任务； 3、深入挖掘客户需求与购买意向，清晰传达公司产品的优势与特点，有效推广品牌形象，推动成交达成； 4、为客户提供专业的产品咨询，并落实售后支持服务； 5、整理潜在客户信息，积极拓展新客户资源； 任职资格 1、学历及专业不限，具备长期与农户沟通经验者优先考虑； 2、销售业绩优异者优先录用； 3、性格开朗，思维灵敏，语言表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，易于建立信任感； 4、具有较强的客户服务意识；

岗位职责 1、负责指定区域内化肥产品的销售工作，持续维护客户关系。 2、作为销售岗位人员，在主管的指导与监督下按时完成既定的工作指标，并能独立应对和完成所承担的工作任务； 3、深入了解客户需求与购买意向，清晰传达公司产品的优势与特点，有效推广品牌形象，推动销售达成； 4、为客户提供专业的产品咨询，落实售后支持服务； 5、整理潜在客户信息，积极拓展新客户资源； 任职资格 1、学历及专业不限，具备长期与农户沟通经验者优先考虑； 2、销售业绩优异者优先录用； 3、性格开朗，思维活跃，语言表达流畅，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有良好的客户服务意识；

岗位职责: 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌曝光度与市场占有率； 2.开展市场调研，掌握行业动向及竞争格局变化； 3.联动相关部门，深度参与产品策划与推广执行； 4.策划并推进营销活动，增强品牌影响力与用户认知； 5.跟踪评估营销效果，持续优化策略以提升转化。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，适应快节奏工作环境； 2.热爱市场营销工作，积极面对挑战，具备进取精神； 3.善于整合内部资源，主动参与团队发展与人才培养。

一、岗位职责：负责共享充电宝的市场推广、设备安装及日常维护，需具备地推或相关销售工作经验 二、薪资待遇：无责任底薪3000元+1000元绩效+5%流水提成 三、工作时间：上午10点至晚上7点，每月休息4天，支持调休

一、岗位职责： 负责共享充电宝的市场推广、设备铺设、安装及日常维护，需具备地推或相关销售工作经验 二、薪资待遇： 无责任底薪3000元+1000元绩效+5%流水提成 三、工作时间： 上午10点至晚上7点，每月休息4天，支持调休

岗位职责: 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌曝光度与市场占有率； 2.开展市场调研，掌握行业动向及竞争者最新情况； 3.协同各部门参与产品设计与推广工作； 4.策划并推进营销活动，增强品牌影响力； 5.跟踪评估营销活动成效，持续优化策略方向。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能快速适应动态工作环境； 2.热衷于市场营销领域，敢于迎接挑战，追求工作高标准； 3.善于整合公司内部资源，主动参与团队发展与人才培养。

岗位职责：市场部人员 1.参与市场战略规划及落地执行，助力品牌影响力提升与市场份额拓展； 2.开展市场信息收集与竞品动态分析，为产品迭代与服务升级提供决策依据； 3.协同相关部门推进新品研发、营销方案设计与活动落地执行； 4.定期策划团队建设活动，增强团队协作氛围与整体工作效率； 5.提供培训经费支持，鼓励员工持续学习与职业能力进阶。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队意识，能适应高强度工作节奏； 2.热爱市场营销领域，积极面对挑战，追求个人能力持续提升； 3.善于整合公司内部资源，主动参与团队发展及培训项目。 薪资福利： 1.提供行业具竞争力的薪酬待遇与绩效激励奖金； 2.年终奖励优厚，表彰业绩突出员工； 3.每月安排团队活动，配套培训补贴，助力职业成长与发展。

岗位职责：市场部人员 1.参与市场战略规划及落地执行，助力品牌影响力提升与市场份额扩展； 2.开展市场信息收集与竞品动态分析，为产品迭代和服务升级提供决策依据； 3.协同相关部门推进新产品开发及营销方案的策划与执行； 4.定期组织团队建设活动，增强团队协作氛围与整体工作效率； 5.提供培训补贴支持，促进员工技能提升与职业路径发展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队意识，能适应高强度工作节奏； 2.热爱市场营销领域，积极面对挑战，具有持续学习和成长意愿； 3.善于运用公司资源，主动参与团队协作及各类培训提升项目。 薪资福利： 1.提供行业具竞争力的薪酬待遇及绩效激励奖金； 2.年终奖金优厚，表彰业绩突出员工； 3.每月开展团建活动，配套培训补贴，助力职业能力持续进阶。