岗位职责： 1、为公司各业务部门提供日常法律事务支持与咨询； 2、持续关注法律法规动态，及时预警公司潜在法律风险； 3、协助推进公司相关诉讼案件及各类法律事项的处理。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源； 2、工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力； 3、无经验者可，提供专人一对一指导培养。

岗位职责： 1、负责法律合同的起草与审查等相关工作； 2、负责处理公司内部及业务相关的法律事务； 3、为公司运营提供专业的法律支持与技术保障； 4、完成其他与法律职能相关的工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学专业背景，具备两年以上法律相关工作经验； 2、熟悉各类法律文书及法律法规要求； 3、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、分析判断能力、应变能力及扎实的文字表达能力； 4、通过司法考试或持有律师资格证书者优先考虑。

工作内容： 1.客户开拓：通过多种途径发掘潜在客户资源，主动沟通并建立联系，了解其法律服务需求。 2.需求对接：与客户进行深度交流，准确识别法律问题及实际诉求，为方案设计提供依据。 3.方案制定与说明：配合律师团队拟定个性化服务方案，并向客户详细解读方案内容及法律关键点。 4.商务洽谈：围绕服务范围、费用等条款与客户协商，妥善处理异议，促进合作顺利落地。 5.客户维系：合同签订后持续保持联络，及时响应反馈，巩固长期稳定的合作关系。 岗位要求： 具备律所或法务公司谈单工作经验，掌握谈单完整流程，能够独立开展业务。 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成50-150元/人+奖金 福利待遇： 享受国家法定节假日带薪休假，提供带薪旅游、五险、带薪培训， 每周固定零食下午茶，每月举办员工生日会，定期组织团建活动，福利丰富多样。

负责高中内务秩序，考勤管理

须持有律师执业证。 案件月分配1-10件，可根据个人意愿灵活选择。 职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、擅长团队协作与人际交流； 3、具备一定实务经验，能独立开展案件处理工作； 岗位职责： 1、主要负责民商事、刑事类诉讼案件的承办； 2、负责与当事人之间的沟通、协调及谈判事宜； 3、配合完成与营销团队的对接及日常联络工作； 4、实行团队化办案，配备专职律师助理支持。

薪资待遇： 1、综合收入4—6k（无责任底薪3500+奖金+提成＋员工福利） 2、工作时间朝九晚六，每月休息6天，实行大小周休假制度 3、享节假日福利、生日礼金、入职周年纪念福利、节日关怀＋带薪假期、额外享受超长带薪年假 4、公司提供系统化岗前带薪培训，安排资深员工作为导师一对一指导 5、每月不定期组织团队建设活动、举办员工生日庆祝会 6、欢迎零经验人员加入，公司配备专人指导，全程带教 工作内容： 1、负责客户资料的收集与整理，维护并更新客户信息档案 2、协助公司对接有法律服务需求的客户，推动业务开展 3、不限专业背景与工作经验，入职即享系统培训及实操指导 4、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力 5、具备较强的抗压能力和挫折应对能力，工作踏实认真，吃苦耐劳，自律性强 6、享有生日福利、节日慰问、入职周年奖励、国内外团建旅游机会、超长带薪年假

嗨喽，各位正在寻找机会的伙伴们 你们好～ 无需担心专业是否对口，学历不限，经验不限，统统没有门槛哦！毕竟所有经验都是从实践中积累起来的，我们欢迎零基础加入，提供系统培训，学习行业知识，对接优质大客户，拓展人脉资源，收入潜力大，新人通常一周内即可熟练上手～ 本岗位实行每日7小时工作制，每周固定双休～ 详情如下，请查收～ 【薪资福利】 1、4000底薪+五险+高比例提成+奖金+晋升通道，初期综合收入6000+，资深员工月均过万，收入无上限（历史最高月综合收入达25万，等你来突破~）； 额外福利：社保，生日关怀，节日礼品，团队聚餐，国内外团建旅游等～ 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息两小时，周末固定双休，法定节假日照常休假+年假15天至20余天～ 3、工作内容： 简单来说，就是根据企业客户的具体需求，推荐法律咨询、知识产权、教育培训、财税服务等解决方案，协助客户解决问题并达成合作，按成交金额获取相应提成。 客户均为有实际需求的企业客户，需求明确，客单价高，决策周期短，成单即有提成，业绩越高提点越高。 4、办公地址：华尔顿大厦15楼1501~

普法宣传讲解，协助培训会议

万商云集法务事业部期待您的加入！ 岗位亮点 创新业务方向：法务事业部正全力推进法务软件服务，致力于帮助企业应对法务挑战，走在法律与科技融合的前沿。 专业成长平台：我们提供全面的法律知识与软件技能培养，助您在实践中持续提升。 优秀团队支持：配备资深律师团队，为您的工作开展提供坚实支撑。 您的职责 通过电话方式，深入了解企业客户的法务实际需求。 提供精准的法务软件解决方案，助力企业优化法务管理效能。 我们为您准备的 具有竞争力的薪酬待遇：让每一份付出都获得合理回馈。 健全的福利体系：五险一金、带薪年假等，全方位保障您的权益。 广阔的发展通道：表现优异者可获得晋升机会，迈向更高的职业台阶。 公司文化 我们重视员工的职业发展，提供多样化的培训与学习资源。 我们营造开放、协作的工作环境，促进团队成员间的沟通与协同。 加入我们，您将获得 一个兼具挑战与成长潜力的职业机会。 一个专业、默契、富有朝气的团队氛围。 一个实现个人价值与社会价值双赢的发展舞台。 如果您热爱法律行业，希望在科技与法律交汇领域施展才能，那就赶快投递简历，成为我们的一员吧！

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询服务，确保解答内容准确、可靠。 2.针对客户提出的法律问题进行分析，出具专业的法律建议与支持方案。 3.维护客户关系，保持高效沟通与协调，提升客户满意度。 4.开展客户拓展工作，并负责客户信息的整理与归档。 5.与团队成员密切配合，协同推进法律服务项目的顺利实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能妥善处理客户各类问题。 2.对法律服务领域有高度热情，乐于迎接工作挑战。 3.拥有较强的逻辑思维和问题分析能力。 4.具备良好的团队协作意识，能够与同事顺畅交流与合作。 薪资福利待遇: 1.薪资:无责任底薪+提成+多项奖金，综合收入4-8k+；能力突出者薪资可议，具体根据个人能力确定。 2.时间及福利:8:45-18:00；午休1.5小时，周末实行单双休，法定节假日正常休息！

临沧市耿马傣族佤族自治县招路隧桥矿承包、钻工

临沧市镇康县招建筑木工

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与总部或大区管理中心沟通对接 保持与总部供应链中心或大区管理中心的沟通与对接，并对异常情况探讨改善措施 薪资福利:4000 - 8000元

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询与支持，确保其行为符合法律规定； 2.代表客户参与各类法律事务，如出庭应诉、商务谈判及法律文书拟定等工作； 3.深入分析案情，为客户制定切实可行的法律建议与应对方案； 4.维护客户关系，确保信息传递的保密性与准确性； 5.参与法律服务项目的开发与推广，助力事务所业务持续增长； 6.培训学习：定期开展内部培训，内容涵盖最新法律法规解读、实务案例研讨、法律文书撰写技巧等，同时支持律师参与外部专业进修与学术交流活动。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论基础，熟悉刑事法律领域； 2.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接客户及团队成员； 3.具备较强的逻辑分析与判断能力，可独立应对和解决法律实务问题； 4.恪守职业道德，严格遵守相关法律法规规定； 5.具备积极主动的工作态度和业务开拓能力，能适应动态变化的法律环境。

任职要求: 1、具备律师执业资格证书 2、能够独立承办各类案件 3、具备良好的沟通技巧与清晰的逻辑分析能力 4、具备一定抗压性，可胜任高节奏工作环境 福利待遇: 1、固定底薪+丰厚业绩提成！！！ 2、无工位费用、无管理成本，案源由公司全面支持！！！ 3、缴纳社会保险+享受国家规定节假日+节日关怀福利

任职要求: 1、具备律师执业资格，本科及以上学历，法学或相关专业背景； 2、能够独立承办诉讼及非诉案件，并将此作为职业发展方向； 3、具备良好的沟通技巧与逻辑分析能力，善于团队合作，协调能力强； 4、具备一定抗压性，能胜任高负荷工作节奏； 福利待遇: 1、固定薪资5k-8k+高额提成； 2、律所配备案源团队，无需自行开拓客户，案源有保障！！！ 3、缴纳社保+享受国家法定节假日+节日福利。

律师任职要求： 1、具备扎实的法律专业知识，本科及以上学历； 2、已取得律师执业资格，具有实际执业经历，有清晰业务领域及较强业务拓展能力者优先； 3、品行良好，恪守职业规范，无任何行政处罚或行业纪律处分记录； 4、热爱法律工作，认同多泽律所发展理念，愿意遵守本所各项管理规定。 保案源！！

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

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