【福利待遇】 1.试用期薪资为4200元，转正后月薪5000元并享有绩效奖金（能力决定收入空间）； 2.公司统一提供员工住宿； 3.在职期间享受带薪培训（包含集团集中拓展培训及线上学习课程），同时享有带薪休假、海外学习考察机会等； 4.定期组织团队建设活动（如庆功会、公司集体旅游、体育竞赛等）； 5.设立绩效奖励机制，年终奖金丰厚； 晋升路径：管理实习生—基层管理—中层管理—高层管理 【岗位职责】 1.通过轮岗机制学习人事行政、市场营销、团队管理及行政管理等内容，逐步融入企业文化和管理体系，明确管理者职责； 2.系统掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常运营管理与培训工作，为独立承担管理工作打下坚实基础； 3.经岗位认证后，主动学习公司产品知识，熟练掌握品牌推广策略与执行方法； 4.负责公司市场业务的策划与落地实施； 5.配合开展公司各类宣传及推广活动； 6.参与部门日常管理及人才培养相关工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，接受无经验者，应届毕业生优先录用； 2.品行端正、热情积极，具备良好的团队合作精神； 3.具备较强的团队组建、管理、激励与培训潜力； 4.拥有良好的沟通表达能力，以及较强的客户开发能力； 5.具备客户服务意识和一定的市场分析判断力； 6.富有进取心，敢于面对挑战，追求个人成长与发展。

一，工作职责： 1.负责对接三大运营商相关业务的办理与跟进。 2.参与团队管理实践及业务能力培训学习。 二，福利待遇 1.公司提供配套完善的免费住宿。 2.综合底薪5000元起，另享奖金与提成。 3.团队年轻有活力，工作氛围融洽，晋升通道广阔。 4.每年组织2至3次免费国内外旅游活动。 5.提供系统化免费培训，助力能力提升。 6.退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 三，任职要求 1.具备积极进取的心态和成长意愿。 2.愿意主动学习并实现自我突破。 3.大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽。 4.年龄在18至28周岁之间。 5.遵守公司各项管理制度与规范。 ——————————————————————— 这是一份边体验生活边工作的机会，公司氛围轻松活跃，定期开展团建活动，每年举办2-3次年会及免费国内外旅游。

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负责抖音店铺运转有一定工作经验要求驻场

一，工作内容 1.承办移动、联通、电信等运营商相关业务的受理与执行。 2.策划并实施市场推广活动，提升业务覆盖率。 3.后期承担团队运营及人员带教工作。 二，任职要求 1.态度端正，具备主动学习意识和成长意愿。 2.具备良好的职业素养和责任心。 3.能适应高强度工作，踏实稳重，执行力强。 三，福利待遇 1.综合底薪5000+提成 其中3000无责+500全勤+500交通补贴+1000绩效+提成 2.提供免费住宿。配备三室一厅，含热水器、洗衣机等生活设施。 3.提供免费专业技能培训。 4.提供免费团建旅游机会。 5.提供透明化晋升通道，发展空间广阔，晋升机会丰富。

一，工作内容 1. 负责校园市场客户拓展与维护，包括学生群体、校园社团及相关合作方，建立稳定的客户联系网络。 ​ 2. 执行校园市场推广活动，如线下地推、校园讲座等，确保活动落地并触达目标客户，提升品牌在校园内的知名度。 ​ 3. 收集校园客户反馈与市场需求，整理成报告并同步给团队，为产品优化和运营策略调整提供依据。 ​ 4. 维护现有校园客户关系，解决客户日常咨询与简单问题，提高客户满意度和复购/合作意愿。 二、工作时间 实行8小时工作制（具体上下班时间可根据校园市场节奏灵活调整，如配合学生课余时间），周末正常休息，法定节假日按国家规定执行。 三、薪资与福利待遇 （一）薪资结构（月薪≤3000元） -基础工资：2200-2500元/月（根据候选人学历、校园资源经验浮动） ​ -绩效奖金：0-500元/月（根据校园客户拓展数量、活动效果、客户满意度等指标考核发放） （二）福利待遇 -带薪福利：入职满1个月享受带薪病假，满3个月享受带薪年假（5天/年，逐年递增）。 ​ -校园资源支持：提供校园推广物料（传单、海报等）、合作渠道对接资源，降低工作开展难度。 ​ -成长福利：定期组织校园运营技巧培训（如客户沟通、活动策划），助力快速掌握校园市场玩法。 ​ -其他福利：节日福利（如中秋、春节礼品）、月度团队聚餐，营造轻松的工作氛围。

网络运营， 实体店铺拓展， 加盟门店扩充

岗位职责 ： 负责校园线上店铺日常运营，包括商品上下架、订单核对与跟进，确保店铺正常运转。 策划线上推广（如朋友圈、校园社群分享）+线下获客（如宿舍走访、校园活动摆摊），开发同学用户并完成产品成单。 我们希望你 ： 不限年级、无需经验，只要是在校生，愿意利用课余时间做事即可（全程有带教）。 喜欢分享生活好物，擅长和同学沟通，能自然地把优质产品推荐给身边人。 想挑战“校园赚钱+简历加分”双目标，渴望靠自己赢得零花钱，还能积累实战经历。 你能收获 ： 薪资回报：周薪300-1500元底薪+高额销售佣金+全国高校排名奖金，卖得越多赚得越多，当月就能拿到手。 成长背书：真实的店铺运营实战经历（写进简历超加分）+企业盖章实习证明，表现优异者还能直接拿“万薪正式offer”。 开单助力：新人专属6-15元全平台无门槛优惠券（给同学用更易成交），还有校园专属大促活动，降低开单难度，保障你快速出成绩。

工作内容： 主要协助经理处理运营单据，办理套餐开通与续费，负责宽带业务及5G运营模块的学习与培训，参与公司管理体系的学习与实践。 1.负责5G终端产品业务的升级及订单相关事务办理； 2.维护客户关系，提供售后支持服务； 3.协助经理进行团队管理，参与新人培训，由经理亲自指导带教。 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪3500元+提成+奖金+免费住宿； 2.转正后月薪4000-8000元+提成+奖金+免费住宿； 3.提供设施完善的免费公寓，距公司仅6分钟路程，缴纳五险一金； 4.公司定期组织团建、聚餐、生日福利、篮球赛等丰富活动； 5.可开具实习证明并签订三方协议。 热爱篮球、喜欢旅游者优先考虑。 要求： 1.学历不限，关键看工作态度和责任心； 2.年龄18-30岁，性别不限； 3.实习生需保证实习时间在5个月以上。 面试时间： 周一至周六10:00-17:30可随时安排面试 公司承诺： 1.全程不收取任何费用，无经验者提供系统化免费培训； 2.正式录用后即安排住宿，为员工提供良好的职业发展平台 备注：非外呼岗位，不涉及电话销售！

工作内容 1：每天配合公司运营上下架产品 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

找挖机师傅5名，半年的工程，工资面谈

招聘:早餐店招收银员一名，工作时间9点到下午3点半，供一顿饭，工资:1500，年龄:40岁左右，联系电话:

红河哈尼族彝族自治州泸西县招砌砖/石

云南红河白水库边得村来台1字头挖机带司机干活，天把二天的活计，联系电话

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岗位职责：协助上级推进工作，做好服务对接及各类活动的跟进落实； 任职要求：熟悉电子商务，掌握消费者购物行为特点；熟练使用Office办公软件，具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。

岗位职责： 1、参与运营策略的制定与落地，协助策划并推进线上线下的推广活动； 2、通过用户数据分析，持续优化运营环节，提高用户活跃与留存水平； 3、负责社交媒体平台的日常运营，按时输出内容，增强品牌曝光与粉丝互动； 4、负责人事管理及相关招聘工作 任职要求： 1、本科及以上学历，不限专业背景； 2、具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等常用数据处理工具； 3、拥有良好的文字功底，能独立完成宣传文案的撰写与编辑； 4、思维活跃，敏感捕捉热点信息，具备出色的沟通协作能力与团队意识

公司现招聘新人小伙伴数名，团队年轻化，90后00后居多，工作氛围轻松融洽，欢迎你的加入！ 实习生可签订三方协议并提供实习证明盖章，不接受仍在校需频繁返校上课的实习生。 一、职位描述 操作电脑系统，负责后台客户征信资料整理与审核，跟进账单处理进度，无销售性质！岗位为纯文职办公室岗位，无需外出，工作内容简单易上手，零经验也可快速适应。 二、职位要求 1、能熟练使用电脑打字，具备基本沟通表达能力； 2、年龄18-40岁，表现优异者可适当放宽年龄限制； 3、性别不限； 4、高中或中专及以上学历，条件优秀者可降低学历要求，注重实际能力！ 三、薪酬待遇 1.无论是否有经验均可报名，提供带薪岗前培训（涵盖通信业务知识及系统操作）； 2.底薪+绩效提成，月综合收入5000-8000元，收入上不封顶，体现多劳多得原则； 3.工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时。 四、福利待遇 1.节日关怀：端午、六一、中秋、圣诞、元旦、春节等节日礼品，不定期发放员工福利； 2.团队活动：每月生日会、优秀员工聚餐、端午DIY包粽、拔河比赛、中秋游园等丰富团建； 3.休假制度：享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期； 4.能力培养：入职满六个月表现突出者，可进入《管理学前班》参与管理层培训； 5.横向发展路径：可向质检、培训师、培训主管、培训经理、培训总监方向发展，也可申请调岗至行政、人事等部门； 6.纵向晋升通道：组员→组长→班长→主管→副经理→经理→总监→分公司副总。

1.负责在抖音、小红书等平台发布普法类短视频内容。 2.编辑并运营朋友圈宣传文案，提升品牌传播效果。 3.协调安排咨询客户与律师之间的对接工作。 4.监督其他岗位成员的内容同步与执行进度。 5.实行朝九晚五工作制，周末双休，保障员工充足的个人时间。 6.无需经验培训，到岗即可独立开展工作

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可协助安排附近经济房源 非销售岗、无需外出、无需开发客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单相关事宜，并准确录入案件信息，工作简单易上手，零基础可学 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，不与业绩挂钩，每月按时发放，不受考核影响，比“有责底薪”更安心！ 新人薪资兜底：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，无人因“收入问题”离职！ 福利贴心到位：稳定就业，更要幸福生活！ 五险一金依法缴纳，社保账户随时可查； 休假有保障：法定节假日正常休息，年假随工龄递增，婚假、产假按规定执行，告别“请假难”困扰； 团队氛围轻松：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝形式化拓展，职场关系简单融洽，无需“勾心斗角”！

拼多多淘宝抖音各大平台

主要负责电子面单的打印，店铺管理，接受新人小白

岗位要求： 1、具备出色的组织协调与沟通能力，有客户现场统筹协调经验者优先考虑； 2、熟练掌握文档编写技能，能独立完成客户现场交付相关报告的撰写与输出； 3、具备基础的数据统计与分析能力，熟悉数据及业务应用场景，能够围绕实用化推进、同类应用对比、投资效益等维度开展运营分析，支持运营活动中的数据支撑工作； 4、具有运营或运维类项目经理工作经验者优先； 5、需长期在昆明驻场，具备良好的工作稳定性。

【岗位职责】 1.签约：通过线上社交平台或线下渠道发掘具备直播潜力的人员，引导其入驻公司直播公会系统或与公司签署直播经纪协议； 2.基础运营：协助主播掌握直播基本规范，包括但不限于直播间布置、直播妆容指导、平台规则培训、直播互动及场控支持等； 3.精细运营：收集并整理直播过程中出现的问题，提出优化建议，协助策划直播活动，维护粉丝关系，疏导主播情绪，保持良好的合作关系； 4.完成公司下达的各项业务指标与工作任务。 【任职要求】 有相关经验者优先考虑！ 1.综合素质： （1）了解直播行业的盈利机制，对直播领域有浓厚兴趣，并希望在该行业持续发展； （2）性格外向，思维敏捷，具备良好沟通能力，拥有较高的道德品质和基础职业操守； （3）能接受绩效考核制度，适应业绩压力，具备较强的收入目标意识； 2.经验背景：有直播运营、秀场主播、市场营销、销售等相关工作经验者均可报名，应届毕业生或在校生表现优异者可适当放宽录用条件。

岗位职责: 前期：负责随身WiFi与5G通信业务的日常运营，开展市场调研，办理相关业务，维护客户关系并提供售后支持。 后期：承担团队组建与管理，组织人员培训，推进分公司运营管理。 【任职要求】： 1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识； 2、沟通表达能力强，能够灵活应对各类工作场景； 3、有事业追求和目标感，保持主动投入的工作状态与高效执行力； 4、年龄18～28岁，性别不限 [薪资待遇]： 1、5000综合底薪+提成 其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖； 2、带薪培训，免费提供住宿； 3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，定期举办团建活动，生日PARTY、聚餐等丰富多彩； 4、为员工提供清晰的职业成长通道，公开透明的晋升体系， 热爱旅游者优先！喜欢篮球者优先！热衷游戏者优先！实习生、应届毕业生优先！ 公司承诺：不收取任何费用；无经验者提供免费带薪培训，安排免费住宿；本岗位需全职到岗。

职位详情：运营助理 薪资详情：6000–10000/月 责底薪：3500—5000+1000绩效奖金 奖金补贴：单日奖、周奖、单月排名奖、年终奖、带薪休假、提供免费住宿： 岗位详情： 1:主要负责联通5g产品品牌宣传，客户关系维护，新市场产品推广（团队6-10团队协作开展） 2:负责目标区域客户关系建设，宣传公司品牌及产品对接，拓宽业务渠道，跟进后台市场数据，制定相关活动策划！ 3:中期轮岗定向培养，由部门负责人亲自培训！ 4:后期独立负责部门、运营二级市场！ 任职要求： 1:学历不限，学习意愿要强！ 2:退伍军人、爱好旅游者、应届毕业生、篮球爱好者优先： 3:有上进心和拼搏敬业精神，善于总结和学习！ 4:有团队合作意识，适应环境能力强，听从公司安排！ 福利待遇： 1:试用期责底薪3500—5000+高额提成奖金+团队分成 2:年终奖+带薪休假+内部选送集团商学院进修 3:每周团队聚餐，户外活动、烧烤、钓鱼、KTV、电影、游戏放松！ 4:免费提供公寓住宿（2人间） 5:免费培训，一年2–3次公费旅游！ 6:公平公正公开的晋升平台解决个人发展问题！ 我们能为你解决个人发展问题，提供广阔的发展空间！ 新人—基层管理—中层管理（能力突出可跨级晋升） 郑重承诺：公司入职培训、提供免费住宿均不收取任何费用！！！ 公司地址：昆明市五华区青年路宝善街志远大厦15楼E号—东风广场站下5分钟即到！ 面试联系：

协助团队完成日常执行，整理运营资料。可长期可短期

工作内容: 1、熟悉电脑操作，将现场开具的单据按照要求录入系统 2、负责处理物流相关客户咨询与问题解答 3、具备良好的沟通技巧和服务意识 4、工作时间:晚上8:30-货物发完 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备团队合作精神，能够与其他部门密切配合，共同完成工作任务 3、接受长期夜班 薪资待遇： 试用期4000元/月，转正薪资面谈+根据项目情况提成

【希尔生物科技集团｜电商运营新锐招募】——在全球植萃美妆赛道，加速你的职业进化 新锐国际护肤品牌：SHEACOCOA希尔可可 食品品牌：无线笑容 我们是谁 •跨境美妆先锋：深耕国内电商生态，产品远销30多个国家 •年轻化试验场：以90后为核心团队，半年内晋升主管真实可期 •国际化练兵台：与斯里兰卡研发中枢及马来西亚营销团队高效协同 成长型思维： -每周掌握至少2个新兴平台运营逻辑 -具备基础英语沟通能力，顺畅对接海外事务 -敏锐感知文化差异（如为东南亚市场定制本地化推广策略） •产品沉浸式体验：每月领取价值超2000元新品礼包 →三个月蜕变： •独立负责跨境店铺全流程运营 •主导跨国联名项目（例如马里乳木果×云南文旅礼盒） •搭建专属数据分析框架 →一年内你将收获： •随团队参与国内外实地学习与考察 •享有与业绩强挂钩的丰厚提成机制 核心工作 打造产品全球化表达：将技术资料转化为小红书爆款内容/TikTok热门挑战赛 搭建用户增长体系：从私域流量运营到联动海外KOL矩阵 驱动产品迭代：你的市场反馈直通斯里兰卡研发中心 为什么选我们 成长有刻度：投入越多进步越快，薪资成长同步跟上 视野无国界： -参与欧盟标准产品线的营销策略制定 -联合纳米比亚团队发布非洲美妆趋势研究报告 福利可触摸： -弹性上下班+海外出差机会 -员工专属折扣任性购（面膜按斤囤不是梦） -年度最佳运营奖项：赢取海内外旅游名额 Ps，我们的团队崇尚对电商生态与全球市场的深度探索，注重个人成长路径的清晰规划，认同年轻文化的开放与平等，认同植物智慧与美学的融合。如果你也如此，欢迎加入我们。 任职要求：我们期待你积极主动、热爱生活、学习力强 岗位职责：电商运营、内容策划、直播统筹对接

工作职责： 1、协助经理处理日常事务，按时完成任务并及时汇报进展； 2、具备良好的团队协作精神，积极参与业务运营及谈判支持工作。 3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。 4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。 5、团队以95后为主，工作氛围轻松融洽，内部晋升机会多。 6、公司诚邀优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 ——————————————————————— 这是一份可以兼顾生活与工作的岗位，团队活跃，常组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次年会，并安排一次国内或出境旅游。 工作地址:昆明市青年路志远大厦15楼E 联系号码***********（微信同步）