1、会使用智能手机。 2、年满18岁。 3、懂环保，有环保意识。 4、可兼职可全职。 5、能准确按要求完成回收旧衣服，分拣，打包。

一、岗位职责 1.负责分校整体运营及日常事务管理，达成公司下达的各项经营目标； 2.制定并分解销售任务，跟踪各项销售指标的执行进度与完成情况； 3.控制分校运维成本，确保在预算范围内或处于合理水平； 4.开拓并维护市场渠道，策划组织实施市场推广活动，提升品牌影响力； 5.结合市场动态优化市场与销售策略，协同推进落地，提高市场份额； 6.负责人员招聘、任用与团队管理，推动人才梯队建设，保障团队稳定性； 7.推动教学服务流程与体系的执行，妥善处理客户反馈，重视客户满意度。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历； 2.具备三年以上教育培训行业工作经验，其中两年以上团队管理经验； 3.熟悉教育培训领域相关政策法规，了解大学生教育市场需求； 4.对团队管理有深入理解，具备实际营销操作能力； 5.具有良好的职业操守，认同文都教育企业文化理念。 三、薪酬福利 1.底薪（6K-1W）＋提成，年薪15-20k，具体面议； 2.五险一金+节假日福利+年终奖+生日福利。 四、工作地址 云南省盘龙区现代广场

一、岗位职责 1.日常运营管理：全面负责乐园的日常运营工作，包括制定并执行运营计划，合理安排员工排班，确保乐园按时开放、有序运转，保障每日接待流程顺畅，提升客户体验。 2.安全与服务把控：严格把控乐园内设施设备的安全状况，定期组织安全检查与维护，及时排查安全隐患；监督员工服务质量，确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子，妥善处理客户投诉与突发问题。 3.团队管理与培养：负责招聘、培训新员工，建立完善的员工培训体系，提升团队专业素养和服务能力；制定合理的绩效考核制度，激发员工工作积极性，营造积极向上、团结协作的团队氛围。 4.客户关系维护：主动与家长沟通交流，收集客户反馈与建议，根据客户需求优化乐园服务与项目；策划并执行客户维护活动，如会员日、亲子互动活动等，提升客户粘性与品牌好感度。 5.业绩目标达成：制定乐园月度、季度、年度业绩目标，包括客流量、销售额、会员转化率等，通过有效的营销推广和运营策略，推动目标达成；做好成本控制，合理管理乐园各项开支，提升经营效益。 6.活动策划与执行：结合节假日、儿童兴趣热点，策划主题性娱乐活动（如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等），负责活动方案的落地执行，确保活动安全、有趣，提升乐园知名度和吸引力。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验，熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。 2.职业素养：热爱儿童事业，有耐心、责任心，善于观察孩子需求，能快速响应家长与孩子的服务诉求；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，能有效应对运营中的各类突发情况。 3.专业能力：具备一定的营销策划思维，能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略；了解儿童娱乐场所安全规范，能建立并执行完善的安全管理体系；熟练使用Office办公软件，能完成日常运营数据统计与分析。 4.其他要求：年龄25-40岁，身体健康，无不良从业记录；能适应弹性工作时间（含周末、节假日），有较强的抗压能力。 四、福利待遇 1.薪资结构：基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金，（根据个人能力和业绩浮动），优秀者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、），享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训，明确的晋升通道（区域经理-运营总监），助力员工实现职业成长。 4.工作环境：工作环境轻松愉悦，每日与孩子相处，充满童趣；团队氛围和谐，定期组织员工团建活动（如亲子主题团建、户外拓展等）。 5.额外补贴：享受交通补贴、餐饮补贴，加班可享受加班补贴或调休。

招聘！ 房产中介店长一名 有带领团队能力 有端口优先 待遇5000 提成70%，有补贴， 有绩效奖，年终奖 业务员数名 熟悉租房买卖房屋流程 待遇2500 提前70%，有补贴 有绩效奖，年终奖 每月都有团建活动，室内KTV唱歌，户外露营活动 工作地址：官渡区官南大道云门苑二栋商铺

负责店面的电接电话接听每天的日报表流水账配合配送员的配送任务以及店面卫生

主要负责内容的下载及上传 工作比较简单 不需要任何经验，在家就能做

校区运营和管理

理货收银

销售方向五险一金培训/辅导服务 岗位职责 运营管理：全面参与门店日常运作，涵盖开业准备、课程规划、物资调配等环节，保障门店平稳高效运行。 门店招生：通过地推活动、社群运营、自媒体渠道等多种方式开展招生推广，保证校区持续稳定获客。 市场拓展：配合制定并落实市场宣传方案，结合数据分析优化策略，提高品牌影响力与市场份额。 客户服务：细致做好客户关系维护，快速响应客户诉求，提升服务体验，推动续费及口碑传播。 学习成长：主动参与公司提供的各项培训课程，不断精进教育领域专业知识与管理能力，为未来晋升店长夯实基础。 任职要求 教培经验：具备教育培训行业从业经历，了解教培运营流程者优先，尤其拥有招生实操经验者更佳。 沟通能力：具备优秀的表达与倾听能力，可与不同年龄层客户及团队成员有效互动。 组织能力：具有较强的统筹协调能力，能合理安排多项工作任务，确保执行有序。 抗压能力：适应高强度工作节奏，能在压力下保持稳定心态，按时高质量完成各项指标，接受短期出差安排。 学习能力：乐于学习，对新知识、新技能保持高度敏感，能迅速掌握并应用于实际工作中。 工作时间 周二至周五：10:30—19:30，午间休息1小时； 周末：9:00—18:00，午间休息1小时； 周一固定休息

懂经营，策划，有三年店长经验优先

来一个电焊师傅。工地在草坝，

红河哈尼族彝族自治州蒙自招消防安装

招聘：开远**烧烤火锅店招聘帮厨，要求：会切配、穿串、勤快、服从管理，爱玩手机的不要，年龄18-48岁，男女不限，上班时间下午三点至零晨一点左右，包2餐不供住，工资3千一3500\一个月，每月休息2天，地址：开远浙商步行街、由于工作特殊下午2点后联系，电话、：

红河哈尼族彝族自治州泸西县招贴砖

挖甘蔗，大量要人

1.负责企业整体运营与管理，具备讲授科技类课程能力者优先考虑； 2.汇总并分析各类业务数据，结合企业发展实际，制定及优化发展战略与规划； 3.搭建并持续完善课程体系，推进教师团队的建设与提升； 4.制定公司年度、季度、月度教学方案，并跟进执行与落实情况； 5.清晰界定岗位职责与工作要求，带领团队高效运作，及时协调处理工作中出现的问题； 6.明确公司市场定位，开展市场调研与推广活动，通过有效宣传提升品牌影响力； 7.依据绩效考核机制，激发员工动力，制定并动态调整各阶段培训方案； 8.完成上级交办的其他工作任务。 熟悉教育行业市场，具备成功独立运营教育机构或企业的经验与能力；了解人工智能教育领域，尤其在科技与AI教育方向有相关背景者优先。

【关于我们】 我们是深圳一家老牌连锁烘焙西点培训机构，具备人社部及成人教育专委会双认证资质，是一所专业的职业技能培训学校，集餐饮品牌孵化、技术人才培养与创业支持于一体。业务涵盖蛋糕、咖啡、茶饮、面包、西点等多个方向，提供从技能培训到综合素质提升的完整体系；目前正处于新校区拓展与招生规模扩大的关键阶段，急需具备独立作战能力的优秀人才，携手一家快速发展的企业共同成长，未来可期，欢迎加入。 一、岗位职责： 1、担任销售管理岗，主导分公司核心目标制定与执行推进； 2、统筹分公司销售全流程运作，包含策略规划、资源调配、进度把控等环节； 3、搭建并带领分公司团队，确保销售任务高效达成； 4、开展市场调研与开拓工作，同步优化学员服务管理体系； 5、负责分公司日常运营事务以及人员的组织、辅导、培训与绩效考核。 二、任职要求 1、大专及以上学历，仪容得体，亲和力强； 2、具备2年以上销售团队管理经验，有教育培训行业背景者优先考虑； 3、具有敏锐的市场判断力，掌握系统化的营销理论与实战技巧。 三、薪资情况： 薪资范围：10000-30000 底薪：6000-12000提成方式：个人提成+绩效；具体面议 【我们的福利】 1、缴纳社保、享受带薪年假、法定节假日、春节超长假期达30天； 2、节日礼金礼品+员工生日专属蛋糕+生日惊喜礼包+每日各教室新鲜出品下午茶； 3、转正后可享内部优惠价报名公司所有认证类课程（如烘焙师、西点师、蛋糕师、SCA等）； 4、茶水间配备冰箱与微波炉黄金组合，同事间共进午餐氛围温暖融洽； 5、多样化部门活动：户外拓展训练、国内集体旅游、校区达标庆功宴等团建项目； 6、公司设有健全的培训机制+导师带教制度+晋升发展通道，重视内部人才培育与发展。 如果你渴望成长，乐于学习，追求有挑战性的工作内容，向往一群年轻人为同一目标并肩奋斗的团队氛围，这里将是你理想的发展平台。

职位描述： 完成课前教案准备及课堂组织管理 对学生学习情况进行评估与教学跟进 参与教师培训及课程体系规划与设计 承担公开课的策划与现场演示工作 负责与家长保持良好沟通并反馈学习进展 职位要求： 本科及以上学历 具有一年以上相关工作经验 有同类岗位经验者优先考虑 薪酬及福利： 薪资构成：底薪+课时费+补贴+绩效奖金 有经验者薪资可面议，按国家及地方规定缴纳社会保险 提供入职前专业培训，拥有完善的职业晋升通道 英语专业背景者优先录用

岗位职责： 1、协助拟定每学期、学年招生方案与目标，并推动落实，确保达成既定任务； 2、负责学校日常招生事务及家长接待与服务工作； 3、统筹团队建设与行政日常管理，及时应对并解决各类突发问题，严格执行各项会议决议； 4、主导学校工作流程的制定、优化与完善，健全日常管理规范； 5、组织教务与招生人员开展专业培训，指导其解决实际工作中的难点与问题； 6、编制校区年度、季度、月度招生计划及对应经费预算； 7、结合运营状况与学生规模，科学规划课程设置与排课安排； 8、推动师资队伍参与教学研讨与专业学习，保障学习成效与目标实现； 9、定期组织教师团队开展教研活动，提升整体教学水平； 10、高效完成上级领导交办的各项任务，及时反馈运营进展与关键数据。 任职要求： 年龄：25-36岁 学历：教育管理、企业管理、工商管理、行政管理等相关专业本科及以上学历优先 经验要求：具备5年以上教育管理从业经历，其中至少3年担任学校综合管理岗位工作经验 知识要求：精通学校运营管理机制；掌握企业管理、战略规划等专业知识体系 能力要求：具备卓越的领导力、良好的社交与公共关系拓展能力；擅长组织协调与沟通联动；拥有较强的影响力与团队凝聚能力 其它要求：认同现代教育理念，富有教育情怀；作风严谨、务实进取；责任感与职业使命感强；具备奉献精神

岗位职责： 1、协助拟定每学期、学年招生推广方案与目标，推动并达成既定任务； 2、负责学校日常招生事务及家长咨询与服务工作； 3、统筹校区团队建设与行政事务管理，及时协调处理日常运营问题，落实各项会议决议与制度执行； 4、主导学校工作流程的制定、优化与更新，完善日常管理规范； 5、组织教务与招生人员开展专业培训与业务学习，协助解决实际工作中的难点问题； 6、编制校区年度、季度、月度招生计划及对应经费预算； 7、结合学校运营状况与学生人数合理规划课程设置； 8、推动教师团队参与教学研讨与专业提升活动，保障学习成效与目标实现； 9、定期组织师资队伍开展教研交流，提升教学质量与团队协作水平； 10、高效完成上级领导交办的各项任务，及时汇报运营进展与关键信息。 任职要求： 学历：教育管理、企业管理、工商管理、行政管理等相关专业本科及以上学历优先 知识要求：了解学校运作机制；掌握企业运营、战略规划等相关理论知识； 能力要求：具备良好的领导力、人际沟通与对外联络能力；擅长组织协调与团队引导；具有较强的影响力与团队凝聚能力； 其它要求：认同现代教育理念，富有教育情怀；作风严谨、务实进取；责任感与职业使命感强；乐于投身教育事业，具备奉献精神。

收运员 a.有三轮车驾驶证；b.自带三轮车；c.55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从公司安排。商户餐厨垃圾收运 薪资福利:3600元/月，月休两天， 招工人数:数名

性格开朗热情，具备优秀服务意识，具有居家养老，社区养老经验者优先

沃尔玛弥勒店 招聘岗位：海鲜部门兼职2名 岗位要求：初中学历以上，男女不限，喜欢零售行，有经验者优先考虑。 工作地：弥勒市金辰时代广场负一楼沃尔玛 薪资：20元/小时 联系电话： &

自卫村B7-12号，招蝴蝶兰零售打包员，今天需要，临工长工都可，电话联系

元阳县第二中学岗位 北京师范大学等公办全日制普通高等院校2026年本科及以上学历毕业生；具有全日制硕士研究生及以上学历且取得相应学位的2026年应届毕业生；985、211、双一流大学高等院校应（往）届本科及以上学历毕业生也可列为校园公开招聘对象；具有中华人民共和国国籍；拥护中国领导，遵守宪法和法律；具有应聘岗位所需的学历、专业和技能；适应岗位要求的身体条件；具有岗位所需要的其他条件；符合岗位规定的年龄要求；无不得报名的相关情形。为进一步加强元阳县教育体育系统专业技术人才队伍建设，改善人才队伍结构，提高服务能力，促进教育事业可持续发展 薪资福利:聘用后按现行事业单位人事管理相关规定进行管理。新聘用人员按规定执行试用期，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行 招工人数:包含在20人内 此次校园公开招聘在元阳县人力资源和社会保障局指导下，采取网络预报名与现场报名相结合的方式进行，招聘工作组赴云南师范大学呈贡校区进行现场招聘；招聘程序包括报名及资格审查、组织考试、签订就业意向协议、成绩公示、资格复审、考察和体检、拟聘人员公示、办理审批手续、签订聘用合同、递补等环节；招聘工作有相关纪律要求和重要提示

海鲜部门兼职 初中学历以上，男女不限，喜欢零售行，有经验者优先考虑。 薪资福利:20元/小时 招工人数:2名 & 工作地址:弥勒市金辰时代广场负一楼沃尔玛

吾悦广场个旧蜜蜂小肉串招过年兼职1名，年龄18岁以上，待遇详谈。罗

明天有没有人上兼职？ 110一天， 餐饮，8点到下午6点

坝头永隆超市一楼主招募临时师傅，需自备云南红河开机设备。

乡镇产品维护人员 有快消品经验者优先考虑。负责乡镇片区产品维护 薪资福利:待遇面谈 招工人数:若干名 烦请致电联系不会通过