
文员
4-6千/月
文员
岗位职责:
1,负责公司合作项目方案的传达与落实
2,配合团队经理完成当日工作任务
3,线上维护好公司客户的合作关系
不会的有人带有人培训工作不含销售不外出办公室办公
岗位福利:
薪资待遇4000+提成综合工资5k_6k
1.周末双休节假日放假
2.工作时间早上9.00-12.0013.30-18.00
3.公司不定期举办团建活动以及公司下午茶福利
文员招聘
8-9千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持
5. 维护办公环境整洁有序,保障日常行政运转顺畅
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 具备较强的学习能力与团队协作精神
婚礼搭建/撤场其他职位
北市区工喜婚礼堂(云南机电学院斜对面,871文化公园)招聘日结工,工资下班即发。
星期六10:00到22:00,有休息,工作时间8.5小时,工资100元,招聘10人。
13:30至22:10,工资90元,招聘20人。
晚班15:30至16:30,以及22:10,工资65元,招聘40人。
要求不限,需穿黑色鞋子、黑色裤子。
文员
6-8千/月
文员年终奖餐补加班补贴加班费经验不限本科应届毕业生,优先弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件的整理、归档、录入及保密管理
2.独立完成各类文档的撰写、校对、打印、复印及分发工作
3.协助部门进行会议安排、纪要整理及事务跟进
4.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达
5.配合完成办公用品申领、数据统计及其他行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备基础办公设备操作能力(打印机、传真机、扫描仪等)
5. 无经验要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
金融销售20人以上经验不限学历不限
金融助贷专员(7小时、双休、法休)
薪资:2380-5000元
详情:招聘金融助贷专员双休、法定节假日全休一天工作7小时,休息两个小时上班时间:早9:00-11:30 下午13:30-17:30底薪2380+提成无学历要求,公司提供免费培训电话:同
福利:双休法定节假日
地址:河北东兴北街社区兴泰花园商住楼2号楼210室
企业:涿州金总优化信息咨询有限公司
电话井号://涿州快聘/fRzXC6ZlAfjTl1q
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井号:涿州指尖快聘
金融销售1-2人经验不限本科
岗位职责:
1.开展证券市场研究,为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议
2.拓展并维护高净值客户资源,建立长期信任关系
3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务
4.参与公司组织的投资者教育活动及产品路演推广
5.严格遵守证券行业监管规定及公司合规要求,防范业务风险
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、管理等相关专业优先
2.具备证券从业资格(基金从业资格亦可接受)
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4. 有较强的学习能力与抗压能力,能适应市场化业绩导向工作节奏
5.诚实守信,无不良从业记录,认同合规展业理念
股票软件销售顾问
8千-1.5万/月
金融销售包住社保保险生日福利五险一金年终奖五险餐补3-5人经验不限高中电话销售网络销售团购销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB留学生优先国内院校优先个人客户开发股票软件顾问个人客户维护及服务投资咨询/理财规划营销推广经验金融产品销售经验证券从业经验证券从业资格证券投顾资格较强的风险合规意识金融/经济/市场营销相关学历优秀的沟通协调能力
岗位年薪:参考2025年,销售岗位年平均收入13-17万元。
薪资特点:基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月(能力优秀者月入过万)
福利待遇:
1、享受五险一金及每年员工免费健康体检
2、每逢周六及国家法定节假日休息,和过节发放过节费或应节食品;
3、公司提供公寓式员工宿舍(步行5-8分钟,配有家电家具齐全,6-8人/间);
5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励;部分传统节日发放礼品,公司组织各种大型抽奖活动。
6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训,实战培训等,并有经理带领、小师傅辅导;阶段性安排培训,提高员工素养
7、孝心金:入职满一年1000元,司龄每多一年加200元;满四年1600元
满五年后每年加100元,2000元封顶,每年春节前,公司将孝心金直接转入家人的银行账户
8、考过证券从业的奖励1000,底薪+1 000(未取得从业资格者可先入职,后期公司提供考前辅导),提拔为管培生、储备干部的底薪+500,考过证券投顾的底薪+1000
18岁到35岁,高中大专学历以上,公司可以免费提高起专,专升本!
主要工作
1、帮助客户安装、讲解软件,介绍软件各项功能使用,解决客户使用软件过程中的问题,
2、负责存量客户的维护工作,完成客户服务升级
3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动
证券经纪人
6-8千/月
证券经纪人包住生日福利五险一金3-5人1年以下大专
岗位年薪:参考2025年,证券投资软件销售岗位年平均收入20+万元。
薪资特点:基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月(能力优秀者月入过万)
福利待遇:
1、享受足额缴纳五险一金
2、每逢周六及国家法定节假日休息,和过节发放过节费和应节食品;
3、公司提供公寓式员工宿舍(步行5-8分钟,配有家电家具齐全,6-8人/间);
5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、休闲娱乐活动及国内免费旅游奖励;部分传统节日发放礼品,公司组织各种大型抽奖活动。
6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训,实战培训等,并有经理带领、组长辅导;阶段性安排培训,提高员工职业素养
7、孝心金:入职满一年1000元每年,司龄每多一年加200元。每年春节前,公司将孝心金直接转入家人的银行账户
8、考过证券从业资格证的奖励1000,底薪每月加1 000(未取得从业资格者可先入职,后期公司提供考前辅导),提拔为管培生、储备干部的底薪+500,考过证券投顾的底薪每月再加1000
9,年龄20岁到32岁,大专及以上学历
红河蒙自市蒙自浩进商贸有限责任公司招行政1名工资:3000-4500元/月联系电话:
3-4千/月
文员1-3年大专
蒙自浩进商贸有限责任公司
招行政1名
工资:3000-4500元/月
联系电话:
云南红河吉祥口腔招兵买马了朝八晚六、2800底薪提成+生日福利+供两餐+月休四天刘经理:(
2.8千/月
临时工包吃月结
吉祥口腔招兵买马了朝八晚六、2800底薪提成+生日福利+供两餐+月休四天刘经理:(同步)
前台经验不限中专/中技弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验全勤奖
弥勒云配同城汽配连锁:招聘岗位:1.前台内勤管理收入范围:实习期一个月,实习工资:3000元/月,3000-4500,保底工资:3000元,每月轮休2天上班时间:早8:30晚6:30工作内容:入库管理、售前服务、售后服务。工作要求:工作认真负责,有一定的沟通能力,一定的学习能力,一定的电脑基础。2.配件送货员工作要求:会骑车,有摩托车驾照优先。工作地点:南桥阳光e驾驾校里面工资:保底3000元联系电话:
前台1-3年大专混合办公
招聘前台秘书底薪4000元+提成,要求形象端正,沟通流畅 ,熟练办公软件 。工作内容:前台接待、来访登记、行政支持、销售协助,认真细致,有服务意识者优先,欢迎加入。联系电话: 工作地址:红河建水公司名称:太和临安营销中心
行政助理
3-6千/月
行政专员经验不限大专
招聘人数:招聘2人.
工作区域:蒙自片区.
薪资待遇:3千起..
福利待遇:公司保险
上班时间:8小时制.节假日休息.
工作内容:负责协助领导相关工作
入职要求:大专以上学历,有相关工经验优先等.
行政助理、行政主管
3-5千/月
行政专员经验不限高中
1、负责文件资料的基础性处理,打印、复印、扫描、装订,以及各类行政文件(通知、报表、记录)的整理、编号与归档。
2、管理办公用品全流程,包括统计各部门需求、申请采购、入库登记,以及按需求分发,定期盘点库存并补充。
3、处理日常沟通事务,接收并转达公司内外电话、接待来访人员(登记、引导至对应部门),分拣与分发纸质/电子邮件。
4、辅助会议与日程,预订会议室、准备会议所需的茶水与基础物料(投影、纸笔),记录简单会议要点或整理会议纪要初稿。
5、统计员工考勤、绩效,核算员工的工资,办理员工入职离职手续,办理员工社保。
临时工1-2人
蒙自振兴路车管所考试中心傍,招工1名(要认字,年龄20一45岁),照顾小孩读书的宝妈也行,具体情况致电,
兼职包住20人以上月结假期工
招募暑假工!兼职高三毕业生,在校大学生暑假工社会人员都可以大三实习生大四实习生表现优异的可以留下来当全职老师招募暑假工中职招生,工作地点建水县,提供住宿,无责底薪3000一个月提成!每天工作8个小时左右
行政助理
3-5千/月
行政专员1年以下高中
一、行政事务模块
1、负责日常办公物资的采购、库存管理与分发,确保物资充足。
2、协调办公环境维护、会议室预订及会议现场支持准备会议资料、调试设备。
3、处理公司邮件(纸质/电子)的接收、登记与分发,以及行政文件的整理、归档。
4、辅助安排员工差旅、车辆调度,或处理费用报销的初步审核。
二、人力资源模块
1、招聘支持:发布招聘信息、筛选简历、联系候选人安排面试,整理面试反馈。
2、员工入职/离职管理:办理入职手续(签订劳动合同、录入员工信息、发放入职资料),协助办理离职交接、社保公积金停
3、员工关系维护:组织员工日常福利发放,协助策划团建活动,收集员工反馈并初步跟进。
4、基础人事事务:维护员工信息档案、统计考勤数据、协助办理社保公积金的新增/变更,或配合完成薪酬核算的基础数据整理。
栏目概述
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