
工长装修工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
土建工长
5000-6000元/月
土建工长月结全职
岗位职责
1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。
2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。
3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。
4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。
5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。
6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。
7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。
任职要求
1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。
2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。
3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。
4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。
5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。
6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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昆明官渡区要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
6000-10000元/月
工长工程师全职
要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
云南玉溪招募装修工长
1-1.1万元/月
工长装修工长月结兼职
四川各地级县市招募装修工长四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在云南各地级市和县城招募装修木工工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
市政工程师
6000-8000元/月
市政工程师3-5年本科施工管理监理工程管理
岗位职责:
1、负责施工现场的技术指导,巡查并监督工程质量情况
2、依据经营管理部制定的整体进度计划,动态跟踪施工队伍的劳动力配置、材料进场及施工组织安排,严格把控技术规范与施工质量
3、负责项目工程进度管控,督促各施工单位按照施工方案和进度节点推进工作,及时向上级汇报工程进展及影响工期的关键因素
4、负责审核土建、水电等专业施工组织设计、监理实施细则、专项施工方案及材料需求计划
5、参与工地所需专业材料与设备的选型确认工作
6、负责土建专业相关设计变更、现场签证的审核工作
7、督促施工方按时完成工程资料的填报、收集与归档,确保资料与施工进度同步,防止漏项或事后补录
8、参与图纸会审、设计调整、地基验槽、主体结构验收等相关技术管理工作
职位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上建设单位相关管理岗位工作经验,有电梯工程管理经验者优先,具备混凝土搅拌站资源对接与沟通经验者优先
2、能有效控制项目工期与实施成效,熟练操作办公软件及工程绘图类专业软件
3、具有较强的专业创新能力,掌握高效工作方式,具备良好协调能力,责任心强,工作态度严谨
4、拥有优秀的沟通谈判能力及问题分析解决能力,具备一定产品研究与创新管理能力
5、持有二级建造师(建筑类)或监理工程师资格证书者优先考虑
福利:入职即缴五险、提供餐补、享受节日福利
薪资待遇:6000-8000元/月,入职缴纳五险
工作时间:8:30-17:30,大小周休息,法定节假日按规休假
开挖6-10人月结
,红河哈尼族彝族自治州弥勒市招开挖/支护,铁塔基础,有的联系我,价格360一方,所以工器具我出,住宿我出,上班车辆是自己的,油钱是自己的,生活自己的有要来的联系我看清楚要会干的给我打电话,不会的不要打电话
红河弥勒市哈尼族彝族自治州招工地,,,要铁塔基础,挖坑的人,会的联系要会挖的
310-360元/件
小工6-10人班组
红河哈尼族彝族自治州弥勒市招工地,,,要铁塔基础,挖坑的人,会的联系要会挖的
小零食包装(320/天福利待遇好)免费三餐+宿舍4人间
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√24-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
高级工程师
2-2.2万元/月
水利工程师10年以上学历不限需长期出差有水利工程师经验水利高级职称水利相关专业GISCAD其他优势技能水利施工管理经验其他水利经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目规划、设计及技术方案编制,确保符合国家规范与行业标准
2.参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的现场勘测、施工指导与质量管控
3. 开展水文分析、水资源论证、防洪影响评价等专项技术工作
4. 配合完成项目前期立项、可研报告、初步设计及竣工验收等全过程技术支持
5. 协调设计、施工、监理等多方单位,保障工程进度与技术合规性
任职要求:
1. 水利工程、水文与水资源工程、农业水利工程等相关专业背景
2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等主要技术规范
3. 具备CAD、ArcGIS、HEC-RAS等专业软件操作能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5.有注册水利水电工程师资格或参与过中型以上水利项目者优先
水利部注册水土保持专业,具备土壤治理经理工作经验。
8000-9000元/月
水利工程师3-5年大专具备土壤治理工作经验需长期出差有水利工程师经验水利中级职称其他优势经验其他水利经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作
2.参与水利工程可行性研究、技术论证与报告编写
3. 指导现场施工,解决水工结构、防洪排涝、灌溉供水等专业技术问题
4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持
5.落实水利行业规范与安全生产要求,确保工程合规达标
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景
2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件(如HEC-RAS、MIKE)应用能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先
水利工程师
1-1.8万元/月
水利工程师5-10年大专需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业
岗位职责:
1. 全面统筹项目全周期技术管理,主导前期资料收集、现场踏勘及可行性分析,牵头编制并审核施工组织设计、专项施工方案、总进度计划及年/季/月进度与材料计划;
2. 深度参与招投标技术环节,负责全过程技术对接与跨单位协同,高效联动设计、监理及各施工队伍,确保技术指令精准落地、工程顺利推进;
3. 强化成本管控与价值创造,熟悉各工序工艺及工程量计量规则,主导预算编制、造价控制与成本动态分析,科学设定并达成项目利润目标;
4. 全程驻场管控关键节点,严控工期履约与质量风险,组织技术交底、方案论证及现场签证,及时协调解决重大技术质量问题;
5. 具备大型水利工程项目实操经验,优先考虑承担过灌渠、水库、隧洞、挡墙等附属工程,且单体合同额5000万元—2亿元以上的项目负责人。
任职要求:
1. 大专及以上学历,水利水电工程、农田水利工程、土地资源管理或城乡规划等相关专业,8年以上相关项目实操经验,
2. 精通CAD制图及Office办公软件,具备扎实的公文写作与技术文件编制能力;
3. 沟通高效、组织力强、执行力突出,能独立统筹多线程任务并推动闭环;
4. 熟悉土地整治、增减挂钩、“旱改水”等政策性项目全流程及行业规范。
水保工程师
8000-10000元/月
水利工程师1-3年本科不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称水保方案编制经验水利相关专业水利工程设计经验水利报告编制经验
要求有水保工程师证书,熟悉水保方案的编制工作
工程师
1.5-1.6万元/月
水利工程师3-5年本科不需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业水利施工管理经验
岗位职责:
1. 负责水利工程项目规划、施工及运行管理的技术支持与现场指导
3. 参与项目前期调研、可行性研究、技术报告编写及图纸审核工作
4. 配合主管部门完成工程验收、质量监督及安全评估等相关技术工作
5. 负责跟项目部做结算、写报告
工长
济南市历城区招工长/工程师岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责:
1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
开封鼓楼区川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线,乡村自建房设计,框剪别墅建筑设计
6000-9000元/月
测量员放线员工长
开封市川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线,乡村自建房设计,框剪别墅建筑设计
邯郸广平县1.要求有经验本地的全部为家装2.不是上班时间不需要联系3.
6000-10000元/月
工长工程师
1.要求有经验 本地的 全部为家装
2.不是上班时间 不需要联系
3.
周口鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
1-1.2万元/月
建筑木工班长泥瓦工砼工班长工长钢筋班长长期3-5人月结
周口市鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
水处理工程师,
6000-8000元/月
工长工程师
水处理工程师是负责给水、污水、中水回用、纯水、工业废水系统工艺设计、设备调试、运维优化、达标管控的环保技术岗,覆盖市政自来水、生活污水、工厂废水、净水设备、海水淡化、社区直饮水等全场景。
细分方向:市政污水工程师、工业废水工程师、纯水/膜处理工程师、运维水处理工程师、工艺设计工程师。
工长月结
一、招聘岗位
工业电气、仪表工长
二、工作地点
(新疆,青海,四川)
三、岗位职责
1. 班组统筹管理:全面负责电气、仪表班组日常人员排班、工作分配、现场调度,统筹班组施工、落实班组现场管理,规范作业流程,提升班组整体工作效率与管理水平。
2. 施工调试管理:严格按照施工图纸、行业规范及安全标准,统筹电气仪表安装、布线、接线、校准、调试工作,把控施工质量与施工进度,对接施工、技术、总包及验收部门,配合完成设备验收、移交工作。
3. 系统运维把控:熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统,负责系统配套电气、仪表设备的日常参数核对、异常处理,保障自控系统正常运行。
4. 安全合规管理:严格落实安全生产规章制度,对班组全员开展岗前安全交底、作业安全监督,杜绝违规操作,排查作业安全风险,组织班组安全学习,杜绝安全事故发生。
5.工作落地执行:承接公司及上级下达的各项工作任务,统计班组工作完成情况、设备消缺率,定期上报工作进度、问题及整改方案,持续优化电气仪表设备运维与施工管理工作。
6.有不少于30人的工人资源,项目赶工时,能配合项目上人
四、任职要求
1. 年龄学历:25-48周岁,中专及以上学历,电气自动化、机电一体化、工业仪表、测控技术等相关专业优先,条件优秀者可适当放宽。
2. 工作经验:具备5年以上工业企业电气、仪表运维或现场施工管理经验,3年以上班组管理经验,熟悉化工、制造、能源等工业生产工艺及设备特点,有仪电复合工作经验者优先。
3. 专业技能:熟练掌握高低压电气设备、工业自动化仪表的安装、检修、校准、调试及故障处理;能看懂电气、仪表施工图纸及工艺流程图;熟悉PLC、DCS控制系统基本原理与运维要点,精通工业现场仪电作业全流程。
4. 综合能力:具备良好的现场统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力,执行力强,能高效处理现场突发情况;熟悉行业安全规范、施工标准等。
5. 基本素养:身体健康,无高处作业及岗位禁忌症,吃苦耐劳、责任心强、服从管理,能适应厂区倒班、现场加班及临时抢修工作。
五、薪资福利
1. 薪资待遇:面谈。
2. 生活保障:提供包吃住。
六、应聘方式
1. 咨询电话:()
中南电力设计院云南地区水土保持技术岗招聘
7000-14000元/月
水利工程师经验不限本科水土保持土地整治水土保持方案编制
水土保持专业技术人员
职位信息:
1、承担云南区域水保项目方案编制、水土保持监测及设施验收的现场勘查、实地监测、报告撰写与汇报任务。
2、开展与项目相关单位的技术对接与协调工作。
3、落实水保项目报批所需的各项前期技术准备。
任职资格:
1、本科及以上学历,研究生优先,主修水土保持相关专业,其他理工科背景者需具备较强综合素养;
2、具备较强的分析判断、组织协调、沟通表达能力,学习能力突出,熟悉水保评估与验收流程,能独立完成技术报告编写者优先;
3、熟练操作各类办公软件及设备,具备良好的计算机应用水平和文字写作能力;
4、责任心强,善于沟通,踏实肯干,工作积极主动,能够适应出差安排。
薪资福利待遇:
月薪7k-14k;缴纳五险一金;享受节日慰问、专业技术培训等福利。
职位福利:五险一金、定期体检
职位亮点:水土保持方案编制、监测实施、验收服务
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红河水利工程师在线招聘信息,主要招聘红河水利工程师相关人才。作为水利工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水利工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。