【岗位职责】 1.签约：通过线上社交渠道或线下资源挖掘具备直播潜力的人员，引导其入驻公司直播公会系统或与公司达成直播经纪合作协议； 2.基础运营：协助开展直播基础规范指导工作，涵盖直播间布置建议、主播妆容指导、平台规则培训、直播互动节奏把控等内容； 3.精细运营：收集整理直播过程中出现的问题并提出优化方案，协同策划直播活动、维护粉丝关系，疏导主播情绪，保持良好的合作关系； 4.完成公司下达的各项业务指标及相关工作任务。 【任职要求】 有相关经验者优先考虑！ 1.素质要求： （1）了解直播行业的盈利逻辑，对直播领域有浓厚兴趣，愿意在本行业持续深耕； （2）性格外向，思路灵活，具备良好沟通能力，拥有较高的道德标准和基本职业操守； （3）认同岗位绩效考核机制，能适应业绩压力，具备明确的收入目标导向； 2.经验要求：有直播运营、秀场主播、市场推广、销售类等相关岗位工作经验者均可报名，应届生或在校生中表现优异者可适当放宽录用条件；

岗位性质：坐班为主，occasionally需外出推进活动。 岗位职责： 1、依据公司标准，参与规划并落实运力增长策略，确保达成运力目标。 2、负责跑男的签约与培训工作，持续优化培训内容，提高签约转化率。 3、运用多样化运营方式，增强跑男在平台的留存与活跃水平。 4、管理跑男社群日常运作，传达总部政策，同步最新信息，促进跑男间交流，保障信息上下畅通。 5、完成日常数据报表的整理与分析工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，工作经验不限，优秀应届生亦可考虑。 2、具备较强抗压能力，服从安排，沟通表达出色，富有团队协作意识。 3、擅长数据分析，逻辑思维严谨，自主学习能力强，责任心强，具备创新意识。 4、善于总结复盘，能持续改进和优化工作流程。 晋升渠道：运营助理-高级运营-运营主管/M0-CM 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金。 2.带薪年假。 3.带薪培训。 4.年度体检。 5.小零食储备~ 6.工作日月度团建~ 7.美女帅哥如云~ 8.明确的晋升机制 上班时间：早9点至19点，午休两小时

岗位职责： 1、负责公司客户群体的运营管理、私域流量运营及社群日常维护； 2、策划并落地执行线上线下的各类活动，提升用户互动性与参与积极性； 3、跟踪并分析社群相关数据，持续优化内容方向与推广成效； 4、拓展并维护社群资源，构建稳定合作关系，提高转化效能； 5、统筹项目社群内容布局，提升服务质量，挖掘核心用户并加强互动，保持社群活跃氛围。 任职要求： 1、熟悉微信群运营、私域引流获客及提升客户活跃的相关方法； 2、具备出色的文案创作与活动组织能力，可独立推进活动实施； 3、数据分析能力扎实，能依据数据表现调整运营策略； 4、具备良好的团队合作意识，能与不同部门高效协同沟通； 5、熟练掌握私域客户的维护、转化及变现流程。

-数据调研：收集行业动态和竞品信息，协助执行简单的市场调研。 -数据整理：跟踪流量、转化率等运营数据，进行初步分析并制作简报。 -执行支持：协助运营活动的落地执行，跟踪活动数据并参与复盘。 -日常协作：维护资料文档，处理用户反馈，并与相关部门同步信息。

【岗位职责】 1、负责社群的日常运营与管理，包括内容推送、互动交流及用户意见收集； 2、策划并落地执行各类社群活动，增强用户活跃度与参与热情； 3、通过社群数据分析，持续优化运营方案，提升社群影响力与用户留存； 4、及时响应并协助处理社群成员疑问，营造积极健康的社区环境； 5、与团队协同推进社群发展目标，定期总结并汇报工作成果。 【任职要求】 1、了解主流社交平台的运营机制，具备社群运营经验者优先考虑； 2、拥有优秀的文字表达能力，能独立产出吸引用户的高质量内容； 3、具备扎实的数据分析能力，可根据数据反馈调整运营方向； 4、沟通能力强，能够高效响应并妥善处理用户问题，维护良好互动关系； 5、具有团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

岗位描述： 1、了解公司企业文化，掌握各部门的基础运作流程。 2、参与员工培训工作，配合领导制定管理方案。 3、在部门经理指导下，通过轮岗形式进行储备干部培养（涵盖市场运营、人事管理、行政管理），完成基层岗位的培训与考核任务。 4、后期负责各部门管理工作，参与业务拓展及团队人员培训。

岗位职责: 前期：负责随身WiFi与5G通信业务的日常运营，开展市场调研，办理相关业务，维护客户关系并提供售后支持。 后期：承担团队组建与管理，组织人员培训，推进分公司运营管理。 【任职要求】： 1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识； 2、沟通表达能力强，能够灵活应对各类工作场景； 3、有事业追求和目标感，保持主动投入的工作状态与高效执行力； 4、年龄18～28岁，性别不限 [薪资待遇]： 1、5000综合底薪+提成 其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖； 2、带薪培训，免费提供住宿； 3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，定期举办团建活动，生日PARTY、聚餐等丰富多彩； 4、为员工提供清晰的职业成长通道，公开透明的晋升体系， 热爱旅游者优先！喜欢篮球者优先！热衷游戏者优先！实习生、应届毕业生优先！ 公司承诺：不收取任何费用；无经验者提供免费带薪培训，安排免费住宿；本岗位需全职到岗。

岗位职责: 1.加入团队，融入集体，迎接挑战并把握成长机遇 2.提供免费住宿，保障员工日常生活便利 3.配备专人指导，帮助新员工获得充分支持与带教 任职要求： 1.热爱工作，乐于参与新手培训并投入学习 2.具备良好协作意识，能迅速适应团队氛围 3.态度积极，主动进取，追求在岗位中持续进步

星光夜市，套圈招工，可兼职可长期 男女不限，负责卖圈捡圈等，工作内容简单易懂，

红河哈尼族彝族自治州元阳县招光伏安装

云南红河需要找2个漆工，有闲着的师傅联系我。

铜工外快来一个，，招聘漆工师傅，蒙自

监理员 工作地址:云南驰吉项目管理咨询有限公司 薪资区间：4000-5500元，具体薪资福利面议 服从公司管理及领导交代的其他任务熟悉工程相关法规及技术标准，能看懂施工图纸，掌握基本的施工工艺和流程，熟练使用Word、Excel等办公软件，会使用CAD软件查看图纸者优先 持有监理员岗位证书，持有人防监理员证及3年以上建筑工程现场监理工作经验者优先，大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先

【云南亿格劳务派遣有限公司】 招聘岗位一：运行工 招聘人数：3名 年 龄：23-40岁 薪资范围：3000-4000（具体面议） 学历要求：大专及以上 所学专业：环境相关专业优先 工作要求：1年及以上行业相关经验，有污水厂相关工作经验者优先考虑。主要负责城区泵站、管网巡视维护、垃圾清掏等工作，厂区生产运行中、夜班值守。 福利待遇：，免费食堂，节假日福利等 应聘方式：简历投递至邮箱 联系电话： 招聘岗位二： 垃圾垃圾小勾臂车 驾驶员 2名 岗位要求： 1、C1证驾照及以上，年龄在20-55周岁之间； 2、负责所覆盖区域的垃圾收转运工作； 3、服从安排，工作责任心、安全意识强。 薪资待遇：2700 工作地点：弥勒城区 招聘岗位三：垃圾中转站操作员2名 岗位要求： 1、身体健康，年龄在35-55周岁之间； 2、负责所覆盖区域的垃圾压缩工作； 3、服从安排，工作责任心、安全意识强。 薪资待遇：2500 工作地点：弥勒城区 联系方式：陈先生

【因业务特质，现为单休，可接受者投递！请务必看清投递！！】 岗位职责： 1、数据复盘监控：查看前日核心数据（销售额、访客数、转化率、客单价、推广ROI等），分析波动原因； 2、监控实时销售数据及竞品动态（价格、活动、新品等）；检查店铺DSR评分、评价（重点关注产品质量、适口性、物流客服表现反馈）； 3、订单与库存管理：处理异常订单（缺货、地址问题等），确保订单流转顺畅；核对库存情况，及时与采购/供应链沟通，避免热销品断货（尤其主粮、罐头）；监控仓配时效，跟进物流异常(宠物食品对时效要求高); 4、售后与评价管理：处理客户咨询与售后问题(退换货，产品咨询，适口性反馈等)，提供专业，耐心的解决方案。回复并分析商品评价(尤其是差评)，提炼产品改进或服务优化点，同步相关部门。维护店铺问答、买家秀等互动内容； 5、店铺基础维护：检查店铺首页、活动页、商品详情页状态、确保链接有效、信息准确(成分、适用宠物、喂食指南等)。更新商品库存、价格信息； 6，推广投放与优化：操作直通车、万相台等付费推广工具、进行关键词/人群/创意优化，控制预算与ROI。分析推广数据，调整投放策略。探索站外引流(如小红书，抖音种草内容合作)的可能性与效果跟踪： 7、活动策划与执行：参与或负责平台大促(618、双11、双12、年货节)及日常营销活动(品类日、会员日)的策划、报名、页面搭建、资源争取。策划并执行店铺自主活动(满减、赠品、套装、试用等)，提升客单与转化； 8、市场分析与竞品调研：持续关注宠物食品行业趋势、新品动态、热门营销玩法。深入分析竞品策略(产品线、价格、活动、推广、内容)，提炼可借鉴点。 任职要求： 1、专科以上学历，35岁以下，3年以上电商运营工作经验，有淘系快消、母婴、保健类目运营经验者优先； 2、了解千年后台、生意参谋等核心平台工具的操作与数据分析；熟悉主流电商推广工具(如直通车)的操作逻辑与优化方法，可独立开展工作； 3、熟练使用Word、Excel、PPT等office办公软件；熟悉ERP系统(如聚水潭、旺店通)、基础的图片编辑(如PS/创客贴)或短视频剪辑(剪映)能力者优先； 4，为人乐观、积极，具有良好的沟通能力和团队协作精神，学习能力强，高效的执行能力；勤奋踏实、有责任心，有一定的抗压能力。

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

岗位的要求: 1、具备1年以上天猫运营实操经验，可独立负责店铺全流程运作； 2、熟练掌握多种推广工具的使用与策略制定； 3、执行力强，耐心细致，具备良好的沟通性格与协作意识； 4、擅长店铺内功优化，对主图视觉设计有敏锐的感知力与判断力； 5、精通数据分析，能通过数据诊断链接问题并及时优化调整； 6、具备成功打造爆款产品的实战经历； 7、熟悉电商运营管理全流程，具备优秀的策划、组织、执行及推广能力，熟练运用各类运营技术与手段； 8、具备较强的创新思维、市场洞察力、营销推广能力，以及问题分析与解决能力，团队合作意识突出。 天猫运营岗位的职责: 1、负责店铺日常运营维护，把控新品上新节奏，主导爆款链接的打造与持续优化； 2、通过付费推广手段提升流量，并有效带动自然搜索访客增长； 3、对店铺整体业绩目标达成负责，确保运营结果达标； 4、责任心强，执行力高，工作认真细致，具备良好的抗压能力； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

负责天猫店铺运营工作

招寒假工薪资4300全勤200月休两天上班时间早班：10点～14点，17点～23点晚班时间：13点～23点总共十个小时，过年三天双倍工资 地址新一城那边，全职也要，需要的电话联系

蒙自泓杉酒店招驻店擦鞋员工一位，性别不限，工资2千，工作时间：上午8点至下午14点，要求有工作经验，联系电话：，非诚勿扰！

汽车拓号员 1.年龄22-38岁，2.汽车修理，对车了解的优先。3.勤奋好学、吃苦耐劳、认真负责、服务态度端正、有团队精神。 薪资福利:面谈，有周末+国家节假日，提供中餐 招工人数:2名

长期工 薪资福利:3000 - 5000元➕奖金，多劳多得，包吃住，月休1天 招工人数:数名 请于下午2点后联系 工作地址:弥勒红烟路

公益性岗位工作人员 1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为；2.大专及以上学历；3.男女不限，年龄20 - 45周岁；4.身体健康，能吃苦耐劳，品行端正，责任心强；5.开远户口且在开远市内有住所；6.持有《就业创业登记证》并已登记失业一年以上；7.零就业家庭成员、残疾就业困难人员、城市低保人员、完全失去土地未就业生活困难人员、其他就业困难人员；8.有下列情形之一的不得报名：曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、行政拘留的；曾被开除公职的；涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；其他不符合聘用的情形。 薪资福利: 招工人数:1名 报名时间：2026年1月12日至1月23日；报名所需材料：本人简历、有效身份证、户口簿、学历证书及相关资料；近期一寸免冠（底版颜色不限）照片2张；就业创业登记证原件和复印件各一份；录用流程：对符合招聘条件的人员统一采取面试、公示（5日）流程，经公示无异议的拟聘用人员签订劳动合同 工作地址:开远市非公经济组织联合会（临江北路72号）

招聘：中心兼职工作人员 薪资：2000元以上/月 学历不限，身体健康，服从工作安排

招20名寒假工，待遇4000+，有意，，年龄最小18岁，详情 工作时间:面议

现在大罗家需要一个包水的，温水包不冷，17一小时能来的打电话 转发兼职,第一时间打电话咨询,问清楚合适再去,只做推荐,不售后,有问题反馈

教官 a.大专及以上学历，具备相关教育教学经验和退役军，能够全心全意为学生服务；b.拥有二级乙等及以上普通话水平，持有退伍证及其余技能证书；c.要求热爱教育，有教学热情与开朗性格;身上无纹身;爱四肢协调、五官端正;自信积极，有演出能力，肯学习、敢挑战，具备较好的抗压能力；d.身高(155cm以上，。 薪资福利:实习期:培训结束后进入为期1个月的实习期，薪资按100元/天计算;正式任职期:实习通过后转为正式教官，薪资由底薪2500元、全勤奖200元及提成构成，综合薪资3000 - 6000元/月多劳多得，薪资直接与个人能力挂钩。 工作地址:石屏之初研学实践综合基地(石屏职业高级中学内)

招聘两个8-10点有空的串糖葫芦长期兼职，10块一个小时，，脚手快的，长期固定要，联系电话

岗位职责: 1.加入团队，融入集体，迎接工作中的挑战并把握成长机遇 2.提供免费住宿，保障员工日常生活便捷无忧 3.配备专人指导，帮助新成员快速上手并获得持续支持 任职要求： 1.热爱工作，乐于参与新手培训并积极投入学习 2.拥有良好的协作意识，能迅速适应团队节奏 3.态度积极，主动进取，具备持续提升自我的意愿